【大不況】職に就けたもののもう辞めたい【転職】77
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給与の割に業務がキツイ、会社内が全体的に汚い、
マニュアルがあって無い様なものなのとマイルールを押し付けられがち、
休日出勤が多すぎ、休憩が昼以外に無い、飲み会のノリが昭和と辞めたい要素があるんだが、
「本当に辞めていいの?ただの逃げじゃない?
お前新卒入社の会社、ホワイト企業なのに勢いで辞めて後悔してるだろ?また繰り返すの?」
と自問自答してる最中だわ。
求人サイト見てるんだが、人手不足言う割には代わり映えしない求人ばっかで、
ここ行きたい!って会社が無い状態で、じゃあ留まるべきなのか?
でも辛い、特に休日出勤が、と落ち着かないわ。
先輩も、給料に見合ってないとか言ってるけど、辞める人居ないし、
なんでそんなに頑張れるんですか?って聞いてみたい気分。
色々と、投げ出したいし、めんどくさい。
ちなみに年齢は三十代前半。
皆は具体的になんで辞めたいの? 連投ごめん。
前職が派遣社員で、
派遣なのに今の会社よりも手取り良かった、
休日出勤もあったけど任意だったし、今はほぼ強制。
業務も簡単でこんなんで月こんなに貰えんの!?とカルチャーショックも受けて、
派遣だからサービス残業はほぼ無し、賞与と昇給も無いけど。
後、派遣切りが一時期ニュースになったけど、リーマンショックの時ならアレだけど、
少なくとも前職の派遣先はよっぽどダメなのしか契約更新無しは無かった。
飲み会も簡単に断れたけど今はもう正社員だからほぼ強制の圧力で、
正社員の旨味がほぼ感じなくて、
だから余計に前職と比較して昔はよかったと思ってしまうから、
せっかく一念発起して派遣辞めて安定と言われている正社員になったのに、思った以上に辛い。
今日も久々に知り合いと電話で話したら
「どうしたの?声元気ないけど」と心配されて、もうどうしていいのか、分からんから、辛いわ。
愚痴ごめん。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています