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【大不況】職に就けたもののもう辞めたい【転職】77
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0064名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/12(土) 16:00:06.19ID:oWHlb+YM0
>>63
詳しく聞かせて欲しいな
0066名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/12(土) 21:09:41.91ID:y1G3xJGk0
来月また退職者が一人決定して今日上司から俺に...

「◯◯さん(俺)いつも残業御苦労さま、悪いけど...7月から今よりおおよそだけどプラス10時間分残業が増えそうなんだけどいいかな...」
「◯◯さん(俺)ばかりに頼っていつも悪いと思っているよ...けど求人を出しても人が来ないから...この状況が分かるよね？」
「その分の手当てを常務と一昨日相談したからさ...まだ若いしいいよね。」
「常務も◯◯君(俺)に頼みなさい手当てはきちんと上げるからと言ったからさ・・・」
「◯◯さん(俺)がうちの部署で一番高給にもなるんだし構わないよね。」

と・・・言われた・・・

お金をたんまり出して頂きあーざす。(涙)
これで娯楽もますます減って家は寝るだけの場所となりそうです...
7月から5ちゃんを開く時間も無くなりそうです...
もう会社で暮らすのが一番みたいな状況となった...
0067名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/12(土) 21:13:49.01ID:E1wEOpyg0
手当と言っても1万もいけばいいほうだろ
会社側は20万以上は確実にコストダウンしてるってのに
0068名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/12(土) 21:24:30.94ID:y1G3xJGk0
>>67
以前、毎日定時あがりで暇だった頃と比べて今で月10万円分手当てが上がった。
元々給料が安かったから今の手当てで年相応の人並みとなっただけだが...
けど、しんどさも5倍となった...
数年前まであの職場には大勢人が居て色々と世話にもなった辞めて行った先輩が居た頃が懐かしく毎日それを思い出して涙が出てくる...
0070名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/12(土) 22:58:05.90ID:YJG9FGSl0
新卒ですが聞いていた話、想像していた業務と違いすぎてきついです…

退職の理由とかについて相談したいのですがここであってますか？
0072名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/12(土) 23:36:54.99ID:YJG9FGSl0
>>71
支店の一つなのでかなり小規模(従業員は責任者？一人と私を含め7人)で、ちょっと特殊な仕事です

また、去年に3ヶ月くらいでやめた人はいるみたいです
0073名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 00:14:34.23ID:fOxvShVH0
俺も新卒で入った会社3ヶ月でやめた
特殊ではないけどやや専門性のある仕事
やってみたら合わなかったという理由にしたな
0074名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 00:50:31.84ID:hqp0IefW0
>>73
あ、そうですね
私も専門性のある仕事といった方がいいかもしれません、すみません

初めから同じ業界の中ですが今の仕事とは違うジャンルに興味があったので心配ではあったのですが…
やっぱり今の仕事は合わないということを学校の先生に相談したところ、「それは入社する前からわかってたでしょ」と言われてしまいもうどうしたらいいのか…
0075名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 00:52:42.26ID:gLFGzgDm0
将来的にずっと仕事内容が変わらないなら辞めて良いと思うけどな
新卒なら若いからいくらでもやり直しきくし
ただ辞めぐせついて転職スパイラルにならないようにな
0076名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 01:07:16.81ID:ShyCxmZ+0
せっかく内定もらって入社できたと思っても、
職場の環境（特に人間関係）が悪いと知ったときの
落胆やショックってでかいよな？
0077名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 02:10:04.68ID:7lGybCyc0
就職は縁だ
縁がなければどの時期に転職しようがいいトコは見つからんし縁が良ければどんなタイミングで転職してもいいとこ見つかるよ
少なくともフィフティフィフティの状態で転職すんのはおすすめせん
0078名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 05:29:24.14ID:cKawlVXS0
そんなに完璧な所見つからないよ
0079名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 09:49:48.38ID:msH8YEBZ0
まさにそう...
自分が思い描いた完璧な会社や職場なんぞどこにも無いと昔短期離職を7回も経験した俺が断言しておく。
0082名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 12:52:38.83ID:hqp0IefW0
皆さんありがとうございます

私の仕事は簡単に言うとお客さんの助手みたいなもので、もちろん例外もありますが基本的には1〜3年くらい会社で働いて、
その中で自分が「ついていきたい！」と思ったお客さんに弟子入りして会社を辞め、そこからお客さん直属の助手になり勉強してやっと独り立ちする、というのが流れです

○年で必ずやめなければならない、というのはないですが、5年も10年もいるところではありません
うちに来るお客さんの仕事を将来自分がしたいわけでもないし、興味のあるジャンルについてのスキルアップも望めないここにいても仕方ないな…という感じです

自分だけ内定なくて焦ってたとはいえわかってて入社した私も悪いけども
0083名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 15:39:21.58ID:jdTv/MN30
>>82
先生と同じ意見になるがそれ最初からわかってたことでは？
給料や休みが聞いてた条件と違ったとかクソ上司がいて毎日怒鳴られるとかなら同情するが
ついていけないなら辞めるしかないが次は十分に業界研究して
自分がやりたい仕事にしておかないと短期離職のループ
0084名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 17:48:36.31ID:hqp0IefW0
>>83
長文です、すみません

先生からは「何年いてもいい」みたいなことを言われていました
でも先輩たちの話を聞いていると上記が主流のようですし、またさすがにここまで合わないとは自分自身思っていませんでした…
甘かったと反省しています

残業代がほぼ出ないというのは全く言われていませんでした
日付過ぎて帰宅するのはまれと聞いていたのにこの一月で私も他の人もすでに経験済みですし…

先輩も基本的にいい人たちなんですが一人ものすごく話し方というか言い回しがきつい人がいて、
少しのミスでも同期が隣ですごい怒られ方をしているので聞いているだけでストレスですし、いつ自分にも来るのかと思うと怖いです…
同期たちもいつもびくびくしています

もう続けられる自信もメリットもモチベーションもないし、情けないですがここ最近は毎日ずっと辞めたい、辞めようと思っています
ここまで相談しておいて申し訳ないですがやっぱりこの意思は変わらないです

退職理由は
「入社後に母がぎっくり腰になった。今まで一切の家事や祖母の介護を任せっきりにしていたが、
今の状況でそれはあまりにも母の負担が大きいので少しでも手伝いたい。しかし自分は手伝いと仕事を両立できるほどの気力や体力はなく、迷惑をかけてしまうので仕事は辞め手伝いに専念したい」

ということにしようと思っているのですが、新卒がこれを言って納得してもらえるんでしょうか
ほぼ事実なので「納得できない」といわれてもどうしようもありませんが…
0085名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 19:41:22.83ID:3aO5KO9s0
このスレでこんな長文書いてしまうくらい精神的にきてそうだから早く辞めてしまえ
別に仕事を辞めることは悪いことではないし辞めたい気持ちを押し殺して
仕事を続けても双方にメリットがない
0086名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 20:12:13.37ID:aU+uWJ+/0
>>84
そんな遠回しな後付け理由なんか止めとけ。合わないから辞める、でいいんだよ。そりゃ嫌みのひとつ二つは言われるだろうけどさ。
0091名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 21:08:27.16ID:2Vh4mOVC0
中途で入社してもう少しで二年が経過すれけど、そのタイミングで辞めます。
人間関係が最悪で、、邪険に扱われ精神的にも限界。何度も切れそうになったけど、理性を保ち何とか現状維持しています。けど限界近いな…夏ボー出たら卒業します。
0093名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 22:28:58.23ID:K1FYKNbW0
>>92
親族系や友人知人に紹介されて入社したならつき合いもあるから辞めにくいけど、エージェントに紹介されて辞めにくいってことはないでしょ！気にすることないよ
0094名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 22:33:53.97ID:hqp0IefW0
>>85
ありがとうございます
そう言ってもらえてほっとしました


>>86
こちらも長文です、すみません

学校から紹介してもらったところで、また責任者が学校の職業斡旋担当の人を気に入っている？のでやめたら学校に連絡が行くんじゃないかとか、
少人数で責任者とスタッフの距離が近いことからみんなに理由を話されるとか思うと面倒だし怖いです…

心配しすぎかもしれませんが、周りに話されたら「こんなにすぐやめるなんて」と白い目で見られそうで…
もちろんそれは仕方ないですけどできればそうならない方が気は楽です…

またお客さんにもそういう話が行くかもしれないと思うと、「どうしても合わない。働いたら今のジャンルに興味が出ると思ったが、
逆に元からやりたかった違うジャンルへの興味が一層強くなった」よりも、「本当は続けたいけれど辞めざるを得ない」というスタンスの方が角が立たないかと思ったのですがはっきり言った方がいいのでしょうか？

やめるくせに自分勝手ですが、責任者はすごくよくしてくれている人なので穏やか？にやめられたらと思っています


>>87
「なんかあった？どこにいくの？」と聞かれる気がします…
0095名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/13(日) 23:06:14.21ID:3aO5KO9s0
責任者が信頼出来るなら今の気持ちを正直に伝えたら良い
辞めれるならそれで良し、辞めれなくても責任者が状況を好転させてくれる可能性もある
状況変わらず続ける展開になったら今度は絶対に辞める強い意志を伝えればいい
周りに配慮するのは大切だけれどもそれで自分を苦しめる結果になったら本末転倒でしょ

親と関係良好なら正直に伝えて親に背中押してもらって上司と話していけ
0096名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 00:03:44.08ID:rZbwixDr0
>>94
他人の力を借りて就職した時点で責任は一層増えるんだよ。グダグダ書いてる時点で仕事できなさそうだし「あっそ、お疲れ様」で終わるかもしれんし、正直に話すのが筋ってもんだろ。
0097名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 06:20:09.53ID:OYUFtXeD0
入社して1週間。
2日目から毎日2時間残業。そのうちもっと増えるだろう。残業なんて仕事出来ないヤツがやるもんだろ。
0098名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 06:28:04.94ID:uU4CqRFF0
定年退職予定者の補填の募集の内定貰ったんだけど
いくらか希望持てるかな?
0099名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 07:25:58.08ID:c2YTC1sI0
>>94
随分気にしてるけどどうせ学校の人にも会社の人にも二度と会わないんじゃ？
短期間で辞めて誰からも悪く思われたくないってのは無理だね
ちなみに自分なら「残業代出ないとは聞いていなかった。平気で法律違反をする会社には不信感があるので辞める」で通す
それなら学校側はぐうの音も出ないはず
日本の企業は労基法違反を軽く考えすぎ みんなやってるから良いやって感じみたいだが
0100名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 07:35:49.64ID:kQb19MH50
ぎっくり腰って確かにくっそキツイんだけどさ
歩行困難になるくらい腰がめちゃくちゃ痛いしさ
まっすぐ立てなくて背骨の形すげえ事になってて鏡見て驚愕したりするんだけどさ
どんだけ辛くても一ヶ月程度で治るんだよね…
さすがにそれで退職はないよね…
親の介助を言い訳にするならもう親をころす気でいかないと
0101名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 08:01:26.95ID:QPdv8C/50
もう終わった人生なんだから
長文書いても無意味よ
特殊wな専門wなら誰もアドバイスできないし
邪魔
0102名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 09:36:35.81ID:3QEbiPv/0
山形に２ヶ月飛ばされることになった。たった２ヶ月だけどされど２ヶ月だわ。
表向きには自主的にいったけど、内心強制的だったわ。あのとき強く辞めると言えばよかったわ
0104名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 10:29:03.31ID:xOkrLwff0
この春の入札で新しい会社に変わったと同時に数人辞めて、
リーダー任命されたはいいが、うちの雇われ所長が釘差しに来た
「これこれこういうとこがあるけん、注意しろ」だとよ
テメーのやってきた間違いや問題をこの耳に吹き込まれてないとでも思ってんのか？
っつーことで職場内出世をしたはよいが辞めることを画策中
入札の関係から5月いっぱいに辞めれば自己都合退職になるんだが
状況としては難しいみたいだ。なんかちょっとでもあったら即辞める
0106名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/14(月) 22:20:37.72ID:DftSdL0k0
どこも人間関係が悪いならもうそれを受け入れるしかないんだから悩む必要もないな
期待しない方が傷つかずにすむってやつ
0107名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/15(火) 05:50:20.82ID:YwgYV1RU0
人間関係悪いとこばかりとも限らないが、
みんな仲良くても残業まみれだったり、
やっぱり何かあるよね。

そういう困難があっても耐えられる何かを
その仕事から得られれば転職成功なんだと思う。

自分はないからもう辞めます。
0108名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/15(火) 06:29:47.04ID:4poIif/M0
20代30代は転職する気なんてなく、仕事してきたのに30後半で訳あって転職
この歳だとなかなか転職難しい
若いうちに適職を見つけるべきだった
0110名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/15(火) 13:20:16.82ID:+rc26EXG0
良い待遇ってのは探して選んで出逢うものじゃなくて
長年準備して仕事に就いて、また時間かけて
成果と信頼を築き勝ち取って行くもの。

貴方達は、もっと良い待遇を求めて転職するんじゃなくて
目の前の嫌なことから逃げて無職になっただけです。

これらは似ているようで全く違うことですよ^_^
0111名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/15(火) 16:16:54.25ID:T7VUDPys0
中途は訳あり求人
職場環境なり人間関係なり給料なり
なんらかの問題がある。

新卒逃したら死の国日本。
公務員最優遇の国日本。
011337
垢版 |
2018/05/15(火) 21:08:21.46ID:KUg7OZgW0
37でパン屋の話書き込んだ者だが
上司から仕事を継続するかについて聞かれたわ。
続けてくれた方が嬉しいけど
君の人生だから、君が決めないとね。
って感じだったが、
続けたいって即答できなかった。
ヘロヘロになってるの見られてたし、
ある意味退職勧告なんだろうな。
0114名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/15(火) 21:19:26.62ID:O6o0TbW60
仏門に入る事にした
0115名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/15(火) 22:29:10.68ID:uOlwWb9I0
辞めることを伝えるときは「相談があるんですけど」から始めて「よく考えましたが〜〜なのでやめようと思っています」という言い方でいいんでしょうか？
0116名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/15(火) 23:57:33.51ID:5xjRgGJH0
お話があります。
一身上の都合で退職させてください。

相談が、
思ってます、
とか曖昧な物言いは止めとけ。
辞意表明だぞ。
0117名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 01:43:52.73ID:jTU7NrcC0
>>112

他所で務まらなかった人だから
結局どこ行っても務まらないんだよねえ。
環境は悪くなる一方なわけですし。
0119名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 04:24:46.91ID:KbvxVoEl0
>>118

そうやって「あいつらはカスだ」
って負け惜しみを言いながら
底辺を永遠に這いずり回るんですね^_^

まあ見事な典型です。
0122名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 08:18:34.80ID:yY3cY/Vx0
メチャメチャ体力使う仕事で総支給25万プラス、残業代なんだけども。
身体が疲れ果ててヤバイ、まだ転職して1ヶ月なんだけど。もう少し様子見した方が良いですかね？
ちなみに朝残業あって、夕方はほぼ定時で帰れます。
0125名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 11:46:02.05ID:2PPFTA870
>>122
夕方定時ってことは朝定時7時として、早出は5時とか6時からってことか?
脳筋業務でも早でしてるってことは朝だけ忙しそうな感じだし、朝さえしのげばあとはそこそこならありかな。
給料も残量込みとはいえそこまで安くなさそうだし。
夕方定時までフル回転なら身体もたなそうなんで俺なら辞めるかな。
0126名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 12:53:38.24ID:elprsy3b0
>>122
頭使う仕事より良いんじゃない？残業代足していくらになるか分からないけど、人間関係が悪くないならね。
0127名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 16:50:39.25ID:MQopALRc0
>>114
お仏らんす門といえば凱旋門かな？
0128名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 19:27:53.95ID:oqwS1JCz0
中途に安月給なのにスーパーマン求めすぎや。で、１月もしないで使えない扱い認定されてポイされるか放置プレイのループばっかだ、アホくさ。
0129名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 20:07:30.12ID:yswIWpR30
あなた様は…。
文章からお察しいたします。
0130名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 20:18:50.49ID:SUN5qgAw0
>>83もう見てないかもだけど
似たような状況で新卒の仕事１年で辞めてしまった経験があるんだが
色々つらいだろうけど今の思考回路だとどこに就職しても
「給与はいいし残業代は出るけど嫌な先輩が無視してくる…」とか
「職場環境はいいけど遠すぎるし交通費が全額でない…」
「やりたい仕事だと思ったけどなんか違う…」等出てくると思う。
実際自分はそれで転職を繰り返してしまって後悔してる部分はある

辞めてもすぐ次見つかるスキルがある+数ヶ月無職で暮せる貯金があれば
辞めていいと思うがそうでない場合ほんと貧困人生を送る羽目になるから
そこはしっかり考えていったらいいと思うよ。
0131名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/16(水) 20:47:10.62ID:VKGvCane0
中小企業の正社員で使用期間を過ぎたぐらいだけど
焦ってる、ミスが目立つと言われることが多い
それですごく怒られるとか自主退社を迫られてる訳じゃないけど
1年位経ってから何となく期待外れだったからやめて欲しいみたいな事を
匂わせられたらどうしよう
既卒社会人だけど未経験職種で社内で自分しか担当のいない業務だから
自分がどの程度なのか本気で解らない
0132名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/16(水) 23:05:59.72ID:mI4+KyuE0
毎日定時やわ
ただ、
ずっとデスクワークで、無能の俺からするとかなりきつい

未だに対応の数が多すぎて覚えられない
営業したり、解約阻止したり、似たような書類を作成したり等々

パターン化しようとしても、ずれずれになってイライラする
0133名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/16(水) 23:13:26.14ID:uy7XjtEE0
それは裏は無く本当に焦りすぎてそれでミスってんなら焦るなミスすんなって言われてるだけでは
中小で一人しか居ない担当なら尚更
また人を採用する労力が大変だからそう簡単にはやめて欲しくはないでしょ
もう兎に角辞めないでくれそして仕事だけ回してくれみたいな
いいじゃん自分しか担当いないならスピードも焦りも要らない
あなたが会社の基準になるんだよてかなれ
中小ならそんなもんだ
0135名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 00:09:56.25ID:U4TogghJ0
>>131
その辞めて欲しい空気を出してきても、じゃあ辞めますと言えばウザいぐらい引き留めてくる。
だったらどうしろと？wという流れになる。
中小だとそんなもの。
逆に代わりがいくらでも来る大手は本気で辞めろと言ってくる。
もし引き留められて続けるなら俺みたいに誰よりも遅く出勤をしてそして誰よりも早く帰ればいい。
もう評価も糞も気にせずやる気もありませんな態度を露にして。
物凄く気が楽になる。
0136名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/17(木) 00:12:02.34ID:hAtA0Z7a0
【更新】東京のブラック企業一覧
http://natsumi.tokyo/
0137名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 00:19:02.64ID:Je6Zuw9a0
>>125-126
レスありがとう。夕方定時までフルで身体使いっぱなしです…
なれたらましなのかな？
鉄骨の入出荷作業なんだけど、クレーン使うって言っても、必要数出す時に手作業で鉄骨をバールで分けたりメチャメチャ疲れます。

GW明けから昼休憩以外はずっと動きっぱなしで、水分少し飲む以外ずっと動き続けて身体ボロボロになってきました。
怪我も毎日するので、これずっとやるって考えるとやれる気がしなくて。、
0138名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/17(木) 01:03:23.56ID:bmTtpEmm0
>>137
職種が全然違うけど
まさに似たような状況に陥ってるわ。
加えて帰宅しても疲れて最低限のことして
寝るだけのような毎日。
金より身体の心配が先に来る状態だ。
0139名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/17(木) 01:31:12.44ID:U4TogghJ0
>>137
それって今のうちに今後を考えないとその内大きな事故になると思う。
もしカタワにでもなったら会社から放り出されて誰も面倒みてくれないぞ。
0140名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 03:37:53.59ID:sSOYl3sm0
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0142名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 09:21:08.32ID:AwLdA7Un0
>>131
同じだ。毎日のように面談設けられて注意受けてる。最近はもう同じ部署の人達にあからさまに嫌いオーラ出されているよ。もうだめかもしれない。
0143名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 12:21:43.73ID:bmTtpEmm0
全くの未経験で畑違いの仕事に就職したものの
働いてみて体力的に厳しいことに気付いて
どうしようかとハロワや友人知人に相談したところ
動けなくなる前に辞めるべきだと皆同じ回答だった・・・。
0144名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/17(木) 12:32:33.74ID:mnb/RAYZ0
年齢にもよるだろうね
若ければ次みつけたほうがいい
35越えてくるとそう簡単に動けない
俺のことです
0148名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/17(木) 16:36:12.28ID:KhyW8cVb0
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0151名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 18:35:08.41ID:F6Ww3tgJ0
仕事を聞いたら過去の資料を見ろと言われたので、過去の処理を前例踏襲したら、過去の処理が正しいとは限らない考えてやれと言われた。
0152名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 18:42:32.81ID:VDQiDMga0
>>138-139
レスありがとうございます。
身体壊したら元も子もありませんもんね…


138さんは辞めるの決心したんですね！！
いつ入社されたんですか？
0153名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 20:32:54.67ID:28H0IcfG0
>>143
全く同じ状況だ。
毎日頭痛嗚咽気持ち悪さと戦いながらなんとか職場向かってるわ。
でも、そろそろ仕事が頭に入らなくなってきた。よくないよね。
0154名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 20:53:51.92ID:mxWN37eS0
>>135>>133
レスありがとう
自分が基準になるという考えは良いですね
前任ができる人だったみたいで余計焦ってしまって
その人も数年で転職理由に辞めてるのでそれだけ大変な職場なんだと思いますが…
メモやリストを作りミスを減らす→任せられる仕事が増える→またミスという悪循環になってました
辞めさせるならしてみろと言う開き直りメンタルも大切ですね
来週から早く帰って本当に切られてもいいように資格の勉強でもしてみますw
0155名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 22:13:31.29ID:zckwtp/+0
>>145
そうはならない。
現実はスキルで重宝がられるのは30歳迄。
つまり30前後が一番転職に有利な年齢。
それ以降の35歳迄は1つ歳を取る毎に足元を見られて雇用条件がどんどん悪化するし35歳以降だと経験者でも書類選考でハネられるから面接すら困難となる。
日本は元々韓国にも似たそういう社会。
0157名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/17(木) 23:53:04.93ID:MWxyMbVQ0
事務職になったのはいいが
新しい仕事覚えたり社内で紀使うのめんどくせぇな
0159名無しさん＠引く手あまた
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2018/05/18(金) 02:06:50.27ID:HLHgGrrS0
若い人はいいよね
20代半ばの後輩が、いまは売り手市場なので条件が合わなかったり、しんどかったり少しでも自分のものさしに合わなければ、コロコロ職を変えれば良いと話していたのでうらやましいわ
あと他のスレ見ていて若い人が入っても未熟練なので、うまく教えてくれないやら放置やらで辞めていくパターンが散見されている現状だったら少し年齢が高く条件をのんでくれるのだったらokだと思うのだが、
どうなのかな？
なんか一部で横にならえ的に若い人信仰が蔓延っている感じにも思える
0160名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/18(金) 07:52:20.80ID:RpULwZNm0
宝くじ3億円当たったらすぐに仕事辞めてやる。
そんなことを考えながら淡々と仕事をこなしています。今日は何時に帰れるやら。行って来ます。
0161名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/18(金) 07:56:31.74ID:fb9PjOPT0
>>159
前スレにも書いたけど今はプチバブルだからね。
外を見ればここ3年で新車だらけになった。
俺が30歳で転職を繰り返していた7〜8年前はまだ不況でブラックでも飛び付くしかなかった状況の時代には
10年落ちの車がまだゴロゴロその辺りに走っていたけどここ最近は一気に見なくなったし。
けど今のそのバブルも2020年のオリンピックまででその後にこれまでに無かった今まで以上のとんでも不況がやってくると予想している。
だって古くからあるどの企業もバブル時代の負債が残ったままだし最近出来た新しい企業は今の波に乗っているだけだから大波がくるともたない会社ばかりだよ。
若い人は選びたい放題で高給を貰える会社にも入りやすいが果たして2020年以降にその会社があるかどうかだね...
0162名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2018/05/18(金) 08:26:41.94ID:/aUW6S3b0
>>161
老害、やる気をなくした中高年、ゆとりで自己中の若者、全部の人に当てはまらないけどこういう傾向が高くなっているからみんな日本から出ていきたくなるんだよね
あと崩壊したに等しい年金も将来が絶望してしまうよね
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