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この会社はやめておけpart30【愛知版】
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0547名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/11(日) 23:08:30.05ID:V8Eui88T0
>>545
うちの会社。
給料安いけど、パワハラはないし（パワハラに関しては厳しい）、助け合い精神の会社（困ってる人がいたら、積極的に助けないと給料の査定に響く）

夜勤はないし、残業も多くて40時間くらい。
0551名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 06:29:02.36ID:P/4w+g5H0
>>549
ガイシは転勤あるって聞いたから
0552名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 07:53:19.31ID:vD+oMWnd0
ガイシも日特も転勤めちゃある
総合職だけじゃなくてただの現場でも普通にある。
0553名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 07:54:11.04ID:vD+oMWnd0
仕事量減ったりしたら転勤で人をうまく回す
0554名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 08:37:49.59ID:KuRuNuX10
夜勤やだ
残業やだ
転勤やだ

製造現業で楽チン定時上がりで高給がいいのか。
お前しか出来ない仕事ならあるだろうな。
0555名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 08:52:48.06ID:uLScp7/H0
残業は30時間越えてくるとしんどくなってくるなあ。
翌月に疲れが引き継がれる感じがある。
0556名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 11:46:26.40ID:AkhlvZg50
ガイシの期間工チラシ入ってた
最大年収500超え可能とかある
でも試験と面接ばかりなんだよね

工場未経験には縁遠い
0557名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 13:37:35.90ID:HN6XqA2p0
中央精機がまた募集してるけど年間休日154日だったり121日だったり
どっちなんだよって突っ込みいれたくなる
0558名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 14:04:23.81ID:Zxrk4gEz0
>>554
こいつ誰に言ってんだろな
自分にいいきかせてるみたいだ
0559名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 15:06:30.14ID:hxE2I5VB0
高給は望みません。
働きやすい環境が欲しい
探すとホント無い。
0560名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 15:11:12.64ID:hxE2I5VB0
自動車関係で現場仕事できたら、他の業界の現場仕事なんか楽勝だよね
0561名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 16:55:03.55ID:KHepl9870
>>557
たぶん交替制があるなしじゃない？
ありが154日(だったかな)でなし(昼勤のみ)が121日って感じで。
0562名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 17:11:43.96ID:vDWXR64k0
過労死のニュースとか見てると残業月100時間とか言われてるけど正気じゃねーもん。そりゃ夜勤やだ、残業やだって言いたくもなる。
0566名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 18:22:41.14ID:SN2/bLo/0
>>565
前スレ見たらわかるけど、コロコロ勤務形態変わって休日日数も実際は休出かなりあって月5日位みたいだよ
0567名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 19:13:06.61ID:P/4w+g5H0
結局、バランス良い働き方が良いいよね
そんなポジションはそうそう空かないけど

中小企業の中でも小さければ小さいほどマルチに働かさせられるから気をつけた方がいい
会社側は、色々なフィールドで働けますよってうたい文句をいい様に言ってるがね。
0570名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 22:20:44.97ID:8ScLvpgP0
自動車部品の製造工は稼働に応じて勤務形態が変わるだろ
それが駄目ならデンソーすら勤まらないな
0571名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 22:26:35.23ID:pAd/gJYe0
同僚に「うちの工場って、ワークライフバランスは取れるよな」と話してたら、「俺はワークをもうちょい増やしたいわ。残業が少ないとから業代稼げない」と。
俺は現状のままで十分なんだけど、お金を取るか？プライベートを取るか？で盛り上がったわ。
0572名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/12(月) 23:27:34.50ID:B6oq2a/s0
全然人はいらないのに36協定は厳しいし、仕事は増産ばっかりでさらに人が足りないし、
人が足りないのはEV化までの一時的なものだろうし、こまったもんだ
0573名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 06:00:08.35ID:1GOKKMSt0
まぁ今は同族会社はやめとこう
0576名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 10:08:14.86ID:LxAmMZ8H0
ジェイアール東海物流

また、やったらしいな
もみ消したけど

聞きたい質問にお答えします
常時求人のジェイアール東海物流につおて
0577名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 11:56:12.61ID:sNEN0JFn0
>>575
年収500以下。
お前らがブラック言う所で今700
実質休日100、年間時間外550
俺のスペックじゃ、こんなもん
0578名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 13:34:49.60ID:LxAmMZ8H0
>>489
ここって
出来損ないの社長が君臨している会社のこと
身の程知らずでうるさいって評判だぞ
0579名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/13(火) 21:05:48.43ID:jfwjyVOJ0
>>576
何？静岡営業所の運行管理者が着服した話か、それともまた誰かの命が失われたのか

アルバイトなのでスレ違いですが、今ドーモで募集してる港区のクソ求人は心からお勧めできない
そもそも津波がきたらひとたまりもない
他の部署も全くお勧めできない
0583名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 05:51:08.59ID:qiN2my0g0
>>582
そこの会社はよく分からないが
私は熱処理の部門の仕事を1部こなしてますが、基本暑いと思いますよ
特に真夏は40度超えますからね
0584名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 07:56:03.80ID:DInGRNzA0
>>582
よく募集してる印象がある会社。
0585名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 10:32:31.39ID:gulUcbCJ0
製造業ばっかだな。まぁいい、ダラ◎ぁ◎ムって会社　圧迫面接してきやがった
他人の人生なじりやがって
0586名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 10:49:31.12ID:E+3iwhLN0
この好景気で残業が無い製造業とか逆にやばくねって思うけどな
今はある程度我慢しないと
0587名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 12:00:03.25ID:yPVrqbOa0
>>586
いや、全然やばくない。
0589名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 12:44:39.88ID:obUuXDbB0
>>584
ハロワで半年に１回位は求人かけてるみたいですね。頻度としては中央〇機よりは多いって印象ですね。
0590名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 14:28:29.85ID:qiN2my0g0
>>588
製造業は交代勤務はしゃーないね
夏場は夜勤の方がまだ涼しいから、ぎゃくに二交代の方がいいんでないかな。
当時熱処理の現場研修やった時は、暑さでゲロ吐いて、手足のしびれとかあったなぁ。はははっ
今となってはいい思い出たわ
0591名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 22:15:08.29ID:cQ1seNJv0
中小メーカーの交替勤務は夜勤だと休めないからな。特に人数がギリギリのところは。
0592名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/14(水) 23:30:58.04ID:obUuXDbB0
>>590
豊臣〇処理に務めてた知り合いに聞いたらやっぱ残業月に50~70あるみたいでした。ハロワでは30って書いてあったんですけどね、、、。
0594名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 00:06:42.88ID:lqFao2320
いや体壊して長期離脱とか食らったら結局マイナスになっちゃうじゃん
ただでさえ交代勤務は健康に影響出やすいのに
0595名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 01:19:27.90ID:XuD6cBRE0
>>582
真空熱処理なら、いわゆる熱処理の暑さは関係なくて快適ですよ。
それでも夏場の作業は、作業着絞れるぐらいになりますが…
残業して稼ぎたいなら良い会社かもしれませんね
0599名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/15(木) 20:54:07.14ID:KOdI5mP+0
ワイ、品質保証やが熱処理の品質保証に行きたいわ。
ワイの勤務先はアッシー専門だから、不具合クレームすごい…。
熱処理のほうがマシな気がしてきた
0601名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 02:15:40.58ID:j7V5ls5/0
うちの熱処理は不良滅多に出ないから楽だよ
0604名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 11:24:59.35ID:y8ptdEe90
モリマツの倉庫作業ってどーですか？
0606名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 12:16:45.14ID:j7V5ls5/0
まず生産管理、品質保証は行かないほうが無難。どこ行っても良い確率は低いと思います。

良い職場環境の製造業で、平社員で、ぬくぬくやってるやつが勝ち組でしょ…
0608名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 14:17:59.86ID:ZZatzqNX0
刈谷の三和油化工業が募集してるけど、あそこ爆発事故起こしてるから絶対止めとけよ
近所の人はまたあそこかって言ってるぐらいだから
0609名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 17:39:31.15ID:Gtzhb3d10
>>608
何気によく募集してるからな。
定着しないんだろうな。
0610名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 18:30:17.95ID:D1PFXugo0
>>609
定着しないといえば介護職。
定期的に募集している会社は
ブラック企業。
前職は監視カメラとかたくさんあって
社風が北朝鮮だったわ。
0611名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 19:07:23.52ID:EGxG3Pd70
青山製作所って1対20の超圧迫面接は今もやってんのかな？
あんな人格否定された面接は後にも先にも無かったよ
辞退したから、どんな会社かは知らないけど
0613名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 20:29:14.88ID:j7V5ls5/0
>>611
それは大口の青山製作所？！
基本、あそこ派遣しかとらなくないか
てか、そんなにたくさんの面接官とかなんかお祭りでも始まりそうな人数だなw
0614名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/16(金) 23:27:14.20ID:5JhfztsH0
>>608

現場研修で逃げ出す人が多いらしい
女性社員はそこそこ可愛かった気がする
0615名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 00:04:12.97ID:o4cOANZP0
>>614
何故に逃げるの？
0616名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 09:13:29.50ID:lVz/HH6K0
公◯保健協会っていう所が気になってるんですが、ここってどうなんですかね？
たまに求人出ますけど、転職会議とかの評判も悪くないけど口コミの数が少ないしわかんないんだよね
0617614
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2018/03/17(土) 09:57:31.95ID:reoZJEe30
>>615

現場研修がハードみたいです
0618名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 11:48:49.95ID:jCPFgB9l0
JR東海物流だけはやめておけ。
0619名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 12:30:45.57ID:OtsnGFmH0
加工現場だけど
監視カメラあるわ
不具合を動画で検証するとかで
上層部はいつもそれ見て笑ってる
0621名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 13:12:40.21ID:LHN7IRFi0
>>609
夏だろうが冬だろうが、雨だろうがなんだろうがずっと社員外で仕事してるし
それに加えて爆発事故だもん
人なんか定着しないと思うよ
0622名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 16:57:33.15ID:o4cOANZP0
>>619
監視カメラは必要だよ
だって、不具合発生がどこの工程から出てるのか客観的に見て検証して対策にする必要がある。
笑ってるのはまた別の話で論外
0623名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 17:37:34.63ID:AVNmU5nj0
仕事のキツさ

生産管理＞品質保証（管理）≒生産技術≒営業＞製造（交代制）＞製造（日勤）

こんな感じか？
0624名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 18:58:00.89ID:o4cOANZP0
>>623
分かりやすい！
俺は合ってると思いますよ
0625名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 19:33:42.87ID:eIIi1gAr0
>>618
１００％同意
ジェイアール東海物流はパートでも絶対に行かないで
冗談抜きでおかしな業者なので賢い人から逃げていきます
ボロ雑巾の使い捨てです
0628名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/17(土) 23:40:47.38ID:TMalZdMG0
売上が伸びてる企業は生技、生管が忙しい。
売上が伸びなくて設備投資が出来ない企業は品管が忙しい。
0629名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 02:25:07.60ID:vhzgmyVg0
お前らほんと底辺なんだな、それで会社語ってるとか笑えるわ。底辺だったらどこの工場でやっても同じだろ？何にも求められないしただ言われた通りに手を動かすだけ。
間接部門とか技術の人間はいないのか？
0630名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 06:11:35.56ID:62FTJd+C0
品証って自分で仕入先とやり取りしないの？営業としてはメールのCCに入ってればそれでいいんだけど。
0632名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 08:59:23.23ID:Q2QxKXGz0
>>629
その発想が底辺って感じがするな。
0634名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 11:08:54.26ID:dw4xdAei0
うちの生産技術は、1時間くらい前に出社して、各ラインの点検してるわ。無給で。
そして新しい設備を導入するときは、土日に行われるから、どうしても土日出社が多くなる。
0635名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 13:55:15.38ID:nzFL9aOB0
>>634
その調子だと代休もないのかな。。。？
せめて休日出勤の手当はあるかな？
0636名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 16:55:17.87ID:dw4xdAei0
>>635
うちの会社の場合は、振休か休日出勤手当か選べる。
忙しい部署だから、ほとんど休日出勤手当もらってるわ。

残業代は出るが、早く来ても何もでないｗ
0637名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/18(日) 17:16:30.77ID:4fK4dRsl0
>>636
早くきて仕事(点検など)をするってよくある話だよね。
昔から続いてるとか、やれと命令されているとか、誰かがアピールのためにやっててお前らも率先してやれって雰囲気を作り出すなど様々だけどね。
ぶっちゃけ点検も仕事なんだから、早出の手当はほしいね。もちろんめちゃくちゃ早くきて無駄に貰うとかはなしにして。
0642名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/19(月) 08:05:08.39ID:WY9uXDgF0
>>638
休みが少ないな。
仕事に面白味を感じればまだいいけど、そうでなければたぶん、悩むのでは。
人数が少ないから、有給は自由に使いづらいかも。
人間関係は少ない分、距離感が近いので、うまくいけば良いかもね。
0644名無しさん＠引く手あまた
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2018/03/19(月) 18:46:38.35ID:Z1bpR5oe0
>>643
ひょっとしてネタじゃね？
焦るにしてもありえんな。それか騙されたのかもだが。
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