清掃の仕事13
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
三井不動産ファシリティーズって、待遇はいいけど、清掃の中途採用ってやはり難関ですか? >>3
前スレにあったで
913名無しさん@引く手あまた2018/01/26(金) 20:59:15.38ID:phC22IGA0
http://www.mitsui-fc.co.jp/recruit/career/guideline/
897ですが、↑の三井ファシからオファーいただいた感じです…。
SPIは違う会社の応募の際に受けておりそれを使いまわせば良さそうですが、ここは
会社の評判等どうなんでしょうか? 入社したとしても配属先は商業施設だなw
地獄を見てお終い 今だったら日比谷やら日本橋やらの複合施設送りだろうなあ。 三井不動産ファシの説明会行ったらまさかのエントリーシート記入だよ >>11
マジか…エントリーシートなんて書いた事ないわ >>12
会社説明会をあって、まるで新卒採用だよ。
さすが超大手の子会社 >>13
エントリーシートって志望動機とか自己PRとか書くの? そうそう
履歴書と職務経歴書も提出してるのに二度手間だよね キャリア採用でも1〜2ヶ月ガッツリ研修するような会社だからそりゃ採用段階からして違うよ。 企業が多数入ってるような三井が施工管理してるビル清掃に配属になればいいけど
商業施設は・・・企業ビルも何十階建てだろうしそれなりに大変だろう
受ける前にそうした施設に足を運んで、清掃してる人を見たりしてるのか?
どんな感じかどの位忙しそうにしてるのか一目でわかるだろ
HPでファシリティの管理物件見たけど
企業ビルが圧倒的に多いけど、商業もそれなりにあるな
ビルも大変そうだなこれ超高層ビルばっかりだ
給料がいいわけだ。きっと、どこ配属になっても大変だろうな
三井って記念館とか美術館もあるのか、こういう施設は何十年って
清掃やスタッフ管理の両キャリア積まないと異動にならないんだろうな 三井住友ファシって17万〜だからちょっと給料安めだよね ボーナス5月分らしいぞ
子会社でこの待遇だから、本社やヒエラルキーの高い子会社はすさまじいな 三井の中途は歳いってたら正社員ではなく契約、嘱託しか応募できないのかな ↑自分も同じ事を考えてた。
他にケイミックスとかあるんだけど、比べるとやっぱり三井かな? バスケがしたいですのように「御社で清掃が・・・したいです」ってエントリーシートに書けばOK。
商業施設もキツイがオフィスビルも広いからな。
夜中は、社長室とかも入り放題。 知的障碍者が先月入ってきたが一緒に組まされる時が一番苦痛だわ
口頭や紙に書いて何時間かけて説明しても全く理解しないし
埃だらけの空気清浄機の表面カバーを水洗いを頼んだら俺の理想では大きな綿埃くらいはきれいに洗い流されたものが戻ってくるなんだけど
現実は大きな綿埃が水を含んでへばりついて余計汚らしい状態なって「洗い終わりました」と戻ってくる
「次の清掃個所に移動するからついてきて」と言って移動し俺の理想だと俺が作業個所の部屋に入ると後輩も後ろについてきて部屋に入ってくるなんだけど
現実は俺が部屋に入る→後輩はそのまま廊下を直進して数m先で立ち止まり辺りをきょろきょろして「んふぅーーーwwww」と体をくねらせて笑い出しそのまま直進してどこかへ行っちゃう
俺の理想が高すぎるんだろうか… >>20
いきなり満額出るわけない
1年目などは出ても1.5だろ
大手だろうが零細だろうがボーナス支給に関しては関係ない
求人票にあるようなボーナス×4〜5なんてのは
完全ベテランになってから
子会社に行くのは恥ずかしい事だそうだぞ
本体を目指してる奴らからしたら
三井スレ見てみろ おいおい、三井の中核企業になんか入れないやつが、目指しているに決まっているだろ。清掃スレでそのコメントは的外れだぞ。 施設清掃管理スタッフ(スタッフの労務管理、各施設への調整管理・やり取り、清掃現場での立ち
会い)の仕事気になってるんですけど、こういう仕事って未経験だとかなりきついでしょうか?
ビル管あるのですが系列のビルメンは激務な所多いようなので、このスレで上がってる三井ファシの
清掃か↑のような清掃の管理スタッフに転職したいと思っているのですが…。 >>29
清掃管理って清掃員が休みだと代わりに作業しないといけないし
好き勝手言うパートの愚痴聞かないとだし
特掃の見積だして数字上げろ言われる
現場の人に気に入られれば楽だと思う >>30
なるほど…。
系列のビルメンもキツイと思ってましたが清掃の管理もきつそうですね…。
今の独立のビルメンよりは三井ファシの清掃の方が待遇は良さそうなのでそれ
受けてみようと思います!
ありがとうございました。 部署移動したらゴミみたいな人しかいなくて疲れて来た >>29
管理職求人だよそれ。管理スタッフって書いてあるしね
・スタッフ労務管理=パートの管理(シフト表作成)
・調整管理・やりとり=常駐先の偉い人との話し合い(来月定期入りますよとか清掃する上での話し合い+確認事項)
・立会い=業者の立会い(産廃業者、定期業者連絡や立会い、土日休日出勤。これは代休があるはず)
あとは、消耗品管理発注もあるかな。会社のお偉いさんと現場ぶらぶらしたりする事もある。
きつい?いいえ、楽勝です。俺が今やってるもん。
施設清掃管理職よりも三井の方がきついと思われます。俺の想像ですがね。
管理職なんか楽勝だよ、エクセルやワードが使えないと多少苦労するよ
色々と事務処理あるからね、やってみれば?面白いよ清掃の管理職
当然だけど管理職俺一人だし、現場はおばちゃんらが掃除してくれてるし、
事務所に一人仕事で苦痛じゃなければね
30の言う事もあるけど、おばちゃんら全員週5勤務で頑張ってるし、めったに休まないね、うちは
休んだら、手の開いた人に指示して、余計にやってもらうだけだよ
本来俺がカバーに入らないといけないけど。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています