長文すまん

人事職で転職活動してるんだが
現職が評価制度がまるでなってなくて評価基準が不明瞭
上側の管理職だけで話し合っての好き嫌い評価
ただ長く在籍してる人から昇格していくから無能役職者だらけ
もちろん昇格に伴うテストや研修なんて無し

あと長時間労働するやつが偉い的な風潮があるところもあり有給も取りづらい風潮
残業代稼がなきゃまともな手取りにならない給与体系
本来は人事制度とか評価、人材育成に関わってこの辺変えていきたいんだが
自分は中途入社組なのでもちろん在籍年数的に何の役職も権限も持てないから
どれだけ改善提案してもまったく何も変わる気配なし

もう40代だし今更この理由での転職活動は厳しいだろうか
年収ダウンも視野には入れているが40代で転職して昇給見込めるところって少なそうで
悔やまれることはこんなところに7年も在籍してたいした実績もつめないまま無駄に歳だけとってしまったことだなあ
人生詰んだ感しかない