初出勤から職場に溶け込むまで14日目
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>>982
新人でも言いたい事言った方がいいぞ
誤解されたまま働くのはキツいだろう >>984
いやー引き継ぎの人が教えてくれて退職するまでは…というか何も言えない
元々は本社所属の部長だからつまり経営側の人なんだよね
それが支店に左遷？されてきて支店所属になってる状態だから
でもあんまり反りが合わない感じがした
黙って仕事だけして文句も流していくしかないと思った >>982
俺だったら耐えれないわ
ガツンとかまして辞めるか居座るか決める >>982上の人は勝手に期待して失望して攻撃してくるよね。ドンマイ。周りに理解してくれる人が1人でもいれば良いんだけどね。 だめだー次から次に仕事渡されて溶け込むとか雑談しながらとかいう次元じゃない
忙しすぎて仕事以外の話全くせずに毎日が終わる
これじゃいつまで経ってもお客さんのままだ
>>986
引き継ぎしてくれてる人が4月いっぱいで寿退社するから辞めるとしても仕事覚えてから次に引き継ぐしかないので居座る…
本当に居辛い…
>>987
周りの人にも溶け込めてないしまだ仕事できないから味方になってくれる人はいなそうだ…
残業さえできれば片付けられるんだけど残業するなと部長が見張ってるし…本当にキツイ 遅刻欠勤するやつ多すぎて嫌になる。上司も何も言わない、むしろ上司が自ら遅刻してる。
部署いっぱいある中で、遅刻しまくり、仕事もないから定時で帰りまくり。
もちろん売上も最下位。恥ずかしいことこの上ない。
せっかく入社したけど、いても何も身に付かないようなところいる意味あるのかな。 もーためだ
人間関係めちゃくちゃな部署に配属されてしまった
直属の上司は椅子蹴ったり物投げるパワハラだし、年齢の近い同僚は土日泊まらせてよーとか友達感覚で近寄ってくるやつだし部長はネチネチ何度もどうしようもなかったミスを責めてくる。
試用期間中にやめようかな しごおわ8日目。
まだ研修続いてるんだけど、段々ついていけなくなってきた…。
もう無理かも…。 >>993
大丈夫。俺も余裕でついて行けてないから！ 今日仕事でミスしてベテラン先輩に激怒された。
私の確認ミスなので私が全部悪いんだけど
大人になってこんなに怒られた事あったっけ？くらいに怒られた。
帰り際に謝罪したけどまだ怒ってたし、今後許される気がしない。。
試用期間中だからもうダメかも。好条件の職場だったから辞めたくないけど
いられたとしてもあの先輩と組んでやってくの辛いだろうなぁ… うちのくそ教育係、ちゃんと教えてくれない。んで、どうするかというと、
あいつが全部、自分で勝手にやってしまう。そんなん、どうしろと。
OJTや見て覚えろってことでもなく、知らん間にだし。 >>967
ミスを指摘して、反省させるとして、
そこまで怒る意味あるんかね…
無理するなよ >>998
ありがとう、でも先輩の怒りが半端なくて、思い出すと凹むわ
本当に私の凡ミスで、取引先に送る書類を間違えて封筒に入れてしまったんだけど
昨日は昨日で作業ペースが遅い、やり方考えろって言われてたから焦ってしまって
確認がもれてしまった。。
多分昨日からイラつかせてたんだと思う。入社30年のベテラン先輩。 このスレッドは１０００を超えました。
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