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セントラル警備保障(CSP)ってどうよ? その16

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0001名無しさん@引く手あまた
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2018/01/08(月) 04:31:04.03ID:RbuJjFAq0
セントラル警備保障はセコム、ALSOKに次ぐセキュリティー業界
第4位の企業です。(業界3位はセコム連結子会社のアサヒセキュリティー)
転職希望者は先ずはテンプレを必ず読んで下さい。
最近は過去にも増して離職率がUPし激高になっております。


前書き(必ず読む事!):>>2
会社基本情報:>>3
会社事業内容:>>4
会社募集要項:>>5
CSP及び大手各社の階級:>>6-13

セントラル警備保障株式会社HP: http://www.we-are-csp.co.jp/
CSPセントラル警備保障労働組合:http://csp-uni.com/
※前スレ↓
セントラル警備保障(CSP)ってどうよ? その15
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1499255531/l50
0721名無しさん@引く手あまた
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2018/05/26(土) 10:19:50.14ID:cJWtMcHH0
嫌なら辞めろ
0727名無しさん@引く手あまた
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2018/05/27(日) 17:51:25.04ID:xWo2QOb90
そういや日大のパワハラ元監督コーチもゲイホモ界隈で有名な人物

パワハラとゲイホモって共通してるのかもな
0730にゃ
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2018/05/29(火) 06:58:43.23ID:T+zY2HOQ0
>>729

某野球選手のTDNかよ(笑
0732名無しさん@引く手あまた
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2018/05/29(火) 10:09:18.77ID:2DUU5jp60
AIが不審な客の行動を検知 NTT東、万引4割削減も

NTT東日本とITベンチャー企業のアースアイズ(東京)は28日、人工知能(AI)が不審な客の行動を検知して万引防止につなげるサービス「AIガードマン」を6月下旬から全国の小売店向けに提供すると発表した。
新サービスの実証実験では万引が原因とみられる損失が4割減った店もあった。
アースアイズが開発したAI防犯カメラで、これまで蓄積した消費者行動のデータを基に店内の不審者を検知する。
店内を不必要にうろうろしたり、カメラから隠れたりするような万引犯特有の不審なしぐさを見つけた場合、自動的に店員のスマートフォンに通知が行く仕組み。

http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2018052801002316.html
0735にゃ
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2018/05/29(火) 21:47:40.84ID:Uf6kVooh0
>>733

実際に警備員が店員に通報された例がある。

その後はわからん。
0738名無しさん@引く手あまた
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2018/05/30(水) 09:43:27.44ID:8JvPsmmB0
切り付け容疑で韓国人男逮捕へ=NHK関係社員に−警視庁

時事通信社 2018/05/30 00:17

 東京都渋谷区神山町の路上で18日、NHKの関係会社に勤める40代男性が
切り付けられた事件で、警視庁捜査1課は30日にも、殺人未遂容疑で韓国籍の
男(46)を再逮捕する方針を固めた。捜査関係者への取材で29日、分かっ
た。動機について「NHKの放送内容に不満があった」との趣旨の話をしている
という。

 捜査関係者によると、男は事件翌日、入管難民法違反(不法残留)容疑で同庁
に逮捕された。調べに切り付けをほのめかし、逃げる途中で捨てた凶器の場所な
ども話した。防犯カメラの映像などからも、男の関与が裏付けられたという。
 

 事件は18日午後9時半ごろ発生。現場近くのNHK放送センターで仕事を
終えJR渋谷駅方面に向かっていた男性が後ろから襲われ、
首の右側を幅約15センチ、深さ約5センチにわたり切られた。
男性は緊急手術を受け、命に別条はなかった。(了)
0739にゃ
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2018/05/30(水) 13:23:28.71ID:TFLyl06o0
>>736

早い話が、低レベルの賃金や待遇に対してハイレベルでクソ真面目な仕事をしないと捕まるのか。そりゃほとんどが捕まるな
0741名無しさん@引く手あまた
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2018/05/30(水) 16:22:17.66ID:ICa2zw7E0
しかも最低賃金+50円以内の社員ばかりなのに
その最低賃金50円差額バンドに1000人以上存在してるのだろうよ。
0742にゃ
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2018/05/30(水) 17:00:40.54ID:l/EBDKb50
>>741

うわー、アルバイトのレベルだな。時給で駅員のアルバイトにも負けてるのに。
0743にゃ
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2018/05/30(水) 17:03:02.42ID:l/EBDKb50
コンビニのアルバイトに対して、ハイレベルなお客さん対応を求めるようなもの。そりゃ誰もやらないわ。
0746名無しさん@引く手あまた
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2018/05/30(水) 17:56:05.84ID:ICa2zw7E0
>>743
社員に会社の都合を押し付けて、働く人たちの権利を蔑ろにすることに長けてるよな。
義務は所定勤務だけで100%果たしているんだよ。
権利を主張するなとか言ってる奴の頭バットでコンしたいよ
0750名無しさん@引く手あまた
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2018/05/31(木) 01:59:17.14ID:7499ot4o0
切り付け容疑で韓国人男逮捕へ=NHK関係社員に−警視庁

時事通信社 2018/05/30 00:17

 東京都渋谷区神山町の路上で18日、NHKの関係会社に勤める40代男性が
切り付けられた事件で、警視庁捜査1課は30日にも、殺人未遂容疑で韓国籍の
男(46)を再逮捕する方針を固めた。捜査関係者への取材で29日、分かっ
た。動機について「NHKの放送内容に不満があった」との趣旨の話をしている
という。

 捜査関係者によると、男は事件翌日、入管難民法違反(不法残留)容疑で同庁
に逮捕された。調べに切り付けをほのめかし、逃げる途中で捨てた凶器の場所な
ども話した。防犯カメラの映像などからも、男の関与が裏付けられたという。
 

 事件は18日午後9時半ごろ発生。現場近くのNHK放送センターで仕事を
終えJR渋谷駅方面に向かっていた男性が後ろから襲われ、
首の右側を幅約15センチ、深さ約5センチにわたり切られた。
男性は緊急手術を受け、命に別条はなかった。(了)
0753にゃ
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2018/06/01(金) 00:48:05.16ID:prEiqJJy0
おい、早く(CSPの)クルァァから降りろよ!!

あくしろよ!
0758にゃ
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2018/06/01(金) 14:09:42.90ID:6DdOk35o0
>>755

淫夢で検索
0764にゃ
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2018/06/01(金) 23:31:21.03ID:GaowF6kE0
>>761

すまん、真夏の夜の淫夢だった。
0765にゃ
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2018/06/01(金) 23:32:10.52ID:GaowF6kE0
>>760

チョン多いな。指摘すると火病するし。
0767名無しさん@引く手あまた
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2018/06/03(日) 19:13:12.02ID:59lLtTcj0
ALSOK本体は超過勤務かなりするけど30代後半で600万貰えるらしい
ここの本体は500ぐらいもらえるん?
0769名無しさん@引く手あまた
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2018/06/03(日) 22:16:58.33ID:lnc2aUzk0
嫌なら辞めろ
0770名無しさん@引く手あまた
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2018/06/04(月) 13:33:51.11ID:CrW0zfSg0
>>767
ここは600万は貰えないですよ
管理職で年収510万〜530万程度
管理職と言っても末端だけど
もっとも管理職の場合は残業手当はないけどね

管理職の一歩手前でも昔ほどは超勤が出来ないので
年収600万には到達しない
しかし年収500万は確実に届くよ
何の役職も無い一般隊員であるなら超勤しても年収500にすら届かない
0771名無しさん@引く手あまた
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2018/06/04(月) 15:19:36.43ID:Wm50sgkl0
>>770
最大手級がそれなら警備業界は全てあかんな
0776にゃ
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2018/06/05(火) 07:40:38.68ID:4TE7mfYt0
>>772

仕事自体は誰でもできるが、犯罪者で出所してから5年経たないと、もしくは重大なことをやらかして5年たたないと警備員になれない法律があるからなー。元犯罪者も来て欲しいところだが法律の壁があるし
0778名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 08:46:54.89ID:jp+mxvKl0
執行猶予なら猶予を無事終わった時点でなれる
採用者しかわからないだけで犯罪者だらけだよ
0779名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 11:29:51.57ID:eLzwUYrU0
上位二社ならまだ人に言えるけど…
ねえ?
0780名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 11:30:04.21ID:J+QsTzMl0
>>775
役職手当・資格手当・残業上限ギリギリで500越えるらしい

「確実に命削ってる」って言ってたな
その人もう辞めちゃったけど
0781にゃ
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2018/06/05(火) 11:47:57.34ID:ppUQK4dI0
>>777

じゃあ君は知ってるの?
0783名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 12:53:40.91ID:8m+jdZbm0
>>781
犯罪により逮捕された奴が初版ではなかった話は幾度も聞いているよ。
0784名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 16:29:09.29ID:oVph++cg0
どこまでパワハラかけるんだだよ。

組合幹部にもパワハラかけるようなら本当のブラック企業になるぞ。
0785名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 17:17:24.74ID:Vj3z0HYA0
そりゃぁ。
自分がパワハラで追い込まれるまでに決まってますがな!
0786名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 17:43:27.28ID:ug5rAyLI0
猿山のお猿さんですから。マウンティングが止められません。ウッキー。
0789名無しさん@引く手あまた
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2018/06/05(火) 21:40:10.52ID:R1L9yyHw0
>>784
奴隷社員と違う組合員社員(労働組合法で守られた待遇の違う社員)に対してパワハラするのとは訳が違う。

法律違反の連続になるけどその覚悟が必要
0793にゃ
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2018/06/08(金) 08:31:53.74ID:2KFzot8S0
>>790

基本的にはそうなんだが、警備業法が許さないんだよね。
0798にゃ
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2018/06/10(日) 12:43:16.13ID:2T4b5yLn0
>>796

あと綱引き大会の出場とかね。
0800にゃ
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2018/06/10(日) 19:06:48.84ID:vjG8jZ2Z0
>>799

部活(柔道や剣道など)以外は会社の命令ですから労働時間にしないと違法ですからね。

部活は就業規則で労働時間にならないと明記されてるから無理なのは仕方がないが
0804にゃ
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2018/06/13(水) 15:58:33.73ID:E632sP570
パワハラ撲滅しないと社員は逃げていくぜー
0806にゃ
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2018/06/13(水) 17:53:28.65ID:yDsKDISV0
>>805

スエキチは凄いな。そこまでして現場に出てコキ使われたいのか。尊敬するわー
0807名無しさん@引く手あまた
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2018/06/14(木) 08:14:13.27ID:UDWjDGns0
>>806
どうせ社員なんて会社が補充してくれるって思ってたんだろ
末端の社員なんて使い捨てで、誰かしら来ると思っていたのだろう
カレは会社に頼りきっていたって事だ
だが、今回はそうは行かず想定外だったので、くそー!!
って思っている筈だ
なんで管理職のこの俺様が現場の毛虫の仕事をしなきゃならんのだー!!
どうして人が配属されないんだ!!?どうして人が集まらないんだー!!
って間違いなく思って毎日イライラしてると思うよ
人手不足も人が辞めていく原因は、全部自分にあるのになw
0808にゃ
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2018/06/14(木) 11:53:20.01ID:01TXbTLm0
>>807

ほんとそれ。
自分の事を棚に上げて社員のせいにする。バカの鏡だな。
0810名無しさん@引く手あまた
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2018/06/14(木) 12:58:17.82ID:UDWjDGns0
>>809
間違いなく、そう言ったロジックでしかものを考えてないなw
0813にゃ
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2018/06/15(金) 12:48:57.97ID:u27slOD60
>>811

こんな奴がいるから社員の質が低くなる一方なんだよな。会社はまず>>811をクビにすべし
0814にゃ
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2018/06/15(金) 12:52:29.77ID:XD8AxRU90
>>812

高校生のアルバイトに負けてるし。

え、プロとしてのプライド?時間給が高校生に負けてるのにプライドもクソもない。

仕事も高校生レベルでいいでしょ。
0815名無しさん@引く手あまた
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2018/06/15(金) 15:56:04.75ID:JTdTO5Yg0
>>814
凄いよね。最低賃金ばっかり意識して給料設定してるからね。
残業するしかない給与環境つくって奴隷の出来上がり。
0816にゃ
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2018/06/15(金) 17:39:33.65ID:NXh0mdti0
>>815

確かにすごい。最低賃金ギリギリという、アルバイト高校生レベルしか賃金を出さないのに、プロレベルの仕事を求めるからね。まあ答える気にならないが。
0817名無しさん@引く手あまた
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2018/06/15(金) 19:46:21.90ID:VyOlDnrO0
最低賃金設定してるから給料毎年2パー以上上がってるよ
今年の10月も期待していいのかな
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