【2018年度入社】JR東日本 社会人採用 Part7
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普段1桁の足し算を速さを意識してやることなんてないだろ
今計算は全部エクセルだしな
足し算がスムーズにできるように練習くらいしたほうがいいよ >>514
基本給など毎月の金額が決まってるものは当月。
超勤代とか月毎に集計しなければ金額が出せないものは翌月。 >>512
クレペリン検査は初めてやったけど簡単だったね。
内定もらえると思ってなかったから、今年のクレペリンのために毎日風呂場で手首を鍛えてけど、あの手首の疲れをいかに我慢して解けるかだと思う。 4月入社のものだけど、昨年は8000人応募があったみたいだ
んで採用は300人
今年受ける人頑張って >>523
扶養に関する書類かなー。
各種証明書が間に合わない… >>520
減ったなぁ
5年位前は、40倍とか言われてたのにな >>524
ちょっと期間短いよね。単身者は問題ないと思うけど、嫁さん働いてる人とか大変そう。 まだ出していない人は今日中に書類出さないと間に合わないぞ お疲れ様です。
JR内定後に提出する書類は何か?
参考までに教えて頂きたいです。
宜しくお願い致します。 >>529
普通の会社と同じですよ。
取らぬ狸の皮算用ですね。 んで今の職場よりも好条件だの、有名企業だのの志望動機でテスト対策みっちり+面接対策バッチリの面々を出し抜いてやっと内定だからね。今年から受かるまでチャレンジする予定だけど中々難しそうだ。 保線内定者の方、現場では良くも悪くも季節の
移り変わりがハッキリわかりますよ。
今の時期は日中でもホントに凍えるほど
寒いので防寒グッズは必須。
今のトレンド?はネックウォーマーw >>535
君は馬鹿そうじゃないから1発で受かるね! >>537 そんな準備しなくても受かる人は受かる
筆記で落ちることは普通の大卒ならない
面接もありきたり
そうなると鬼門はGDだけ 暇だから今度受ける人向けにレス
書類先行 よくわからんが他の会社の使い回しでも通ったから通りやすい?
筆記 クレペリン初だったけど、頭が疲れるよりは腕がいたくなる
シャーペン禁止で鉛筆指定。対策としては計算の練習よりは鉛筆に慣れて、短時間に集中してやる練習のほうがいいとおもう
英語はなし。文章理解やら数学は大卒で準備すれば溶ける。時間の問題
健康診断 色盲は諦めろ多分。視力も極端に悪いと弾かれる
過去の通院歴や特定の病歴が聞かれるがどの程度弾かれるか不明
都内は大井町の施設でやって健康診断の後にそのまま新宿に移動して面接 逆の順番もあるのかな?
面接
gd 8人を4人グループ2つにわけてgd。お互いテーマを発表して質疑応答。2つテーマがあるそれぞれ15分程度だから時間内に普通に終わらんかった。テーマはjrの経営についてと仕事の取り組み方について。どっちを重視しますかって感じ
希望職種はごちゃ混ぜでやる
面接 2対1の面接。圧迫ではないがなぜjr東ではないといけないのかは結構深く突っ込まれる。駅事務志望だったので勤務携帯の確認や適正もみられる? >>539
>>538
ありがとうございます!
めちゃ参考になりました! 準備やりきったなら最後は運だと思うよ
同期に複数年受けてた奴多々いたしね
あとGDでは積極的にいかないと厳しいと思う
目立ってない奴もれなく落ちてたから 確かにgdはあの短時間でどんな評価下すんだと思ったわ
メンバーの運とある程度の積極性
あと事前にhpに乗ってる経営方針やら社長インタビュー位は目を通したほうがいい。 >>534
>>537
受けたことすらないのに知ったか丸出しのレスわろた
煽りに一々反応してる馬鹿には無理だよ、おつかれ 国労動労のスローガン描いたヘルメットかぶって面接受けたらどうなるかね? >>541
GDは目立っても目立たなくてもどちらでも平気だよ
チームワークで一つの答えを導き出すためにどんな発言をしたか
面接もそうだが「この人と働きたいか否か」だろう
面接は超積極的。
GDは確認をしっかり行い、リーダーの補佐に回ったら受かった GDは勘違いしない方が良いところはグループ内は勿論だけど相手グループとの質疑応答もディベートではないというところ。あくまで二つのグループで話し合うという認識でいった方が良いと思う。
相手グループの粗を探すのではなく提案したり、良いと思ったところは素直に褒めたりするのが吉。自分が受けたグループは好戦的で論破しようしようとしてた奴は全員落ちてた。 年収が面接で聞いていたより安くなりそうなんだけど大丈夫かこれ >>552
大丈夫じゃないから転職止めといたら?
30にもなろうかというのに俺の基本給は大卒新卒の時より安かったぞ >>554
ピンキリだと思うよ。
この間社債の懇親会あったけど、常識が分からない人が結構いたよ。
だから社員もそういう人いるんだろうね。 >>555
具体的にどう常識が分からない人ですか?
私も先日の授与式に参席していましたが、たしかに目に付く人もいたながら、まぁ可愛いものかなぁと思っていました。 >>555
同期になる人らに、こんな掲示板でそんな事言うなよ 素朴な疑問なんですが、このスレって例年いつ頃まで続くんですかね。 タメ口でいくか敬語でいくか5ちゃんで迷うヘタレ…
>>490
私は独身で自分の身一つを支えればよいので気楽なものですが、
現職に不満があり転職を目指している点では同じです
お互い立場は違えど2019年度同期になりたいですね。地道に準備していきしょう 退職する旨を伝えた途端に胃が痛くなった。退職までの間辛いぜ >>561
俺12月に伝えたからかなりメンタル来てる。
残り1ヶ月と少し。お互い頑張ろう。 俺も当たりがキツくなって嫌になってたけど、みんなそうなんだなぁ 自分は結構なんともないな
むしろ個別に送別会も複数回やってくれるし
ただやっぱり社内ニート化して暇だわ 2019年度応募したいけど、現職が契約社員だと社会人採用無理ですよね?
私はスペック低いから無理ですよね。 >>555
具体的にどう常識が分からない人ですか?
私も先日の授与式に参席していましたが、たしかに目に付く人もいたながら、まぁ可愛いものかなぁと思っていました。 女子高生を押し倒し体触った疑い JR車掌を逮捕
[2018年2月6日18時56分]
神奈川県小田原市で2016年11月、女子高校生を押し倒して体を触ったとして、小田原署は6日、強制わいせつの疑いで、
JR東日本の車掌 鍵和田隆容疑者(23=小田原市扇町)を逮捕した。
小田原市内では昨年7月に路上で別の女性が体を触られる事件があり、署が関連の有無を調べている。
逮捕容疑は16年11月24日未明、市内のマンション駐車場で当時高校3年の女子生徒を背後から押し倒し、下半身を触った疑い。
JR東日本横浜支社は「社員が不祥事を起こし申し訳ない。教育を徹底し指導していく」とのコメントを出した。(共同)
https://www.nikkansports.com/general/news/201802060000667.html >>566
転職してまだ一年しない俺も受けるから気にすんな >>566
>>567
>>572
もれなく書類で落ちるから安心しろ JRに拘らずまずは正社員になろうな
話はそれからだ >>570
強制ではないですが、半強制かな。自分がこの会社に転職して一番驚いたのは組合です。未だに社会主義思想を標榜する連中が牛耳ってます。加入するまでしつこく飲み会に誘われて辟易しましたね。
新白河の研修で週末帰宅時に改札口で組合の連中が待ち構えていて飲み会に強制参加は本当にうんざりしましたね。 >>577 研修後にそんなことあるの!?
家まで帰れなくなるじゃん >>581 どのタイミングで労組入るのか教えて欲しい
とりあえず一番大きいところでいいと思ってますが 組合入るのは当然じゃないの?
組合費発生したり、イベントに駆り出されるんだろうけどそれは仕方ないと思うんだけど。 >>586
イベントは毎週あります。ほどほどにしないと組合活動がメインになって大変ですよ。
ってか、お前組合のまわしもんだろ(笑) どの会社も組合幹部経験者もある程度は上にいけるけど、JRの場合は種類多いし、変な組合もありそうだからどこまで距離とればいいんだろ >>589
いつも日は東から登るとかいう歌詞だったっけ? 俺は入社式に、社歌を全力で歌おうと思っている。
新卒の人達に、これが社債だ!って見せつけようと思ってる。 社歌はyoutubeで聞いてまだCDのフィルムすら開けてない
あれマニアには高く売れんかな >>585
良い歌詞だよな
過去から未来へとレールは続く 標(しるべ)なき道をいざ行かん
のくだりが特に好き 数年前の入社式で会社幹部が登壇する前に、社歌の練習をする時間があった。
司会「声が小さかったら何度でもやり直しさせますので。」とお決まりのセリフでスタートしたんだが
会場は思いのほか連帯し、大合唱だった。
さすがに司会もちょっとびびってたが、一発でオッケーせざるを得なかった。
たぶん最初は声が出なくて、何回かやり直しさせるつもりだったんだろうな。
社歌斉唱したときに、入社したなあとしみじみ実感したよ。 今度スト起こすんだってな
ええ加減にしとけよマジで
お前らJR職員は国民の敵や こういう活動が巡り巡って他の企業でも起こるようになれば
ベースアップが容易にされる社会になってくれるかもしれない ストは権利やからいいけど、JRが今したら叩かれるのは経営者なのか組合員どっちなんだろ
一回位してもいいと思うけどな 俺の親なんかも政治思想とかないけど国鉄ないしJR労組についてはボロクソに言うからなw
実態は置いておいてもイメージ最悪なのは変わりはないからやはり労組が叩かれるんじゃない?高卒でも入れる現業職としては待遇良いし嫉妬ありきで。
ストライキは風習として根付くべきだとは思うけどJRだけじゃなく日本ではストライキに対するイメージ悪すぎだから難しいところだな。 数年に一回位はストギリギリ回避位いいけど、狼少年化しそうだしな
今の組合なんて御用組合ばっかで、幹部が出世切符保証されてるから交渉なんて最初から目に見えてるからなどこも
まぁ逆に組合が強すぎると変な政治思想や休日つぶれるからもっとやだけど >>591
社債の分際で一体何様のつもりなのかしら? 労組どうしたらいいか困るわ
最大の東労組でいいかと思ってたけどスレ見ても荒れてるし 半強制的に入らされるから安心しろよ
悩む余地なんて全くないから 組合で悩む事は無い。ほぼ全員一択になる。
他に質問ある? >>610
場所あるけど、飲めないよ最初。疲れるし寝たほういい。
後々の研修は夜に外出許可出るから出来る。 どんどん委託してるけど社債の行くとこなんてあるの? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています