【独立系専用】 ビルメンテナンス8
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独立系で小規模なんやが都内の超高層ビル内に勤務で、管理センターみたいなとこで別会社の警備と仕事するみたいなんだけどどうかな?
未経験可だから応募するか迷ってるんだが 病院勤務だけど楽だわ
朝からお菓子食べてスマホやってる
ホテルとか病院は実は楽なんだよね >>119
病院勤務だけど、
お菓子やスマ歩の時間はあるけど、拘束時間長いし、仮眠時間短いし、夜中に何か起きるし、
パワハラ酷いし、とても「楽」とはほど遠いわ。 夜中ってうちのとこだと患者さんが便所詰まらせるくらいだったけど
他はもっとひどいのかね >>101 103 116
貴重な情報をありがとうございます
やたらと各所で募集してるのには理由がありますね ブラックな設備管理スレ 落っこちたね。ここでその話題をしても大丈夫だよね? ここ使っていいのにもう去った?
メインスレは系列なんかの若者ばかりで
話が合わない。
独立系は50以上の老人ばかりだから
いまどきネットすら疎い
だからここも過疎るんだろう
都内で渡り鳥してるけどカップめん率が
断トツに高い。夜はみんな半額弁当狙ってる
おにぎり持ってきてたり。
ハイクラスなメインスレはゴーリキの金持ち自慢と同じにみえる 日勤 昼 カップ麺
当務 昼 松屋の牛めし、夜 カップ麺、朝 無し
のルーチンだけど、夏の日中はアイスクリームだけの時もある。
でも基本はカップ麺(業務スーパーで売ってる安いやつ)が主力。 ビルメンの現実、悪い面なんかを書き込む人がいると
もれなく即反論で潰す人物がいるんだけど
なんでなの。どんな仕事会社でもいいことばかりなわけないし
ビルメンをいいと思う人もいれば
悪いと思う人もいるの当たり前じゃない?
そんなにいい会社に入れる人ばかりでもないよね今は中年多いんだから
ちなみにかなり前から同じ人ip。
あと毎日のように2桁書き込んで必死な人も同じ人多いよ まぁ倍率減らしのために、ことさら悪いことばかり書く人もいるからな。 倍率減らしとか本気で思う人いるんだ
笑っちゃった
まあごくわずか仮にいたとして
どこの誰だかわからない2ちゃんの愚痴や落書きみて
人生決める人はまともじゃないからどうせ続かないね
もし本気で影響力あると思ってるなら
病院行ったほうがいいよ
ビルメンとしてでなく患者としてね
お大事に 船ですけど、電工2と乙4持っていれば学歴・職歴問わず採用されてる現状です。
もしも無資格で落ちても警備で一旦入社して、入社後に電工2と乙4を取ってから
設備(警備兼任)に移籍する手もあります。
応募条件と合致していなくても、独立系で設備をやってみたいと思ったら、本社の人事に直接電話してください。
電話なら転職サイト経由じゃないので会社側の経費掛からないので助かりますし、
この人はやる気が有るなとプラスに思われるかも? 乙四は危険物?消防設備士の乙四も使えそうな気がする >>131
グローブシップです…。
無資格 ちょっと難しいかな?(警備を勧められそう)
危険物乙4 たぶん採用
電工2 ほぼ採用
4点セット 落ちるわけがない
4点+消防・ビル管 系列に行った方がいい
管財やハリマも似たような感じだと思うんですが。
太平は誰でも採用しそうなイメージ。 船は電工乙4持ち経験3年の40歳でどれくらいの給料で採用してくれますか?
300万超えますか? >>133
管財は現場によって無資格でも雇うよ
あそこはコミュ能のほうが必要 新人研修もないし
あってもくだらんことだけ
教えたくない人、
面倒だから教えない人
教える能力もない人
間違いを教える人ばかりで
何年いてもスキルとかつかんよ。
ただここの数字書いてとか場所とかそういうだけは教えてくれるけどね当たり前だが。
上目指す若者は独立系管理者側の使い捨て工作褒め殺し面接に惑わされず最初から系列下位あたりもぐらんと
逆に何年経験あるのに使えない奴として悲惨なことになる
独立系経験者として系列採用はされても後が大変
未経験と変わらんのだから。いや未経験のほうがいいかも。
独立系に来るからには一生何もできない渡り鳥ダメビルメンとして底辺をはいつくばるつもりでこい 独立系じゃ低賃金過ぎて誰もまともに巡回点検さえしていない
最低賃金でサビ残ばかりのナマポ以下の手取りじゃサボる事しか考えていないよ
サボる技術、騙す技術なら超一流になれるけど系列転職じゃ相手にされない あっちに書くと独立系列うるさいから
もう全部こっちに書くことにする
あのな、ビルメンはシフト制が普通で
急に休んでもいいような余裕ある現場なんて少ねえよ
泊まり何人いんだよ
誰か仕方なく変わりに入らないならそもそもイランってことだろ
系列はそうかしらんがコスト意識ねえのか 人員に余裕どころが絶望的に人員が不足してるのが実情だろ?
宿直明けに必ず明け残業入れられているから事実上、1年365日勤務だよ
これで年収200万 福井県でもビルメンの仕事ってありますか?
誰か知りません? あと、採用の時に身元保証人が必要かどうか知りませんか?
保証人代行業者を使っても問題ないでしょうか? 病院は絶対あるだろうからあるでしょ
あとイオンやホテルとかも。
オフィスビルはあっても数少ない地方は
素人が入るの難しいだろうねえ
相当会社変わったけど
保証人いらない会社はなかったな
あるなら俺も知りたいが
ビルメンみたいな実質派遣と同じ客先常駐仕事で無かったら逆にヤバすぎないか
保証会社でまともなとこみつけたらそれも教えてほしい
過去保証人困ってるとレスした人らも
結局どうしたのか
書き込みに戻ってきた人がいない いま求人サイトで
福井のみたら募集たくさん出てきたぞ
なぜ目の前にネットがあるのに あ〜病院とかホテルとかの設備管理もビルメンって事ですか
それなら沢山あるのかな…
警備員とかとごちゃ混ぜになってた そういっても大抵の職種は就職時に保証人立てさせられるよ
全世界で唯一日本だけの悪法だけどな そうなんですか…
保証人代行業者を使ってもいいのかどうかも知りたいところです…
あ、それと三六協定って結んだりしますか? 保証人代行業者は詐欺が多いらしい
利用者双方から手数料と称して大金取って、お互いに保証人にさせられるという業者もいる
大抵は相手が数千万円位の借金の連帯保証人になってもらいたいケースなんだとか ただ仕事したいってだけなのに保証人てなんだよって話だよなぁ うわ〜
やっぱり代行業者はダメ…?
役所で民生員の人とかに名前書いてもらったりとか、そういうケースは知りませんか?
僕はビル管理技術の職業訓練を受けてから就職に挑むつもりなんですが…
やっぱり保証人でつまづきそう ビルメン会社や警備会社が共同で保証人引き受け会社を設立して欲しい
保証人は乙4取るより、はるかに面倒で厄介です
部屋の敷金じゃないけど、給料1ヶ月分前納を保証人の代わりにして
何事もなく円満に退職した時に全額返還じゃダメ? 役所の人間がなんで保証人になってくれんだよwしかもビルメンw ビルメンに限らず入社時に保証人必要だよ
大抵は親がなるものだから、保証人が立てられるのは
(親が70代くらいで健在な)40代くらいまでだよな
だから40代以上の再就職は困難を極めるのさ 今は人手不足だから採用後に人事になきつけばワンチャンある
信頼できそう、他の提出書類が万全、前職調査するとこはそれに難点なしなどならね
ただ俺が聞いたとこはビルメンじゃない。
自社勤務型じゃなきゃ保証人なくていいとこなんてないのでは 今は就職どころか身体悪くして入院するにも保証人いるしな 保証人が用意できないのでは、もう清掃のバイトくらいしかないか…
と言っても清掃は女性しか雇わないところがほとんどだけど。
もうダメだな そこまで身寄りが無くて仕事にもつけないならしたり顔で生活保護もらえるじゃん そもそもいくつなのかね?
マルチで聞きまくってる人は
とある独立の会社なんか保証人2人とかいうとこもある
保証人いらないとこならスポーツ新聞に載ってる求人とか大丈夫でしょ 金や物を扱う会社ならともかくビルメンの保証人一件引き受けで一万とかボロい商売だけどな、名前住所ハンコつくだけ 本当に今の日本が人手不足なら、お国が雇用保険を原資にして失業者・転職者の保証人になってあげればいいのにね
自分は親が自分の名前も書けないようになっちゃったから定年まで頑張るしかなさそう
65歳まで年収300万ぐらいの生活か… >>159
おまえ2ちゃんを真に受けてるわけないよな?
今時ナマポなんてもらえるやついないよ
入り口で追い返される
それでよく事件になってるだろ、包丁振り回したりして >>163
3親等以内に頼れる人がいるから追い返されるんだよ 身元保証人制度は結構あれですね
就業率の足を引っ張っているのかも…
働きたい人が希望する職種で働けなかったり 独立スレでからかってやろうと覗いてみたら、いきなりナマポの話だった。
なんか、うーん。
バイ茶 >>165
自分の会社の身元保証人は独立した生計を立ててる人1名(田舎で年金生活の両親でも可だけど、奥さんはNG)です
一人っ子なので両親しか頼れませんね。父親が手が震えて文字も書けない有様ですが。
電工2と乙4さえあれば未経験・40歳以上ウェルカムな典型的な独立なのですが
保証人で断念する方そこそこいるそうです、勿体ない… >>164
だから単身で日本に来ている外国人はナマポげっとしやすい >>165
保証人制度なんぞ日本しかないぞ
なんか2020年までに廃止する法案もあったらしいけど消え失せた 足もたたない老い先短い老人がいい年した働き盛りの中高年の保証人になって意味あるの? 独立系はコミュ力だけでいいぞ
客と業者と毎日電話や現場で会話するから
コミュ障だけは向いてない
技術職じゃなくサービス業なんで接客営業経験ありなら職歴糞でも即採用。
でもホームラン級のバカが来る可能性あるので無資格は怖い
二ボイラー乙4サクッととってきてほしい
ホームラン級の不器用でないことの証明に電工がベスト 汚れ作業一切しなくていいから、平日の日勤専門でコールセンター経験者の女性を採用して欲しいの
そういう人に書類作成・電話応対とか一切合切してもらいたい
ビルメン資格とか要らないから、対人の仕事を全てお任せしたい 異業種もいくつかスレみてるけど
ビルメンだけ異様に批判許さないのなんで?
他業種とのメリデメ比較検討許さない
転職スレだから普通はいろいろ他の仕事出すし
むしろ業界の不満文句であふれるのが2ちゃんねるなんだよ
なぜかビルメンだけは
至高であり唯一神であると
不満言おうものなら総攻撃になる
でも仕事したくない楽したい底辺だと自虐
してみたりしてて
訳がわからない >>175
ビルメンが賃金・業務内容の劣悪さの実態に恐れをなして、他業種への逃亡があとを絶たない
どの現場も人手が足らず明け残の連続で凌いでいるから、新入りが多く欲しいのさ
だから、お菓子でスマホで楽だ とか騙して誘き寄せているんだから邪魔しないで欲しい ビルメンは仕事からあぶれた奴の集まりだから仕事を失うのが怖いのさ。
だから倍率減らしのネガティブ書き込みが溢れる。
そしてそういった倍率減らし行為を批判する奴もいる。 施設管理って年配の人を優先して雇用するんですか?
30代とかではまだ雇ってもらえないですかね。 ここは独立系専用スレだから
今後一切独立系の場合〜なんていう
枕詞はつけないことを
系列の馬鹿対策として断っておく
>>178
優先も何もコミュ力が普通で
職歴によほどの問題が無い限り
全員採用だから。
万一落ちても3社も受ければ間違いなく採用
言っとくけど現場職なら30代は最若手の部類。
後輩も年上ばかりで長年パシリになる可能性も高い。 なんでそれだけガバガバかというと
出ていくほうもガバガバだから。
ハードルが低いというのはメリットだけではないので
入社したら忍耐、ひたすら忍耐
いやらしい性格、嫌な気持ちにさせてくれる人間ばかりなんで
若いとそれに我慢できない
仕事は雑用レベルなんで心配無用
くそ人間をどう受け流すかだけ 実態は出ていくほうはガバガバだが誰も応募してこないから人員が枯渇し全く余裕が無い
先日も2人辞めたからとうとう現場の長(施設長)までシフトに入る有様だ
もう数ヵ月前から誰も有休がとれないばかりか休日出勤だらけ
だれでもいいから早く求人応募して奴隷…じゃなくてビルメンやって下さい >>182
今の会社入ってまだ3ヶ月だけど、40代前半で資格いくつかある俺でも採用されそう?
流石に3ヶ月で今のところ辞めたら断わられるかな? >>178
同じようなスペックなら若い方がいいに決まってるだろ。
高齢者がいいっていうのは、電工とかメカのメンテの経験者に安くで来て欲しいとか
テナント対応のできる元営業マンに安くで来て欲しいとかそういう意味。 >>183
若手じゃないと体力的に徹夜勤務を連続的に出来ないんじゃないかな
普通のシフトは 日勤→宿直→明休→日勤→宿直→明休→休み なんだけど、
絶望的に人手不足なので 日勤→宿直→明残→日勤→宿直→明残→休み なんだよ
30代くらいまでの若手じゃないと宿直(24時間勤務)→明残(8時間勤務)でへたばるんだ
それに手取りが20万いかない現実がある それに古参の老ビルメン達は歩きたがらないし、猛暑の中に出歩きたくもない
その分、若手に巡回点検やらドンドンやって貰わないと仕事が回らないんだよ
古参の老ビルメン達は気が荒いのが多いから、激怒するとハンマーで殴りつけたりするけど御愛嬌なwww >>185
ああ、忙しい現場だと明け残があるんだったね。
俺、資格の勉強したいから、仮眠6時間以上で
明け残なししか応募しないんだ。
歩くのは好きだから、点検はやらせてほしいし、
先輩が個性的なキャラでも、知識経験豊富で
仕事を教えてくれるなら弟子になりたい。
今は、暇現場だけど、未経験のじーさん先輩が半数いて、
俺のほうが設備の知識あったりする(黙っているけど)。
何も学べない。 新人「独立系で仕事教えてもらって系列に転職するぞ」
先輩「教えられるレベルなら俺が系列にいってるだろこの新人バカか」 >>188
最終目標はそれな。でも、そんな求人見たこと無い。
>>189
先輩「ドレン排水異常って、いったいなんだろうね?」
俺氏「えっ・・・」
先輩「あふれた冷媒が、ドレン排水口から出てくるから」
俺氏「えっ、冷媒捨てちゃうんですか・・・」 ポリテクの人の説明では、
若い人には工事の仕事についてもらう。
年配の人には設備管理についてもらう。
って言ってたな。 >>190探せばあるよ
だって自分が未経験一人現場で日勤だから >>192
一人現場を臭わせる求人の言い回しとかあった?
「孤独に強い方、歓迎」 とか
「自分を律することのできる真面目な方募集」とか。 一人現場だけは嫌だ
全ての窓口なわけで
毎回わかりません業者呼びますじゃ困るし
客対応や打ち合わせも全部出るし
全ての責任をかぶるし
何も他人から学べないし
俺の資質的に間違いなくだらける
ダメな奴がいてこそモチベがわく
なんでも楽勝でできるベテラン爺になったら
話は違うが。 >>195
いいえ
面接で言われた
未経験だから相当悩んだ
でも修繕は業者で見積提出してもらって作成だから
なんとかなるかなあと
引き継ぎ1週間で前任退職だから色々大変だったけどいい経験にはなった >>197
だが、楽な現場は一人現場だけだ
なぜ一人なのかを考えてみろ
ほとんど異常が起こる事は無いので一人現場なのだよ 金ケチってるだけで
設備に何かある確率、点検度合いも変わらんので人いたほうがまぎれてサボれる人多いような
病院なんかは別だけど
同じようなビルならね
休みの日も代わりいないし
豪雨や雪に気が休まらん
俺はね。人それぞれ まあ一人現場も一長一短あるな
オレも一人現場だが、何もない日はそれこそお菓子食べながらスマホ見て1日が終わる
空調機が壊れたり漏水おきたり火災報知器鳴ったりが続けて起こると相棒が欲しくなる >>205
一人現場で何もない日が1ヵ月も続いた後に何か異常が発生したら、一瞬何をしたらいいのか判らず混乱するそうな
いつ鳴るか判らない警報にビクつきながら何日も過ぎ、安心しきってダレてる時にいきなり鳴る恐怖
あと、夜には完全無人になるから一人現場だと幽霊とか心霊現象とか怖がる人には不向きだな 一人現場なら夜勤とかないのでは?
自分は9時18時だけど
幽霊とか心霊現象なんかよりも怖いのは生きてる人間でしょ 一人現場っつーのはそもそも設備員自体が一人しかいなくて
点検その他書類仕事まで一人でやるしかない現場のことだと認識してた
確かにそういうパターンも一人といえば一人か 管理室に常駐する人数が1人で、3人前後でシフト勤務の現場
勤務時間の大部分は1人だが、引き継ぎ等で1〜2時間勤務が重なる。
面倒な作業を押し付け合うから、人間関係最悪だった。
他人のやった仕事のクレームを別の人が受けたりするからね。 >>210
修理せずに壊れそうな設備をだましだまし使って次の直に廻すってよくやるよ
通称、ビルメンのロシアンルーレットってやつだ
これも面倒な作業を他人に押し付けあうって事だよ そんなにいやなら
そもそも一人しかいないとこで全部自分でやる現場にいくとかどうなん? 何もないと一人現場はヒマだからな
心霊写真集とか数冊買って置いておくと誰かがつい読んじゃうんだよ 昼間2、3人でやって、宿直は1人でほぼ何も起きないという現場が理想かな。 延床10000以下のビルの常駐だといいっすねー
そういう所は設備警備兼任が増えてきたけど >>210
長時間でもいいから完全に一人勤務のほうがいいね。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています