☆35歳超45歳未満の転職サロン Part285
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☆35歳超45歳未満の転職サロン Part284
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安い皿に乗った寿司の写真を見ると
ムネがザワザワするから勘弁。
何というか、俺に相応しい会社がないと粋がるニートをみるような >>507
早いw
銀座でうん万円だっけ。
まあ、銀座なんて日本中の繁華街にあるけど しっかし今はどこ行っても求められるのは英語だな
昔のオッサンらは英語なんか出来なくても高い給料貰ってたのに
今は英語が出来てもオッサンらの給料に届かないんだから世知辛いよ >>510
俺はジャップ語で仕事したいんだよ
中途半端に英語出来るけど中途半端だから
英語をバリバリ使う仕事はしたくない
でも内定が出るのは英語使うことを前提とした仕事または会社ばかりだ・・・ >>511
羨ましいわ
昨日行った会社も英語を勉強する気はありますか？と言われ、あるとしか言いようがないよな。
中途半端でいいから話せたい >>512
勉強すればいいじゃないの
おいらは、英会話教室通ってるよ >>510
ジャップは米の植民地だから、米語も公用語だよね
おいらは天邪鬼だから、英語を勉強中 >>511
慣れちゃえばどうって事ない
ウチも会議はジャップ語使っちゃいけない決まりだけど困ったのは最初くらい >>515
海外オフィスとのテレカンとか海外出張とか自信ねえわ
最悪の場合会話が成立しない可能性があるし みんなすげえな
toeic３００点台の俺に
夢も希望もなし TOEIC350から3年で800ちょいまで上げたけど、
現場で使ってる分だけ会話は読み書きよりできると思う。
ただ専門用語も多いし、使ってないとすぐ忘れるよ。 留学してたけど
全く使わないから
映画もめんどくさくて吹き替え見てるわ
ほんのたまに必要な時はドキドキするよ。
世の中のほとんどの職種で
英語なんてほとんど必要ないんじゃないか
出来ないより出来た方がいいけど
努力の割りに金を生み出さないから
英語だけバカが余ってる気がする。 次、英語ネタで喧嘩が始まったら、速攻でギャッツさん呼ぶからな >>522
この寿司の写真
正直写真上だけだと回転寿司の寿司と見た目大して見分け付かない >>516
単語並べてりゃいい
あと外人と話してて何言ってんのか分からない時のほとんどは
そいつの発音がおかしいからだよ 面接で転勤の可能性を示唆されたわ
正直ものすごく嫌なんだけど…他の支社は別途現地採用してくれないかなぁ… >>525
高いお寿司は一貫ずつ出してくれる。相場は一万から二万。
そういうとこはまずお通しから、刺し身、握りが多いよ。メニューはほぼナイ >>520
展覧会で簡単な英語で説明してたら…相手がアイキャンとスピークイングリッシュとかほざいたのでミートゥ、ハハハ！と答えたら仲良くなったわ。ジェスチャーと実機触らせてたら後日5000万の売上になってワロタ。 展覧会って会社で行って来いって言われて、レポート書くために色々聞かなならんのだが、客になり得ないと判断されると露骨に相手にしてくれなくなる会社とかあって辛い >>529
とりあえず『いいですね！』とか相手の製品褒めるのと、ポイント絞って短時間で聞くといい 中堅でも展覧会参加あるんじゃね。あ、でも上役に報告したいからレポよろしくとか。 >>529
写真とカタログ画像を、
パワポに貼り付けて、はでなレポートにしてるわ。 展覧会や展示会なんぞメーカーや問屋に頼み込まれて行ってやってる感じだわ
送り迎え付きでホテルで飯と酒飲んで帰るだけだな クソみたいなクレームも来週のアポイントも華麗にこなしたので後は会社帰るぜ。見積もりつくんのめんどくせえ >>529
そうか？俺はメーカー研究職なんで結構展示会行くけど
完全に無関係な企業のブースに興味本位で行っても事細かく説明してくれるし
特に変な扱いされた事ってないけどなぁ
てか、客にならない無関係なとこのレポートなんて意味あるの？ >>532
むしろ新入社員なんて行かせないよ、セミナーじゃあるまいし
展示者側は新入社員出して客対応練習させるけど
来場者は自社開発案件に精通した中堅以上が行くのが普通でね？ >>538
そんなめんどい事しないってか展示会だよ？資料くれるでしょ >>537
それが普通だな。
そして、若手の社員から説明聞いてると、
そのうち裏から大御所が出てくる。 36で280から550に転職した、残業減って休日増えたが
会社で糞扱いされてて辛い
転職して1年で転活したが全敗
それから2年間死人のように過ごしてきたが
そろそろ限界
また転活始めるか悩んでる、が、この3年で何も成長できなかった気がするんだよな
どうしようか >>541
俺も以前クソ扱いされてたけど、会社で吸うタバコ本数を10本以内って決めたら
仕事結構出来るようになって上司に褒められるようになったよ
クソ扱いされてた頃はiPhoneの電池切れるまで2chしてた
やっぱ勤務中に2chするのはあんまり良くないと思う >>541
天カツでも食って落ち着きな
成長できなくても老化したろ？
みんな一緒 >>542
お前、優秀なんだよ
俺は2chはゼロ、煙草は昼休みの1本だけ
伸びしろないわ、俺 フリーターからの人生大逆転
仕事が楽で、給料がそれなりに良い『お宝求人』をゲットした人の体験談
https://goo.gl/DPG1x1 >>541
自分がやりたい事、夢を芯持って話せば、たいてい受かるぞ。
ちなみに今の会社一年未満だが、
クソだココって思って、転職活動を今月開始したら、今日内定出たわ。
面接時には、嘘や盛ることはしないで、本音ベースで話す。
ちょっと考えられん受け答えしたけど、
今回もそれで良かったし。
頑張れよ >>547
自分がやりたい事、夢を芯持って話せば
って仕事上での話しですよね？何話したんですか？ >>548
さっさとグループリーダになって、結果出す仕事したいって言ったのよ。
担当レベルの仕事はやり尽くしたから、次のステージ行きたいけど、今の会社も超大企業で、管理職なるまで、あと五年はかかるから、待ってらんないと。
と言ったら、今よりも大きい大企業に、管理職で採用になった。ちょっと言い過ぎたかと思ったが、受かったから、素直が一番と思った。まあ、ほしいスキルがマッチしてるのもあったけど。 >>549
ありがとう。元々仕事出きる人だったのかー
がんばるわ >>550
仕事はできるかは、わかんないけど、
素直すぎるくらいの本音って、面接では言う人が中々いないから、ギャップ狙ってみただけです。頑張ってね！ 仕事できる人裏山しいわ
できない子扱いならまぁさも、
俺なんて仕事できないのに、できる人評価されて辛い。 【仕事A】
月給40万
賞与年2回(計120万)
月平均30〜40時間残業(全てサービス残業)
年間休日95日
【仕事B】
月給30万
賞与年2回(計120万)
月平均0〜10時間残業(残業手当付く)
年間休日118日
この場合、どっちよ？ >>553
何を望んでいるかじゃないの？
金かプライベートか 他の条件が同じならAかな。今の仕事がまさに条件Aで給料Bだからw まぁ残業40時間までだったら
サビ残というより見なし残業みたいなもんだ
Bとの差額も10万だしな 38だが業界首位の超大手からスカウト来た
無理目だが行くべきかな？ そもそも年休100日未満て時点で応募しねえわ
120日の企業と比べて1ヶ月多く仕事するとか考えただけでも恐ろしい >>560
まず先は大手からだろ
中小零細に応募するのは大手に落ちてからでも遅くはないよ
実際は働いて見ないとわからないけど先々に中小から大手、大手から中小の転職難易を考えれば大手一択 >>562
確かに順番として、大手からチャレンジして、駄目なら中小が良さそうですね。 >>549
管理職なりたいって今時分珍しいな
金は欲しいけど管理職は嫌だって人多いのに >>560
スカウトってどんなの？
以前個人のHHからパナ紹介されてなんとなく受けたけど
公開求人の斡旋みたいで嫌な感じだった >>564
ほんとそれ。
俺もずっと現場のプログラマーやりたくて零細に就職したよ。
実務は現場だけど管理職級の給与もらえるし（というか人少な過ぎて管理職がない、全て兼用）
維持コスト少ないから、普通の事務員含め800万〜1000万の給与保証されてるし、
なかなか良い。
ただゴミ出しとか、普通の企業なら「マジ？」って業務もあるけどね笑 >>564
今時珍しいから、面接時のウケがいいと思うんだよね。
役員とかになりたい訳でもなるとも思ってないけど、今は課長クラスになることも難しい時代だから、最低限その辺には行きたいと思ってるだけ。 金曜日に内定が出そうな流れだった企業から
会社の状況が変わったのでちょっと待って、
とエージェントに連絡来たらしい。
いつまで待てばいいのかも分からずすごく
ムズムズする…
嫌な気分の週末だぜ…今日も仕事だけどw >>570
わかる
それって、他にめぼしい候補者が見つかっての
補欠要員扱いなのかを
知りたいよな 俺逆パターンだから申し訳ないわ。
他の候補者が面接してて、割り込んで書類選考してもらった。
書類送った後にエージェントからこの状況を教えてもらって、他の人は結果を保留。
結果は、昨日俺が内定もらいました。
すんません >>571
ああ、そういうこともあるのか…
今回は話の流れ的に採用活動自体が流れるんじゃ
ないかとビビってるんだよ。
まあ分かんないけどね。
どちらにしろ採用見送りになったらマジでへこむわ… 資格試験に受かる
企業に採用される
銀行で融資審査に通る
承認欲求を満たされるわ 39才妻1子2だが転職迷ってる
現職:営業係長、月給30万、年収550万
残業:10〜20時間（全額支給）
規模:大手機械子会社で管理職ポスト空きなく給料は今後も横ばい。
内定A:営業課長、月給50万、年収700万
残業:40時間弱
規模:建設中小、再エネ事業者
内定B:企画主任、月給45万、年収750万
残業:20〜30時間（見込残業代内）
規模:建設中規模、再エネ事業者
転職か留まるか今年中に回答しないといけないんだが意見よろしくお願いします。 安定望むなら残留かな。
現職の残業時間とかは自分の今の状況だから事実だけど、転職先の残業時間は本当かどうか怪しい。
特に見込み残業代込みのBは見えない残業が沢山ありそう。 >>575
留まっる
そして、新たな転職先を必死に探す
1 迷うんなら転職しない方がよい
2 現職は今のポストにいられればよいが、15年以内にはリストラされる可能性はあるのでは？ >>575
どうみてもBだろ
何故こんな簡単な選択すらできんのだ
後2年程度でチャンスすら失うんだぞ >>575
俺もBだな。
何に悩むの？
今よりは、給与格段に高いやん >>578に同意。
迷ってる時点で嫌な予感してるんだろ。
第一印象って結構当たるからな。
現職でしばらく安定取れるなら
40歳までにじっくり探すべき。 残留に一票
オレがそうだが建設業界なめんな
休ませねぇよ？
帰らせねぇよ？ 575です。
ご指摘通り、現職より給与面は大幅に上がる分、会社規模や安定性という部分で少々不安なところがあるのでもう少し転職活動してみようと思います。
再エネ業界は全般的にブラックなんですか？企業やらエージェントからのスカウト数が半端ないんです。 建築とか年収は上がるだろうな
休み激減(求人情報は十中八九ウソ)で家族関係ズタボロになるぞ 家計に行き詰まって一か八か転職したい
みたいな面白いネタねえのかよ 今はオリンピック前で建築も好況で人手不足だが
人口は減る一方なのに作りすぎでやばい
今だけでなく将来も見ないとな >>564
俺は管理職やりたいよ。管理職経験積まないとこの先転職できなくなるからな。
>>575
Bに一票だが、再エネ？はよく知らんが個人的には建設系は体質が古くてもう行きたくない 年収下がってもいいから、楽な仕事に就きたい（正社員で）
どこで探せば良いのだろう。。。 >>591
とりあえず転職エージェント登録してみれば？
仕事は紹介してくれるよ
ミスマッチばかりなとこも多いけど オーラがある人ってのは自信に充ち溢れている人なんだよな
どんな仕事であっても失敗と成功体験を繰り返して成長した人
人事担当者はそういうのをかぎ分ける嗅覚があるんだろうな
>>591
君を欲しがる企業があると自分で思うかね？ >>575
俺はAだね。
残業も多いし、きつそうではあるが、
課長の肩書き、これが次の転職で効いてくる。 >>590
専門職じゃないなら確かに管理職ならないと後がないね みんな年収すごいなー。
やっといい感じの職場に落ち着けて満足してたけど
やっぱ上を目指さないとダメだよな。 >>597
650万超えてるような人はここで相談しなくても自分で決断できる人だと思ってたから、そんなことないんだな。 年収高くても、2ちゃんで話すの好きだったら、別にええやんと思うけど。 650なんて適当に副業しても超えるし
社保健保だけで給料いらんから年休300欲しい >>597
残業なしで950は超えてなきゃ話にならんだろ またマウント取りやってんのか
これで35超えてるとか考えたくねぇなぁ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
