【暗】埼玉ブラック企業Part22【闇】 [無断転載禁止]©2ch.net
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※前スレ
【暗】埼玉ブラック企業Part21【闇】
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1487723578/ セイコーモータースクール求人より
交通費、最大28500円まで支給。
車通勤可。(駐車場2000円自己負担)
自社の敷地なのに駐車料金を徴収するなんて鬼かよ(笑)ただでさえ給料安いのに >>777
セイコーはブラックで有名だが駐車料金www 前のスレッドで「食品全般ダメ」ってレスがあったけど、
どういう風にダメなんでしょう?
部署とかによるんでしょうか?
32 : 名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2010/11/14(日) 00:44:37 ID:CDkuyJp70 [1/1回(PC)]
>>31
賞味期限があるから、普通の工業製品の様に計画生産できない。
ある程度の推定は出来ても、その都度の受託生産になるから、
365日の稼働になり休みも間々ならない。
同じ製造業でも、まとまった休みが取りにくい。
シフト制の各個人での休みを取る所が一般的。
工業製品なら、通常の月は土日祝日関係無く稼働はするが、
春季・夏季・冬季と10日前後工場自体を止める所が多い。
33 : 名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2010/11/14(日) 03:19:31 ID:iuXRg/hI0 [1/2回(PC)]
あとあと商材によっては(スイ―ツ、漬物)
DQNオバタリアン天国。
それならまだしも●●人の不法滞在者の温床。(北部は要注意エリア)
この産業もピンキリで底辺会社は無法地帯。
34 : 名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2010/11/14(日) 11:26:09 ID:cQg0pTA5O [1/2回(携帯)]
関越道サービスエリアの名前で有名な町にあるアサ秘食品工業での1日
見習い腕章を着けた新人に、「主」と呼ばれるDQN中年女が 「おい、卵!ちゃんと入れろ!」とシャウト!
余りの横暴さに怒って帰る奴も出現。
ちなみに、日雇い派遣の会社では、不景気にも関わらず人が集まらないらしい… 去年の10月に定年まで働きたいと思ってた会社が潰れて、以降ブラックを渡り歩いてるんだけど今月から行き始めた会社がまたブラックでもう辞めたいんだけど貯蓄があんまなくて
初めて派遣で次の所決まるまで繋ぎでやってみようか考えてるんだけど
経験者がいたらオススメの派遣会社とメリットとデメリットを教えてほしいです。
因みに工場系がいいです。 >>786
本当にアカの手先で驚いたわ
徴収した組合費をまっとうな事に使っているんじゃなくて左翼活動に使っているし
休日出勤も左翼活動しなくちゃいけないとかやってれないわ
>>787
工場じゃないけど繋ぎで行っている
メリット:時給は高い もしかしたら紹介予定派遣とか紹介してくれるかもしれない
デメリット:社保は自分で入る必要がある 仕事道具は自分持ち
立場が弱い なんらかんだで営業は働かせて自分達の懐を温かくするために誘導してくる ※サービス残業の皆無!
※「終業時間!」「終業時間!」、これ以降はだらだら職場に居残らないこと。鼻の下を伸ばし、女性とダラダラ駄弁らないこと!!(エロ爺)
時間給、日給、日給月給、月給、年俸、と殆ど全ての給与体系は「労働時間」が基準。そして、どんな「労働時間」の勤務体系でも「1日8時間労働」で「1日8時間を越えたら時間外賃金」
「働き方改革」、この「1日8時間を越えたら時間外賃金」は、法律で決まっている。法律で決まっている、他の法律と同じように厳格に!守らせるべきだ。
仕事をさせといて!、仕事を強いて!、賃金を支払わない!なんて、企業の犯罪。「時間外賃金、○○時間まで支給」と時間外賃金の上限を決めるなら、会社は上限を超え仕事を強いるな。
最小単位、時間給の労働では「実際に働いた時間」の給与が殆ど貰える。しかし、他の大きな時間単位の給与体系は「1日8時間を越えたら時間外賃金」が確実に守られない。非常にいい加減!!
「1日、使われ放題」を完全になくす。
「1日8時間を越えたら時間外賃金」
を厳格に!、厳格な罰則を決めて企業に守らせるべき。
景気回復、時間外賃金が曖昧な職場は辞めるに限る。「労働時間」と「賃金」が、明確な職場へ!!
ISO14000??、他、どんな企業倫理より【先ずは労働者の賃金を確実に支払え】 >>788
職人の健保組合みたいなもんだけど埼玉は2つあって
埼玉土建=バリ共産党系
建設埼玉=自民党系
埼玉土建は確定申告になると集団申告と称し共産党員が煽動して税務署に押しかけ税務署が一番忙しい時期に嫌がらせをする とりあえず事務所がスリッパてブラックサインやで。
岡部のマルカシステムw >>788
情報ありがとうございます
社保というのは国民健康保険ではなくて社会保険を会社負担分も自分で払って加入するという事ですか? 27 : 名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2010/09/21(火) 19:50:48 ID:Sh+KJ19y0 [1/1回(PC)]
埼玉の北部の会社は病院以外、ほぼ他人に勤務先名称
を聞かれても“恥ずかしくて言えない”wwwwww
もう自嘲するしかない@深谷市
28 : 名無しさん@引く手あまた[] 投稿日:2010/09/22(水) 10:47:08 ID:ApQVksgn0 [1/2回(PC)]
ハロワのインターネット・タッチパネル成果なし
リクナビでなんとか1社応募したけど
なんだか一段と状況悪くなってる気がする
29 : 名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2010/09/22(水) 11:24:32 ID:P1lyL4NPP [1/1回(p2.2ch.net)]
高望みしすぎなんじゃね?
俺は逆に絞り込むのが大変で嫌気が差してるんだが…
30 : 受験番号774[] 投稿日:2010/09/22(水) 11:48:33 ID:E8m0Y6lu0 [1/3回(PC)]
ハロワって私服で行ってもいいんですか?
31 : 名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2010/09/22(水) 11:56:33 ID:CgmN7/Ic0 [1/2回(PC)]
アロハに半ズボンにサンダル余裕でした
32 : 受験番号774[] 投稿日:2010/09/22(水) 12:00:51 ID:E8m0Y6lu0 [2/3回(PC)]
>>31
ありがと。逆にスーツの人いないですよね?
後、ハローワークの場所によって求人内容に差って結構ありますか?
やっぱり都市部のはろわのほうがいいんですかね? 就職活動と会社情報
ttp://work.wor9.net/
ハロワの募集会社の実情が、求人回数・面接など口コミが書いてある
『就職活動と会社情報』は皆様の口コミ情報と
過去に蓄積した求人情報からなります。 0604 名無しさん@1周年 2018/04/09 07:05:56
>>599
プライドが高い人って何が根拠になってるんだろう
今はこんなだが五輪のメダリストだったんだとか、東大出てるんだぞとかなら、情けないけど理解はできる
4 ID:GHlIP8a60
0605 名無しさん@1周年 2018/04/09 07:11:49
>>604
こういう長年引きこもりの内弁慶でプライドだけ根拠なく高いってのは、
小さい時は可愛い可愛いと何やっても許され過保護に育てられたことが要因
そのせいで、自分は何やっても許される存在と思い込み万能感を得るから
しかし、そのつもりで社会に出る(学校に行く)と、クラスじゃ目立たない地味な存在という
現実を味合わされイジメのターゲットになってしまうため、プライドを保つために
引きこもりとなる(家庭内じゃ威張れて万能感を得られる)
返信 4 ID:dKhMGVEq0(2/2)
0606 名無しさん@1周年 2018/04/09 07:13:01
>>605
俺の事じゃねーかw 0177 名無しの権兵衛さん 2018/04/10 17:41:24
学生時代に仲良くない同士でも
実は親兄弟が知り合いとか色々とやりずらい
2 ID:7iTcPBgU
0178 名無しの権兵衛さん 2018/04/10 18:25:30
>>177
ありすぎて困る。親同士は親友ばりに仲良いのに肝心の子供同士は仲が良くないというか……
ID:bOx6rSzD
0179 名無しの権兵衛さん 2018/04/10 19:12:56
>>177
田舎あるあるだわw
1 ID:Xb0IJwun
0180 名無しの権兵衛さん 2018/04/11 06:15:07
育児相談員が知り合いの知り合いだから
何も相談できない。見栄はっちゃったりして、意味なし。 0963 名無しさんの主張 2017/11/17 18:13:50
紅白の無理矢理儒教感が見ていてツラい。
楽しいではなく、国営放送からの命令に近い。
ID:vlnIB4rJ(6/6)
0964 名無しさんの主張 2017/11/17 18:37:01
体育会系とヤンキーしかいない国は北朝鮮みたいになるでしょうね。現に理性的・紳士的な人間を日本では社会不適合者呼ばわりする風潮が強い。
2 ID:Fyt8scvY(3/4)
0965 名無しさんの主張 2017/11/17 18:41:06
>>947
たしかに(笑)
ヤンキーとかヤクザとか、暴力的なものを好む傾向がある
まあスポーツでも、オリンピックで金メダルとれなかったら税金泥棒とバッシングする人が多いんだけど(笑)
封ヤ信 ID:???(557/566)
0966 名無しさんの主張 2017/11/17 18:42:39
そもそもオリンピックに出てるプレイヤーは税金泥棒(笑)ではないからな(笑)
なぜか税金泥棒(笑)と怒る人が多い(笑)
その割に特別会計などには無関心(笑)
ID:???(558/566) 県内に限らずだけど、正社員雇用にしては毎月の支給額が上限1万円とか
異様に交通費が安い会社は目立つな
基本給や賞与が高いわけでもなければ、創業して間もない会社でもないし
一部では社会保険料が上がるのを敬遠して、通勤手当を安く抑えてるとも言われているがね 記事の内容を読んでるだけで痛々しさが伝わってくるもんだな
削る、切る、焼くとかの加工現場での作業は技術力も
要求されるから、転職先を含めて仕事の数には困らないかもしれないけれど
自分は躊躇してしまうな
右腕が引きちぎれる労災が発生 金属加工事業者を送検 千葉労基署
https://www.rodo.co.jp/column/42977/ >>803
経費を抑えたい他に近場から通勤できる人を採りたいんだと行う
法的に支給義務が無いとは言え、日本の労働慣行からして社員採用で
交通費が安い会社は待遇面で大した事ないんじゃないかな
入社後に転居する可能性も有るんだし、労働者からすれば交通費が安いのは良い話で無い 北部の人は都内で就職希望の時は
面接で何て言うの??
引っ越すてじかに言うの?? >>803
満額支給とまでは行かずとも、3〜5万、せめて3万円までの上限設定はしてほしいかな
勤務地周辺の住環境、生活環境が良いとは限らないし、入社後における転居の
可能性も有るわけだからさ
極論で言ってしまえば、通勤手当が無くても高給なら文句は無い 工場に内定をもらったんだが、今までに面接で聞いたのにもかかわらず雇用条件が違ったって事があるから不安で仕方ないから意見を貰いたい
工場長候補
給料25万〜
試用期間2ヶ月は22万
残業は基本的には無し
休日120日
賞与あり 年1回 8万〜(業績により無い事も)
昇給あり2、3千円程度
各種社保、退職金制度あり
交通費支給2万まで
条件的にみるとすごくいい所に見えるんだけど
面接で色々聞いた話では
工場長候補だから何でも出来るようになって欲しい
仕事の流れを読んで自分で人員配置して自分で次の仕事の段取りをして欲しい
機械トラブルがあったら休憩時間、定時関係なく改善するまで対処して欲しい、そうじゃないと評価できない
忙しい時は土日出勤は当たり前になるかもしれない、但し今は不景気だから去年は年間で1回だけ
半年見て合わないと感じたら辞めてもらう
試用期間で働けそうか見極めてくれ
ってな感じなんだけど、ブラックの可能性ありかな?
内定は面接開始から10分くらい会話してそのあと10分くらい工場見学して戻ってきたら
どう?やれそう?やってみない?みたいな感じでその場で答えを求めてきたんだけど
少し考えさせてくださいって明日まで保留にしてあるんだけどとりあえず入ってみた方がいいだろうか? 続きというか追加
勤務時間内は社員だから、掃除、ゴミ捨て、木の剪定、トラックの清掃とかの雑用も何でもやってもらうみたいな事も言われた
掃除ゴミ捨て位は別に何とも思わないけど
言葉とか要求の中に社畜を求めてる感が見え隠れしてて、でもここまで細かい事言ってるから嘘を付いてる感じもしないし条件は良いしで
悩みまくりなんや… >>809
激務臭がするな、人が続かないから募集してるんだろ。そもそもなんで工場長にゴミ捨て、掃除をさせるんだ?
ブラックだな、間違いない。止めとけ。 年収いくら位を想定してんの?
25万×12 + ナス50万 = 350万?
その他手当は分からないが、
残業代無さそうだし(工場長候補という名の名ばかり管理職)、
全く割に合わなそうだな。 バルブ等の高圧ガス用の容器、機器を扱う中小メーカーの工場で
組み立て等に従事する求人を見掛けて気になってる
高圧ガスと言うと酸欠、爆発事故等がリスク要因なんだっけ 811、812
意見ありがとう
やっぱり怪しい感じだよね…
確かに少人数制とは言え工場長という立場の人に雑務やらせるのはおかしい感じもするしなぁ
そこの工場の年収は
25万×12月+賞与8万〜だから300前後だね
ただ、工場長になれば30以上は出すとも言ってたけど鵜呑みにはできないし:
年収は300〜350くらいで探してて
今29歳なんだけど、探せばもっとちゃんとした所あるかな…? >>811
工場長じゃないだろ候補だからやらせるんだろアホか >>809
それ全然良くないよ。
昇給と賞与がひどすぎる。
今の世の中なら年齢的にそんな求人行くのが間抜け。
あと、候補の言葉に騙されすぎ。
幹部候補とか書いてある求人なんて呆れるぐらいあるもんだよ。
考えてみ10年後その昇給額でいくらになるよ。
また、その月収に対してその賞与だと月二十万の賞与4と変わらんぞ。
若手は人不足なんだから、知人や親にも相談して探したほうがいいぞ。 >>816
ありがとう
もう少し探してみようと思います。
はあ…会社が潰れなければなぁ… 株式会社むさし
埼玉県志木市上宗岡4丁目14-25
048-476-2270
パワハラサビ残当たり前。 
閉鎖的な環境で徹底的に怒鳴られ健忘症発症する可能性高し。 
工場長の人格が破綻しており「殺すぞ」等の暴言が当たり前のように飛び交う。 
休憩時間は実質昼食時に20分程度。 
手を洗う洗剤は一日一回までと制限がかけられている。 
有給休暇の取得率が賞与、昇給の査定材料になる事が面接時に言われる。 
ハロワにてトライアル雇用を優先的に採用していた傾向が見られたため単なる補助金目当ての可能性高し。 
社員旅行は自腹(給料から天引き)
これだけの事をしておきながら求人サイトにはアットホームな定着率の高い職場ですなどと現実と真逆な求人を堂々と出している。 
多くの新人を使い潰しては捨てるまさに消耗品としての扱いである アルス 株式会社 比企郡 川島町 戸守
低賃金+パワハラ上司多数
離職率高め、借金経営、
工場長が一日に何度も怒声を上げ一部の従業員を恫喝している。
従業員の3割が50歳以上で、当然働かずに給料だけもらおうとする存在。
また40〜50代の氷河期世代も多数で、数年後には老害が倍増する予定。
全体の2割に満たない20〜30代ばかり働かせようと陰湿な嫌がらせを得意とする従業員が多数いる。
またこれらの状況を相談する相手はいない、上司や社長は都合の悪い話は一切聞かない臆病者。 北部住民は車で南部に来なさいな
働かないわけにはいかないでしょう 北部住民は車で南部に来なさいな
働かないわけにはいかないでしょう 0734 名無しさん@お腹いっぱい。 2015/12/22 19:03:16
>>727
田舎で有能な人間は都会へ出るよ。
都会で無能な人間は底辺生活でヒエラルキー最下位の屈辱味わうだけ。
無能ならまだ田舎暮らしの方がいいだろ。
1 ID:maD92AR70
0735 名無しさん@お腹いっぱい。 2016/02/03 17:31:04
>>734
うん、そうなんだよね
だから田舎には無能で無気力な人間ばかりが残る
都市がますます豊かになり、地方がますます貧しくなるのは当たり前の話
都会の人間は簡単に、「やりたいことがあるなら人集めてやればいい」
とか言うんだけど、その人が田舎では集まらないんだよ
そんな有能で意欲的な人間ならとっくの昔に都会に出て行ってる
そもそも、元々の人口が少ない
ということに結構最近気がついた
ネットができて、地方に住んでるハンデは昔とは比較にならないほど小さくなったけど、
それでも全くなくなったわけではないからね 87 名前: まちこさん 投稿日: 2002/07/31(水) 17:56 ID:31sJyiBw
県北のアホ高校一覧
川本高校
寄居高校
秩父農工
熊谷市立女子
救いようのないアフォー軍団
部室に禁煙の張り紙有り!!!
88 名前: まちこさん 投稿日: 2002/07/31(水) 19:23 ID:JqWLzd0s
>>87
菖蒲高校・騎西高校も加えて下さい 先月は白岡のパルタックに新人が何人か入社したけど、みんな続いているらしい。
あそこは体力はいるけど和気あいあいしたところ
で雰囲気いいから、新しい人がなじみやすい。 本当に埼玉はどうしちまったんだよ?
なんでロジセンターばかりでかいのできるんだよ。
工場とかはどんどん何処かに引っ越していって、そのあとちや。新規の工業団地にはまた、ロジがたとうとしている。
もう工業団地じゃなくて物流中継団地の間違いやろ。
それにロジセンターはパートがメインで雇用があんま生まれないしいいとこない。 圏央道が東名から常磐道まで繋がったし、そりゃ埼玉はどの方面からも便利だからだろ
あと都内に拠点持つよりは人件費も土地代も安く出来るしな
あとは雇う側も便利でお得なマイカー通勤を労働者に強いる事が出来るからだろう 企業も個人会社レベルしかないしね。
ID:jXK2Vh88(3/4)
0910 名無しの権兵衛さん 2018/04/18 13:59:55
だから田舎ってのは絞りカスなんだよ 分かれ
返信 ID:rVBUxkXh(1/2)
0911 名無しの権兵衛さん 2018/04/18 16:39:39
あいつら外国人に弱いな。
農家すらなめられて農機具ドロボウまでやられてる(笑)
1 ID:jXK2Vh88(4/4)
0912 名無しの権兵衛さん 2018/04/18 17:12:26
>>911
日本に(集団)移住してくるような外人は日本人のように大人しくはない、つっついたら即銃撃レベルの口撃が飛んでくる
かといって味方にも出来ない、その誘いに応じるとは思えないし外人に近づけば外人嫌いの日本人全てを敵に回すから
だから田舎者は外人にボコられ続けるしかない
普通の人はみな、友好にしろ不干渉にしろ外人とも普通に接してる >>828
埼玉に限らず、他の地方でも工場の再編及び統廃合で数を減らしてる傾向が出て来てるようね
跡地には物流拠点とか、小売店などの働き手の定着が悪い業種が集まる 0230 名無しの権兵衛さん 2018/04/19 12:27:21
地元愛が強い地域だと地元の事をちょっとでも悪く言うだけでネチネチ言われて恐怖心で二度と地元の悪口が言えないようにされてしまう。現実でもネットでも
返信 ID:d6d2ypl+(1/3)
0231 名無しの権兵衛さん 2018/04/19 12:32:23
田舎はカルト教団みたいなもんだからな
自民や公民党の支持者も多いしポスターがそこら辺の民家に貼ってある >>828
無職歴が半年以上なら、あきらめて倉庫バイトしてチャンスを待つことだ
君が優秀な人材なら正社員に取り立てられる日がくるだろう・・・ >>835
倉庫の仕事はきついよ。
ウチは大手電線メーカーの倉庫作業員(契約社員、入社4カ月)。
本当は下請けの販売代理店の従業員なんだけど。
夏は暑いし、冬は寒い。
重い物を持つので背骨が砕けそう。
ボロい倉庫の中をネコが走り回って、鳥も飛んでいる。
前の大通りはゴミだらけ。
いいことと言えば、給料が高いところくらい・・・
しかも、上司は酒癖が悪くてね。
一緒に飲みに行ったら、生命保険のおばさんが副業として経営している怪しいバーに連れていかれ、
夜中の1時まで酔っ払いの相手をさせられた。
彼は、5000円もする日本酒の瓶を床になぜか置いて、何かの拍子にそれを蹴とばしてしまった。
お店の床がぐちゃぐちゃになった。
グラスも割れた。
次の日は仕事。
上司は遅刻してきた。
このあいだは、酔っぱらってこけて、手足を捻挫。
倉庫はダメ人間しかいないよ。 >>836
契約社員は所詮バイトだよ。
早く正社員に昇格するかよそ受けたほうがいいよ。 >>836
そうやって、あれもこれもだめだといつまでも決まらない
無職歴が半年以上の人はずるずるいくぞ 倉庫は人間のクズの集まりだわ
英語でありがとうの読みと同じ会社倉庫に行って積み場がわからないから聞いても無視か知らねばかり
呆れたよ 食品工場勤務だが、工場もやばいよ。
イキってるガキばかり。上長が現場入りしたとたんアピールという名のイビリが始まる。 お前らぶっちゃけどの業界に勤めてるのですか?職種も何ですか? 自動車の部品で現場だけど、10年選手の高卒の子供がイキってるよ。
人に教えたことないんだろうな〜聞いてもロクスポまともな応えがないし、コミュの取り方も判ってない。会社の現場が低レベルだから成長しないんだろうな。 0006 名無しさん@1周年 2018/04/23 08:52:52
ドライバーさんが可哀想になったので
最近は通販はヨドバシ使うことにしてるわ
徒歩5分にリアル店舗あるけどw
7 ID:xYyKCWgF0
0007 名無しさん@1周年 2018/04/23 08:53:20
嫌なら辞めろ
ID:zUkaWkq20
0008 名無しさん@1周年 2018/04/23 08:53:40
デリバリープロバイダのおっさん、怖いんよ・・・
ボロボロの私服で下向いて無言で伝票差し出してくる。
働いてる人間の中ではこれ以下は無いだろうなぁという感じ。
ヤマトは愛想良すぎてある意味怖いんだけどw [退却神経症の典型的な症例]
・苦労の経験に乏しい
・高い生活水準や体面は保ちたいという願望やプライドが強い
・あたりが柔かく、そつがなく、自分を押し出しすぎて嫌味を与えるようなことは
しない
・身についた高い教養水準に固執
・いったん入院すると比較的短期間によくなり、模範患者になる
・復職の時期が問題になってくると、再び1日中横になったままの状態に逆もどり
したり、出勤拒否的になる
(例えば会社へ挨拶に行くのを1日伸ばしにのばしたり、会社の玄関にどうしても
入る事ができず、近くの喫茶店に上司を呼び出したりといったことがおこる)
・基本的には(内因性)うつ病だが、性格、環境、時代の影響などのために
病像が修飾されたもの
・純粋の退却神経症と比べると、良くなったり悪くなったりの波があり、
抗うつ剤が一時的に効くことがある
・不眠や日内変動がある 株式会社浪花組(なにわぐみ)は、大阪市中央区東心斎橋に本社を置く、
左官工事を手掛ける建設会社。
従業員数は640人(2018年4月現在)。
創業は1922年11月。資本金は9965万円。
代表者は代表取締役社長 中川浩士。
ウチは電線メーカーの倉庫にいる。
上司は中卒(勤続年数は10年)。
キレるとめちゃめちゃ怖いよ。
新卒で株式会社浪花組に入社し、5年間在籍していた。
株式会社浪花組は、左官工事で全国トップクラスの実績を誇るみたい。
すごい会社にいたんだね。 良い会社の3大条件 「人間関係良好」「福利厚生充実」「高給」
全回答者に、『良い会社(職場)』だと感じるのは、どのような会社(職場)か聞いた。 「職場の人間関係が良い」が最も多く58.3%、次いで、「福利厚生が充実している」が51.9%、「給与が高い」が41.7%、「残業前提の働き方でない」が36.5%、「能力を高める機会がある(教育がしっかりしているなど)」が33.2%となった。 >>852
本当、人間関係が全てと言っても過言ではないわ。 本当に良い人間関係って、下手に関わってこないで、プライベートも一切なし、それでいて建て前はきちんと使ってくれるのが最高。 八千代工業は今どうなの?
正社員でも薄給そうだから最終辞退しよかな
有給消化で130以上休めるのは捨てがたいけどね ネットに会社の評判が載ってない会社ってどう判断する?
出入りの少ない会社と見るか、ただ単に書き込みがないだけなのか… >>857
乗らない程度のレベルでしかないと見てしまうかな。
わる口書かれるレベルにさえ満たない条件の整っていない会社だと考えてしまう。
でも、地元のちょーでかい会社でどうやったら入れるのか謎なカイシャもあるしなー。
実際に現地にいって様子見が一番よくね? >>858
そういう見方もあるのか
一応その気になった会社の条件はど底辺ではないから、言う通り実際に見に行って判断するしかなさそうかも
サンクスやで 710 :脱日本人:2012/10/03(水) 20:35:48 ID:???
一般論では日本人は我慢強いと言われているみたいだが実際はどうなんだろうな。
ネットを見る限りは負の感情を抑えられない人が少なくないように思えるが。
711 :脱日本人:2012/10/03(水) 20:43:42 ID:???
》710
@立場が上の人間や力の強い人間には何をされても我慢する
Aその鬱憤を自分より力のない人間にぶつけて晴らそうとする
@だけ見れば世界一忍耐強い民族、Aだけ見れば世界一腐った民族
@とAを両方見れば世界一いびつな社会構造が見える
713 :脱日本人:2012/10/03(水) 21:20:01 ID:???
710
711の言うとおりで、見えないところで下にぶつけているから
表面上は忍耐強く見えるのだと思う。
ネット上(特に匿名掲示板)はまさにステルス状態から相手を叩きのめすのに最適だったんだろうね。
ただ強い人間ほど、コソコソ隠れないで堂々とイジメができるから、
ネット上はヒエラルキーの一番下、いじめられっこのいろんな鬱憤がつもりにつもって凝縮されているからより酷く見えるのだと思う。
ネトウヨがーキモオタがーって言われるやつら、確かに迷惑な連中なんだが
そいつらを作り出したのはこの国のいじめ連鎖構造なんだよね。標準は全部自己責任で片付けるけど。 >>857
従業員の駐車場があれば車を見るかな。軽多めなら金良くないのかなとか、色が黒多めならイキってるガキ多めとか。 GW期間中の日曜深夜に働いてて、爆発事故に巻き込まれ、28歳の若さで死亡とはな
扱う製品によって危険度は違えども、工場での作業には注意しないとね
工場で爆発 作業員1人死亡、1人重傷
https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn?a=20180430-00000009-nnn-soci >>861
今書類選考中だから、もし面接に進めたら見て見るやで、助かるやで、ありがとう。 新明電材ってブラックかなぁ
求人の待遇良いけど、よくよく調べると評判良くないし求人出しすぎだし入社時の引越し支援金てのもブラックあるあるな感じがするわ >>864
おっ。
新明電材さんにはいつもお世話にってるぞ。
俺は直接雇用の設備員なんだけどさ、電材は新明、水栓は小泉ってな感じで新明さんには毎回FAXで注文して配達してもらってるぞ。
配達だけなら商品知識いらないと思うけど、俺みたいななんでも聞いてすまそうとする客だとFAXの他に電話で新機種の特徴とか規格とか色々聞いてくるから営業だと商品知識必須だと思うぞ。
でも、知る人ぞ知る大手だから頑張って上目指す価値はあると思うよ。 従業員を安く使い潰すだけしか能が無い会社の中にこんな老害社長がいたら大変だな
「社長が認知症」中小企業が直面した危機、そのとき従業員たちがすべきことは?
https://www.bengo4.com/c_5/n_7765/ Huajian Groupは、中国広東省東莞市に本社を置く婦人靴メーカー。
中国国内の3カ所とエチオピアに工場を持っている。
グループ全体の従業員数は1万5000人(2018年現在)。
設立は1996年。
ジャパンタイムズの記事によると、
アメリカのトランプ大統領の娘、イバンカ・トランプはブランドの会社を経営していて、
中国メーカーのHuajian Groupから婦人靴を仕入れている。
エチオピアにあるHuajian Groupの工場には約5000人の従業員が在籍しているが、
年収がたったの6万円しかない。
トランプは中国に関税をかけると言ってるのに、実は中国メーカーとつながっていた。
やってることが意味不明すぎる。
中国が嫌いなら、なんでアメリカで作らないの? 大森機会工業はブラック
川島製作所と同じ職種で同じ体質
同族経営やパワハラとか Futong Group Co., Ltd. (富通集団有限公司)は、中国浙江省杭州市に本社を置く大手電線メーカー。
グループ全体の従業員数は1万2200人(2018年5月現在)。
設立は1987年。
国内外の30カ所に工場を持ち、光ファイバーや電力ケーブルなどの製造・販売を行っている。
株式会社東芝から発祥した電線メーカー、昭和電線ホールディングス株式会社に
20.4%を出資しており、筆頭株主となっている。
ウチは電線問屋の倉庫作業員。
いつも、昭和電線ホールディングスの子会社から電線を買ってる。
どんな会社なのか調べてみたら、意味不明なことになってる・・・
ここって東芝の関連会社だったような気がするんだけど。
以前から、合弁相手の富通集団と一緒に、中国に工場をいくつか作っていた。
なんで、中国メーカーの関連会社になったの? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています