[集会所] 面接前と面接後に書き込むスレ20 [無断転載禁止]©2ch.net
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面接オワタ
マジで躁鬱みたいなもんだ
面接前は鬱
終わると躁
食欲とかも全然違う
カレーバイキングで死ぬほど食った 面接、ボロクソ言われるから、終わった後は食事が喉に通らない。 応募者がたくさんいて、選考に時間かかるから合否は１週間後って言われたんだが…
これは不採用フラグかな？ >>663
ホントだよな。
俺も早く面接終わらせてカレーバイキング食いたい >>662
気にすんな。
そういう配慮の心のない企業は程度もたいしたことないさ。 久しぶりに行ってきた
テンプレ質問は想定してたけど最後の逆質問は完全に忘れてたわｗ
まぁ即座に３つくらい質問したのはさすが俺というべきか >>644
こういう風に、自分の意見をまるで世間の総意かのように言っちゃうバカっているよな
そんな奴が面接官やってる会社なんてこっちから願い下げだね
人が仕事に求めるものなんて千差万別だろ 面接前躁というか受かってやる気持ち
面接中欝
面接後欝というか不安でいっぱい
面接してる最中の面接官との物理的な距離とか嫌そうな表情して質問して来たらすっごい帰りたくなる エージェントから聞いた企業の求める人物像が意識高かったから、一生懸命予習して意識高い系ぶって面接受けたら
実際に求めてるタイプは全然違ってた…泣ける >>655-656>>611やっぱり多少は考えて臨むよね熱意や会社への興味は出せたけど準備不足でしたレスありがとう 昨日の面接で聞かれた事。
Q1:現職での年収と残業時間は？
A1:約600万、月平均100時間超です。
Q2:100時間って...。大手企業だけどコンプラ大丈夫ですか？
A2:ウチの会社、不夜城って言われてますから（笑）。19時以降になったらPCを外部回線に変えるとログ残らないので営業と技術系の人はみんなそうしてます。
Q3:...。（時が10秒位止まる）
他に質問ありますか？
正直に答え過ぎた。大失敗。 昨日面接日変更して欲しくて電話したんだ。
そしたら電話口の人は淡々と喋ってたんだけど、電話の後ろで
∀ガンダムの主題歌歌ってんのが聞こえんのよ
んで合いの手いれたり、爆笑してんよ
んで上司ぽい人が、定時過ぎてんだから早く帰れーとか言ってんのよ
もうこの会社に入りたくて仕方ない
絶対受かってやる はー、先週は面接だらけだった。
1社、一応個室とは言うもの、パーテーションで区切ってあるだけで、他の個室の面接が聞こえまくり。
そのうち、隣が凄いやる気とアピール度、自らのスキルの高さをアピールをする発言が嫌な感じ。
途中から面接も嫌気さして来たけど、自分の番がきたら、どーでも良い気持ちからか、リラックスして言葉がスイスイ出て来た。
まあ、なるようになるさ。 面接の結果中々来ないからメール検索したら来てたわ！落ちてた。
今までのご経験と企業が求める適性が若干異なったためだって。 >>682
リクルートエージェントのテンプレ文だな 明日というか今日、2月に仕事辞めてから初めての面接に行ってきます。
いきなり本命の会社。
といっても契約社員だけど。
頑張ってきます。 >>685
がんばれー！俺も面接で今から企業確認してる 面接終わった！
100人くらいの工場で面接官4人居て緊張しまくりだった...
うまく話せなかったが後は結果を待つのみだな。 書類選考で二週間、書類通ったら通ったで
一次面接の結果まで二週間
さらに二次面接あるけどこれもどんだけ待たされるやら
この会社絶対中途採用する気ないだろ >>688
おま俺。1次面接受かったのに2次の案内まだ来ない。（かれこれ2週間経過）
1度、催促して返事あったけど未定ですだって・・・。
第一志望だし、無職だから焦り出る >>689
今一次落ちたって連絡きたわー
時間かけすぎだしどうせ落とすならはよ連絡しろってな 先週、最終面接を２つ受けてどっちもまだ連絡こない
気が気じゃないので待ってる間に新たに応募するか、あと2、3日くらい待つか、難しい局面だ 最終なら、水曜ぐらいまで待ってもいいんじゃないの
4〜5営業日で判断するのは性急でしょ >>692
1つが火曜、もう1つが木曜に受けたので、やっぱり最大であと3日は待つ
腹をくくるか。今日もハロワは行ってきた。 面接行ってきたぞ〜。
前職の業界と同じだから落とされてもいいわ。新卒の時にこれくらいの面接対応できてるばなあ。 三次まである場合でも各々1週間待たされるんだろうか？
募集人数は複数になっていて、どうやら通年採用のようなのだが
もうすぐ失業保険の給付期間が終わってしまう･･･ 準備していったらしていったで頓珍漢な回答しちゃう
もうやだ… >>686
ありがと！
待ちの時はなんとも言えない気分ですね。
お互い頑張りましょう！
早く決まらないと雇用保険終わりそうヤバいという気持ちと、長い夏休みが終わるｼｮﾎﾞﾝの気持ちが両方ある。 >>695
さすがにそれは企業によるとしか
早いとこなら金曜に一次、翌週の水曜に二次
翌々週の月曜に三次って手早くやったりするんじゃない >>691だけど、後に受けた方からお祈り来た。
先に受けた方がまだ来ないけど、こっちも社長と価値観が異なる返答したから望み薄い。
持ち札増やしとくか。面接確約がもう無いのは痛いな。 >>701です。
筆記試験やらで2時間かかった。。
まだ一次試験だけどうまく行くといいなぁ 業種未経験なの突っ込まれたうえにご縁があれば連呼されてえぐられてきた
履歴書みればわかるのになんで面接呼んだし みんな面接何次まである。
俺書類通ったとこ全て3次まであってかなり萎えるんだが… >>706
古い会社や大企業とか、マネージメントだと三次だよね
この人手不足の時代、普通は二次までじゃね
俺は人事面談で必ず落とされる
年齢なんて書類でわかるんだからさ、呼ぶなって感じだよ >>707
おめでとう
内定貰ってすぐ行く決断できる人すげーわ 20代しかいらねー会社は、例外事由を求人に載せといてくれ
書類とか書類作る時間とか待ってる時間とか無駄なんだよ
雇用機会均等法は雇用する側にもされる側にもメリットがあるように思えない 1社内定もらってるけど今日は面接、働きたいけど20人くらい応募の為
採用はないと思うから気楽にやる。 >>705
それな。逆に「なぜ面接に呼んでいただいたのでしょうか？」と逆質問をいつかしたいと思ってる 18:30から第二志望面接。
先週金曜に第一志望の面接受けたんだけど、
どのくらいで結果くるんだろう… 予定の期日になっても連絡なし。
催促メール送って不採用なら会社の評判サイトにボロクソ書くわ 大学中退で職歴もゴミなのに
なぜか大手出版社の書類審査に通ってしまって
半端に浮かれてたせいでかなりの時間を無駄にした
一次面接でお祈り食らっただけなんだが
書類通って一次面接の結果までに四週間もかかったから
その期間に全く動かなかった自分を呪いたくなる >>717
どんどん動いた方が良いよな
俺の経験上、一次二次面接レベルでは、通過の場合は最短で帰りの電車の中、遅くても2日後には連絡くる。それ以降連絡無い場合は、見切りつけて次に行くべき。 いい感じだったのに途中で社長出てきて撃沈した
あなたを採用することによってどんなメリットがありますか
ってよくある質問だと思うけど難しいのう 社長面接だったけど来客もあり五分もしないで終了
通勤時間が長いねと一言
不採用フラグ 面接から1週間と1日たったが連絡なし
2週間までは可能性ありだそうだけど、ダメだろうな。そんな気がする。 もしご縁があったらって不採用確定フラグか
「もしご縁があって当社で働く場合どのように経験を活かしていきますか？」
もしご縁が〜って前置きいらんもんなぁ 面接行ってきたけど、手応えゼロ
面接官（３人）の名前とかの紹介無しで面接開始
書類をずーっと見てるだけで、質問内容はテンプレ通りでやる気もなさそうだった
・長所、短所
・趣味
・前職を辞めた理由
・健康状態は大丈夫か
・採用するメリット
・社会人として気をつけていることは何か、など
「質問はありますか」っていう言葉もなく後は作業場所の見学して終わり
いつもは無理矢理にでも質問するけど、途中からしらけてしまって質問しなかったってのもあるけどねｗ 筆記試験の話だが
指定された選考時間に行ったら、誰もいない。
確認すると送ったメールの時間を間違えてました。案の定その後お祈り
こんな事されたの初めてだよ。 面接官の紹介されたって覚えられんわ
あっちは資料あってずるいわ 採用２択
デブス「簿記1級、TOEIC990、中小企業診断士です」
ガッキー「Excelとか分かんないけど頑張る」 デブスはサイレント
ガッキーは俺と5時間面接、実技(意味深 もうすぐ面接受けて3週間
初めてのサイレントお祈りくらう予感
もう待つの疲れた
どうしょ… なんかあたまきた
次から逆質問で同じこと聞いてやる
資格聞かれたらお前ら何持ってるのか聞いてやる
退職理由聞かれたらお前らなんで辞めないのか聞いてやる
どうせ受からないんだから好きにやってやる >>729
先方に確認したほうがいいよ
自分も3週間プラスα待たされてるから確認メール送ったよ >>712
本当あれ無駄な作業が増えるだけだよな 均等法があるからで 年齢関係なく取る会社なんてないのにな >>730
一旦落ち着け
それやっても時間と交通費の無駄だし、
後で空しくなるだけだぞ。
コツコツやるしかねーよ、頑張れ サイレントからの催促メールで採用になるパターンあるのか？
つかなんでサイレントするんだ？メールなんて1秒あればできるやろ、企業イメージ悪くするだけじゃん >>730
気持ちは分かる。逆質問はしてやりたいと常に思ってる
「離職率が高そうなんですが、どうなんですか？」とか聞いてやりたい 人事採用で書類合格の連絡きたと思ったら選考四時間とか。。。
面接以外に、SPIとクレペリンやるらしい。 一次面接中に最終面接が決まり、翌々日に工場見学の打診があった。
一日がかりで行く場所で有給が少ないため、最終面接前後でどうですか？と人事に話したら「うち、最終面接で落ちる人ほぼいないんですよ。
だから見てもらい条件提示もしたかったんですが、ご希望に添いましょう」ということになった。
その2時間後、基本給やら各種手当の金額が記された仮の雇用条件通知がメールできた。
「入社の意向ご検討ください」とあったんで、経験職と金額も会社の内容も現職よりプラスなので、入社したいですと伝えてたわ。メールと電話で。
これって新卒でいう内々定か？
その最終面接が来週。
顔合わせなんか、ガチ面接なのかわからないが。。。 先日二社受けたのうち好感触と感じたとこは落ちて落ちると思ったとこから内定出た。
正直年内は活動する、ギリギリまで後悔がないよう動きます♪ >>738
仮でも雇用条件が出るって事は内々定だよ。最終面接はほとんどの会社は通過儀式で、よっぽど入社意志が弱いとか身辺的に怪しい点がなければ大丈夫。
ウチの会社は最終面接の後に役員が飲みに連れてく場合が多い。 ベンチャーで二次面接が最終だった場合はけっこう落とすよ
社長の好みに合わなければ落とす
逆に大手で三次面接まであって最終が役員面接なら落ちるのはマレ
ただ志望理由とか態度で失敗すると普通に落ちるよ >>742
中堅企業で社長含む取締役3人とやるらしい。
時間は15分ぐらいと言ってたな。
一次面接から執行役員とタイマンだったから、どうなることやら。？ >>742
結局どっちにも可能性あるという当たり前の内容じゃないか 面接行って帰って来た。
今の俺の手札
書類選考の結果待ち １４件
１次面接前 ３件
１次面接終了で結果待ち １件
２次面接前 １件
志望順位に関わらず、最初に内定出たところに行かないとダメなんですかね？
キープしている最中に内定取り消しされたりしたら嫌だな。 >>746
行きたいとこ行け
入社希望日がよっぽど先だったり
急募で即人材が欲しいとかじゃない限り
内定取り消されることなんてほぼ無い 一昨年の試験の回答ミスったの今さら気付いた
もう完全にだめだｗ
… 面接行ってきた
役員の反応がいまいちだったけど他の人は好感触っぽいから上手くいってほしいな 経験不足ってことらしいが
いまの職場で経験できないから転職したいのにどうしろと… >>736
逆質問と言うか 応募者から質問するのは 当たり前だろ。
俺は 反証的質問をするように してるな。
残業時間は何時間ですか
ここ数年の退職者は何人いますか
職員はみんないきいきと働いていますか
残業代はちゃんと支払われていますか
有給休暇は 当たり前のように取れますか
提案や 改善を 求められる雰囲気はありますか してもいいんですか
仮に 丸丸のような事が起きたら どう対応しますか またはこれまでどう対応してきましたか
このような提案をした場合どうしますか
これくらい聞いて ある程度の確認をしておかないと怖くて入社なんかできないわ。 >>754
そういうこと聞いて内定もらえるんですか？ ほとんど転職会議見りゃわかることだなｗ
俺は面接での対応が悪かったら転職会議に書き込んでるし >>755
中小零細なんて九割五分ブラックなんだから これくらいのこと聞いて、 入ってから後悔するのを防ぐ方が重要だろ
世界の一流企業なら 会社も応募者も当たり前のように この手の技術的な質問はしてるわ
してないのは日本人が採用に無能だからの証明。 面接行ってきたけど自己PRと自己紹介全然ダメだ、ほとんど内容飛んじゃう
それ以外の質疑応答はそこそこなんだけど何でや… >>759
それはおかしいね。逆じゃね？
自己紹介は事前対策できるが、質疑応答は対策しきれない部分もあるというのに。
まずは、そこを考えるのじゃ。 >>747
向こうから、「１週間以内に返事を下さい」とか言ってくれれば、一週間は考えていいんだ！って思えるけど。
自分から「何日待ってもらえますか？」っていうのは聞きにくいな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
