パワハラ上司、キチガイお局との戦い [無断転載禁止]©2ch.net
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>>1
お前はどれだけ私の心を叩いてる!!!!!!!? 事なかれ上司とキチガイお局はセット
パワハラ上司とキチガイお局なら愛人濃厚 アラフォー独身ヒステリーお局の勘違いが痛々しい。
全てが古くさい。20代の私達の話に無理やり入ってこられても話があわないから。
自分が居ないと仕事が回らないとか、若い子にまかせられないとか言うけど、お前に気を使ってるだけでお局が休みの時の方が仕事の進み具合が違うからと誰か言ってほしい。 去年あいおいニッセイ同和損保桜ヶ丘センターで下請けのアイキンス社の派遣社員として働いていたのですが、
アイキンスの梶という人からひどいパワハラを受けていました。
同社役員の舘岡さんはその様子をニヤニヤしながら眺めていました。どうやら会社ぐるみで派遣社員虐めでのストレス解消を推奨しているようでした。
NRIの田上さんもその様子を近くで見物するばかり。業務を委託したからといって職場内での暴言を放置していい理由など無いと思うのですが。 ・他人の不幸、他人が困っている様子が好き
・嫌みを言うのがデフォルメ
・人をバカにした言動がデフォルメ
・とにかく自分の感情が抑えられず激高する
・裏で「悪い人じゃあないから…」なんてフォロー(笑)される始末
↑こういうモンスターが一番近い上司(女40代未婚)なんですがどうしたらいいですかね。
半分慣れてきましたけど…。
こんなに自分の感情が抑えられず(抑えず?)全てぶちまける大人っているんだなあと
びっくりします。
反面教師として見ればいいのかなあ。 >>9
ひたすら仕事を覚えて仕事に慣れるしかない。
お局の行動パターンを細かくチェックしておく。 溶接工からパイロットになれた秘訣
http://ameblo.jp/kar
お局の行動パターンを細かくチェックしておく。
11 : 名無しさん@引く手あまた2017/07/10(月) 01:50:31.65 ID:NdETenWVO
デフォルメじゃなくてデフォルトな。
4KBdan/entry-10259439130.html
そこの工場長は、外国人が嫌いだったので、毎日「イランへ帰れ」と言われたり、
殴られたりしてずいぶんといじめられました。
ある時には、人が入れるくらい大きな鉄のパイプに入れられて、外からそのパイプを
ハンマーでたたかれた。大きな音を出して、中にいる私を困らせようとしたんですね。
この会社では二カ月働きました。虐待もひどくて、時給も安かった。750円です。
でも、私は「辛抱するんだ」と自分に言い聞かせていました。
パイロットになるために、溶接の仕事でお金を貯めて、パイロットスクールに行くという
決断をしていたからです。 溶接工からパイロットになれた秘訣
http://ameblo.jp/kardan/entry-10259439130.html
そこの工場長は、外国人が嫌いだったので、毎日「イランへ帰れ」と言われたり、
殴られたりしてずいぶんといじめられました。
ある時には、人が入れるくらい大きな鉄のパイプに入れられて、外からそのパイプを
ハンマーでたたかれた。大きな音を出して、中にいる私を困らせようとしたんですね。
この会社では二カ月働きました。虐待もひどくて、時給も安かった。750円です。
でも、私は「辛抱するんだ」と自分に言い聞かせていました。
パイロットになるために、溶接の仕事でお金を貯めて、パイロットスクールに行くという
決断をしていたからです。 パワハラ上司あってのキチガイお局だと思う
お局が備品を私物化し迷惑かけても注意もしないし、甘やかし過ぎなんだよ 今でこそ問題視されるけど、一昔前なんか暴力、人としてありえない暴言なんか当たり前
だったからな。戦後教育引きずってたせいか、それが当然みたいな空気が一般化してたし。
現場系だったが初日から殴られまくったとか今思えば明らかに異常だが、その当時は「社会とはそれだけ
厳しいもの」で済まされ、こっちが一方的な悪者扱い。集団リンチ監禁状態だった。
ネットが普及する前の方がきつかったと思う。学校の体罰暴力もほんと醜かったしな。 仕事しに来といて
他人様の嫌がることしか考えられない人って、もう人間じゃないでしょ?
そんな人に接客やお客様へのおもてなしは
絶対に出来ない。
従業員に対する気配りさえ出来ない人は
表の世のに出てこないで欲しい。 「サービス残業の強要とありますが、誰がサービス残業の強要(指示)を
出しているのでしょうか?(残業を強要している事実があれば、
由々しき事態です)ご教示願います。」
〔回答〕
会社が強要していると、解しています。別添の○月○日(○)○時○分及び
同○分の当店A店長指示事項メモを参照願います。A店長の発言は会社の
方針を代弁しているに過ぎないと解しています。
【A店長指示事項メモ】
タイムカードは定時にいったん退勤の打刻を行ってから残業を行うこと。
よって、今日は打刻してはならず、修正の申告を行うこと。
どんなに早く出勤しようが、どんなに遅く退勤しようが、
タイムカードは始業時刻の10分前と終業定刻に必ず退勤の打刻を行うこと。
パート社員も含めて、みんなこのルールでやっている。
パート社員は特別な時は残業代を付けることがあるが、
基本は終業定刻に退勤の打刻を行った上で、
終礼を行ったり、残務を行ったりしている。
これが今の時点での会社の決まりであり、全店舗で行われている。
言っていることは分かるな?
これがこの業界の特有のものさ。
明日の会議も定刻の前に始まっても、
始業時間は定刻からでタイムカードは打刻しない。
〔その後・・・〕
回答者はこの発言の4日後に、即日解雇されたw 株式会社ミヤザワ
http://www.ms-group.net/
転職会議 https://jobtalk.jp/company/248584
カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10105968508/kuchikomi/
●応募者ゼロ●【ネットの評判に悩まされるブラック企業のブログが必死すぎる】●自業自得●
http://moon-sokuhou.com/archives/11772120.html
同族企業 労災隠し 死亡事故 偽装請負
多重派遣 工作員 過労死 自殺
やりがい搾取 サービス残業 長時間残業
社畜 社内いじめ パワハラ 離職者多数
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「株式会社ミヤザワ 2ch」 株式会社ミヤザワ花王川崎事業所
http://www.mapion.co.jp/phonebook/M26033/14131/21430189621/
花王川崎工場で作業事故、男性が死亡
http://www.kanaloco.jp/article/30325
1日午前4時55分ごろ、川崎市川崎区浮島の花王川崎工場で、横浜市港北区錦が丘、
派遣社員の男性(31)の作業着が機械に巻き込まれた。男性は首や胸を圧迫され、
搬送先の病院で死亡した。川崎臨港署が事故原因を調べている。
同署によると、男性は出荷用の箱を組み立てるラインでメンテナンス中に、
襟の部分が機械に巻き込まれたという。
花王川崎工場で男性派遣社員の作業着が機械に巻き込まれ死亡
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1304262246/
【神奈川】派遣社員男性、機械に作業着の襟を巻き込まれ首や胸を圧迫され死亡=花王川崎工場
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1304265820/
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→ 関連する検索キーワード「株式会社ミヤザワ2ch」 株式会社ミヤザワというブラック企業の綾瀬営業所の村上っていう糞関西人。
出っ歯で原人顔の下品なアラサー男。
弱い者いじめが趣味で新人を理不尽な理由でいじめては退職に追いやっている。
根性の腐った人間のクズ。
的外れな人格否定をしてくる。
過去に営業の仕事をしていたが、そこで上司にいじめ抜かれ人格が歪んだ
かわいそうな奴。
弱い者いじめが生きがいのどうしようもないゴミクズ童貞野郎。
株式会社ミヤザワというブラック企業の綾瀬営業所の村上には気をつけましょうね。
会社も典型的な体育会系なのでやめておきましょう。
馬鹿な先輩社員竹内柏木どもが偉そうにしています。
村上は営業時代毎日上司から「おまえは価値がない」と言われいじめられ人格が歪んだ可哀想な奴です。
いじめに耐えられなくなり泣きべそかきながら神奈川県綾瀬市に逃げてきたゴミクズです。 株式会社ミヤザワ 花王不買運動 花王川崎工場死亡事故 花王東京事業所労災隠し 花王偽装請負 綾瀬営業所理不尽 体育会系 2ch工作員 半身不随 応募者ゼロ マツダの整備士、宮下実のことか
「この職場にいられなくしてやるやからの」「よくそんなので生きてこれたな」などの暴言多数
表ではみんなにいい顔して
裏で後輩をいびる人間のクズ
豊田真由子と同じ おまとめサポート
(平成29年7月よりスタート)
他社のおまとめローンの審査が通らなかった方、ご相談下さい。
・勤続年数2年以上の方
・金融事故のない方
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保証人、担保は不要です。
まずは、お電話でお問い合わせ下さい。
特定非営利活動法人 STA パワハラの達人、佐藤裕というキチガイのいるアホ会社
http://www.amanok.co.jp/ http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1375622012/773-966n
773 :名無しさん@引く手あまた:2015/05/12(火) 23:55:32.46 ID:4/KDM9Eg0
株式会社ミヤザワ
http://www.ms-group.net/
花王すみだ事業所内、花王東京事業所
http://www.kao.com/jp/corp_info/factories_02.html
リーダーが辞める部署の欠員を埋めるため、私はそこに配属された
で、この人が転職先でうまくいかず、一か月で戻ってきた
彼が帰ってきてから、片方だけでも肉体的にきつい業務を、2か所押し付けられた
次第にオーバーワークがたたって、足が疲労骨折が起きたが、労災隠しに会った
この辺りから、手が震えて物を持ってもよく落としたり、動悸がしたり
目が回ったり、吐き気がしたりするなど、異常がが少しづつ起き始めた
このような症状は次第に悪化し始め、会社を休みがちになり、退職するはめになった
退職してしばらくたった後、突然全身に痛みが走って数日間身動きを取れずにいた
何とか救急車を呼べたが、長年のダメージが脊椎に破裂骨折を引き起こしていた
MRIやレントゲンの画像は素人目には脊椎損傷どころか断裂しているように見え
当初は歩くどころか感覚さえ無かった。
大きな手術をし、長い間入院したことで、杖を突いて歩けるくらいには回復したが
排泄機能はマヒしたままで、おむつをしていなければならず
自律神経が壊れているので、失神するほど血圧が下がるなど障害が残る 788 :■半月後■@■ミヤザワ■:2015/05/31(日) 12:25:49.16 ID:m9Ducfzg0
>>773
あっそ
訴えれば?としかいえないわ。まあネタだろうけど
791 :■激務乙■@■ミヤザワ■:2015/06/04(木) 01:16:44.88 ID:XdP0kXc70
>>773
ミヤザワはただの激務なだけなんだけどそのコピペってどこで手に入れたのか
792 :■自演乙■@■ミヤザワ■:2015/06/04(木) 22:36:29.03 ID:+4OS3kY/0
ミ○ザワは本当に半年経てば正社員になれるのか?
半年は契約社員扱いで、半年後に正社員って書いてあったけど 797 :名無しさん@引く手あまた:2015/06/06(土) 21:38:04.14 ID:absp95Y60
ミヤザワは転職会議を訴えてもいいwww
http://jobtalk.jp/company/248584_about.html
・元とび職で前科もちの上司に嫌がらせを受けながら、日々労務。
・評価制度、昇給などは短いスパンではほぼ皆無
・付近にできた他社の方が仕事がやりやすい
・残業代が付かない時もしばしば
・安全面に、具体的な対処法はあまり…
・休憩時間(昼)も何時までといわれずじまいです。
・スキルアップについて取り組みは皆無です。
・有給を申請すると、なら終わってから仕事するようにといわれ、24時出社
・ワークライフバランスという概念は、この会社には皆無
・私は中途入社でしたが、まず研修はありませんでした。
・体育会系を気取ってる所もあるが、ただ頭が悪いだけ。
・福利厚生は基本的に皆無です。
・事業所によっては残業がかなり多く、繁忙期は月で70時間に達する
・やりがいや面白みというよりは、割り切って仕事に臨む感じです。
・習得できる知識の限界を感じ転職するに至りました。
798 :■動揺中■@■ミヤザワ■:2015/06/07(日) 02:33:23.73 ID:xD3MeEQN0
>>792
まああくまで請負会社の正社員だからな
断じて花王の正社員じゃないしグループでもねえから 800 :名無しさん@引く手あまた:2015/06/07(日) 10:49:51.80 ID:0nw8RFQ/0
>>798
そういう話なら会社でやってくれ
801 :名無しさん@引く手あまた:2015/06/07(日) 18:20:42.18 ID:GBmfwd7sO
>>797
これはwwwひどいwww
805 :名無しさん@引く手あまた:2015/06/08(月) 23:18:37.16 ID:p7n/moYrO
>>797
ブラック中のブラックじゃねえかw
それで工作員が湧いているのかw
808 :■自演乙■@■ミヤザワ■:2015/06/13(土) 19:29:04.96 ID:/izsXjoX0
ミ○ザワの隅田工場に応募しようか迷ってるけど、書いてる事は本当なんですか
給料も悪くないし、安定性もありそうなんけど
810 :名無しさん@引く手あまた:2015/06/14(日) 12:39:25.24 ID:CrBtSc4d0
>>808
「この話は事実ですか?」って電話でもして見たら?
>>791 とか>>798 とか
関係者が張り付いているんだから話も早いだろw
811 :■必死杉■@■ミヤザワ■:2015/06/14(日) 18:50:18.32 ID:QEd4Tm+C0
でも応募の時に、ネットにこういう事が書いてあったのですが事実ですか?って
聞いたら印象悪くならないか 966 :名無しさん@引く手あまた:2015/09/08(火) 01:48:06.73 ID:JDPc2bS80
>>791
>>792
>>798
>>808
>>811
工作員がリアルに降臨なんて初めて見たわw >>1
電話一本で、数十年の努力が終わるし
新卒で、自殺しているニュース見るたびに、この国死んでる https://www.facebook.com/profile.php?id=100007946688270
職場で人の人生を破滅させて遊ぶ典型的なお局
周囲も引いているが何故か辞めさせられない上との繋がり、したたかさ有 >>36
記事読んだけど、こんな会社が医薬品扱ってるとか、中国産餃子より怖いな
Aさんのお父さん4年間お疲れ様でした 最近なんでパワハラ上司が多いんだ?
って考えたときに俺の勤め先の場合は、問題起こしてる上司は見事に全員が就職氷河期世代
自分たちは冷や飯食ってきたんだ!みたいなダッサイ被害者意識の塊で、とにかくねちっこく特定の部下に対して理不尽
とある人が会社に怒られたときの言い訳は『僕が彼をイジメて悪者になることで、チームがまとまると思った』だったらしいwww
正直、シニアで会社に残ってるバブルの頃の昔の偉い人の方が素晴らしい上司多い。確かに女の子のケツ触るし、言葉乱暴だけど、ねちっこく部下をイジメるとかないし、分かりやすいサッパリした人が多いと思う 株式会社ミヤザワ 花王不買運動 花王川崎工場死亡事故 花王東京事業所労災隠し 花王偽装請負 綾瀬営業所理不尽 体育会系 2ch工作員 半身不随 応募者ゼロ
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方や部長、方や万年平社員、どちらもパワハラモラハラの嵐
言ってることはころころ変わる、言ってることとやってることが矛盾している、とにかく自分が正しい
こういうところがよく似てる
ぶっちゃけ、同じ部署の人間はこいつらは業務の足を引っ張るだけでマジで要らないとしか見てない
こいつらのおかげで支店の業績が大幅に落ち込んでるので、皆で何とかこいつらが来る前のレベルまで戻そうとしたこともあったが、
皆が頑張って対策建てようとすると、いつもより張りきって出しゃばって足を引っ張られるので、もうあきらめてこいつらの異動を待つことにした
とりあえず、今年度いっぱいは馬鹿どもパワハラモラハラに耐えつつ、喧嘩を眺めてストレス解消しながらのりきるぜ お前がいちいち得意がるな!もっと俺を立てろ!
上司をいい気分にしてナンボ、それがお前や。
分かったか。返事は!?
今日の上司の言葉でした うちなんか支那人お局だからな
めちゃくちゃすぎるわ そんなにオラつきたいなら街に出てガラの悪い兄ちゃんに喧嘩売ってこいよ
怖いもの知らずのお局様ならへっちゃらでしょ 入社して二週間なのに
上司の小泉が
「殺す」って脅してきたんだが 転職板レジェンドこと!東郷 症(ヒッキー・コモリ)のオナニーサークルにご参加頂きありがとうございます。
1. 『 オナニーサークル の こだわり 』
・私怨恨み節
・負犬の遠吠え
・小心者の復讐
・陳腐(マンネリ)作文
・他人の不幸は蜜の味(労災大好き)
・『中卒』『高卒』に鉄槌(ピコハン)を!
・悪口は『うんこ』『ハゲ』『底辺』が最強!
・自己責任って何ですか?
・恋愛や結婚が出来ないのはボクのせいじゃない
・ギャンブルと風俗ワード(シモネタ)でワッショイしようぜ
・みんな自分の環境と同じだろ!絶対に!!
・幼児みたいな質問を繰り返す(?多用)
・こだわりの夜勤ワード執着愛
・こだわりの底辺ワード執着愛
・『おばさん』『おじさん』に鉄槌(ピコハン)を!
・古典アオリ芸風伝承者 (もろバレ自演)
『オナニーサークル』は2ちゃんねるの転職板で、これらを「高速サイクル」させるだけの簡単な活動です。
イジメられっ子精神を前面に押出して「女々しく」そして「痛々しく」何より愉快(Funny)に活動しています。
2. 『 東郷 症(ヒッキー・コモリ)からのお願い』
ご覧ように極少数の精鋭でアスペ丸出しで活動しています。
当サークルの活動方針に『共感』して頂ける『大卒自室警備員』の方の支援参加をお願い致します。
社会では当然問われる「自己責任」や「自業自得」は当サークルでは一切問いません。
『いつ見ても、いつものメンバー いつ見ても、いつもの同じレス』
この素敵な活動に、貴方も参加してみませんか?
我こそは「真性負犬」と自負している方、「匿名掲示板でしか強気になれない小心者の方」の御参加を心からお待ちしています。
「責任転嫁」「自己正当化」「私怨仇討ち」のため共に見えない敵と戦いましょう。 大手とかなら変な上司がどっかいくことがあっていいな。俺んとこはないから地獄だわ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています