■退職理由･志望動機スレPart20■ [無断転載禁止]©2ch.net
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テンプレ
●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
●退職理由(本音)
☆「人間関係」や「パワハラ」だけでは説明不足です。
●志望動機(本音)
●何を考えてほしいか
運用ルール
☆「いまの職場を円満に辞めるための退職理由」は対象外です。
☆代案のない批判や、応募自体を否定するコメントはスルーしましょう。
☆リピーターの相談も可としますが、質問者が考えた文を添削するという形にします。
☆アドバイスをくれた人にはお礼の一言を添えましょう。
そのような姿勢が採用に近づきます。 ●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
32歳、男
四大卒（仕事には全く活かせてない理系学部卒）
現在は在職中
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
小売接客…3年半（正社員）
小売コルセンのオペレーター…3年半（契約社員）
建設業の経理…3年（正社員）
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
税理士会館の経理事務（全体の規模不明、事務スタッフは6名）
●退職理由(本音)
☆「人間関係」や「パワハラ」だけでは説明不足です。
①経理業務（会計・税務）をやりたくて入社したが、
実際の業務割合は、経理関連業務2割、総務人事庶務雑用が8割だった。
※ただし、経理業務でやっている内容は自分の希望とほぼマッチングしている
（日常的な仕訳、月報作成、年度予算作成、決算、税務申告等はやらせてもらっている）
ので、総務他の業務を出来るだけやりたくない、というのが本音。
②2年に1回以上のハイペースで親会社の監査が入り、そのたびに
膨大な書類作成をし、監査当日の対応（監査人とのやりとり含む）をしなければならないのが非常に苦痛。 169です。途中で切れてしまいました。
●志望動機(本音)
経理業務がメインの募集なので応募したい。
総務人事系は肌に合わないのであまりやりたくないので今の職場を変えたい。
勤務時間が短い。（９～１７時。現在は９～１８時）
税理士の資格を今現在目指しているわけではないが、将来的には取りたいな～と
ふんわり考えているので、あわよくばその動機付けにもなれば。
●何を考えてほしいか
志望動機が思いつきません。
同じ経理→経理の転職なので、「うちじゃなくて、今の会社でそのまま働いてキャリアアップ目指せば？」
と切り返しされそうで・・・。
かといって、一般企業じゃないので、「御社の○○という商品が～」等の
鉄板コメントも使えず、困ってます。
あと、退職理由の主旨としては、
「経理担当として今の会社に入ったが、入社当時の上司が定年で退職したあと、先輩社員が担当業務の割り振りを（一方的に）変更し、総務他がメインもなり経理業務がほとんど出来なくなってしまったため。」
という内容を考えております。
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