秋田の零細じゃボーナスは少しでもあればまだ良いほうだよ。
俺が転職したところなんて、冬場は社長の家の雪かきを男性社員が
毎朝始業前に行うのが日課になっている。
超渋滞する中、残業手当も交通費も支給されないのに始業前の早朝から
こんな重労働を強要する会社もあるんだから呆れる。
秋田の零細は労基法を無視しているところばかり。そのうえ生活保護レベル以下の
低賃金で長年居付いている古株は高賃金なのが憎たらしい。