【30代】有職者の転職活動【有休0】 [無断転載禁止]©2ch.net
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・誹謗中傷は禁止です。
・釣り、荒らしはスルーでお願いします。
―――――――――――――――――――――― 組合数400名で労働組合の副委員長やってるんだけど、自己pr入れるべきなんかね
そもそも副委員長やってるのに仕事辞めて大丈夫?とか言われそうやな >>407
組合活動のPRは控えた方がいいんじゃないのかな
組合活動自体は何ら問題ないけど、下手すると会社に対して組合活動に熱心な
扱いづらい従業員との印象を与えかねないので控えた方が無難だと思う >>405
逃げ出すことについての自己正当化ばかりですねー
貴方が「出来ない人」なのはよくわかります^_^ >>409
未だにこんな考えのヤツいるんだな。釣りだよな? >>405
上司なんて一人も慕う人なんていなかったわ
ま、上司って嫌われる存在だよな >>410
まぁ405自体もツイッターからの丸パクリだしな。 夏のボーナスもらってから辞めようと思ってるんだけど
8月1日以降の募集ってまだだよね?6月中旬から動けばいいのかな そんな考えしてるといつまでも転職できないと思うが。 内定貰ってから1〜2ヶ月は引き続き必要だし選考も2週間〜1ヶ月は必要なわけだから8月入社希望ならとっくに動いてないと間に合わないだろ
そもそもそんなスムーズに選考行くとも限らん訳だし 希望する求人がいつくるか分からないしそこに採用されるかも分からない
そして月日ばかり過ぎていく 何社くらい同時進行するもん?
仕事もあるから一気に応募すんのビビってんだが 何社応募しても同時進行するほど書類通る程甘くないぞ >>420
何社くらいというか、自分の決めた応募条件に合致する求人にはとりあえず発見次第応募する
複数応募しても書類落ちの方が多いから安心しな >>422
そうだよな完全に20代の気分で舐めてたわ
希望に合いそうなとこ数打ってみるわ この前3社応募して面接で全滅だったわ
そろそろ活動再開しないとな 残業代が出ないから転職ってありかな?
みなし残業代で7万入ってるけどそれ以外は出ない 今の会社にいても先はないし、かといって転職してもいい会社である保証はない。転職は博打だな >>428
まぁ求人と面接官の態度をよく観察だな
ハキハキしてたら体育会系なのかなーとか
態度は会社に比例してるとこあるからな 429だけどある小さな会社受けた時、面接官がだらしない無精ヒゲ生やしてたのは引いたな
まぁ落ちた会社だったけどw 東京に面接しにいったんだが気になったことあった
とあるビルのエントランスで面接受けさせられた
こういうの普通なのかな 普通ってかまともな会社なら自社スペースか無理なら貸会議室利用すると思う >>433
やめておきます
初めてこんな会社受けたよ >>435
ブースだね
他の会社の人が休憩してる中で面接した ユニークで個性的なネットで稼げる情報とか
関心がある人だけ見てください。
グーグルで検索するといいかも『ネットで稼ぐ方法 モニアレフヌノ』
G6231 有給使って面接受けに行くことに抵抗がある。
一時面接は夕方七時以降でお願いしてるんだけど、印象悪いですかね?
二次面接以降は一応体調不良で休んだりしてたけど。。 >>441
有給取ってバンバン面接すべきってこと? >>440
そんな時間に面接できる会社に行きたくない お前らの夏ボ額知りたい
あと年間の強制飲み会、イベント回数も
俺は夏ボ50万
年間回数0
月3日の労働で他はまったりネット見てるか
トイレ篭ってるか寝てるかなんだけど
夏ボ50万って少ないよな?
もう8年目だぞ…
1年目の冬からずっと固定 >>440
そんなこと考えてるようじゃあんた転職向いてないで
事前に私用の為で休めばいいだけ 有給はよほど志望度高いとこの二次以降だけにしてるわ >>446
そうだよね、、一次面接のために有給使ってたら休みばかりで居辛さと決まらない焦りで苦しくなりそう 会社都合で退社日が月の真ん中になるっての伝えたら転職先で明らかに苦そうな対応されちゃったわ
そりゃそうだよなぁ面倒だよなぁスタートから申し訳ないわ >>450
俺の退社日に合わせて入社日調整してくれるみたいで、辞めた次の日入社だからまあ似たようなもんってことで 個人的に魅力的な職場があって昨日、思わず応募してみたけど、あとからよくよく概要見たら、第二新卒歓迎の文言あったわ。終わった。 >>452
応募しただけだから、終わったも何もないのでは?
他の理由でアッサリ落とされる事も普通にあるわけだし 応募条件に満たしてなくてもとりあえず応募はできちゃうしな
ほぼほぼ落とされるけど >>453
>>454
ありがとう。まだ結果が出たわけじゃ無いからわずかな望みを持ちつつ、他も応募してみるよ! >>452
第二新卒歓迎で年齢制限ギリだったけど受かったよ
経験者だったからだろうけど >>456
ありがとうございます!そういう事もあるんですね。
おめでとうございます! 計画休暇の理由の付けようがないので欠勤しまくりなんだが罪悪感しかねぇ
在職しながらの転職とかかなり無理しないと出来ないやんけ >>444
イベ無し
ボは年間75万くらい(税引き前 休む時に社長に直接声かける文化の会社だから、すげー休みにくい。ゆっくり進めるしか無いなあ。
転職エージェントとかは登録できんわ。 エージェントウザいよ
不人気企業勧めてくるくせに面接は必ず行けとか、仕事で無理なら逆ギレしてくる始末
自分で行きたい会社に直接応募した方がマシ エージェント便利っちゃ便利なんだけど
「転職成功させて初めて報酬貰ってる仕事」感が透けて見えるのがうざい
でもまぁ便利に使わせてもらったかなぁ そこはCA次第なんだろうね
DODAen辺りはハズレしかないと聞く エージェントはピンキリだよな
転職サイト経由でメッセージ送ってくるやつは大抵釣り求人だし糞みたいな企業ばっかり紹介してくる
逆にこっちから登録したやつは紹介数少ないがまあまあな企業紹介してくれるし年収アップできるところが多かった 最終面接になると「受ける会社良いっすよ!ぜひぜひ!」ってどの会社でも言う
お前は服屋の店員かw スペック的に引く手数多ですねって言っておきながら
5社くらいは同時に応募してくださいとかアホなエージェントもいるし
前回はそれでひどい目見たから、今回は1社ずつしか応募しない もう気持ちが切れてて転職しようと決めてるはずなのにいざ応募しようかと思うと面倒なのと現職より労働条件低下したらとか考えて踏ん切りがつかない
行動しないと何にも変わらないのにね 年齢的にねー
転職先がブラックだったら短期での再転職が不利にならないか不安
専門職の場合前職評価って3年以上あれば評価されるのかしら 30代の転職は「こっちが会社を選ぶ」っていうスタンスで納得いかなかったらステイが正解な気がする 月に有給2回取った時点で職務怠慢で解雇されそうなんだけど、みんなそういうリスクないの?うちの社長頭おかしいから余裕でやりそう。 田舎から出てきて今、期間工2年目の30代前半です
やはり非正規はなにかと不安で正社員として地に足を付けて働きたいのですが(派遣会社の正社員×
利便性があって働きやすい地域、求人が多い地域となるとやはり関東になるのでしょうか? 職務怠慢も改善要求してからじゃないと首にできない
それでされたら訴えれるし転職活動出来るしwinwin >>470
無断欠勤なら職務怠慢だけど、有休で怠慢はおかしい
そういうおかしいことをやりかねない社長だってことなんだろうが、それなら転職した方がよいね……
どうせ辞めるなら、有休使いながら転職活動して解雇だ何だとなった時に訴えるなり考えれば?
繁忙期だから有休取得の時期ずらせ、と言われたらそれは正当な要求なので協議の必要ありだ >>470
解雇まではいかないけど社長に睨まれてはいる。繁忙期でもないのに有休自由に使えないとかどうかしてるよな。 持ち家じゃないけど、転職で引越しするのは面倒だ。都心の会社になると家賃も上がる。
かといって通勤時間が1時間越すのも嫌だ
結局動きづらい 朝起きてから夜寝るまでの間、ほとんどの間急かされて、
一日の大半が仕事がらみのことで埋め尽くされている
取引先の人たちは取引先の人たちでとんでもない時間に働いていて、
信じられない時間にメールを送信している。。。午前0時半とか
私の心は病んでしまったかもしれんが、会社や社会のありようも病んでいるよ >>478
俺ならちゃっちゃと転職するけどな
電通の自殺の件も何で辞めて転職しなかったのか疑問 アイツは学歴とか社会的なランクとかのコンプやばかったから辞めるって選択肢無かったんだろ 東大卒でなまじエリート企業と言われる大企業に就職できちゃったから、辞めるという選択肢が考えられなかったんだろうな
せっかく入れた大企業だし、皆頑張ってる中自分だけ辞める訳にはいかない
ここで辞めたら社会の脱落者になってしまう、という強迫観念もあったのかもしれない 周りに辞めてく人間がいたら転職って考えがあったかもな
てことは電通の離職率はかなり低いんだろうな 給料は良いだろうし、プライドも高そうだから辞めるって選択肢がないんじゃね?
偏見だけど >>484
東大卒で業界トップの超大手&人気&高給企業に入社したら、そら簡単に「辞める」という選択肢は選ばんだろうな 人間関係
給料
仕事内容
どれかひとつでも満足してたら続けられるもんだよ >>485
いや辞めるんだよ
もっと条件の良い企業が山ほど有るのを低うペックは知らないが
彼らは知ってる 人間関係が最悪なら異動か辞める要因になる
ちなみ俺は人間関係はあまりよくないが我慢出来るレベル
ただ仕事が明るい展望がなくてモチベーションが出ないのが辞めるか悩む理由 >>486
そのとおりだな。
多少給料不満でも人間関係良好なら辞めないほうがいいね >>486
どこの職場行こうが絶対不満は付きまとうんだから冷静になって今が本当に辞めるべきか考えることになるよね
案外求人みて何社か面接受けてみるのもいいかも
今の立ち位置が見えてくる
相手の会社には迷惑だが 人間関係△→×
給料△→×
仕事内容 売却先も基本的に人手不足
売却されるのでそのタイミングで辞める予定 中途は通年採用だから辛いな
年間でも浮き沈みあるから求人が多いときに平行して受けると欠勤多発になるうえ
内定の締め切りが各社ばらばらだから選べない 箸にも棒にもかからない製品の営業やっててモチベーション保てない
独りで仕事してるから人間関係は悪くない
ただ社長は合わない 今の会社はさっさと去りたいけど、応募したい求人が全然ないな。 32歳2社目社歴6年、現職は年収400万弱土日祝休み、夕方の忍たま乱太郎がやってる時間に帰宅できる。が、受注落ち込み過ぎて去年から賞与カット。(それで年収400万弱ね)
転職考え出して嫁さん(地方公務員)に相談したら、私の方が忙しいし娘の保育園送り迎えと家事全般は今までどおりやって欲しいから現職のままでいてくれって言われた。
でもこっそり履歴書と職務経歴書作り始めた。 10年以上勤めた会社辞めて大手のやってみたい職に転職したが
結局長年勤めた会社のがきちんと休みあり人間関係も前のがマシだったから辞めて後悔してる
またやりたい仕事休みきちんとある仕事さがしてるがなかなかやりたい職みつからん
仕事内容きつくてもプライベート充実していれば我慢出来るが土日祝日休み無いと働く意味が無い >>498
転職したら人間関係一から大変だぞ
休みは土日祝日休みした方がいいよ >>498
まるで俺を見てるようだ
俺んとこは今のところ業績は安定してるんだが、仕事がぬるくて定年まで働くイメージできないから転職考えてる
仕事にやりがいなんか求めなかったら、最高の環境なんだがなあ 何か資格取得してから転職活動始めた方がいいかな?
運転免許しかない 無いよりはあった方がいいけど、どんな仕事に就きたいかにもよるだろ 仕事は資格より実務経験
>>502
そのままがいいよ
>>498
会社潰れそうなら転職検討してもいいけど一時的なら、そのまま
小さい子供いて奥さんちゃんと公務員で稼いでるなら、下手に動かず様子見でいいと思うよ 多少の不満ならそのままをすすめるなぁ
ぬるい仕事で定年までいけるなんてそうそうないぞ
俺が就きたいくらいだw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています