9月末までの雇用契約だったのですが、
派遣先からのダメ出しにより6月一杯で今の派遣先は終了となります。
派遣の営業は時給は下がるけど別の現場に行ってくれと言ってます。

私は別の現場というのに期待もできないので不本意な現場に配置換えなら
6月一杯で辞めようと考えています。

派遣会社が次の仕事を斡旋するのを断って退職する場合は
この場合、一般的に離職理由は解雇になるでしょうか？
自己都合と見做されるのでしょうか？
私はあくまでいまの現場で９月末までの就業を想定して
契約書に判を押したのです。

雇用契約書には「業務上、就業場所を変更する場合がある」との記載があります。
その他、「解雇自由は就業規則○条・○条による」との特記事項も設けてあります。