失業保険（基本手当）について離職理由コード50©2ch.net
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失業保険（基本手当）について離職理由コード49
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★模範解答：「ハロワに聞け」は無しの方向で
基本手当ての基本給付日数
■会社都合退職（解雇、倒産） 特定受給資格者・特定理由離職者
-----------------------------------------------------------
被保険者期間
1年未満 1年～5年未満 5～10年未満 10年～20年未満 20年以上
30歳未満 90日 90日 120日 180日 -
35歳未満 90 90 180 210 240
45歳未満 90 90 180 240 270
60歳未満 90 180 240 270 330
65歳未満 90 150 180 210 240
■自己都合退職
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被保険者期間
10年未満 10年～20年未満 20年以上
全年齢共通 90日 120日 150日 >>404
ありがとう、転ばぬ先の杖という事でメモさせてもらいました 派遣で働いてますが仕事が辛く精神科にもかかっています。
近いうちに更新せずやめようと思いますがこの場合、鬱を理由に会社都合退職にはできないでしょうか？ >>406
出来ないとは言わないがかなり厳しい。
そのまま辞めても待機7日だし、それではダメなの？ >>407
自己都合でも待機7日で失業保険貰えるのでしょうか？ >>409
病院通ってるのでしょ？
ハロワへの提出書類で医師から勤務可能という証明をする書類がある。
ちょっと名前忘れたけど。それを出すと待機7日で済む 9月末までの雇用契約だったのですが、
派遣先からのダメ出しにより6月一杯で今の派遣先は終了となります。
派遣の営業は時給は下がるけど別の現場に行ってくれと言ってます。
私は別の現場というのに期待もできないので不本意な現場に配置換えなら
6月一杯で辞めようと考えています。
派遣会社が次の仕事を斡旋するのを断って退職する場合は
この場合、一般的に離職理由は解雇になるでしょうか？
自己都合と見做されるのでしょうか？
私はあくまでいまの現場で９月末までの就業を想定して
契約書に判を押したのです。
雇用契約書には「業務上、就業場所を変更する場合がある」との記載があります。
その他、「解雇自由は就業規則○条・○条による」との特記事項も設けてあります。 ↑
自己都合のハゲ
会社都合にしてもらったハゲ
↓ >>411
完全に自己都合です。
微塵の可能性もありません。 アルバイトなんだけど12時間拘束、実働11時間だと会社都合でいけますか？
シフト制で基本24～25日は出勤してます、勤続は5年以上です >>414
いけるよ
残業３ヶ月で月100時間超えが２ヶ月だったかな？ある場合
ハローワークのホームページに詳しく載ってるよ >>414
(5)離職の直前６か月間のうちに
[1]いずれか連続する３か月で45時間、[2]いずれか１か月で100時間、又は
[3]いずれか連続する２か月以上の期間の時間外労働を平均して１か月で80時間を超える時間外労働が行われたため離職した者。
事業主が危険若しくは健康障害の生ずるおそれがある旨を行政機関から指摘されたにもかかわらず、事業所において当該危険若しくは健康障害を防止するために必要な措置を講じなかったため離職した者
これに当たれば特定理由離職者なるよ 一年契約で契約満了で退職なんですが
退職直前に会社都合のによる休業3ヶ月で
尚且つ減給で85%未満が重なった場合どうなりますか？
雇い入れ時は一年間の契約なしの契約でした・・。
40歳以上で特定理由等で個別延長できるかな。 何でお前らさっさと就職して再就職手当貰わないの？
再就職手当貰うほうが絶対に得じゃん 3月末退職で1ヶ月以上の長い春休み
GW明けから次の職場で、再就職手当貰える
一ヶ月の給料分くらいは出る上に長期休暇で大満足だったわ
旅行行きまくったゾ >>420
ほんそれ
離職してから１ヶ月くらいで再就職するのが１番いい
それ以上休むとだらけてくる >>422
え？半年以上続けると残りの30%～40%貰えるじゃん
すぐもなにも失業手当貰ったあとだと雇用保険加入期間がリセットされるから最低でも半年は働いて加入してないと失業しても失業手当貰えないから同じだぞ >>424
何が１年？
会社都合なら半年で自己都合なら１年だよ
それは昔からだよ
就業促進なんたら給付金は就職した日から半年続けばだよ 離職票届く前に仕事先決まってしまった。
再就職手当もらえず あと数日で初めての認定日ですが、まだ初回セミナーと説明会しか行ってません。
明日ぐらいにハローワークに行こうかと思うんですが、認定日前ならギリギリに行っても大丈夫ですか？
またパソコンで検索するだけではダメですか？ あれ？初回認定日って求職活動は初回セミナーの1回だけ受けてれば探さなくていいんですか？ちなみに3ヶ月給付制限なしです。 >>429
初回のセミナーで1回、認定日の約束された時間に行って1回
初月だけこの2回で大丈夫 2回の意味が分からん。初回は求職活動1回(給付制限無しの場合)が支給条件なんだから
初回セミナー受講だけで要件満たしてるだろ。 >>430
初回セミナーは1回の実績に入るが、雇用保険説明会は実績には入らないと言ってましたね。
認定日に行くと実績に入るんですか！？ >>432
昔は実績として認められてたけど今は違うみたいだな。
まぁどのみち最初の講習会参加で支給要件満たされるんだけど。 無職でどうせ時間有り余って暇なんでしょ？
面倒臭がらずハロワに行けばいいのに。 >>428
>またパソコンで検索するだけではダメですか？
雇用保険説明会で何を聞いてたの？ SBI証券 [ハピタス] ※モッピーでも可
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. 最初の職業講習会のみで初回認定を乗り切ろうとする俺が通りますよ。
果たして失業給付は無事、貰えるのか？ >>439
躓きますよ。ネットで応募して保険代わりにお祈りメールのコピーを持って行くのをおすすめします。 保険ね、保険。不要なら不要でいいのよ。
万が一貰えなかったらそれはもうひっくり返らないからね。 ソースは無いが
川崎で初回認定日の当日に早めに言って就職相談し判子を貰った後に初回認定があって
その時に、「午前中に活動して良かったですね。」と言われた人が居た。
それが保険程度という根拠
いやいや不要なら不要でいいのよ。自己責任だし。 地域と時代によって活動実績の判定が違うのかもな。
>>432で雇用保険説明会は実績には入らないと書いてあるけど、
船橋では実績として認められていた。ちなみに職業講習会というものは無かった。
そん時は給付制限有だったからそれプラス、ハロワ経由の応募1回で実績は満たせた。
ちなみにハロワ経由の応募だと窓口での相談＋求人への応募で実績2回とカウントされた(当時)。
活動実績についてこんなローカルルールあるよ、というのがあれば皆で出し合えば面白いんじゃないかな。
今でも検索機で検索するだけで実績にカウントするとこもまだ残ってそうだな。 知性の欠片もないチンケなレスして何の有意義性があんだよ？ >>444
何を出鱈目書いてんの？認定日当日の活動は認められないよ(次の認定日に持ち越し)。 >>448
コイツには「保険」って意味が判らないんだな。
是非とも当日、時間も間違えて貰えなくなって欲しい。
就職も失敗して欲しい。こんな偉そうな基地は社会で絡みたく無い。 会社都合の失業で「⑤1年を超えて勤務することが確実であること」以外の条件は満たしているのですが、
検索するとアルバイトだと再就職手当がもらえない（就業手当になる）というサイトと、条件を満たしていればもらえるというサイトがありますけど
1年以上ってところの証明が難しいのかもしれませんがそれができればアルバイトでも再就職手当をもらえる可能性はあるのでしょうか
アルバイトでなら自分の経験を生かせそうな仕事を見つけたので面接を受けてみたいのですが
支給残日数も160日ぐらい残っていますし出来れば再就職手当の方が欲しいです 六月生
夏休みも結構ある訓練だから夏を楽しむのだ
花火にBBQ
飲み会にセックスも
日本万歳 >>451
バイト先の経営自体が3年以上
バイト時間が月150時間以上
ソースは無い。でもこの辺が閾値 >>453
なるほど参考にさせていただきます
ご教示いただきありがとうございます 内定の翌日にハローワークで
初回登録を済ましたのですが
早期就職手当てをもらえる方法ないですよね？ 失業手当出るのって内定が出るまでですか？
それとも就業日の前日までですか？
残日数21で受給満了が5/23、再就職手当は貰えないので
就業日前日までなら全額貰おうと思うんですが
全額受け取るとなんかデメリットあると書いてあるサイトが多くあります
何かデメリットあるんでしょうか？ >>456
本当に失業手当が必要になった時に額が減る。
入社が決まっているなら目先の数万円より将来の10万円にした方がいい。
10年の壁を調べてみなさいよ。 10年の壁で調べても出てこないですね
全額貰わないとこれまでの加入期間が加算されるけど
全額貰うと加入期間がリセットって感じなんでしょうか あなたの能力が不足している事が社会のデメリット
小銭貰って入社して本当に失業手当が僅かでも多く、少しでも長く欲しい時に後悔すればいい。
ごきげんよう なるほど
聞くに値しない事だったようで安心しました 貰える時にもらっておけばいんじゃない？
自分は初めて貰うことになったけど、結構手続き複雑だよね 質問なのですが
四年半派遣で勤めて雇用保険に8ヶ月のみ加入で他の期間未加入発覚
基本給20%下げられ半ば退職をネチネチと強要される形に、その圧力から体調崩して休み、その後2週間程で落ち着いたので勤務続行可能を電話とメールで会社に連絡
シカトされ解雇(基本給下げられて8ヶ月耐えました
後納できると知ったのでハローワークに行き会社に連絡してもらい1ヶ月後に新しい離職票が届き、雇用保険加入期間が1年9ヶ月になる(今ここ
未加入期間の納付方法は後日ハローワークに聞こうとしてるのですが、退職理由が自己都合4D
これは会社都合にできますか？ ユニークで個性的なネットで稼げる情報とか
関心がある人だけ見てください。
グーグルで検索するといいかも『ネットで稼ぐ方法 モニアレフヌノ』
W97LY 10年の壁連呼してるバカはなんなんだろう
1日でも雇用保険受給したら加入年数は0にリセットなんだが
1日でも貰ってたら何日残そうが再就職手当、
雇用促進手当支給要件に該当しないなら壁も何もない >>462
基本給のみじゃ分からないけど
時間外手当だけ除いた賃金が85％以下になったら会社都合に出来るはず
まずは管轄の労働基準監督署に相談
雇用保険については
・自分の給与から雇用保険料はずっと天引きされていたか
天引きされていた場合は2年以上さかのぼって加入できる
これまでの給与明細が証明になるのでそれもってハローワークへ
逆に引かれてなかったなら不思議に思わなかったのか？とは思うけど 仕事で悩んで精神疾患を患ったり、さらには自殺しちゃう人も多くいるみたいだけど
仕事辞めて、失業保険貰ってのんびり暮らせばいいのになぁっていつも思っちゃうよ。
学生時代のような長期休暇は定年退職まで待たなくても
会社辞めればもらえるのにねｗ >>466
そんな無職歴長くすると次に就職しにくくなるからだろ
頭悪すぎ 無職歴、数ヶ月で済ませばいいんだよ。
難しく考えすぎ。 ７年前のリストラで受給受けたときと期間がかわったらしいですが、何年間の被保険者期間があれば受給できるんですか？ 就業中にウツ病になり診断書もあり退職したのですが3dになりますか？ 岡三オンライン証券 [ハピタス]
【2018年6月末まで500円⇒4000円に大幅アップ！】
口座開設＋5万円入金だけで現金４，０００円（1Ｐ＝1円）
http://hapitas.jp/item/detail/itemid/70614/apn/service_bank
※対象期間：2018/3/4（日）～2018/5/31（木）23:59までに申し込み
※家族で4口座作れば合計16,000円
. 火曜認定日だった時金曜振込って普通？前の時は木曜に振り込まれたんだけどなぁ。流石に土日を挟むことはなかったけど。 過去3ヶ月連続で残業45時間以上というのは
退職した月から遡った6ヶ月を基準にしてるんでしょうか？
例えば7月退職なら1月～3月の残業とかでも大丈夫ですか？ >>476
ということは7月退職なら4～6月の残業が対象ですか？ >>478
ありがとうございます
重々質問なんですが
締め日の関係で最後の給料が10日分、残業もなしの場合等は対象外になるんでしょうか？ >>480
となると締め日できっかり辞めないと駄目ってことですよね
ありがとうございます
勉強になりました 派遣で数年働いて雇い止めとなり失業給付受けてるんだけど
まだ三分の二以上の給付期間残して仕事決まりそう
ただしまた派遣なんでこの場合再就職の給付金はもらえないの？
一応長期の案件ではあるんだけど
一年以上の雇用が確定していないとダメみたいに書いてあるんで不安
蹴っちゃおうか悩み中 職場のパワハラです鬱になりまして
派遣先から契約更新の打診がありましたが任期満了でやめたあとハロワを通して診断書を出せば会社都合になりますか？会社都合にならなくても特定理由になりますかね？ 失業手当180日分の資格で今日認定日で残日数49日
就職は来週からだとすると、再就職手当をむしり取ることはできないのだろうか テンプレ④の残業45h以上で異議申し立てをした場合
結果まではどのくらい日数がかかるのでしょうか？
きちんと残業時間が載っている明細の書類はあります ハローワーク淀川行ってる人
求人アンケート無くなるらしいですがいつか知ってますか？ 入社から1ヶ月以上経っても採用証明書提出してないんだけど、失業申請書に採用の記入して提出しちゃったら、その会社じゃなければ再就職手当てってもらえないよね？
今いるところ一度辞めてまた離職票もらわなければ前回の入社日前日までの失業手当ももらえないんだよね？
入社前から辞めたくて辞めたくてグズグズしてるうちに時間ばかり経って何もかもパーになってしまった
150日分残ってたのに… >>416に記載の通り3連続45時間超は「過去6ヶ月のうち」という条件が最近付いたわけだが、
ラスト３ヶ月じゃないと駄目というコメントが主流なのは何故？
鬼残業×3ヶ月→有給消化２ヶ月→退職を計画してるけど、いかんの？ >>489
確かokだったと思うけど
ソースがないからなんとも言えない
正直ネットの掲示板より自分で調べた方がいいよ
自分も含めてわかってるつもりでわかってない奴多いから 先月末で退職しました。9日が経過しましたが、まだ離職票が届きません。派遣元を管轄するハロワに行って紛失したと言えば再発行出来ますか？それと、契約期間満了での退職でした、派遣先から経費削減の為、契約終了です。
退職時、契約期間満了での退職と書類に記載しましたが、自己都合になる可能性はあるのでしょうか？てっきり会社都合とばかり思ってましたが、過去スレ見ると自己都合もあると見かけました。宜しくお願い致します。 派遣社員を3年続けて派遣先に直接雇用がなく、派遣元からは一応次の
派遣先についての話はあったのですが収入的にきつく、何らかの資格を
取得して正社員なり少しでもましな条件のところに行きたいと考えてるのですが、
そういった理由で紹介されている派遣先を断る場合、会社都合扱いになりますか？
あと同じ派遣会社で前にも2年継続して雇い止めをされたのですが、
離職票をすぐに送ってくれませんでした
その時は有給の取得の関係で１日だけ次の月に食い込んで１日付けで退職と
なったのが関係しているのかと思っていたのと、紹介された次の派遣先が
悪くなかったので気にしなかったのですが、いろいろネット調べていると
一ヶ月の待機期間が今もあると勘違いして送ってこなかった可能性があるかもと思えてきました
今回はちゃんと末日付けで退職です、しかし派遣会社が離職票をすぐ送れないような
ことを行ってきた場合どのように対処するのがよいでしょうか？ 離職票は、ハローワーク経由で会社に請求してもらうと早いですよ
請求した時点から、失業保険を受給できますし >>494
そうなんだ。
前にいた会社は離職してから軽く2週間は放置、しかも郵送で手続してるからものすごく時間掛かってたよ >>475
7月退職なら基本2、3、4、5、6、7のうち3か月になります
しかし引継ぎ等が有りますのでハローワークに相談してみてください
「特定受給資格者の範囲」概要の2の(5)
直前6か月のうち、
①45時間以上が3か月連続
②100時間が1か月
③2か月の平均が80時間以上 離職してから10日経過で離職票が届いてなくてもハロワに行って手続き、
すると待機期間がそこから開始するとどこかで見たんですがあってますか？ 金曜日初認定日でした
10時からとなっていましたが、用で早い時間(ハロワ開く時間)ハロワそばにあたため一等賞でしたw
振り込まれるのは1週間以内とハロワ職員は言いますが
実際土日入れて何日くらい？
今回三連休挟みましたが… 離職票、2cと2dにチェック入ってるんだが
これはどういう意味？
完全に会社都合で契約終了なんだけど。 これはどうなると思いますか？
基本手当受給中→就職→再就職手当受給→試用期間に退職（１～３ヶ月）→再就職手当で支給されたを引いた残りの給付期間分を受給。
その後就職しで会社都合や病気かなんかで短期（４～５ヶ月）で辞めたとする。（だいたい一年くらいでの出来事とする）
この場合、試用期間で辞めた会社の雇用保険はカウントされるんだろうか？
そもそも受給からの間隔が短すぎて対象にならない可能性も有るかもしれない？ >>499
自治体によるからなんとも言えない
俺は3日後に振り込まれたけど 失業保険は何時に振り込まれますか？
餓死しそうです。身寄りはいません。
今日確実に振り込まれます。
そのばでおにぎりをくいこのスマホを担保に朝まで待ってもらえるコンビニありますか？
ゆうちょです。 自己都合なら、申請から3か月後
職業訓練の審査に通ったら、即支給
1～2週で支給
日雇い労働で日払いしてもらうのが早いけど、お盆休みだなー
農家とか酪農系で個人的に交渉してみれば？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
