【厚生労働本省】国家一般職 522点【防衛省部隊】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
>>515
労働局に厚労省ノンキャリがいっぱい居るのはなんなんですかね >>563
64件口コミあったらある程度信用できるな
労働局はブラック >>586
国語力なくてすまん
地方の出先は倍率高いの？ >>590
書き方悪かったかもしれないけど、ノンキャリで厚労本省に採用された奴が地方出先とか所管機関に異動希望出しても、同じく異動希望出す奴が多く倍率が高くて異動希望が通らないって意味ね
例えば厚生省側には感染研・国衛研ていうオアシスと崇められてるところがあるんだけど、そもそもポストが少ないし、若手係員はもちろんのこと係長級まで異動希望出しまくるから滅多に通らない >>586
厚労省じゃなくて特許庁でいいんじゃないかそれ 転勤嫌なら内閣府行けよ
京都の御所と霞ヶ関にしか勤務地がないぞ 本省からきた若手キャリアがのびのびと羽を伸ばしております 管区出先(非入管)ワイ
毎日やりがいがない代わりに定時上がり >>598
定時退庁の後スポーツジム行ったり、えらべるくらぶの割引で映画見れば >>599
少し車走らせないとジムはないなー
僻地で定時も考えものだわ >>600
そりゃ地域手当てもないし車ないと生活できないけど車持ったら赤字だからね 図書館と特許いいなあ
どっちも入れないから関係ないけど 商標審査官は内部調整やチームプレイが少なそうだし、体育会的な雰囲気も薄そうだから興味ある
そういうのが嫌いで何で国家公務員受けるんだよと言われてしまいそうだがw >>571
女子トイレ盗撮四天王のテクノ氏のように学習塾の中で可愛い子が和式トイレで小便する姿を盗撮してネットに動画アップできるセンスがあるならまだしも
公務員の技術力はそれを下回っているのだから止めとけよｗ
12000人の売春の校長、2400人の女子トイレ盗撮した学習塾の人のようなレジェンドクラスはいずれも進学校や進学塾
仮に一次合格者対象の草加の合説にいたような容姿の女子を撮ってもハズレ率高くてリスクもわずかにある
また、女子の盗撮動画をネットにアップして副業するのも難しいから教師や塾講師みたいな荒稼ぎは検察には無理だよ 通勤は仕方がないにしても、毎日のことだけに長い時間を要すると疲れてくる。
満員電車ならなおさらだ。
フレックスタイムやリモートワークなど柔軟な働き方の重要性が叫ばれているが、まだまだ一般的ではない。
2ちゃんねるには10月9日、「通勤時間が1時間半を超える奴」というスレッドが立った。
スレ主はこうした人たちに対して「馬鹿じゃねーの 」と批判した。
「なぜ自分だけがこんなに不幸なのか自問自答」する日々
アットホームが2014年に発表したリリースでは、首都圏在住で5年以内に住宅を購入した
子持ちのサラリーマンの平均通勤時間は58分。
対して理想の通勤時間は35分だ。多くの人は本音に反して片道1時間ほどを要して会社に向かっている。
通勤が片道1時間半だとすると、1日に3時間を通勤に使っていることになる。
厚労省の「就労条件総合調査結果の概況」では、働く人1人あたりの年間休日の平均は約114日。
仮に年間250日稼働とすると、年間750時間を通勤に費やしている。1か月相当の時間を通勤電車の中で
過ごしている計算だ。
(中略)
「１時間半なんて楽だよ問題は乗り換えがどれだけあるかが重要 2、3本とか乗り換えがあるなら正直きつい、
1本で職場まで行ける距離なら全然あり」
「乗り換えの有無はデカイよなぁ乗り換えありの45分より乗換なしの１時間の方が良い」
車内がぎゅうぎゅう詰めでなければ、通勤時間を勉強に充てるなどして活用できる、という意見もあった。
「1時間通勤で2回乗り換えだったころと比べると1時間半で1回乗り換えの今の方が楽 電車は集中できるから
読書や資格の勉強捗るし悪くない」
「座って1時間弱とかならむしろいくらでも有効活用できる」
(以下、ソース参照）
http://news.livedoor.com/article/detail/13772853/
2017年10月20日 6時33分 キャリコネニュース 国会で大臣に耳打ちしてるのって国家総合？
一般職もやるんかね
大変そう 総合職を差し置いて、一般職がやるわけねーだろ、ばかたれ 基本、国会など敷居が高い場所に出入りできるのは総合職のみ。
一般職は庁舎内の小汚い部屋（ペットハウス）で命令に従って総合職のケツを拭いたり、糞の後始末をするのが仕事。
直接、大臣なんか相手にできない。 ノンキャリ秘書官ね。井上義行みたいな人もいるけど、まぁ稀なケースだわな。 普通はノンキャリアにそんな大役まかせるわけないが、その政治家と懇ろだったりキャリアの上司に気に入られているなら話は別
実はノンキャリアほど政治力が問われる 秘書官はキャリアの中でも有望株が就くけど
国会での説明とか
大臣に直接説明とかは
ノンキャリでもやらされることあるよ
お偉いさんじゃなくて現場にいる詳しい人間が解説する方がいいからね
色んな人がやってるから別に栄誉とかないし難易度高くないし Comon Baby コッパン♪
夢見る力 inspired♪
Comon Baby コッパン♪
交差する総合職 本省で♪
Comon Baby コッパン♪
憧れてた ティネイジャーが♪
Comon Baby コッパン♪
後悔する 本省で♪ Comon Baby コッパン♪
夢見る力を inspired♪
Comon Baby コッパン♪
交差する総合職 本省で♪
Comon Baby コッパン♪
憧れてた ティネイジャーが♪
Comon Baby コッパン♪
後悔する 本省で♪ >>618
説明会での嘘暴かれててワロタ
さすが不人気官庁ナンバーワン 総定員法で職員数上限は決まってるから
障害者分採用が減るのは仕方ない >>627
定員が決まってるなら健常者職員の負担めっちゃ増えるな
障害者採用の人が健常者ほどできないだろうし >>630
今まで障害者扱いされてた健常者職員が通常枠にカウントされるようになるから、来年は採用大幅減じゃないのか >>630
永久に別枠ならともかく、2年経ったら障害者枠採用者も定数内にカウントされるの分かってるのに一般職を平年通り採用できるわけないだろ 最近公務員試験自体が優しすぎるから絞ってもっと難しくなっていいよ
民主党時代みたいに筆記ボーダー傾斜80台ぐらいになって欲しい
そっちの方が同じ職場に元々頭の良いやつや自分みたいに自頭良くなくても(ニッコマン傾斜80後半)コツコツ勉強続けられるまともそうな奴が増えるから有難いんだが >>618
>>623
そりゃ入管・労働局・法務局は人が全然集まらなくて説明会で嘘ばっか言って勧誘してるからな 今年の労働局は酷かったな。まだ脱出できてない奴は頑張りよ！ 一年で是正するのが無理だから
２年かけて障害者雇用率あげるって話でしょ
ゆえに来年から採用絞る必要がある 障害者選考試験 採用予定数
http://www.jinji.go.jp/saiyo/siken/senkou/senkoushiken.htm
北海道 ４３人
東北 ４８人
関東甲信越 ３２８人
東海北陸 ５８人
近畿 ６８人
中国 ３７人
四国 ２６人
九州 ５１人
沖縄 １７人 京都の食料品店で起こった殺人未遂事件も失業者か
やっぱ環境が恵まれないとすぐ事件を起こすな
最近は白昼堂々とみんなが見てるところでやるからハローワークはやっぱ危険だわ
新幹線も今回の店も誰も助けないし アリとキリギリスって童話があったが、最近のキリギリスはアリに危害を加えるからな
嫌な世の中だよ 刑務所に入ってた方が衣食住が保証される分良いとかいうクソみたいな世の中だからな ハロワの女性職員が通勤途中で油かけられて火を付けられたことあったけど今の失業者は平気で人がいてもやってくるからな
ハロワ内も危険だわ
まあ運だろうな
クレームとかは毎日やろうしそれが発展していく可能性は高い それ通り魔じゃなくてその職員を狙ってやったの？
何したらそこまで恨まれるんだよ 暴言吐かれることよか
ガチで切羽詰まってる無職とか
空求人出してくるクソ企業の相手しないといけないのが大変だと思う 都会のハローワークって合同庁舎よりも入り口に警備員多いからな
見に行ったら分かると思うけど
田舎は０だけどね
ただ警備員でも中で起こったことにすぐ対応してくれるわけでもないし武器持ってるわけでもないし
入管とかなら入国警備員がすぐ駆けつけるけどね 一応、教育機関の人は電情の仕事は立場が不安定だと学生に伝えていた
もちろん、大半が事務だから、どうせ転職する変わり者の電情クンが役所から消えても何も困ることはない
基本的にお役所の主役は文書を取り扱う事務だから、事務以外で来る人はどこか頭おかしい人か病気持ちだと見られる
それに比べて「The 公務員」な法務省系や税関係の事務は少し安全だから草生える >>647
田舎のハローワークは自動車通勤推奨してるらしいからな
まあ現実的にはクレームの方が心配だけど まあ矯正とか数的にも少ないしナンバーワンブラック官庁は労働局やろうなぁ。。 矯正とハロワなら矯正のほうがクズの相手するかもしれないけど矯正は多少強気に出ても問題ないからな
それを考えるとハロワのほうが客層悪いわ 職員数に対して採用数が多いところは自己退職が多いところ
入管・労働局・法務局
見事に不人気どころやね。。 もっとも不人気は矯正に決まってるやろ…
犯罪者、ヤクザのお世話係だぞ？
官庁訪問人数三年連続0人 >>657
そもそも矯正は２人ぐらいしか募集してないしないと一緒でしょ
ハローワークこそ犯罪者予備軍から上から来られる仕事だし 法務局って不人気なの？
官庁訪問する人結構いるようだけど 採用人数が多いから滑り止めに受ける人が多いだけだぞ >>659
国税並みに研修が長く専門的で業務外の勉強が必要の癖に給与の上乗せがない
+残業地獄の部署がある >>659
田舎の支局ならホワイト
本局の登記は残業多いみたい そもそも田舎が罰ゲームやからな
地域手当てもないし休日やることもないし >>664
農水省は農村派遣研修で一か月くらい農村だか漁村だかに飛ばされる
警察庁は警察大学校で研修
他は聞いたことないけど基本的に泊まり面倒見るなんてめんどくさい事はやらんでしょ > 各府省等において、主に政策の企画立案等の業務に従事することが想定される新規採用職員について、
ちゃんと書いてあるのに、なぜ一般職も含まれるかもしれないなどと勘違いしてしまうのか >>669
３日ほどの合宿もないんか
気楽でいいけど 平成31年度の国葬採用予定数が688人
ここに衆参国会総合職や係長級経験者採用を合計したらこっぱんの枠なんかないわな 同期の総合職と交流ってあるんかね
同じ省庁との総合職１年目と研修から完全に分離されるんだろうか
同じならちょっとギクシャクするんかな
どっちにしろ職場は一緒だけど >>674
省庁によるとしか言えないな
研修どころか採用式も別々にやるところさえある
そうなると同期キャリアの顔名前なんか分かんないよね 最近は総合職と一般職の学歴が似たり寄ったりだから
総合職の人のメンタルもヤバそう
一般職より仕事できなきゃいけないみたいな強迫観念がありそうだから >>677
それは高卒と競う労働局や法務局よりはましでしょ
なんだかんだ言って同じ大卒なんだし 高卒に負けてるってことより
単純に自分が仕事できないことについて焦れや 事務職で仕事が出来ないってどういうことなの？
失敗を顧みない
上司の話を右から左へ受け流す
人の話を聞かない
こんなところか？ 全省庁共通かは知らんけど某ブラック省だと一般職は採用直後に一省内の会議室で一週間、全員まとめて座学中心の研修→各係に配属
総合職は某センターで二週間以上研修
ちなみに総合職の場合何グループかに分けて時期をずらして研修する。つまり採用直後に係に配属されて少し仕事してからから研修に行く奴と、研修受けてから係に配属される奴がいる 財務省と金融庁の一般職は財務専門官と同じ研修だったかと >>680
同じ失敗を何度も繰り返す
厳しいことを言われるとフリーズする
大事な仕事の日に年休を入れる >>678
高卒は意外と仕事ができるからな
ガリ勉タイプは進学するし高卒で働くのはちょっとやんちゃな運動系のタイプ
そういうのは仕事結構できる
高卒と一緒に合宿研修までする法務局は地獄 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
