地方公務員に限る話だが、結局は上場企業の生涯賃金−公務員の生涯賃金の差が、
転勤の有無＋ノルマの有無＋地方公務員法の身分保障のメリットが上場企業と対比して上回るかどうかだろ。それぞれの基準は人によるけど。