千葉県庁 part30 (1次試験まであと5日)
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集団討論は恣意的なクジがあるらしいがかなりグループの運に左右されそうだなー グループディスカッションでは予備校がズルいことしてるという噂 >>391
予備校生同士であらかじめ役割分担しているとか？
もちろん、どんなグループになっても対応できるように何パターンか想定の上で >>392
それできてもそこまで有利にならない気が >>393
全体に占める予備校生の割合を考えると、そんなまどろっこしいことするなら、普通に臨んだ方が楽だわなw 受験番号連番で受かってる所って予備校生同士で示し合わせて申し込んでるのか？ >>397
承知しました、ありがとうございます。
仮に受験番号は申込順に振られるとしても、討論はシャッフルして欲しいですね。気心の知れた同士が集まるグループに放り込まれるのは確実に不利だし。 討論の採点方法がわからない。
パッと思い付いたのは、複数のグループが同時に討論を開始したとして、ひとつのグループには職員が一人ないし複数人つく。
職員にはそれぞれ持ち点が与えられており、討論の内容を鑑みて受験生に点数を与える。
最終的には受験生全体の討論での点数を並べて統計的な調整をし、各人の総点に加算、それをもって二次試験の結果とする。
う〜ん… そういう不正は予想できるから受験番号順に受けさせるわけないでしょ 『同時に申し込んで一緒に集団討論をした賢いやつらがいた』という話を実際の経験談として聞きました。
信じるかどうかはみなさんに委ねますが、私は受験番号で振られてると考えてますし、そういう人らがいれば便乗して評価もあげられるかなって考えてます。 >>402
すべて自分達の練習通りに話進められるから、少しでもそいつらと違う話したら終わり 有能で発言力の強い人が別で2人くらいいたらもう準備してきた流れでは進まなくなって終わりそう
普通の集団討論だと自信ないからそんなことしてるんだろうし >>402
俺は以前別の自治体に勤めていたが、田舎で9割くらいがとある公務員予備校に通っているよな状況だった。
お題も事前に発表されていたから、当日の流れはひどいものだった。身内にパス回しまくって、不意討ちで非予備校組に回すw
ただ、あまりに不自然すぎて評価されていなかったんじゃないかな。８名中６名くらいが予備校組だったが、ほとんど発言しなかった俺ともう一人が受かったから。 都庁受かったから辞退する民間人事経験有の転職組だけど、
「同じ予備校組が〜」とかで怯えてる方々は集団討論慣れてないのか経験したことないのかな。
同じだけ準備期間あるんだから組んでようがいまいが活発に意見でてもおかしくないし、制限時間ありの集団討論のスピードってやったことない人からしたら驚くほど速いと思うわ。
ただスムーズに進むだけが評価になるわけじゃないし、ついていけなそうなら流れ止めて自分の意見言っても大丈夫だよ。話せてない人に意見振ったりとかできることは色々ある。
変な噂に怯えずに頑張ってください >>407
他の人たちは和やかそうなのになんで？
どんなこと聞かれたの？ 面接ゆるすぎてなにを見てるのか本当にわからなかったなー 面接受けた人たちと゛んなこときかれましたか？
しほ゛うと゛うきとか 面接きつすぎてヤバかった。マシンガンで質問されたし、鋭い質問が多かった涙 >>413
お互いによく頑張ったと思う涙 集団討論がんばろ涙 そうか
なんでこんな難しかったって人と易しかったって人に別れてるんだろうって思ったら試験種が違うんだよな >>419
ごめん。行政Aの受験だよ…
同じ職種でもだいぶ面接の内容が違うみたい。。
これから面接があるのかな？頑張って！ 既卒と新卒の違いとかか？
ただランダムで部屋によって面接の仕方が違うなんてことあるのかね 厳しかったって言ってるやつはただ深堀されただけだろ。具体的にどう厳しかったのか全く言及されてないのが証拠 まじか。自分は厳しかったな(T-T)
ぬるい厳しいの差はなんなんだ
厳しいとやっぱり落ちるのかな 3人に1人も落ちないこの低倍率で接待面接とかないだろうから、和やかだった人は合格だろうな 見込みないやつに圧迫しないのも正しいけど、ここは倍率的に普通とは違うんじゃないかな
和やかな方が通ってそう え、何か気に障ったことでも言ったかな？
お客様扱いされたんだね、それはごめんね 民間は圧迫だと受かってることあるってきくよね
公務員はまわりに受けてる人いないからわからないな 強制猥褻とか傷害とか起こしていても、ちゃんと面接で県庁職員としてやりたいことを言えたのなら採用される。
それくらい公務員の面接ってのは公平なんだよ。
だから自信を持って望め。 適性検査は午前中なのかな？
できれば午前中にさっさと片付けたい… >>444
なんか落とす面接って感じじゃなかった。
面接シートにそって一通り普通の受け答えが出来ていれば通過しそう。 >>446
おれもそんな感じだったな。
厳しい質問されたって人いたけど具体的にどんな感じだったんだろ >>446
ワイもだった
千葉県の方針としてこんな感じなのかな ディスカッションは別に差がつくわけでもなさそうだし面接は採点の基準がわからない以上なんも言えないよね。
面接があんなにサッパリしてると逆に怖いわ 面接時間の長さが必ずしも合否には結びつかないってのはわかるけど
みんな30分近くかかってるのに、自分だけ25分ぐらいで終わると悲しいわ アウアウな感じになっちゃう人とか、面接シート適当に仕上げたせいで内容が頭に入ってない受け答えしちゃった人とかを除いていくだけでも選抜できちゃうのかな？
パッつと見た感じではコミュ障っぽいのはいなそうだったけど… ここ前受けたけど、事前にテーマが示されてる集団討論で本気で全く喋らないやついるからびっくりする 2次の配点って、
論文：面接：GD＝1：2：2
とかだっけ？ 二次の配点は公表されてない。例年このスレ見てる感じだと論文:集団討論:面接＝1:1:3くらい 適性検査なんて点数化しない、ただの参考資料程度の取扱いでしょ。
心理テストやクレペリンの結果が正確ではないことは百も承知だろうし。 そういえば、県庁の会議室に張り出されていた面接順番と面接会場一覧表に、何人かの受験番号が横線で消されてたな。辞退組か。 黙って欠席でええやろと思ったけどグルディスあるからよろしくないんか 他の受験生からしてみれば、何らかの影響は出るだろうね。事前連絡によって人数の均等化ができるようになったり。 集団討論は間違いなく面接よりは配点低いやろ
3:1か4:1ぐらいじゃない？ 配分は中で人事にならないと分からんな
論文100点、面接・討論で400点ってのは分かるが 庁舎ボロい、職員は規則ガチガチ、受験者層もつまらない >>477
規則というか時差出勤があってないような１５分差ぐらいしかないってのがなぁ…
都庁の職員って時差出勤で７時に来て１６時前に帰る人もいるみたいだしここは少し変えてほしい。
女性職員は私服は良いとしても茶髪金髪居たけどあれはいいのかな？ >>479
だいぶ髪明るい人が面接の案内とかしてたな
そして態度あんまよくなかった >>480
自分の試験日だけかと思ってたけどやっぱ居たんだw
ジャージにＴシャツとかもいたし、女性職員の服装はフリーダムっぽいね。
３０代以降で毛を染めるのは白髪隠し目的の人も含んでるから一概には言えないけど、ちょっと常識欠けてる気がする。 髪染めるのが常識ないってどういう事だよ
人の勝手だろうに 元ヤンみたいなオバハンだったな。毎年新人の女イジメて潰してそうなw おそろしやおそろしや >>481
態度悪いってほどじゃないけど、他のところより良くないよな
人事って外面よく振る舞うもんだと思ってたからびっくりした ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
