>>925
労働法で試用期間だからといって相当な理由がない限りクビにできないって文言あったし、やる気がないからクビってのは法的に問題があると思うけどなぁ。
まぁ話はズレたけど、結局先輩は健常者と同じ基準で評価され、黙ってた病気の内容の欠点(ミスが多いなど)を理由に解雇されたと。
なのでアスペルガーやらADHDやらで健常者枠で受ける人は気をつけなってことね。