今の採用試験形式はよくわからないけど、ザルみたいな試験で簡単に入れるなら、簡単に辞めて行くだろうし離職率は今よりさらに上がるだろうな
ブラック会社の典型的なパターンね
人が辞めすぎて係長が足りなくなってるみたいだが、さらに酷く足りなくなると思われる
最終的には年齢不問の中途採用をすることになるんじゃないかなと思う