☆東京都障害者採用☆Part2
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アダルトマン軍曹の語源は知らないけど武勇伝は知ってるw 障害者の採用を大卒と高卒に分けてとる方式を都庁はしないかな?
他のところだとあったんだけど。 都庁はしないんじゃない?
3類だけど大卒加算はあるでしょ。それで満足してしまうしかないね
ちなみに障害者でも一般の方の1類を受験することは可能ですよ。1類が良い人はそちらを受験したら良いでしょう >>122
とりあえず入ってからT類受け直す制度もあるよ
ただ、T類の年齢制限はそのままだから年齢で詰んでる人はどうしようもないが >>123
その場合は泣いて諦めて我慢する他はないよね〜
障害者枠の3類で満足して無理矢理笑顔になってしまうしかないね〜 残業どんくらいあるのかね?
地元市役所の土木課勤務の知人は
月100時間前後残業してるみたいだから
公務員も厳しそうだわ。 ?いっそ、各局 各部 各課に電話して回っちゃえば?
結果報告と共に、ここでお願いします。 合格組は2ヶ月たったわけだが大丈夫そう?
ここ最近
山口メンバーと日大で食傷気味だから久々にここ来た 日大卒の職員が毎日いじられている以外は平和なものですよ >>128
何!
日東駒専の分際で我々を差し置いて合格しやがった輩が実在するのか?
けしからん...
会見だ!!
って感じのイジメに近い報道だよね
毎日見たくはないわアレ この枠を受ける皆の最終学歴、職歴は?
やっぱり高卒とか大学中退、職歴ブランクありが多いの? 今年の採用者数が出てないのはまだ増やすのか
減らすのか見てるのかね? 要項の発表は7月20日頃だからまだまだ早いぞ。あと50日待てば良い 人生逆転にはならないよ
ブランク長い人は作業所からスタートするべき 作戦会議とやらが日大アメフトっぽくて笑う。勝つためなら裏技平気でやるあたり。 神奈川県の年齢上限高いな。民間経験者を採ろうとしてるんだな。 精神じゃ公務員厳しいだろ。
仮に受かってもきつくて具合悪くなりすぐ辞めそうだ。 奥多摩出張所へ配属になった人がいるみたいだから、辞めるとしたらこの人 委託じゃないよ
窓口の研修があった。カラーボールの投げ方も学べる いや命中しなくても煙シュバッで威嚇できるんちゃう? >>130
march法学部卒 政府系独立行政法人勤務
中途障害で全国転機が不可能になり転職 そら今まで身体限定だったのが精神もokってなれば増えますよ
受けてどうだったかはお察しだけど 川崎市議会議事
◎健康福祉局長 発達障害についての御質問でございますが、去る5月11日付で厚生労働省より、かかりつけ医等発達障害対応力向上研修の実施とあわせ、
発達障害の専門的医療機関の情報を容易に入手できるよう積極的に公表していくことについて依頼があったところでございます。
しかし本市におきましては、効率的な行政の推進のため、発達障害を持つ職員に対し、当該職員が本市での雇用を継続することにより、他の職員とりわけ管理者に対して多大な迷惑をかけることを厳しく自覚させ、障害を持たない職員と同様、
特別の配慮を一切必要とせず職務を遂行するための自助努力を強く促しております。
もちろん、その自助努力が不足していると管理者が判断した場合や、合理的配慮の申し入れを行うなど、障害者としての権利の濫用を行った場合には、人事評価上のペナルティも含めた厳正な指導を行っております。
今後も、発達障害を持つ職員の権利の濫用については厳正に対処してまいります。
◆21番 それぞれ御答弁ありがとうございました。さまざま取り組んでいただけるということでございますので、よろしくお願いをいたします。 >>150
つまり発達障害は公務員ではアウトだと言いたいのか? 配慮配慮と叫ぶばかりの言い訳クズは要らないということ
頑張ってるひとはあり 配慮なしなら健常者と大差ないし、
そのレベルでは障害者手帳はもらえない。 発達障害に配慮しない、努力が見られない本当にダメなやつはペナルティつけるぞってこと? https://www3.nhk.or.jp/news/html/20180610/k10011470941000.html
>仕事も岡崎市の会社を紹介してもらったのですが、
>『俺が働くところではない』と言ってすぐに辞めてしまいました」と話していました。
変なプライドを持って拘りが強いのは駄目だよな
大人しく清掃や部品組み立ての仕事でもしていたらいいのに https://news.infoseek.co.jp/article/forbesjapan_21189/
東大卒の学歴でも淘汰される時代
「学歴的能力」よりも高度な「三つの能力」を身つけることである
第一が、「職業的能力」
第二が、「対人的能力」
第三は、「組織的能力」
いずれも致命的に欠陥を抱えている発達障害に出来ることは身体を使った単純作業のみ
実際に京大卒の発達障害は特例子会社で清掃員をやっている。彼は研究職になりたいという拘りが非常に強かったが、40歳を過ぎたある日完全に諦めて清掃員になったのだという 言い訳クズまたきたのか
発達でも入ってるヤツいるぞ >>150
民間の手本になるべく行政機関がこれ。このくらい言うんだったら発達障害者の強制不妊政策も同時発動しないと。 新幹線の発達は怖えよなぁ。邪魔されたから滅多刺しとかさ
やっぱあんな凶行に及んでも「俺は悪くない」とか思ってんのかね ニュースによると「社会が悪い、発達が悪い」と言ってるらしいからね 発達の典型的なやつだな。
顔からして発達顔でワラタw https://news.infoseek.co.jp/article/20180612hochi000/
東大卒のエリートでも営業を担当したりしてますよ
営業なんて出来ない、というのは甘えでしょう?同じように窓口が出来ないというのも甘えだ! >>169
朝から騒いでないで、落ち着けよ、ニートくん
ハロワ行くの?今日は 874 名無しさん@1周年[] 2018/06/12(火) 12:03:07.29 ID:I8NFqN480
>>838
自閉症は脳機能障害
脳の異常たんぱく質がシナプズ(情報伝達信号)
を遮って情報を伝えない
だから知的障害になる
で、その異常たんぱく質は特定されてるから
除去する薬が発明されたら、いずれ自閉症は治る
っていわれてる
でも、小島の場合は自閉症じゃなく発達でしょ
自閉症なら知的障害で「死」ってのを
認識できない。お金の価値観だってわからない
でも、小島は自殺したいっていってるし
お金の使い方もわかってからね 発達のやばさがわかっただろ。
公務員どころか社会から隔離しなきゃいかん奴らだよ。 という偏見を弾き返し
都の正職員として活躍している
精神障害者もいるという事実 すでに数名辞めてしまったと聞いてるけどね
「配慮が足りない!差別だ!」と言って辞めた人もいる 偏見ではないのはこないだの新幹線殺人みればわかる。発達自閉はガチやばい。 発達自閉ってなんや
発達のことなんもわかっとらんな 攻撃性の強い奴が困るよな
職場で暴言吐いたり
健常者であってもクビになるほどの暴言吐くのに、
自分から暴言吐いておいて問題に上がると差別だと主張する
障害が個性ってのは、周りから許してもらえる範囲内であるときだけだよな >>180
それって合格して東京都在職中のにおるの?
ならけしからんね
辞退してほしい 発達で入ったけど配慮されてると感じるものは特にない。ただ、事務が向いてるからバリバリやれてる。電話も普通にやらされるし。もう慣れたがワーキングメモリ足らないからよく内容飛ぶ。それでも怒られないのは同僚の優しさであって、配慮ではないな。 やめたという話はまだ聞いてないな。5月入る前にやめそうなのはちらほらいたけど。 フタ開けてみたら合理的配慮なんて一切なくって、完全に一人分の仕事が割り振られててしんどいんだけど・・・
ときどきやめたくなるわ。ほかのみんなはどうなんだろう。配慮ある職場なんてあるんか? しんどいので嘱託職員にしてくださいとお願いしたら?正規職員より待遇ががくーーーーんと下がってしまうけどね >>186
前任者にやり方聞いたり、
チューターや上司に相談はしないの? >>188
そういうコミュニケーションができないタイプ >>190
指示されたとしても理解できないから動けない
何がわからないか言えない、人に聞けないから動けない
別の指示を出すと、いきなり言われてもできないとキレる それだけ無能だと事務職は永遠に無理と諦めて、毎日決まった定型業務だけやればいいでしょう
具体的には工場のライン作業がある。毎日毎日毎日何年、何十年と同じ作業を繰り返すだけの仕事
これならその都度別の指示を出す必要がない
自分にはこれしかできないと自分に言い聞かせて、素直に受け止めてひたむきに頑張ってもらいたい 発達障害だからこそ普通の人でもできる流れ作業は向いていないような気がするが 何言ってるんだこの馬鹿は
事務職が向いていると自分で思いたいなら、指示を待たずに能動的に動く。電話応対をこなす。対人関係をスムーズに構築できる
苦手な業務を無くす・・・等々くらいは出来るよね?
配慮がない、配慮がないとぶーたれるんだったら、流れ作業をやれと言われるのは当然でしょう
ちっぽけなプライドなど無意味だから捨てろや ライン工や単純作業の工場の世界であっても、周りがヤンキー上がりばっかりだから人間関係が作れなくて浮く
そしてすぐ辞める 少なくとも昨年の都庁の教養で高得点取れたやつはライン工みたいな工場にいる人間とは気が合わないよ。 そして新幹線の中で事件を起こしたりするのか、なるほどね笑 そもそも新幹線事件の発達は教養択一で高得点とれるのか? 知的障害じゃなかったら合格点は取れるでしょ
面接・討議で志望動機とか薄っぺらかったりコミュ障がバレて落ちるだろうが 都庁にも部下が何人自殺したとか自慢げに話す上役がいるらしな
先月だったか記事になってたわ >>204
人じゃねーな
都議会の内田もヒデーが
内田って名字のジジイはサイコパスだらけなんだろうか?
へたな統質や発達より危険人物じゃねーか 窓口接客避けてもらっても
職員や業者とのやり取りや調整とかあるし、やっぱ発達は向いとらんわ 新幹線殺人男みたいなやつと一緒に働くのは怖すぎるなw 発達もピンキリだからな。コミュニケーション能力もそこそこ高いけど仕事が残念なタイプもいる。 川崎市議会議事
◎健康福祉局長 発達障害についての御質問でございますが、去る5月11日付で厚生労働省より、かかりつけ医等発達障害対応力向上研修の実施とあわせ、
発達障害の専門的医療機関の情報を容易に入手できるよう積極的に公表していくことについて依頼があったところでございます。
しかし本市におきましては、効率的な行政の推進のため、発達障害を持つ職員に対し、当該職員が本市での雇用を継続することにより、他の職員とりわけ管理者に対して多大な迷惑をかけることを厳しく自覚させ、障害を持たない職員と同様、
特別の配慮を一切必要とせず職務を遂行するための自助努力を強く促しております。
もちろん、その自助努力が不足していると管理者が判断した場合や、合理的配慮の申し入れを行うなど、障害者としての権利の濫用を行った場合には、人事評価上のペナルティも含めた厳正な指導を行っております。
今後も、発達障害を持つ職員の権利の濫用については厳正に対処してまいります。
◆21番 それぞれ御答弁ありがとうございました。さまざま取り組んでいただけるということでございますので、よろしくお願いをいたします。 発達障害に事務系公務員は水と油だ。
かなーり発達障害には不向きなジャンル。 採用試験で合格して、実際に仕事をやってみてから言いましょうね。 特別区は障害者49名採用予定だって。
都庁はまだ確定しないのか。 公務員試験は大体日程が被ることが多い
絶望しながらも頑張ってほしい。人の頑張っている姿はとても美しいのだ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています