☆東京都特別区経験者採用☆Part35
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実際は2級職主事の老害現職どもがダメージ受けるだけだろ
採用の出願要件変更する意味がない 自分で書いといてあれだけど、たしかに来年度の受験資格なんて誰もわからんよね。
数年前の一類の年齢制限が延びるのだって、だれも予想できなかっだろうし。 >>427
そーゆーこと。4月とかには詳しく発表されると思いますよ! けど特別区は30〜35位が欲しいんよね?(過去の採用で人数層に隔たりができてるから)
そうなると旧2級を廃止して、旧2級と旧3級の中間層(民間の経験年数が要6年とか)を作るんじゃないかと勘ぐってしまう。
入庁後の新2級の受験要年数なんか、いくらでも人事制度で調整できるし ごめん、間違えた。
新2級ではなく、新3級の受験要年数です。 新2級は主任で新3級は係長だが?
社会人経験6年の奴を主任として採用の試験なんて、やるわけがない
新卒が係員→主任の昇格試験受けた場合の合格率は25%前後だぞ?
新卒で入った奴が5年間公務員として働いて
毎年主任試験受けて、毎年落ちるとかよくある話
社会人経験6年の奴を主任として採用したら
毎年主任試験受けている奴らから抗議されるわ >>431
あー、ごめんなさい。『新2級は主任で新3級は係長』の部分を自分が勘違いしてました。
自分の考えとしては、『新1級(旧2級)の経験年数が6年になる(事実上、旧2級の枠は廃止) 事務について年齢で分けるなら、32歳未満は経験者の現2級を廃止して、T類に一本化もあり得るかな?
それで経験者は32歳以上の現3級(=新2級)のみの募集。
28年度からT類の年齢制限を引き上げたのも、現2級を統廃合することを見据えた経過措置と勘繰ってしまう。
それだと今年は特別区の受験を見送らないとだ。
あー気が気じゃない。 >>431
けど、新人事制度は旧1〜3級の3つの区分を新1〜2級の2つの区分に分けるわけでしょ?
その考えだと、マジで旧2級枠が廃止されて、要経験年数6年の枠が生まれてもおかしくない気がする。
ただ、>>431の指摘通り、仮にその6年枠の試験があって合格できたとしても、そのまま新2級というわけではなく、さらにテストを受けさせられると思うわ。
テスト合格→新2級で採用
テスト不合格→新1級で採用
みたいな感じで。それならある程度公平性を保てると思うし。 >>433
なんか本当に来年度から旧2級がなくなりそうだよね。
そもそも1類と被るが意味ないし、猶予期間だとしたら2年あれば十分だろうし。
>>429さんも書いてあるけど、特別区が30歳前半〜中盤を欲しがってるのは自分も知ってるから、それがより旧2級廃止の裏付けにはなってるんだよなあ。 >>436
交流制度とかあるじゃん、まあ難しいらしいが 昇進しやすい区、昇進しにくい区があるようですね
s川は上が詰まっていて昇進しにくいとか聞きますね…
ほか情報ありますか? >>439
>s川は上が詰まっていて
という情報は確かなの?
s川区は残業時間が他の区と同等程度なのに職員の平均賃金が他区より少し低いようだったから若い人が多いか管理職が少ないかのどちらかなのかと想像してたんだけど 在学中のバイト歴って給料加算されないですよね?書くものが多すぎて不安になってくる。 3級合格者はそれなりの企業で働き、併願してる他自治体も受かってそうだが、2級の連中はは大量採用してるブラック企業みたいで気持ち悪いな。 今から会社辞めて勉強に集中したいわ
本当に今の仕事辞めたい というか、来年度に2級の受験を考えている人たちに聞きたい。
噂されているように、もし2級が廃止されたらどうする??
仮に2月ごろに発表されたしても、そこから一類の準備なんか絶対間に合わないぜ、、、 希望の区とか書くんでしょう?
どこがいいんだろう。
転職できればなんで気がするけど >>450
それ本当に心配だ、、、
早く公示してほしいね >>453
区によって昇進しやすさとか違うみたいだし悩むよね >>456
なんでですか?
勉強に集中した方が良く無いですか?
最悪市役所とか他の公務員も目指せるし >>457
2級ならそれで良いんじゃない
3級ならあなた受からなそうだな >>457
勉強だけして受かる奴より、仕事しててもちゃんと受かるだけの能力ある奴の方が現場で使える。勉強に集中したいから辞めました、は、印象悪くて不利 >>457
それくらい平行して難なくできちゃいますよって言う方がスペック高いでしょ。何回も落ちてる人も、採用側からしたら敬遠したい。民間でも同じ。 >>449
2級はザルでバカでも受かるから辞めて勉強すれば?まあそれでもだめだと思うけど。 経験者枠で予備校通う人はいないと思う。独学で余裕です。
まぁ今年度内定もらえたから言えるんだろうけどね >>462
2級落ちちゃったのかな?
若しくは2級に追い抜かれた現職さん?
悔しいけど頑張って! 予備校掛け持ちしたけど2級は面接役に立たなかった、 >>467
面接慣れしてない人には模擬面接とか役立ちそうだけどな
まあ私は受けたことないけど
何がダメだったんでしょう? >>465
いや、いるだろ
2級は行かなくても余裕で受かるだろうけど 2級受けれて1類も受けれる場合、受かりやすさ的には専門のない2級? >>470
過去の書き込みで2級2回落ちて、すんなり一類で受かった人がいたから、たぶん倍率が低くても安心できない
受ける層が社会人のそれなりに面接が出来る奴等の中で比較されるのと、アウアウの学生ニートの中で比較されるのは違うから。
それに都庁と併願出来るか出来ないかの差が大きい。一類は併願出来ないが、2級は都庁面接落ちて鍛えられた人も受ける
筆記で点数出せるなら素直に一類の方が受かると思う、面接自信マンなら経験者かな。仕事との両立は土日面接だからしやすいし。
ただ、論文2本はきつかったし
今年2級ないかもだし、特別区受けたいなら択一備えたらええ。無理なら都庁目指しとき 加えて、不人気な区ばかりしか選べないから
行きたい区があるなら一類を薦める 絶対一年で受かりたくてお金あるなら予備校行くのが確実かなーと思うよ。行かなくても受かるだろうけど、確実ではないんじゃないかな。ちなみに俺は2級だけど予備校行ったよ。
まーなんにせよ自分次第。 予備校行けば確実とか業者のセリフだな
論文や面接は運の要素も高いし確実ではない
もちろん合格確率は上がるだろうが
合格率25% → 合格率50%とかだろ?
どこか受講者数、合格者数を発表してる予備校とか
あるんか? まー勉強の仕方にもよるしね
俺は予備校行かなかったけど某塾の先生が書いた本を読んで目からウロコだったよ
予備校行ってたらもっと楽勝で合格したんじゃないかとか思うけど本を読むだけで楽勝な人もいれば本も読まずに合格する人もいるのだろうし 予備校は3級の事務枠で必要なくらいじゃないか
正直他はいらんレベル
自分は3級の事務以外の枠だったけど一週間の独学で合格した ステマ臭いってかバレバレな自演
いまは面接官も予備校対策してるから予備校や本で用意できる質問はされないよ >>477
自演ってか予備校生だからどうしてもそうなっちゃうのかな笑
面接対策はお金無かったから予備校には頼らなかったけど。
何にせよ自分で出来る人は自分でやればいいし、自信なくて不安でって人は頼ってもいいんじゃないかなってこと!
予備校行くか悩んでる人いるから答えてるだけなのにー 自分も予備校行って内定済
行くか行かないかではなく、習ったこと、考え方をいかに吸収、消化して生かせるかだと思った
自分は役に立ったけど、結局は本人次第になるかな、と
予備校行っても受からないやつは山ほどいると思う
受かったから言えるけど笑 >>477
そうかな?
実際の面接試験でオーソドックスな質問が多いと感じたよ?
予備校には行ってないから知らないけど本には出てくるような質問が多い
それに面接なんて何回も受けてる人は少ないだろうから面接に自信ない人にとっては模擬面接は役に立ちそうだと思うんだけどなぁ 面接は慣れ。他の自治体の面接を受けてる内に、面接官が納得しそうな表現や内容が掴めてくる。あまり推奨はしないが、あえて行く気のない自治体や、公共性の強い民間や私学の中途採用を受けても、面接の練習になる。
想定設問と回答例のNGや方向性は対策本やネットの情報で十分。
いくら答えを着飾っても、具体例を求められたり、細かい質問が矢継ぎ早に来たり、メッキは剥がされる。
求める人物像に適した、現実の普段の自分の仕事の事例を各質問につき2-3個用意しておくべき。
脚色は通用するが捏造はボロが出る。 内定者懇親会って案内来た人いる?
3月の年休消化中に旅行行きたいんだけど、今の時点で何も言われてなかったら無いってことでいいんだろうか… >>482
自分の区は内定時に聞いたところ健康診断以外ないみたいだった
まぁ仕事の関係で先の予定を知りたいって嘘ついて聞いたんだけどw
普通に人事に聞いて大丈夫だと思うよ!! >>482
自分は内定書と一緒に懇親会の案内も入ってました 前に、希望区じゃなかったので辞退するって言っていたの覚えてるかな
3級辞退の手続きが終わりました
また、一年間皆さまよろしくお願いします 来年度の試験要綱って、いつ頃出るかわかる方いらっしゃいますか?
今は2級に向けた勉強をしていますが、 >>450に書かれているような事態になったら、まず一類なんて間に合わないので気が気じゃない状況です… >>490
2級は二週間前くらいから勉強すれば十分だってwだったら今は一類の勉強しといたほうがいいんじゃない? 希望区じゃないから辞退って3級ならそもそも希望する区が1人も採用をしない可能性が高いわけですが…
とネタにマジレスしてみた 経験者採用の場合、すぐに働けるものなんですか?
それとも一類と同じ4月から? >>492
来年そうだったら諦めて今の職場で働くだけですね
これってネタに見えるのかなあ
まあ、内定を出してくださっていた区には悪いことをしてしまったのですが、希望区以外なら行く気がないので、こればかりは仕方ないです >>495
なんかすげー上から目線だけど、希望区から呼ばれない程の成績ってことだからな?笑
出直してこいwww それに希望区以外行く気ないなら、ほかの区の面接自体受ける意味なし。
何がしたかったのか謎ww
同期にならなくてよかった( ^ω^) 大体どの区でもそんな変わらないしどうでも良くない? まあでも最西端の区と最東端の区じゃ、出勤の負担えらい違いだからな。 特別区と都庁スレでひたすら
修羅の国トンキンだの、トンキン弁はオカマ言葉だの繰り返してるガイジは一体何がしたいの? 今年経験者2級(経験4年相当)はあるのか・・・
早く知りたいorz >>502
32歳未満の一類があるから、次の試験で廃止される可能性高い
経験者四年とかまさに32歳未満の年齢がヒットするしな >>503
そうなると旧3-1級の枠を広げて、色々な人が受験できるように受験資格も変えてくるかな?
民間経験を8年→6or7年にしたりとか。 >>504
少なくなることは無いだろ
32歳以降はもう10年以上のみの経験者のみとか
32歳未満の括りで経験者も含められるから4年8年程度の経験者採用は全て一類に吸収されると予想する 今はオリンピックに向けて増員しているが
来年か再来年からは絞ってくるぞ
ボーナスステージは今年までと予想
2018年受験、2019年入庁ではオリンピックで
役に立たない 2018年入庁でギリギリ役に立つレベル 区役所にはオリンピックの担当部署少ないし、人数も少ないぞ オリンピックの影響を昨年の合同説明会で聞いて回ったけど、大田区の民泊くらいじゃない、とか、江東区との海岸地域の揉め事は大変そうだね〜という話題しかなく
あんま関係ないのか?となったな オリンピック増員は都の範疇であり、区の採用数と直結はしない印象
現在人口減の境目なので、2017年度が最大の採用数だったというのは同感だよ >>505
過去スレのリンク先踏めばわかるけど、人事が『新階級制度にふまえ、今後の経験者採用はより柔軟に採用していく』って公表してるよ。 そうなると『受験資格の民間経験年数を下げてくるかも』っていう>>504の予想は間違ってないと思うけどね。
ちなみに2級は廃止になると思う。じゃないと一類のを31歳までにした理由がなくなるわ。 配属希望調書ようやく書けたぜ
あやうく税務課とか書くところだったw >>514
そんなの書くのか?
ちなみにみんな提出書類は用意出来た? >>515
この短い期間に集める書類多すぎだよね
なんとかできたが新年早々仕事しながら疲れたわ >>517
年金加入期間証明は、年金事務所に請求で合ってます?それとも年金定期便でも良いんですかね? 提出書類は区によって違うんやね
年金関係は言われてないわ 皆さん結婚されてますか?
年収ダウン、家賃問題がネックなのですが皆さんいかがですか 未婚。少々の年収ダウンでも
残業:10時間程度/月
有給:8割以上消化だし、問題なし >>520
年収が大幅に下がるとお見受けします。
しかしなぜ転職希望なんですか? >>522
かなり激務とされる業界の営業なので、勤務時間とプレッシャーが原因ですね。みなし労働で際限なく仕事してる状況です
>>523
転職したらやはり共働きがベターですね >>521
有休消化はかなりしやすいようですね。特別区につとめる友人が月に1〜2回は休んでると話していました。部署によるとは思いますがワークライフバランスは素晴らしいです ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています