>>965
違うよ。面接は頭を見る。
人柄より対人対話から機転が利くか頭の回転はどうか、メンタルは落ち着いてるか。
人柄が良くても少し突っ込んで狼狽するメンタルの弱さや頭の鈍い人間は落ちる。
学歴や筆記じゃ測れない頭の良さを見る。