一般職は勘違いしているようだが、県庁職員には「キャリア」「ノンキャリア」の採用区分がない。

県庁の管理職は基本的に同一試験で採用された連中。
逆に国の管理職見てみ？
本省の課長なんてほぼ全員キャリアだし、
管理職になるキャリアの早いこと早いこと…
あっという間に補佐になる。

それで県庁の『管理職を除く』給料平均を見て喜んでいる一般職を見てると不憫でならない。
一般職で今、２ちゃんねるで粋がっているのは、入って１ヶ月もしたら灰色の目になるんだろうなぁ…