川崎市職員採用試験31 [無断転載禁止]©2ch.net
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他人の悪口を名指しで書き込む人間が多いのがこのスレの特色である。
ヘイトスピーチなどがあまりにも酷いため、以下のルールを熟読し、厳守していただきたい。
※ルールを守れない方は当スレの利用を禁止します。
【ルール】
・特定の人間を吊るし上げたり、晒しあげたりする行為は固く禁止する
・他人の悪口はいかなる理由があろうと固く禁止する
・中国や韓国の方に対しての差別的発言等は一切禁止する
・コテハンは基本自由
・「NGに入れた」等の報告は不要、こうした報告や煽り等を行ってる人間も荒らしとみなす。
※前スレ
川崎市職員採用試験30
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1499944504/ むしろチャンスじゃね？いつの話か分からないけど、暫くはそういうのに過敏な時期で一旦ホワイトになる。でも、組織の体質はなかなか変わらないだろうから、俺らが上司になった時に新人をいじめられる M属性の人間にとってこれほどお買い得な就職先は無い 【駅ホーム突き落とし 男逮捕へ】川崎市の溝の口駅でホームにいた会社員の男性が何者かに線路上に突き落とされた事件で、神奈川県警が近く殺人未遂容疑で、同市内に住む男を逮捕する方針を固めた。男性にけがはなかった。
https://yahoo.jp/dUlUsZ 偏差値の低い大学の体育会出身者にとっては、ものすごく居心地のいい役所だよ 879 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/06(金) 07:40:39.45
>>878
我が社の管理職に部下の育成を求めるのは無理。
だがせめて、係長・課長級には自分のストレスや鬱憤を部下にぶつけて解消するのはあまり良くないことなのではないか、という問題意識を持って頂く、ということは、10年ぐらいあれば可能かもしれない。
881 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/06(金) 07:45:34.94
自殺者まで出るようなパワハラに比べたら、組合のダメさなんてかわいいもんだよ。
部下の命なんか虫けら未満にしか思ってない管理職からすればそんなことないんだろうけど。
899 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/06(金) 16:26:20.04
>>887
こいつら「再発防止に努めます」って報告したらしいぞ。だったら生命も再発行しろやって話だわな。 723 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/09/29(金) 21:31:27.33
>>710
てめえの部下を死に追いやっておいて意気揚々と答弁原稿読んでる奴
もしかしたら発達なんじゃないかと思ってしまうよ…
902 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/06(金) 19:01:46.10
「やる気の問題」だそうです。
時間外も増えたりということで、大変苦労をかけてしまった部分もあるので、そこは
しっかり改善していかなくちゃいけないポイントだとは思いますけれども、しかし、
ある意味やる気の問題だというふうに思います。
903 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/06(金) 19:06:10.63
つーか>>723の打ち上げとか正気なの？
何千万画素あると思ってるのかね？
906 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/06(金) 19:37:00.01
>>903
はは。パイカンの前に撮影禁止の指示きたよ。
こんな飲み会前代未聞だろ。 パワハラ怖すぎ、、、
最終合格貰ったからこんなこと言うの申し訳ない気持ちもあるけど、やっぱりここで働くのは色々な面で不安だから無理だわ
本命の特別区受かっててほんと良かった、、、 926 名前:非公開＠個人情報保護のため :2017/10/07(土) 06:05:30.48
>>899
＞こいつら「再発防止に努めます」って報告したらしいぞ。だったら生命も再発行しろやって話だわな。
違うよ。
「これからは死なない程度にパワハラします」
ってことだよ ∩∩ 日本平和すぎ！！
(7ヌ)
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｜ |ｰ、 /￣| /／`i 西成 /ｰ、 川崎 /ヽ /.
| 福岡 | | 尼崎 / （ミ ミ） ｜ ｜ | /／ /
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｜ ｜ | / /| / | 西川口 | | ｜. /,.｜ / ／ 「小学５、６年生が好き」 女児盗撮容疑で中学教諭逮捕
2017年10月8日00時06分
女児を盗撮したとして、埼玉県警新座署は７日、
川崎市立中学教諭の狩野剛容疑者（４０）＝同市多摩区西生田５丁目＝を埼玉県迷惑行為防止条例違反の疑いで逮捕し、発表した。
発表によると、狩野容疑者は７日午後１時５５分ごろ、同県新座市野火止１丁目の路上で、
しゃがんでいた小学生高学年の女児のスカート内を、離れたところから望遠レンズ付きのカメラで盗撮した疑いがある。
容疑を認め、「小学校５、６年生が好きで、欲情を感じる」と供述しているという。
当時は周辺で市の催しが開かれており、女児らにカメラを向けている狩野容疑者に気付いた来場者の女性が、警備で近くにいた警察官に申告。
狩野容疑者を見つけ、持っていたカメラを確かめたところ、女児らを撮影した画像が数百枚入っていたという。
http://www.asahi.com/articles/ASKB77S16KB7UTNB01F.html >>203
この記事は、「地方の県庁合格者の中で、県内での転勤がある県庁ではなく、県内の自治体（市町村）を選ぶ合格者が増えている」という記事だよね。パワハラとは関係ない。
川崎市の内定辞退が急増している理由は、民間との人材の取り合いに負けている、というのが一番多いだろうけど、パワハラもあるんじゃないかな。 上のやつ多分全部自演だから気にしないでいいと思うよ >>206
＞そもそも川崎市の内定辞退急増してない
各自治体で内定辞退急増してるのに川崎だけ増えてないんだw
逆にすごいねw >>192
そいや川崎の学校で事務してたとき、臨任の上司が無能なくせにパワハラキツくて最悪だったわ >>210
確かしてる
技能のくくりで学校用務だけじゃなかったきがする
ただ、大型特殊とか免許が必要だった気がする 政令市の中でも川崎市はトップクラス
関東圏の政令市の中では群を抜いている >>212
＞政令市の中でも川崎市はトップクラス
＞関東圏の政令市の中では群を抜いている
パワハラ？ パワハラあるのはマジ
やる側になるやつが生き残っていくからなw 人当たりの良い人畜無害な職員しか人事にはいないから騙される
出先機関の出入口で5時以降待ってろよ
冴えない50オーバーの職員が帰る
こいつらの半数は若者へのパワハラ、いびり、嫌がらせ経験あり 東名高速道路のパーキングエリアで口論となり、激昂した25歳（福岡県中間市）の男性が猛スピードで追い着いたあげく、追い越し車線で急停車したため、後続車に追突されて乗っていた夫婦が死亡した事件の動画です。
3分40秒〜実際に後続車が撮影した蛇行運転している様子が映されています
https://m.youtube.com/watch?v=S7xO3wSkEOE 来年国般と併願で川崎か横浜どっちか受けるつもりだったけどそんなに職場環境よくないんですか
一応説明会行って判断しようかなあ 女職員から女部長まで揃いも揃って陰口や嫌味はトップ級の職場でやんす
ガキ作ってさっさと辞めろ >>219
＞来年国般と併願で川崎か横浜どっちか受けるつもりだったけどそんなに職場環境よくないんですか
＞一応説明会行って判断しようかなあ
些細なことで他人から人格を否定されたりすることを楽しい、嬉しい、と思える人間にとっては最高の組織だよ 何度か質問しても全く連絡返してこないわ、ダメそうだなこの職場、、、、。 いま市長選ですんげぇドタバタしてるから許してやってくれな はじめに問い合わせしたの一ヶ月前だぞ関係ないだろw 職員間でも問い合わせはうやむやにして何も解決しようとしないよ
問い合わせ対応はどの部署も末席の仕事だから
議員やお偉いさん、地元マスコミ、特定の市民にはすぐ対応からそちらへもってくのが早い >>229
やっぱこいつ病気なんだな…なんで新規採用の子が質問しようとしてるとこにマスコミとかが出てくるんだよ… 本市働き方改革の要諦
437 自分：非公開＠個人情報保護のため[] 投稿日：2017/06/06(火) 19:45:32.17
>>425
本当の敵は、障害者の分際で職員の身分にしがみつき、障害者差別解消法だの配慮義務だのを振りかざして周囲に迷惑をかける奴ら。
障害者のくせに人権などとほざくような奴は懲らしめ、徹底的に罰を与え、役所から追い出さなければならない。
健康福祉局某部を見習い、精神障害だの発達障害だのほざく奴は徹底的に制裁を加えるべき。
これこそ川崎市の「働き方改革」だ！ 川崎行く人は都庁とか国般とか目指してる仮面浪人的な人が他の自治体より多いイメージ 役所で発達障害は真っ先にいじめのターゲットにされ自主退職に追い込まれる
150万都市のところでは三角部屋にぶち込んで仕事与えない、他人と会話させない、交流させない、備品使わせないでメンタルやられる >>240
当たり前だろ
いつまで学生気分でいるつもりだ！ 自ら手を加えずイジメ自殺に向かう組織体制は今も健在
閉鎖村社会に世間が気づく日は来るか 初めは優しくしておいて、後々パワハラのパターンがあるから気をつけろよ 川崎ナビゲーター利用して面談した人いる？
どうだった？ 【コンビニに血だらけの男性】川崎市のコンビニエンスストアに血だらけの男性がかけこみ、病院に搬送されたが、意識不明の状態だという。警察は殺人未遂事件として、犯人の行方を追っている。
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6267218 みなさんの入庁をお待ちしています。
289 名前:非公開＠個人情報保護のため :2018/01/18(木) 22:45:42.52
>>288
> 俺これまで勤務成績いつもCだったけど、AとかBもらった人本当にいるの?
入庁２年目からしばらくB、というか４だったから、そんなもんだろうと思ったら、部署を移ったら３になった。
次の部署で酷いパワハラを受けて鬱になって、そのことを申し出たら２になった。
基本的に、「基本的人権を主張する」＝人事評価が３未満になることを受け入れる だからね。
今、性的マイノリティや障害者の相談窓口がPRされてるけど、あそこに相談することは、
・人事評価は２以下になる
・上司から継続的なパワハラを受ける（既に受けている人間は、パワハラの強度が更に高まる）
ことを受け入れることだからね。
内部への配慮の申し立てなんか絶対にしちゃダメ。
パワハラが、組織の方針として強化されるから。
弁護士に相談して神奈川法務局に人権救済申し立て。
神奈川法務局はその申し立てを「面倒くさい」という理由で９０％の確率でスルーするので、マスコミにもリークすべき。SNSでも拡散。そうしないと自殺に追い込まれるよ。（実例多数あり） >>252
キャパ小さいくせに取り繕っちゃって後々少し負担になってくると逆ギレして当たり散らすやついる やりすぎ防犯パトロール、特定人物を尾行監視 2009年3月19日19時7分配信 ツカサネット新聞
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090319-00000026-tsuka-soci
この記事で問題になった通称やりすぎ防パトは、創価学会と警察署が引き起こしていたようです
掻い摘んで説明すると
・創価学会は、町内会や老人会、ＰＴＡ、商店会等の住民組織に関し、学会員が役員になるよう積極的に働きかける運動を
９０年代末から開始し、結果、多くの住民組織で役員が学会員という状況が生まれた
・防犯パトロールの担い手は地域の住民と住民組織で、防犯活動に関する会議や協議会には、住民組織の代表に役員が出席する為
防犯活動や防パトに、創価学会が間接的に影響力を行使可能となった
・防パトは住民が行う為、住民が不審者や要注意人物にでっち上げられるトラブルが起きていたが
創価学会はその緩さに目をつけ、住民組織を握っている状況を利用し、嫌がらせ対象者を不審者や要注意人物にでっち上げ
防パトに尾行や監視、付き纏いをさせるようになった
・防パトは地元警察署との緊密な連携により行われる為、創価学会は警察署幹部を懐柔して取り込んでしまい
不審者にでっち上げた住民への嫌がらせに署幹部を経由して警察署を加担させるようになった
・主に当該警察署勤務と考えられる創価学会員警察官を動かし、恐らく非番の日に、職権自体ないにもかかわらず
私服警官を偽装させて管轄内を歩いて回らせ、防犯協力をお願いしますと住民に協力を求めて回り
防犯とは名ばかりの、単なる嫌がらせを住民らに行わせた（防犯協力と称し依頼して回っていた警察官らの正体は恐らく所轄勤務の学会員警察官）
※これに加えて防犯要員が同様のお願いをして回る
・こうして防犯パトロールを悪用し、住民を欺いて嫌がらせをさせつつ、創価学会自体も会員らを動員し、組織的な嫌がらせを連動して行った
つまり警察署に勤務する学会員警察官、警察署幹部、創価学会が通称やりすぎ防犯パトロールの黒幕
詳細は下記スレをご覧下さい
やりすぎ防犯パトロールは創価学会と警察署の仕業だった
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/bouhan/1516500769/ I-JAMP 2018年2月10日
川崎市、健康福祉局長に植松聖氏を内定
川崎市は、2018年4月1日付人事異動の内示を発表した。健康福祉局長兼かわさきパワ・パラプラン担当理事に、植松聖氏を内定した。
同氏は2016年7月26日に相模原市で発生した知的障害者福祉施設「津久井やまゆり園」における大量殺傷事件の被疑者とされており、本人も犯行を自供している。
川崎市は同氏の保釈請求を逮捕直後から実施しており、保釈金も同市予算から支払っている。
その理由として同市は、「本市は地方自治事務の効率的な実施を妨げる、障害者の合理的排除を施策として掲げており、植松氏の主張は本市の主張と一致する」としている。
刑法上の殺人罪に問われる可能性もある同氏の行為を擁護する理由を川崎市は明らかにしていないが、
健康福祉局担当者は「植松氏は『人間』は誰一人殺していない、というのが本市の解釈。少なくとも、我々が『人間』として取り扱うべき存在の生命は一つとして奪っていない」と語る。
「特に障害者の処理処分の担当部局である当健康福祉局は、障害者の合理的排除による行政の効率化を率先して行っている。
当局にも障害者の分際で、人間並みの合理的配慮を求める不届き者が存在するが、適切かつ厳正な処分を実施しており、今後はこれを全庁的に展開していきたい」
川崎市では、障害者への合理的配慮をあらゆる組織に求め、公的機関には罰則付きの遵守義務を定めた障害者差別解消法に反発し、障害者虐待推進条例及び障害者差別解消取締条例の制定を目指しており、
これらを市政の総合施策に位置付けた「かわさきパワ・パラプラン」の策定を行っている。 ４月から超有名人が健康福祉局長になるから、学生人気殺到だよ。 >>295が、>>294のような事実を指摘したことに対して、何ら反論すらせずに「アンチ」と切り捨てるような組織だよ。 >>266
っていう安価する数字も読めなくなったガイジが必死に粘着してるけど気にせんでええよ 友達から教えてもらったPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
暇な人は見てみるといいかもしれません
グーグル検索『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
P6A9S 去年受けたけど、面接官も表面上は公務員らしく真面目な装いしてたけど、なんか胡散臭いやつらだったわ。噂通り職員の教養は低いと思う 教養だけじゃなく民度も低いから
神奈川県では最低ランクだと思う
だって元が義務教育を川崎市で受けた川崎市民だもん >>269
それはお前の実力。
障害者の分際で人間として扱われたい、などとほざく不逞の輩に対する激烈な憎悪と、
奴らを誅戮し、生きていることの申し訳なさを強く感じさせる強固な決意がなければ、
いかに勉強ができても受からんよ。 ◎健康福祉局長 発達障害についての御質問でございますが、去る５月11日付で厚生労働省より、かかりつけ医等発達障害対応力向上研修の実施とあわせ、
発達障害の専門的医療機関の情報を容易に入手できるよう積極的に公表していくことについて依頼があったところでございます。
しかし本市におきましては、効率的な行政の推進のため、発達障害を持つ職員に対し、当該職員が本市での雇用を継続することにより、他の職員とりわけ管理者に対して多大な迷惑をかけることを厳しく自覚させ、障害を持たない職員と同様、
特別の配慮を一切必要とせず職務を遂行するための自助努力を強く促しております。
もちろん、その自助努力が不足していると管理者が判断した場合や、合理的配慮の申し入れを行うなど、障害者としての権利の濫用を行った場合には、人事評価上のペナルティも含めた厳正な指導を行っております。
今後も、発達障害を持つ職員の権利の濫用については厳正に対処してまいります。
◆21番 それぞれ御答弁ありがとうございました。さまざま取り組んでいただけるということでございますので、よろしくお願いをいたします。 >>273
行ったよ
行きも帰りも就活生が道占拠しててわろたわ 神大卒ですら受かってる奴がいっぱいいるんだから、川崎市落ちる奴は相当恥に思ってた方がいいぞ
俺は内定式行って周りのレベルの低さにうんざりして都庁行くことに決めたわ >>275
内定式はないんだけどね、説明会とかかな? >>241
こんな市の公務員がいるところに行かなくて本当に良かった
人生の選択謝るなよ 今年技術の募集少ないな
ここ2,3年はイージーモードだったのに >>284
> ホワイトすぎて他よりも幸せな人生が待ってるぜ
あまりにホワイト過ぎて、鬱病罹患者や自殺者が続出してるらしいね 技術職、電気は、筆記教養専門のボーダー低いですか？ >>287
技術職は、事務系よりも筆記低くても一次試験は通過すると思ってました。ましてやボーダーはかなり低いと思ってました。ご回答ありがとうございます。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
