【運命の日】神奈川県庁【(・ω・)】part16 [無断転載禁止]©2ch.net
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俺の班はみんな発言していたし、1つ1つ長かったな。だから、俺は短めに言うようにしたけどどう評価されるか… 面接で足切り食らうのどんな人なんだ
オーソドックスな面接だったと思うんだけど >>36
去年足切りだったよ〜
ほぼ全ての質問でやらかしていて、嘘下手なのに嘘エピソード語って(多分バレてる)、自信なさげ…と、今考えると酷い面接 落ちたらどうするかを何回か聞かれたけどどういう意図があんねん… >>38
なんで足切だって分かったの?
足切何点って成績表に書いてあるの? >>40
幹部面接の点数のところが網掛けになってる ここって合格でも不合格でも、合格者内順位と取得点数って教えてもらえるんだよね?
一次試験のとき、点数は不合格者にしか公表されなかったけど 採用漏れあるわけじゃないし受かったら別に順位とか点数とかどうでもよくない? なんか、和やかすぎて
受験者のいいところ見つけて、いいところあるやつなら採用しよう
ってのじゃなくて
表面的なことをきいて、よっぽどだめなやつだったら落とそう
って意図があるような、面接官もあまり熱心でないような面接だった
グルディスであるていど、こいつはよっぽどひどくなければ取る!みないなのが目星つけてるんじゃないかな
という印象 最初は、倍率も低いしいけるかな〜って思ってたけど、GWやったらみんな優秀で受かる気がしなくなったわ
やっぱり公務員ってできる人が集まるんだね 俺の班は役割を引き受けたがる人が全然いなくて司会が書記兼任してたよ
グループ全体の評価が下がったかもしれん もうオナシャスしかすることねぇわ
ホント受かっててほしい
面接やらかしたけど 論文自信ありでGWもしっかり参加できた
だが2回の面接が実に微妙なんだよなー
落ち着きが足りてないし空白時間を何度か作ってしまった
配点的にはボーダーだろうから発表がほんとこわい >>37
対策しないでいったけど、それなりに何とかなったで GW初めてやる人間やが、そういう人間が空気を壊さず無難な評価を得るためにはどうすればいいんや 今回のテーマについては一家言あるので、明日一緒になった人はよろしく!
私の個性を発揮していきますよ GDは身につけておくべきこと3つやったから倍の6つ用意したけど、特に深く考えてないからその場の流れに合わせてって感じなんやが詰む?笑 俺のグループ男2人が性とか身体に関する知識を身につけるべきだっていったら、司会じゃないけど仕切りたがるまーんが「そういうのは不適切じゃないですか!?」「○さん(女)もそう思いますよね!?」とか言って若干発狂してた
「役職つかないで仕切る役」を意図的にするのもいいが、ウザがられない程度にな おれは2つしか考えてないわ。全く思い浮かばんから他の奴らに任せる。
その前にGD1時間とか長すぎ。12人で30分とかいうGWの体をなしてない川崎市を見習うべき。 ちな、ホワイトボード使わなかったグループうち以外にある? 神奈川と国家一般受けたんだけど、面接の最後に
「すべて落ちたらどうしますか?」「民間の就活してますか」とか聞かれたんだけど、あきらめて民間いけっていう暗示なのかな…どうかなみんな >>59
俺も全て落ちたらって言われた。
内心では、内々定もらってるところあるからそんなことは起きねえよって思ってた 61
まあ俺だけではないのか、ちょっと安心したわ。
面接官おなじでも、政策深堀されてたり、政策ほぼ聞かれずに学生生活のことばかり聞いて来たりでわからんなこれは わいは仮に神奈川受かったら来ますか?て聞かれた
正直行くか分からんけど行くとは言っておいたがこういう質問は合否には関係ないやろ 健康状態聞かれたけどそんなに病弱そうに見えたのかな >>64
わいも最後に採用されてから引っかかるような病気ないか聞かれたわ 印象に残っているのは卒論のことと健康維持のために気をつけていること、短所についてだな 併願してる? してない
民間受けてる? 受けてない
って答えたんだがお前は不合格だから他いけよって間接的に言ってるよな >>33
去年は論文100点だったけど、今年から50点だよ どんなに考えても落ちる理由しか出てこない、GW同じグループだった人本当にごめんなさい わいの自己PR
私は一度決めたことは最後まで貫き通す意思の強さがあります。
私は高校時代に文化祭の実行委員をしていて、クラスの出し物を決める際
今までにやったことのないことをしようと提案したところクラスのほとんどから反対されたことがあります。
クラスの皆には新しいことなんてうまく訳ないと言われましたが、私はできると信じていたので
諦めず皆に準備手順や発表方法などを説明し説得しました。もちろん案を出しただけではなく、
前線に立ち指示を出して、物を作り、限られた時間と予算の中でそれだけ良いものができるか
目標に向けて尽力しました。何か制約のある中で新しい事に挑戦するのは確かに勇気がいるかも知れませんが、
私は失敗先に成功はあるが妥協も先はなにも無いと考えているので、
機会があるなら積極的に新しい事に挑戦いくようにしています。
なので会社に入って新しい事業などをする際には先頭に立って働ける自信があります。 一言で言うと、どーでも良い
二言目を言うと、事業の立ち上げを舐めるな
以上 グループワークは、まずはじめに1分間で課題に対するスピーチさせられるから
何も用意していないはだめだと思う >>57
やってみればわかるけど、それなりに自分の意見が言える人が何人もいれば、むしろ1時間は足りないくらいだよ
>>70
てことは去年は400点満点で、ことしは350点満点ってことか!
400点中214点って、約半分取れれば…って思うとなんか元気出てきた
あと、留年の理由を根掘り葉掘り聞かれたしその追及がすごかったから留年してる人はがんばって!
都庁ではノータッチだったんだけどなあ >>65
俺も聞かれたけ、見込みアリだから聞かれたと思いたい >>64
おれも最後に聞かれたな
めちゃくちゃ健康ですアピールして終わった >>78
都庁は、留年も、既卒職歴なしもほぼノータッチだったよ?
「卒業…いつしたの?」「今年の春です」「仕事してる?」「特には」で終了
理由すら聞かれなかった
ま、落ちたんだけどさ やばいほど面接長いな。志望動機をかなり掘り下げられたし、落ちたらどうするかを最後に聞かれたんやけど、これってやっぱ他でがんばれてこと?笑 みんな結構突っ込んで質問されてて羨ましいわ
自分は何言っても、ああそう、って感じでリアクションなくて寂しかったよ とても面接官を納得させられた手応えはない
きついかな笑 >>89
体感的には30〜40近かったと思う。
面接官は左から順に1人何分か使って質問してくる 志望動機や政策深堀されたひとってほぼ通るんじゃないの? むしろ他の人より時間が短かった俺は、、、
深堀もされなかったしお客様対応でした、、、 >>91
だといいんだけど、やりたいことに対して神奈川じゃないとダメか?みたいな感じと本当に興味があって言ってるのかを確かめてる感じだったから、感心して深掘りされてる感はないね >>91
おれもそう思う。うちの班は司会が馬鹿でGD壊滅してたけどその中でも上手くまとめようとしてた奴は政策まで聞かれたらしい。
GDって50点という配点以上に使えそうな奴を目星つけるって事で重要だと感じた。 やってみたい仕事は?とかはみんな聴かれるとおもう。でもそこから厳しい指摘が来ると興味ありの合図なのかなって。まあ最初の解答で納得させることが出来たならべつたけど >>94
なんか自信つけてくれてありがたいけど、正直こう聞かれたらダメとか受かるとかは断定できないし、みんな希望を持って待ちましょうや笑 いや政策を深く追求されたら興味ある合図だこれは間違いない。
同じ面接官でもGDで有能だった奴には政策深く突っ込んでGD空気だったワイにはほぼノータッチやった。
因みに民間でGD勝ち抜いて内定貰った奴も深く政策つっこまれたらしい。 >>64
>>65
最近はせっかく採用されたのに、病気が発症して辞めていく若手が多いからな 俺の班の有能だった人はゼミで学んだことを知事になったとしてどのように活かすかを聞かれたらしい そいやー政策について深掘りされる前にGDでこういう発言してたのが印象に残ったんやけど意図は?っての聞かれたな
GDでは有能と見てもらえたのかもしれん わいは最初の自己紹介覚えて貰ってたで
噛み合わないぎこちないGDと政策深掘り無しで不安だわ 方言には気を付けろよ。
人事委員会の採用試験ではなく人事課の選考採用試験だが、関西弁を毛嫌いする面接官もいるからな。 志望動機深堀りされて、本当に神奈川来てくれるか分かんないって言われたワイは落ちるだろうなぁ ギリギリで出願して正解やったわ
明日の人よろしくな みんなの読んでで、合格出来てる気がしない
泣きそう 俺の班で無難に司会こなしてた人(県民)は、終始和やかな雰囲気だったけど政策は一切聞かれなかったって言ってたよ
一方役職にらつかないで人並み程度に発言した俺(都民)は志望動機も政策もクッソ深掘りされた
だから県民かそれ以外かも関係あるかと 辞退多いんだろうし本気で神奈川が良いんだと伝えた人を採ってくれー頼む 実は俺も深掘りされたんだ。
今のアルバイトを始めた理由、困る客はいたか、どのようなことを学んだかを聞かれたな グルディスの題材が読書とかメジャーなとこしか言えなかったのが気がかり・・・みんなのとこ変わった提案あったりした? 政策はほぼ深堀されずに、サークル活動深堀されたやつおる? 実際、志望動機とかであんまり納得してもらえなかったり、多少矛盾があってもコミュニケーションがしっかり取れて堂々としてれば受かる可能性もあるんじゃないか? 志望動機も自己PRもする機会なし
面接落ちに受けにいくってのは辛いね
それにしても自分の組のGDはちょっと洒落にならないぐらい酷かったわ
半分過ぎてから議論ぶっ壊すのは流石にアレだから黙ってたけど序盤に否定したことを後で肯定して話しだすとかもう嫌 うちのグループも有能って感じのやつはいなかったなあ
みんなまあそこそこ喋ってたけど評価されてるかは謎だな グループディスカッション楽しかったわ 同じ班の人みんないい人やったわ
県庁行きたくなった
ただ現職スレみると荒んでるから迷うけどな >>119
うちの班のが酷いから落ち着けよ。
真っ先に司会に立候補する奴おったから余程自信あるのかと思いきや無能の極みだったわ。
GDは運も絡むって聞いてたけどマジなんだな。阿呆に限って目立てば良いと思ってんだよな。 GDは無駄な発言避けて流れ乱れたときの修正だけ全部持ってったつもりだけど
面接では大して触れられず評価されてなさげ 2ちゃんで合格フラグ扱いされてたのが蓋開けてみたら不合格フラグだった、ってのはこれまでに何回か見て来たぞ
だから○○聞かれたからどうとかあんまりアテにならない気がする >>123
そういうリスクがあるからGDで役割決めるの嫌なんだよなぁ 司会ははじめの自己紹介の印象から他薦で決めるのが1番やらかす確率低いと思う 合計で何点取れてれば合格できるんかな〜
一次面接で少しミスってしまったから不安だよ 一次は配点低いし、ちょっとの失敗は大丈夫でしょう
面接は今日までかな?あと2週間、みんな悶々と過ごすんだな あの一次面接でなんでミスったんや?
配点的にそこまで気にしなくてもいいだろうけど >>131
少し話が盛り上がったところでタメ語ほどではないけど選ぶ言葉を間違えてしまいました 仕事の話と落ちたらどうするかしかされなかった
時間稼ぎだったのかなぁ… 面接終わった後に致命的なミスに気付いた
もうダメぽよ
ついでにお腹もぽよぽよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています