上司への不満・愚痴を吐いてスッキリするスレ [無断転載禁止]©2ch.net
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0225名無しさん＠明日があるさ
2017/05/10(水) 21:47:21.200一人年中繁忙期、よくわかる
0226名無しさん＠明日があるさ
2017/05/10(水) 23:19:41.980そういう状態作っておいてお前有給休暇計画的に取れよな。必須日数取ってないと俺が怒られるから。とか平気で言うからむかつく
0227名無しさん＠明日があるさ
2017/05/11(木) 00:08:07.370残業しまくりで疲れてるのに、所属する部署にやっと戻れたと思ったら
上司が不機嫌になっている。「うちの仕事も頑張ってもらわないと！」だと。
だからずっと俺は繁忙期が続く。
上司の管理が下手であちこちの部署の仕事を安請け合いして
部下に負担かけてるのに、まるで俺があちこちふらふらして部署の仕事をおろそかにしてるような言い草。
こいつ早くどっかに飛ばしてくれと願ってる。
0228名無しさん＠明日があるさ
2017/05/12(金) 10:00:43.100暑い中草刈りして休憩しに事務所戻った俺を見てニヤニヤしながら「もう終わり？」だと
普段は仲良い素振り見せてるけど睨んで無視してやったわ
すげえバツが悪そうな顔してた
0229名無しさん＠明日があるさ
2017/05/12(金) 22:45:13.410特に品質と生産効率を重視するメーカーなら絶対にやってはいけないこと。
同時にやらせたからって仕事の速度が上がるわけじゃないし、
（普段怠けてて上がる奴もいるが）
むしろ頭を切り替えるのに無駄な時間や高いストレスを与えるだけ。
つまり生産効率は落ちる。そのうえ頭の切り替えで混乱が生じたり
人である以上、疲れたらミスも起こす。つまり品質も低下する。
あとプレッシャーを与えることもストレスになるので品質低下に直結する。
上記を従業員にやらせている管理職かどうかで、管理適性がある奴か。
現場の仕事をやらせて役に立てる程度のスキルくらい持っている奴か。
これがわかる。
一つの仕事に集中させた方が生産性も品質も高い。
大抵の会社は、無意識に実践してる。
0230名無しさん＠明日があるさ
2017/05/12(金) 22:49:38.820認知してない、基本は人任せな奴が管理職だったりすると
スキルの低そうな、程度の低い勝手な発言が増える。
0231名無しさん＠明日があるさ
2017/05/12(金) 23:43:22.810バックアップ、部下の管理、部下の負荷度くらいは把握して欲しい
0232名無しさん＠明日があるさ
2017/05/12(金) 23:52:42.760これまで数多くの管理職と仕事をしてきて、その中でも最初から歴代最低のレッテルなのに
まだ下がるのか
0233名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 00:05:11.200人任せなのはいいが、任せなくても自身の力だけで完遂できる程度のスキルもなければ
管理以前の問題
0234名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 00:17:13.430自分の周りを見ていると、男はシングルタスク型が多いし、女はマルチタスク型が多い。
男にマルチタスク振ると、振った順に作業して、ひとつが終わらないと次の作業に取りかかれないパターンが多い。
女にシングルタスク振ると、途中で集中力が切れて、気分転換に他の作業をしたがる。
管理職やディレクターは、部下の特性を活かせるよう、プライオリティを見極めながら仕事を振り、納期までに仕上げさせ、きちんと査定するのがお仕事。
そういう意味で、管理職というのは事務処理能力に長けて、マルチタスクこなせて、人をちゃんと見る事が出来るのが前提だな。
0235名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 03:43:29.630それマルチタスクじゃなくて頭を切り替えてるだけのシングルタスク。
類似の仕事をやっててマルチでやってると勘違いしてるとか。
片方だけでも全力で納期ぎりぎりなのに全く類似性のない仕事を
２つ同時に受けてみたらわかるよ。
人間にマルチタスクは基本無理。
頭のキレが良くて超正確に優先度を決められる高いスキルの人は
スケジュール管理が上手いから同時にこなしてるように見えたり
仕事を自動化して本当に同時に進めたりできるゴッドもいるけど
人間としては同時に二つの仕事ができる人はいない。
仕事の進捗を決めるのは勤務時間ではなく、完全に個人の力量。
その差は数倍から数百倍、品質を加味すれば数千倍になる場合も。
ただ早ければ早いほど疲労も当然酷くなる。
８時間労働や残業時間という概念自体が当てはまらない人も少なからず居る。
裁量労働なら本領発揮できるけど、そうじゃない場合、
自分の性質に合った業務方法を獲るため独立したりする人も居る。
0236名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 03:44:37.970余裕で部下のスケジュールを管理できる筈なんだがね。
３時間以上雑談してるし暇もいいところだろう。
ところが近年、なんにも管理できない名ばかり管理職が激増しててな。
0237名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 09:40:41.850逆に一つのことに集中させれば脳は活性化し生産効率も上がる、
これは科学的に証明されてるようだな
つまり管理職は、部下に複数の仕事を並行してやらせないよう
業務管理と調整を徹底しなくちゃいけない
もっとも、普通の会社なら１人１プロジェクトは当たり前なんだけど
0238名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 09:45:42.480片や多忙、片や仕事してる振りして暇してる奴なども明確になって
仕事の配分もし易く、管理職としても管理しやすくなるメリットがある
管理放棄して部下に丸投げしてたら
そんな当たり前のことにも気付かないだろうけど
0239名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 10:10:38.6000240名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 10:59:11.040本人は管理してるつもりの
お目出度い状態になっちゃってるけど
0241名無しさん＠明日があるさ
2017/05/13(土) 12:30:57.2900242名無しさん＠明日があるさ
2017/05/18(木) 03:27:27.750血も涙もないわ、こいつに(上司)
0243名無しさん＠明日があるさ
2017/05/19(金) 01:26:06.570何も理解できてないから、実現不可能な仕様とか世の中に無い部品を前提にした仕様とか平気で投げてくる。
実現不可能なことを懇切丁寧に説明しても説明が理解できない、考える気もない。「俺が責任者だ！」「出来るはず」「あるはず」と言い張るだけ。
そのたびにメーカーやらに来てもらって同じ説明をしてもらってやっと諦める。
こんな事ばかりやってるから無駄な時間ばかりかかり、プロジェクトは大幅遅延。
「俺の責任じゃない。みんなの責任。」などと寝ぼけたことを言い出して責任転嫁。
「お前が勝手に進めて良いのにやらないのは無責任だ！」などと意味不明な供述をはじめる。
「なんであの無能が課長なの？」と皆からバカにされてる事にも気付かず今日も元気にバカさらしてる。
お前のことだぜ？小澤。
0244名無しさん＠明日があるさ
2017/05/20(土) 12:35:40.130口が軽すぎるし、部下にトラブルがあっても喜んじゃう性悪。
いつも何を言っても意地悪くニヤニヤしているし、早く死ねと思う。
0245名無しさん＠明日があるさ
2017/05/20(土) 13:13:30.660「あれ？納期っていつだっけ？」「納期はたぶん○日くらいかなあ」
自分が無能なのに部下にはきっちりやることを強要して叱咤してくるからむかつく。
0246名無しさん＠明日があるさ
2017/05/27(土) 10:55:38.110飲んでるなら医者にいけ！
あと精神科もな。
0247名無しさん＠明日があるさ
2017/05/31(水) 20:05:47.560前職の話なので、過去形です。
個人情報がたっぷり詰まったものを上司に紛失された。
本人は受け取ってないって言い張ってたけど、入社直後に渡したっつーの。
「君がなかなか提出してくれないから年末調整遅くなっちゃうよー。みんなに謝っといてね」だと。
その後もセクハラパワハラ満載で顔を合わせると吐き気しかしなくなった。
会社自体も真っ黒だったので1年で心身ともに限界になった。
腹いせにその上司への不信感及び個人情報管理その他で溜まってた鬱憤をぶちまけて退職届を出した。
(せめてもの良心でセクハラは伏せておいた。)
そしたらその上司、取締役と喧嘩して自分と同時に退職しやがったｗ
送別会でも自分の恨みを進んで買って下さってｗ
退職してからも時々思い出してはムカついてる。
いい加減記憶から消えてくれ。
スマホの連絡先から上司の名前を消したので厄落としカキコでした。
0248名無しさん＠明日があるさ
2017/05/31(水) 22:35:42.790１人は上司が贔屓していて、隙あればさぼって遊んでるクソ野郎。
もう１人は真面目で、上司から好かれてないけど同じミスは２度としない。
１年経過した今、実力の差は明らかになってきた。
でも、上司は未だに馬鹿で働かないほうを可愛がっていてやるせない。
愛想だけいいやつって部署を壊すよね。
0249名無しさん＠明日があるさ
2017/05/31(水) 22:49:21.750俺の職場かと思った
0250名無しさん＠明日があるさ
2017/05/31(水) 23:18:09.110上司のペットみたいな存在
そいつがうちの部署に来てから、仲良し同僚を引き離したり、
上司に告げ口や文句ばかり言って元々の人間関係がブチ壊れまくった
そういう人を＜職場クラッシャー＞っていうらしい
0251名無しさん＠明日があるさ
2017/06/01(木) 09:54:32.330出世の事しか頭になくて、マネジメントなんて出来やしない
そのくせ、無理難題、後出しジャンケンは当たり前
部下の成功は自分の手柄、自分の失敗は部下の責任
典型的なダブスタで、外面だけ
しかも禿げてる
絵に描いたようなクソ上司
早く異動にならないかな
皆んな言ってるぞ
まぁ、本人は嫌われるのも上司の仕事とか思ってるだろうけど、
本質はお前の仕事がクソだから、言われてるんだよ
いい加減に気付け
0252名無しさん＠明日があるさ
2017/06/02(金) 05:52:41.410上司がクソでもどうでもいいけどね。
会社ぐるみの不正だわ。
0253名無しさん＠明日があるさ
2017/06/03(土) 10:06:15.910新しい上司は、部署のエース的な先輩を無視して仕事与えない。
先輩は優秀なのに、事あるごとに酷評して周囲の評価を落とす。そんな状態が2年間続いてる。
仕事能力の低い部下を可愛がって仕事をどんどんさせるんだが、
当然ながら品質が激落ちしてる。
取引先からクレームが来ても「部署の人数が足らないせいだ」と会社の人員配置ミスを主張。
仕事能力が低いバイトをわざわざ社員採用したり。
いやいや、人は足りているだろうがよ。わざわざ厄介者を採用して面倒みて喜んでどうすんの？
可愛がってる部下がミスしても、注意もせず逆に面白がってはしゃいでるし。
0254253
2017/06/03(土) 10:08:27.950性格が合わない部下でも能力は認めて、上手く仕事を回してたのに。
性格が嫌いだから仕事も与えずに無視、大好きな部下に対してはミスしても楽しくはしゃぐ、って上司は初めてだよ。
あいつが来てからおちゃらけたやつは上司の機嫌取りに専念してるし、
馬鹿のほうが可愛がられて偉そうにしていて、商品の品質も低下、部署の人間関係も最悪なんだが。
0255名無しさん＠明日があるさ
2017/06/03(土) 11:14:03.210部署が機能不全に陥っても新人いびりと追い出しに精出し続けて不採算だからってそのまま部署ごと潰された所知ってるわ。
自分も追い出されたうちの一人だが新しく来る奴に難癖つけて何人も同じこと繰り返していた。
古参の誰にも品質維持しようなんて気概はなかったしプライドの欠片もなかったね。
0256名無しさん＠明日があるさ
2017/06/04(日) 13:42:28.67O俺はそんなにｸﾘｴｲﾃｨﾌﾞじゃない｡
0257名無しさん＠明日があるさ
2017/06/04(日) 14:00:35.1700258名無しさん＠明日があるさ
2017/06/06(火) 21:39:53.680今、上司見るたびに死ねとしか思えない。
そう思うのもしんどいが、他に思い浮かばない。
半年前上司のパワハラに耐えかねて職場で死のうとして出来なかった。
どうしてあの時に死ななかったんだろうと思う。
生きててもあの上司の言うとおり将来野垂れ死ぬんだろうし。
だが、あそこで死んでたら、自分に対するモラハラパワハラは
うやむやにはならなかったんじゃないか。
今は見えないところで仕事の妨害をしてくる。
前のようにはっきりとした証拠を残さないので訴える材料もない。
ものすごく苦しいが離職するわけにもいかない。
毎日がバラ色じゃなくていいから、息がつきたい。
0259名無しさん＠明日があるさ
2017/06/07(水) 08:04:15.8200260名無しさん＠明日があるさ
2017/06/07(水) 20:19:33.2300261名無しさん＠明日があるさ
2017/06/11(日) 23:53:00.790長かったぜ…
0262名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 20:27:07.730女性社員が嫌いな女性社員を追い込むようなやり方。
0263名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 20:38:55.700今日も、終業後に一時間の説教とダメ出しがあったぜ…
まぁ、慣れてるからねぇw
真剣に話を聞いてる表情と相槌をしながら、頭の中で美味いカレーの作り方を考えてたぜ！w
0264名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 21:29:52.45O結局、気に入られたもん勝ちか
真面目にやってても評価は低い
何をやっても信用されない
間違った事してないのに、いきなり否定されて
正しいと分かった途端に素知らぬ顔
ちゃんとやってるのに
直属の上司までそういう態度取るから他も真似して信用されなくなった
上司は全ての雑務を押し付けて休憩
お陰で定時過ぎても仕事が終わらない
そして余計に仕事が出来ないレッテル貼られて自分が情けなくなってくる
何この地獄
0265名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 21:55:54.420間違いを認めてたら全部ミスになっちゃうから。
仕事ができる人は自分の間違いははっきりと認める。
そもそも全然間違わないから。
0266名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 22:01:24.140テメーの普段を棚に上げて祭り上げ状態。
0267名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 22:12:45.090間違いを認めることもゴメンの一言もなく
何事もなかったよーに振る舞う
0268名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 22:25:18.8500269名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 22:26:39.6400270名無しさん＠明日があるさ
2017/06/12(月) 22:31:52.730素直に認めた方が信頼できるのに誤魔化すもんだから
カッコ悪いし、情けないし、惨めに見えるし
0271名無しさん＠明日があるさ
2017/06/14(水) 16:43:08.1600272名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 00:13:26.800自身で実績を多く出し、後輩先輩にも指導しまくってるのに
この会社ではエキスパートにはならないのか、そうかあ
0273名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 00:15:03.7900274名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 00:17:22.330この会社の技術は何一つ使ってない
この会社の技術じゃないのに教えなきゃいけないのはなぜ？
相応の手当も何もないのに
0275名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 01:25:46.5200276名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 06:12:07.5500277名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 11:45:05.100とは言いにくいんだよなぁ。
0278名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 12:43:36.5600279名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 18:36:29.970セルフハンディキャッパーが多い。
0280名無しさん＠明日があるさ
2017/06/16(金) 22:16:37.4000281名無しさん＠明日があるさ
2017/06/17(土) 08:21:09.290肩書きが付いて押すだけの判子握ってるだけで仕事完了
0282名無しさん＠明日があるさ
2017/06/17(土) 08:56:00.480部下の実績をすべて自分の実績として上や周囲に伝える
0283名無しさん＠明日があるさ
2017/06/17(土) 20:09:47.680お気に入り社員を遊ばせてるぞ
無駄な休日出勤して、仕事と無関係なこと（映画鑑賞とか）してるし
0284名無しさん＠明日があるさ
2017/06/18(日) 07:22:21.970「言葉に責任を持て」っていうけど
実際は上司サイドって無責任でもいいんだね。
「やる気ないなら帰れ」論争って上司の責任放棄じゃん。
言葉に責任とれよ大人なら
0285名無しさん＠明日があるさ
2017/06/18(日) 11:27:12.800知りもしないことで大見得切って後で言った言わないで揉めるのなんて日常茶飯事。
そんなに忘れっぽいなら毎日発言全て録音してりゃいおんだよ。
0286名無しさん＠明日があるさ
2017/06/18(日) 18:18:51.170定時に来るなと言われた
定時って一体なんなのか・・・
じゃあ仕方ないからフレックスを使って10時に出勤していたら、来るのが遅いと注意された
むかつくから今後は定時に出勤することにした
0287名無しさん＠明日があるさ
2017/06/18(日) 18:42:07.990何やろうと逆張りして文句言う馬鹿の言葉なんぞ聞き流した方がいいよ。
どうせ次は逆のこと言うだけだから聞くだけ無駄。
0288名無しさん＠明日があるさ
2017/06/20(火) 16:00:27.450間違いを嫌みでかえしてくるし
ほんまくそだわ
0289名無しさん＠明日があるさ
2017/06/21(水) 21:41:29.050合コンで出あったギャル（死語）と結婚
そして案の定すぐ離婚
「この会社には華やいだ女性がいない！」と口癖のように言ってる
ハゲかけたお前もさっさと居なくなりやがれ！気持ち悪いんだよ！
0290名無しさん＠明日があるさ
2017/06/24(土) 09:47:29.950好き嫌いで評価違いすぎ
0291名無しさん＠明日があるさ
2017/06/24(土) 22:40:02.760うちの上司(中間管理)がそれ。
あと、文句ばかりいってるよ
気になるならお前手本みせろよ。
口ばかりで何もしない
やりやしない。やった試しもない
口だけ番長が。
>>287
本当だね、それ。
0292名無しさん＠明日があるさ
2017/06/25(日) 02:18:16.950「休日にそんなことでLINEしてこないでよ。急用だと思うじゃん。もっと気使ってよ」
って怒られた。
それは確かに出社してから回答すればいい内容だし、気を使えなかったとその時は反省
その後、勤務時間外（お互い退社後）に別の飲み会の出欠確認をLINEでしてき我が上司
スマホのデスクトップに上司からのLINE通知見たとき、
「急用かな？」とか「またミスったかな？」って思ったわけで、
自分は同じことしても良いんだ？」ってかなりイラッとした
0293名無しさん＠明日があるさ
2017/06/25(日) 11:08:56.630それって、わざと身をもって体感させたんじゃないの？
実際、292さんは急用だと思って焦ったわけでしょ
今後はこっちからは急な用件以外、送らないほうがいいだろうね
ちなみにうちの上司は休日にも「今山梨県に来ています！」とか旅先の画像を送ってくる
別にそれ自体はふうんって感じだけど、感想を返さなきゃいけないからつらい
上司は俺の同期と仲が良くて、同期にだけ送って俺には送らないのも、、と配慮して
俺にもついでのように送ってるみたいだから、この上なく面倒臭いです
しかも上司の休日なんて興味ないし、、、
0294292
2017/06/26(月) 00:45:29.360レスありがとうございます。
なるほど、そういう考えもあるんですね！
今後は急用以外LINEしないようにします。
それにしても、画像の感想を強要されるのはしんどいですね。
配慮してもらってるのが、正にありがた迷惑…
0295名無しさん＠明日があるさ
2017/06/28(水) 17:34:37.120社会も会社も生きづらいよな。
健常者としては潰れちまうワケにもいかんので、書に親しんで心の翼を広げよう！
おまえらだって、海外旅行やアウトドア・サバイバルにあこがれたことあるだろ。
餓えや渇きをリアル小説で疑似体験しとけ。
いつか役に立つ！
★「デスバレー紀行（仕組まれた彷徨）」★
http://slib.net/73709
↑
最初は車選びとか景観の紀行文で楽しいが、途中から実践的サバイバルｗｗｗ
水の得方とか夜間行動とかが、いざというとき利用できそう。
最後はちょっとカワイソウなオハナシ。
上松煌（うえまつあきら） 作
プロフィール
http://slib.net/a/21610/
0296名無しさん＠明日があるさ
2017/06/28(水) 18:41:52.850どこも同じなのかね
女の上司だとその比率急上昇する
デブで性格悪くてヒステリックで好き嫌いで仕事するから本当に最悪
あと本人仕事できるつもりなんだけど知ったかぶって進めるせいで間違いだらけ
部下に何でも丸投げして文句ばっかり言ってるので心から死んでほしいと願ってる
0297名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 18:04:54.400イライラするわ。
0298名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 19:33:30.940２と報告すれば「１にしろ」と、必ず逆報告に修正させるタイプ。
修正してから「やっぱり３にして」と言ってくることがあり、工数と残業時間が２倍くらいかかってる。
自分の思い通りに部下を動かす事に快感を感じちゃうタイプだと思う。
自分が気に入った人にしか絶対に声をかけないし。
上司が外出の時などは、部署のセカンド的な先輩が、代理として黙々と後輩たちに指示を出して
みんなに平等に声がけしてくれてるのを見ると、この人が上司になってくれたら
どんなにか働きやすいのになあと思ってしまう。
0299名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 20:35:15.470三歳児の万能感って奴だな。
自己愛性人格障害なんだろうな。
酒に酔った時に自分で言ってたから本当なんだろう。あんな屑死ねばいいのに。
0300名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 22:57:16.810忘れっぽくて漢字も良く知らない子
オレが意見を言っても理解してもらえない事がたまにあって「頭が良い人ならこの
0301名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 23:07:57.350忘れっぽくて漢字も良く知らない子
オレが意見を言っても理解してもらえない事がたまにある
頭が良い人ならこの程度の説明で理解して貰えるのに頭悪いから理解してもらえない
だからって頭が悪い人にも理解できる様な説明がオレにはうまくできない
仮にオレの意見が間違ってたとして相手が頭の良い人ならその間違いを指摘してくれて納得いく
でも頭が悪い人相手だとそれがないから、オレの意見が合ってるのにこいつが頭が悪いせいで…と思ってしまう(本当は間違ってるのかもしれなくても)
それでリーダーは何言ってるか分からないみたいなリアクションするし
お前が頭が悪いからだよと言いたいが「そんな頭が悪い人の下で働いてるんじゃん」と言い返されるのが嫌で諦めてしまう
0302名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 23:09:45.340頭が悪い子は自分基準でベラベラ話しちゃう
0303名無しさん＠明日があるさ
2017/06/30(金) 23:17:00.540誰に対しても一方的なマシンガントーク。
よくあんなに一方的に間髪いれずに喋れるなあと感心というか引いています。
0304名無しさん＠明日があるさ
2017/07/01(土) 02:36:30.980一方的に吐いてスッキリで良いじゃん
0305名無しさん＠明日があるさ
2017/07/01(土) 03:36:23.670無駄に説明長くてお前何が言いたいの？っていつも言われてそう。
0306名無しさん＠明日があるさ
2017/07/01(土) 09:47:32.640スケジュールと工数ちゃんと決めてから仕事ふりましょうね。迷惑です。はやくいくなって。
0307名無しさん＠明日があるさ
2017/07/01(土) 11:44:39.190自分も同じようなミスをしてやがる2代目バカボン。
0308名無しさん＠明日があるさ
2017/07/01(土) 17:38:47.300俺の申請はなんだかんだと文句付けて許可しようとしない
俺の時も調整すれば良いだけの話なのにそれをしようとしない
もう萎えたわ、二度と自発的な調整とかしねえ、俺が何度尻拭いやってきたか思い知らせてやる
0309名無しさん＠明日があるさ
2017/07/02(日) 10:47:08.290とやたらと”良い上司”アピールをする。
そのアピール方法は間違っている。
優秀な派遣ならともかく、その派遣社員は恐ろしく無能すぎて、
取引先をいくつも失うレベルの大きなミスを連発しているというのに。
しかも個人的に好きだからって、その馬鹿すぎる派遣を「君が望めば社員になれるよ！」と
安易な口約束までしてる。
いくら馬鹿でも使い様だから、契約をただの入力業務に変えたらいいのに。
人の使いかたがやたら下手でおかしい上司、どっかに異動してくれないかな。
0310名無しさん＠明日があるさ
2017/07/03(月) 21:38:51.400会社のスマホを完全に私物化して全然関係無いところに電話するのは
何とかならないものか。
それで風紀委員みたいな顔ができるのは本当に理解に苦しむ。
0311名無しさん＠明日があるさ
2017/07/04(火) 08:14:31.780それどれ一つとしてお前自身が体現できてないことばかりじゃん。
お前は他人の気持ちにたって考えたことがないとか特大ブーメランもいいとこ。
てめえごときには言われたかねえ。
0312名無しさん＠明日があるさ
2017/07/04(火) 23:30:35.7500313名無しさん＠明日があるさ
2017/07/05(水) 23:14:30.6300314名無しさん＠明日があるさ
2017/07/06(木) 22:42:40.8200315名無しさん＠明日があるさ
2017/07/06(木) 22:43:02.800https://www.youtube.com/watch?v=8at0D4OZWug
0316名無しさん＠明日があるさ
2017/07/09(日) 21:24:38.630やったりやらなかったり気が向いた時だけ入ってくんじゃねぇよ
しかも不十分
部下に尻拭いさせんじゃねーよ！
0317名無しさん＠明日があるさ
2017/07/09(日) 22:14:43.800https://www.youtube.com/watch?v=voX9MKHbKNs
0318名無しさん＠明日があるさ
2017/07/11(火) 21:02:06.500好きなようにしたいだけなら一人でやってろよ。
0319名無しさん＠明日があるさ
2017/07/13(木) 01:53:44.7600320名無しさん＠明日があるさ
2017/07/13(木) 11:19:06.390腐ったリンゴの課長が不幸になりますように
アホ後輩オッサンが野タレ◯にますように
0321名無しさん＠明日があるさ
2017/07/13(木) 21:48:08.8400322名無しさん＠明日があるさ
2017/07/13(木) 21:58:27.270昼過ぎにウトウトしてやがる糞上司の頭をひっぱたいてやりたい。
0323名無しさん＠明日があるさ
2017/07/13(木) 23:03:40.320こういう上司いるわ
0324名無しさん＠明日があるさ
2017/07/13(木) 23:52:01.880頭悪いんだから黙ってろ
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