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30歳以上職歴なしからの就職活動part46
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0001名無しさん@毎日が日曜日 (ワッチョイ 5274-FOsJ)
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2018/01/14(日) 15:11:03.01ID:zTFX95dd0
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スレを立てる時は↑をコピペして3行以上表示させてください

前スレ
30歳以上職歴なしからの就職活動part43
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/dame/1507006574/
30歳以上職歴なしからの就職活動part44
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/dame/1509666690/
30歳以上職歴なしからの就職活動part45
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/dame/1512336372/
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0003名無しさん@毎日が日曜日 (アウアウカー Sa55-Kl08)
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2018/01/14(日) 16:04:57.92ID:Xo8oX6Nma
×常駐してる

○常駐している
0004名無しさん@毎日が日曜日 (ワッチョイ 66d7-j6/G)
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2018/01/14(日) 18:12:26.90ID:Ew6Pi+zM0
↑おっ、本人のお出ましかな?
0005名無しさん@毎日が日曜日 (ワッチョイ 5965-6xgx)
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2018/01/14(日) 18:56:22.10ID:LfDohJ6r0
バリバラ「アナタならどうする?一緒に働く上での悩み〜」
2018年1月14日(日) 19時00分〜19時30分

番組レギュラーがスタジオを飛び出し、東京で開かれた就労支援フォーラムの会場へ!
「うつ病の部下のミスを注意したところ、『やめます』と言って来なくなった。あなたならどうする?」など、
一緒に働く上での悩みや困りごとの実例をもとに、会場にいる企業の人事担当者、福祉関係者ら1500人を対象にアンケート。
その結果を紹介しながら、専門家を交えて、互いに働きやすい環境について考える。
0006名無しさん@毎日が日曜日 (ワッチョイ 5965-6xgx)
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2018/01/14(日) 19:37:49.58ID:LfDohJ6r0
887 名前:NHK名無し講座[] 投稿日:2018/01/14(日) 19:18:23.66 ID:9yhyy/uX [1/2]
あのさ、うちの会社に2人軽い身体障害者いるんだけど、障害とは全く関係なく仕事の能力がめっちゃ低いんだわ。
障害者枠での採用だから退職勧告も出来ず、下手な事言うとパワハラになるし。
うちの会社大企業で、健常者だと一般職でも何十倍もの人が応募してくるような会社。
2人ともほんと軽い障害なのに、障害者枠で採用されて、

私らとほぼ変わらないお給料もらって、障害の部位と関係なく仕事できなくて、でもそれでも会社に迷惑掛けてる自覚もなく毎日ヘラヘラしてんの。

960 名前:NHK名無し講座[] 投稿日:2018/01/14(日) 19:28:00.45 ID:9yhyy/uX [2/2]
会社自体は大企業。ちょっと足悪いって言っても、その女手術して今軽く走れるくらいのレベルなんだよ。
あの程度の障害で頭悪いのに障害者ってだけで普通なら入るのも難しい会社に入れてんだもん、
で、仕事できない&その自覚ゼロでのうのうと給料もらってる。
0007名無しさん@毎日が日曜日 (アウアウカー Sa55-Kl08)
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2018/01/14(日) 22:20:23.39ID:vU12OMjsa
ここは、アンチ、くたばれや、ざまぁみらや、村、だよ
0008名無しさん@毎日が日曜日 (アークセー Sxbd-TTjS)
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2018/01/14(日) 23:53:34.95ID:eh6L48Rfx
>>6まぁ障害者は国から補助金出てるからな
最近弱しゃと言われてたやつが人権とかを縦にチカラ持ちすぎなんだよ
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