社員が現場に行かずに専業で人材手配をやる
（仕事をとってくる仲介も含む不動産仲介業の社員のイメージ）
こういう業態を広義の派遣のような（疑似派遣）という
もしくは人材手配業が適切か
派遣のみならず、人材紹介も含めた
ただしこの会社の手配業でなく、
役務サービスの提供（笑）と試験運営の企画（笑）開発（笑）販売（笑）とい登記的な業務内容
社員は指揮命令でなく仲介者兼手配業
いいわるいのはなしはいってない
偽装派遣は脱法行為を遠回しにいうことが往々にして多いが
上に使われてる疑似派遣とは
社員は指揮命令でなく厳密には団体との仲介と
スタッフの手配だろっていう
スタッフ教育（笑）が唯一のオリジナルの社内開発か？
あとマニュアルをもらって労働者に渡す仲立業