35歳超45歳未満の転職サロン Part317
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35歳超45歳未満の転職サロン Part315
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1582513550/
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※前スレ
35歳超45歳未満の転職サロン Part316
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1584010649/
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvvv:1000:512:: EXT was configured >>383
ねーよ
リーマンどころの不況じゃない世界大恐慌やぞ
時間差はあれど全ての業界業種がやられる
まともな企業はわかってるから今時点で採用はもうストップ
空求人とブラックしかないよ 地元特化のエージェントに登録して
連絡しますとメールが来たけど
3日間音沙汰がない
やっぱり大手とはレスポンス違うなあ
向こうからしたらひとつの営業のはずなんだが >>387
そんなもんじゃね？
どこにも推薦できなきゃ放置されるだけよ 地元特化ってのは全国で戦えないクソ業者の言い訳でしかないと思う 去年末頃に転職したが、
転職先の本社東京の事務職は
みんな在宅勤務なので
恐らく求人自体ストップしたと思われる。
去年までは積極採用だったが
年明けから一変して、
今いる社員の対応に手を取られている印象
これから転職活動考えている人は大変だと思う
東京に本社がある会社だと管理系部署は
在宅勤務が多いんじゃないか?
となると面接日程組めるかどうか、、 世界的な食糧危機来るみたいだから割と本気で農業ありな気がしてきた
WHO対する信用度が失墜してるから説得力発揮しなさそうだけど スーパー、ドラックストア、あとはテイクアウトが殆どなファーストフードは強い感じだよね。 >>393
ウチの会社の東京本社は原則在宅勤務になってるわ。
どうしても出社しないと出来ない業務は、必要に応じて人数や日にちを絞って限定的に出社して対応している。
たぶん採用活動どころではない。 >>398 ルート、近距離じゃないと激務ではないぞ
長距離配送の仕事とは、積み込み運転、配送が主な仕事と思っていくとこれじゃねーｗになるで
荷物おろし、荷物預かりのために待つのが主と思ってたら間違いだった。待機時間がめっちゃ食う。
時間調整のせいで早く帰れるはずでも帰れないｗ みんな、もし後悔しない為にやりたい事は何？
①旨い物を食べ飲み
②旅行や好きな景色を見る
③魅力的な異性とちょめちょめ
④嫌いな人に天誅
⑤いきなり行方を眩ます(ぶっ飛ぶ) >>401
まぁパット見は良くなるけど実績あるのん？ >>406
簿記３級なら独学でいけるよ。効果は薄いけどね。 >>407
薄いどころか屁の突っ張りにもならんぞ。
そもそも簿記は履歴書に書けるのは2級からだし、2級持ってても大した評価にはならない。 お前ら月の生活費どんなもん？
ローン返済額または家賃込みで。
保険料とか何から何まで込で
夫婦で月24万って高杉かなぁ？ これ本当に世界大恐慌くるかもな。
中華民族により人類が滅びる事になるとは…………… 滅びたら滅びたでいい
自分の命さえどうでもいいわ
全てリセットになったら面白い >>409
一家四人
毎月25万円くらい使ってる
俺の小遣いも込み
夫婦二人でそれはそれなりに豪勢な生活じゃなかろうかと
または住居費がお高めか >>412
マジか。何も金使ってないはずなんだが。
高いところで行くと、
車の維持ざっくり3万
保険料2万、家賃7万。
残りで食費通信その他諸々。
保険を解約するほど困ってないけど、
ほかが高いのかなぁ、、、。 資格と言えば3月試験のうんこ管理者の試験って、コロナで中止になってたんだな >>409
夫婦＋幼児2人だけど、娯楽費など全て入れて月20万円弱
家は賃貸
広いガレージつきの家が欲しいけど、首都圏だし、身軽でいたいからまだしばらく賃貸
たぶん買うとしても中古
年収は700～800程度で妻は専業
夫婦だけで毎月その値段は随分リッチな暮らししてると思う。共働きで世帯年収それなりにあるなら良いと思うけど。 家族がいるだけで十分精神的にもリッチ
文句を言うことは許されない 年収話題を禁止にしよう
他のスレでもGoogle社員の拾い記事とかネタに書き込んでる統合失調症がいるから相手にしてるのもまとめてNGに放り込んだ方がいいよ >>410
医療と食品に特化すればいいと思うがな。保存食なんて作りすぎでちょうどいいだろ。 >>420
年収、学歴を妄想で書かれても確認のしようがないしな ひとつ求人が選考途中でなくなったので、書類出してなかった他のも問い合わせてるけど、どこも実質止まってるみたいだ
自分の会社もほとんどが出社できないとできない仕事なのに在宅なので、仕事が嫌だから辞めたいという強い気持ちがなくなってしまった
とりあえず辞めてから転職活動してなくてよかった この年齢で年収気にせず、何を望むんだよ
家族ローンなく時給1000円程度あればOKって人もいるだろうが やっと面接の日程きた。
これって『取り敢えずやっとくか』ってやつかな 年収500万以上の奴がこんなスレ来るか？
それだけの価値ある人間だろ？
次の職探しでも困らないだろうしな
よってアフィカスだろ 先日大腸がん検診した者だけど、１個だけポリープがあって組織検査に回していて、いま検査結果聞きに来たらガンじゃなかった(^^♪
良性でガン化の可能性もほぼないとの事。1年後にもう1回に行って問題なければ数年起きのカメラでおkらしい。
みんなもそろそろ気をつけておいた方がいいよ。自覚症状の無いガン多いからね。
あとはコロナに気をつけて入社まで大人しくしておかねば。。 年収500万の閾値ってだいぶ低いな
上限の45歳なら600万は越えてないとしんどいような >>428
おめ
身体が資本だからな
俺も今度胃カメラ受けてくるわ >>424
転勤なし、ワークライフバランス、年収、人間関係
究極は働きたくないw それな
半日費やしてストレス溜まる仕事して、仕事で眠くならないように8時間寝て、シャワーやら食事、雑用などで2時間。
残り2時間で1日に何ができるかね、しかも疲れてて気力も湧かない
土日は家事やらこなすのが精一杯。
何かしらやりたいことを見つけたいが難しい… 年齢とともに気力が湧かなくなるよな。
本当に仕事に全てが奪われてる。
家族がいると仕事してない時も自分の時間も取れないし。 >>346
何で悩んでるの？
悩むなら行かないほうがいいんじゃない？
2社内定もらえるなら、ほかでも内定もらえるだろ。 >>435
複数内定の経験がないの？
どちらも甲乙付け難い状況になることも有り得るよ。 この年齢になると、キャリアや勤務地で選択肢絞られるから、そう何社も受けられないよな。
ITはわりと選択肢ありそうだけど ITだけど選択肢はあるわ
ってか他の業界全く知らんけど、かなり厳しそうだな >>429
40なら600は欲しい
550がマストかな
やりたい仕事なら500
450はよっぽど切羽詰まってないとキツい >>438
景気関係なく職業自体がブラック過ぎて応募すれば即採用レベルだよな
優良上場企業は流石に試験対策したり限られた椅子が空かないと受からないけど、中堅大手まではフリーパスみたいなもんだわ
なんせなり手が少ない コロナ原因で採用見送りになったんだけど
採用再開した時に再挑戦しても無理？門前払い？
大きい企業だと諦めがつかない とりあえず400あればプラマイゼロで回せる。
これ以上は贅沢もしないけど、節約も無理。 リクナビエージェントとかスカウトメールが結構入ってくるんだけど採用する気あるのこれ
コロナで採用無理ってなるならほんと無駄な努力になるんじゃないかと思えてくる 昨対5割で赤の企業もあれば
昨対8割で凌いでる業者もあるんじゃないか >>442
応募して判断すりゃええだろ
子供じゃないんだから、そんなこと他人に聞くなよ >>444 通勤時間がイヤでイヤで、地元狙いでいけたで。（以前はドアｔｏドア９０分）
時間かかったし、年収ちょい下がったけどｗ
歩いても２０分かからないぐらい、チャリなら１０分以下かな、車なら信号によるけど５分
相続した家からなんで減った収入分以上にうれしい。
さらに楽なとこないかなーと登録だけしてるけど、資格系関係からはちょくちょく来てる（いまでもきてる）
でも独身なんで税金たけーｗ
みんなどんなもんなの？
額面３０万ぐらいから７万ぐらい引かれてるのがちょっと高過ぎじゃね？と思ってしまう。
あー、自分は低所得だと自覚してる。年収低いけど税金けっこう取られるのがもにょる、累進もっと強くしろ！（外じゃ言えない どんどん凋落して貧乏になる国、税金の負担ばかり増える
国が産業構造の転換と働き方の改革を怠って来たツケを払わされてる 最終面接まで行き、現場サイドに気に入られ採用したいということだったがコロナのせいで採用自体がクローズになってしまった…
まぁ1社内定出てるから路頭に迷うことはないがやるせないなぁ。
人が足りないのは事実らしく、現場から経験と人柄が良いと言われてるので再開したら声かけたいと言ってたがどうなんやら。。 >>449 自分の業種は逆にいまこそ中途を取ろうとしてる
仕事はたしかに減ってるけど、業務内容把握してもらう時間が早くなるので
逆に育成にかける時間とコストがやすくなるからだって。
テレワークできるデスクワーク系はいまはぼろぼろらしいね。
（教える事もできないんで、採用遅らせたり、この機にＡＩいれて採用絞り出してるんだってな・・・）
ＡＩやらテレワークなんて、ほえー凄いなと思うけど、雇用に関してはきつそうね。 ほんとかそれ、今こそテレワークなんじゃないの？
Amazonとか大量募集してるじゃん >>453
はい。フォーマットから自前で作りました。Wordの練習になって良いです。 329,335,338 だけど、報告だけ。
結果的にエージェントと話が終わり、気持ちよく対応してもらえた。
ミドルの転職（エン・ジャパン）は問合せに返答が来たけど「ウチは契約してるエージェントの求人情報を提供しているだけ」
の逃げの一手でエージェントに責任を押し付けてお終い。
エージェントは電話に出る人間がコロコロ変わるので、これはあやふやな対応で逃げに入るかと思っていたら真っ向から
対応してもらえ、本音で話せ、いい人でよかった。
まず気になって個人情報保護委員会の相談窓口で相談したところ、二重登録がよく理解できない点と、やはり利用規約通りに
告知なく登録すること（個人データの保持の継続）は矛盾している等、権利としては少し無理があるとのこと。
個人情報保護法の１９条に、個人情報の利用が終わった後はすぐに消去するよう努力義務があるので、その点も先方に伝えて
登録を削除してもらった。
ただ削除自体は元からこの会社は否定しておらず、なぜ勝手に登録していたのか、ということに対して返答が遅れていて、
結果的に従来の慣習から、ということらしく、（難しいとは思うけど）今後の課題として必ず検討するとのこと。
おそらくそれほど責任ある地位の人でもなかったと思うけど、言葉に誠意は感じられたのであまり長いクレームにならないよう
途中で話を切った。
いずれにせよ、ミドルの転職だけでなく、ポータルサイト的にエージェントサービスの窓口的なサイトの場合はすべからく
登録している個人情報（学歴、職歴、年収、資格や免許等、ローンや借入以外の個人情報全て）は応募時の人材紹介会社に
コピーされ、そのまま保持されるので注意が必要。
中には割と小さな会社もあるし、急に潰れたりデータがハッキングされる可能性も無きにしも非ずなので、ユーザー側が
気をつけないと、エン・ジャパンもどこも責任を取ってくれない。
エン・ジャパンには再度、紹介会社にも自動的に登録される仕組みの旨をエントリー時に明記するよう求めるつもりだけど
（現状では「公開する」とだけ明記）、よそのサイトのエージェントサービスでもそうなので自分の身は自分で守るしか
ない模様。 あーそれすごい思うところあるわ
必死だったからミドルの転職のエージェント数社に個人情報渡してしまった。
中にはわざわざ自分ところのフォーマットに書き直してくれとかいうところもあったし 個人情報なんてエージェントや転職サイトからすれば、面倒な話だけだよ。
自分なんて散々な目にあってます。
ある程度のリスクを加味した上でないと、転職活動は出来ないよ。
ポータルはエージェントからのスカウトなしに設定とか エージェントって気楽な商売だわ
ジャンジャン応募だけさせて利益を取るみたいな
応募者(特に氷河期)は全然恩恵を受けてないわ 現金給付の話あるけど所得関係あるなら金貰ってから就活したほうがいいですかね？ >>464
あれもあれで転職成功しないと報酬入らないからなあ
う
件数こなさないといけないし
経歴や職歴を見て絶望的でもうるさいのには時間割かなきゃいけなかったり
今は知らないけど転職斡旋屋って離職率高かった記憶がある そうだろう。エージェント仕事終わるの22時なら早い方って言ってたし ロバートウォルターズは経験と知識の浅いクソなエージェントばかりのくせに結構稼げるみたいね。
今は不況になったからこれから厳しいだろうけど エージェントって、知識も無ければ、若い奴多いよな あんな若い奴に何が語れるのかと 今の会社、日中どんなに仕事が暇でも残業させられる
定時までやる事なくて時間持て余しながら何もせず休憩し、定時過ぎると他にやる事与えられる
前倒しで終わらせれば帰れるのに意味わからん 確かにエージェントって若い人多いよな。
で、結構な頻度で辞めるのか担当がコロコロ変わる。
いろんな業界の人(応募者に限らず求職者側も)見てる訳だから穴場の企業みたいなのとか知ってそうって意味では羨ましく感じるけどどうなんだろな？ パイプは持ってるが誰にでも繋ぐわけじゃないからね
変なの紹介したらパイプ自体が無くなるんだから
当たり前だが善意でやってるんじゃなくビジネスなんだから、
親身になるのは利益産みそうなの人と、規約もよく読まないで噛みついてくるような要注意人物だけ（クレーム担当部署が対応）
いい歳こいてそういうのすら理解できていないヤバイのが多い >>472
どんなに仕事があっても帰らされるよりマシじゃね？ エージェントなんて、業界をよく分かってる年輩の人の方が良いと思うんだがな
如何せん「あれっ？」って感じる程若い人が多い >>476
そうなのかね
俺は無駄な残業するくらいなら早く帰りたい人間なので
とくに定時間に終わるものを残業に回す意味がわからない >>477
それでも若手にしか募集が掛からないんだよね 酒飲んでるときだけは現実逃避できる
酒は欠かせない >>478
電話や上司からの指示がウザいから、請求書発行や資料作成は残業でやりたいと思う。
定時内で終わるならそれはそれで良いけどね。 >>477
20代、30代の若い社員が活躍中の職場です！っていうブラック業界だからなw
人材系の会社は業務量多いしノルマもキツいから離職率が高い。
長時間労働だし体力的にも若くないと続けられない。 更新切られたらめでたく無職です。2500万しか貯金がない。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
