ゴミ処理浄水下水処理場34
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前スレ
ゴミ処理浄水下水処理場33
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1571144080/
VIPQ2_EXTDAT: checked:vvvvv:1000:512:: EXT was configured ビルメンから下水処理場入ったけど、中央監視、汚泥処理の計算とかわけわからん
教えてくれる人によってやり方違うし、間違えたら怒られるし、全然楽じゃない
もうすぐ2ヶ月経つのに仕事出来なすぎて辞めそうだわ それキミバカ過ぎなんじゃ…
この仕事も無理ならガススタか警備しかないで 算数もできない、自分で資料を調べることもできない脳みそなら、どんな仕事も楽じゃねえわな 都会でビルメンやってて、事情があって地元に戻ってこの仕事紹介されて働いてるけどビルメンの方があらゆる面ではるかにマシだった
ビルメンとは人の質も内容も全然違う業界
もうビルメンに戻る予定、さっさと脱出したい それって、人の質や内容よりも
前の職場では、上司や同僚に無能で諦められて、
楽で責任のない仕事しか任せて貰えなかっただけじゃないの? 多分他の人が尻拭いしてたんだろうねぇ
計算もわけわからんとか重症だわ 中途半端にいろんな部署に回されるからマジでわからん
ビルメンの方があってたな ビンゴやな
よっぽど使えないから押し付け合いによるたらい回し 意地の悪い腐った人間はビルメン以上に多いかも
特に長くやってる人はね つか処理量の多い大型の処理場ならビルメンなんかよりよほど大変だけどな
意地が悪い人間なんてどこでもいるし いやバンバン出てってますよw
来月も2人消える
しかも若くて有能な奴から 使える使えない関係無しに辞めまくりだろこの業界
安易にこの業界へ来て職歴汚すのが一番ダメージがでかいね… ワッチョイあるから、いつまでも粘着してネガってるガイジがわかりやすいな 楽だから長い事この業界居着いっちゃったけど、やっぱ貧乏でダメだな。キツイだろうけど工場系に転職します。中途半端な資格だけでも他業種からだと結構良く見えてるみたい。 今のご時世で年齢が高い人間が工場系に勤められるの? 元請けなら給料で下回ることもないし
よっぽど使えない下請けなんやな 元請けっつっても、世間からみたら目くそ鼻くそやろ。。
給料もそうやけど、世間体がな。 >>749
大手系列系の元請けだと世間体は、良いよ。
東芝や日立、三井や住友等の名前の影響は大きいよ。 >>751
世間体いいわけないっしょ
メーカーならともかく維持管理でしょ?
その感受性のなさが羨ましい いつになったらコロナにかかるんだ
誰もこの業界でかかった話聞かないぞ 世間体気にするほどの能力や学歴があるのかそもそもの問題だな
まさかMARCH以下の学歴でそんなこと言ってないよな?妥当だからなw >>752
メーカーに勤められる実力がある人ならともかく、
維持管理の従事しているレベルの人間が勤められる仕事では、世間体は良いって話
世間体をそこまできにするなら、技術士や電検1種を取得したらどうですか? 公務員でも三セクでも技術士電験1なんて持ってるやつはほとんどいません そんなの持ってても責任押し付けられるだけだし出世したいやつ以外は取らなくていいよ もはや1種だと実務的に必要というよりは名称を欲する人だからな
電気メーカー系ならあってもいいのかもしれないが… もうこの業界に居ないけど扱う物が扱うものだけに入ってくる人の質がほんと酷かったな…マナーモラル皆無のやばい人ばかり… 業界にいないの見に来て書き込みする奴ってなんなんだろう
ちょっと頭があれなのかな… 全く未経験だったけど興味あって面接に行って内定も貰ったけど、即日辞退させて貰った
仕事内容関係なく、現場責任者の人間性と話し方がもう無理 明日から新卒の人が来るらしいけどこんな文字通りの糞業界に折角の新卒捨てるなんて勿体ないなあ 人数は少ないけど取ってるぞTGS中途
大体、民間元請けで出来そうな人材で若手のやつに試験受けるよう声かけて
毎年採用してるはず >>446
帝国ホテルの五万球の電球交換管理する設備管理二人組徹子の部屋SP出演中 >>762
この業界、現場責任者は一国一城の主(課長程度なのにね)なので、
どうしても傲慢になる。
本人は人身位を極めた太閤秀吉か城を貰えた佐々成政気分なので、許してやっておくれ。
現場責任者は、組織図から研修制度、作業手順まで一存で決められる(課長級なのにね)
(20人の現場で10の部署を作ったアホもいる)
本社や事業本部からの指示も気に入らないと「現場を分かっていない」と拒絶する(課長のくせにね)
本当、糞な業界だよ。
そのくせ当人達は有能で常識あるビジネスパーソン気取りだからいっこうに改善されないwww
少しは社としてまとまりを持たないとまずいのに、それに気付かないアホばかり。 >>768
業界の問題ってかあんたの会社のガバナンスの問題じゃん
1から10まで本社が行うシステムのが良い訳でも無いけど 4月から新しい仕事増えて大変だわ
人も10人以上増えて提出書類も更新入って書き方の手順書みたいなのも作らなあかん
協力会社は文句ばっかり言うだけやし
文句は俺じゃなくて上に言ってくれや
俺は文句言いやすいんか前の会社でも俺に関係ない問題でも何でも俺に文句言われたわ どう考えても感染するだろ
糞口感染確定だし、エアロゾルで余裕で生き残るんだからこのウイルス… じゃあ俺たちヤバイやん
それなのに頑張ってコロナに怯えながら働いても給付金もらえないとかアホらしいな 下水にはコロナどころじゃなく、いろんな細菌ウイルスが混在してるからねえ
10匹のネズミが、1万種100万匹の動物の群れに放り込まれて、どうやって繁殖し天下を取るのかってレベル まあ罹っている人もいてもおかしくないが
集団感染の事例から人下水間のリスクよりは人と人のリスクの方が高いだろうな
むしろ上層部からはなあにかえって力がつくくらいに思われてるだろう ゴミは面接してその日に採用決定するくらい人手不足のところもある
だけどそういう現場は設備古くて不具合多かったり整備やクレーンのワイヤー交換とかやらせる所もあるから大変かもな コロナ対策で面倒臭くなってきたな
中央監視室には常に1人だけ勤務とか
同じ部屋に2人以上いるなとか 割りを食うの夜勤やってる人だよな
夜勤専従のとこは良いけど
日勤夜勤両方やらされるとこは非難の嵐
日勤組はコロナで自宅待機おkで
夜勤組は、日勤夜勤変わらず出てこいとか完全にふざけてる 本から夜勤は冷遇されてた
でも、その分金に反映されてた
現状は冷遇のみだからふざけてる >>784
うちも、日勤班の半分は自宅待機で
日勤夜勤は、平常勤務にしているけど
最初は 日勤夜勤の半分を自宅待機する予定でしたが
給料が下がるから、反対が多くて現在の状況になった。
私は、日勤だけど
夜勤班の方が給料が高いのに、面倒な仕事は、日勤班の業務だから
日勤夜勤に代わりたい。 ウチは日勤でも自宅待機とか無いわ
半分待機ならその分仕事量減らしてるの?
点検する箇所減らすとか? 私は、日勤だけど
夜勤班の方が給料が高いのに、
>>これは夜勤あるから当たり前ですよ。普通どこでもそうなので。年間休日は日勤の方が多いでしょう。
面倒な仕事は、日勤班の業務だから
日勤夜勤に代わりたい。
>>こっちが理解できないんだけど、大掛かりな停電作業とか機械のオーバーホールなんかは人数が必要だから、そもそも日勤じゃないと出来ないと思うんだけど・・・
それとも、そういうのではない別のナニカがあるのでしょうか 私は、日勤だけど
夜勤班の方が給料が高いのに、
>>これは夜勤あるから当たり前ですよ。普通どこでもそうなので。年間休日は日勤の方が多いでしょう。
面倒な仕事は、日勤班の業務だから
日勤夜勤に代わりたい。
>>こっちが理解できないんだけど、大掛かりな停電作業とか機械のオーバーホールなんかは人数が必要だから、そもそも日勤じゃないと出来ないと思うんだけど・・・
それとも、そういうのではない別のナニカがあるのでしょうか 夜勤班が給料高いのは当たり前でしょ日勤班は暦通り、GW.年末年始.各種連休は休みだし
連休中出勤したとしても1日程度、代休or超勤したか選べもする
日勤班と夜勤班で年間休日18日程度違ってくる私の職場だと
夜勤の方が損してる、コロナ対応でも夜勤班は出てもらわなきゃ困るってことで平常勤務
日勤班がコロナで少数体制、隔週自宅待機になった割りを食って、日勤でもこき使われて夜勤もやらなきゃならいとかもうね… >>792
ほとんど同じだわww 日勤の方が18〜20休みが多いな
夜勤の最大のメリットは給料よりも、日勤よりも他人と関わらなくていいことだと思ってる >>792
日勤班も夜勤班も年間労働時間は、同じだし
有給は、作業の絡みがある日勤班より、夜勤日勤班の方が取得しやすいだろ。
土日祝日が関係なく、大変だと意見する人ているけど
休日は、負担の係る業務が普通は、組まないと思うのだけど大変なの?
工場の夜勤は、嫌だけど
この業種の夜勤は、普通にやりたいよ 夜勤希望ならすぐ通るよ
日勤希望は通らないこと多いけど
そういう事 2月に工場に転職したばっかなのにコロナで倒産しそうでワロタwww
ゴミ処理施設に転職考えてるんだけど取っておいたほうがいい資格とかありますか? うちは年間労働時間一緒じゃないな
休みも夜勤の方が取りにくい
日勤班は暦通り、隔週で土日どちらか月1程度出勤するけど代休余裕
GWも人によっては8連休とか簡単に取れる
夜勤班は基本平日の日勤以外、代わりが見つけられないかぎり休めない
人によっては、変わって貰っても日勤班組の人だとお客様気分で夜勤仕事するやつもいるから
そうなると相方にも迷惑をかける
休日だから負担の係る業務は組まないなんてことはない
逆、休日だから設備切り替えて停めて補修工事が組める
その工事対応、必然的に土日に日勤夜勤やってる夜勤班が対応することになる
事業所によってはローカルルールとかもあって、ほんと当たりハズレが酷いわ お金が欲しいなら、維持管理じゃなくセコカン工事部門に行くしかないね
給料期待してくる業界じゃないのは分かるでしょインフラの末端なんだから 管理者側からしたら、不満が出ないように微妙な調整すんだがな。夜勤冷遇なら優遇するし、その逆もあり ウチは日勤も夜勤も休日は変わらないな
俺個人としては夜勤やると睡眠時間がおかしくなるから嫌やな
休みの日に12時間寝たりするし
平日休みになるのは嬉しいけど
もう夜勤入ることはないやろうけど 夜勤は朝からカツ丼食って
パチ屋に行けるようなやつしか生き残れんよw
痩せていくやつはたいてい自律神経壊して死ぬ >>803
季節一巡りする迄は何だかんだでトラブル多いよ、1年目はデータ取りも兼ねてるし
楽したいなら安定した頃に入るのが良いかもね
ただ立ち上げからやってる方が勉強にはなるけど >>808
なるほど
2年くらい立ってるみたいですね
無資格歓迎と書いてたので不安ですね うちは、日勤は2班体制の在宅勤務ってなったけど
実質は自宅待機お金もちゃんと出る
夜勤はシフト通り勤務、やってられね
日勤の人らは始業終業時に電話連絡するだけ超ヌルゲー >>800
それって、事業所の違いより
所属している会社がブラックなだけじゃないの?
日勤や夜勤、関係なく現場の人間は
変則時間労働制の労使協定で労働監督署に提出するから
会社が同じで正規雇用なら、基本となる労働時間は、普通なら同じだと思うけど 昨日工事業者が発熱して途中で帰ったって言ってたから行きたくねぇなぁ
インフルエンザ流行ってるからなぁ >>799
インフラ関係は不況に強いから、安定してから辞めたら 底辺とか言われているが自宅待機を命じられて出勤日数が20%減ったけれど給料は満額支給されている
今まで毎日4時間ぐらい休憩してぬるま湯につかっていた日勤者が文句を言っているけど相手にされていない ウォーターエージェンシーに応募して書類通りましたが運転免許持ってないと採用されませんよね? 運転免許は必須レベルやな
まあ汚泥焼却なら持ってない人もやってたが WA面接でどれくらいの期間と割合で正社員なれるか聞いてほしい >>820
電験か環境計量士だって言われてるだろ、取れば確実かは知らんが 未経験なら最低1年、真面目に働くこと、社会人常識があること、管理所長に気に入られること
資格はなくてもいいが1年あれば下3とか電2とか、事業所によってはボイラーなど取らないとアピールにならない
今までは半年に数人程度だったけど、去年から25人ずつくらい1年で50人以上正社昇格している、50代は多分きつい この業界人手不足だからライバルがよほど多く無い限りいけるんちゃう
辞める奴メッチャ多い 安倍首相 出勤者を最低7割減に 7都県の全事業者に要請へ
新型コロナウイルスの感染拡大を受けて、安倍総理大臣は、政府の対策本部で、
特別措置法に基づく「緊急事態宣言の」対象地域となっている7都府県のすべての事業者に対してテレワークを原則とし、
やむをえず出勤が必要な場合でも出勤者を最低7割減らす取り組みを改めて要請するよう関係閣僚に指示しました。
2020年4月11日 16時47分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20200411/k10012382031000.html
運転班以外は削りが入るなこりゃ 運転班も削るだろ
7割とかもう機械止めた方が楽
何かあってもなんの対応もできねぇよ ワクチンが完成したとして、優先順位一位は医療従事者、二位はインフラ系だとよww よかったなみんな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています