【ビルメン】グローブシップPart.9

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/07/15(月) 07:21:17.93

【ビルメン】グローブシップ【業界最大手】Part.8
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1549171678/

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/11(日) 16:53:45.97

パワハラ禿げの原口

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/11(日) 22:32:40.65

そーいや皆こないだの掲示板に出てた「情報漏洩について」てチェックした？読んでない人はポータル開けて是非読んで欲しい。
内容は「ネットや雑誌で拡散してるGSや客（たぶん三菱w）の悪口は全て事実無根で誹謗中傷だからやめろ」って管理本部長署名のやつ。

ん～？とｵﾓﾀ
だってネットや雑誌にリークされた情報は殆ど全て事実だし、そもそもGSは社員に対して何かしてくれましたか？て現場の皆失笑しながら言ってたよ。

こりゃまたｵﾓﾛｲ炎上ネタ投下してくれたなぁ逆効果だね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/12(月) 02:34:31.29

＞あんまり変なこと書くと名誉毀損で訴えられるぞ
＞程々にしとけ

＞お前らあんまり好き放題書きすぎだぞ
＞あることないこと会社の内情を言いふらすと
＞法的な措置を受ける可能性もあるかもしれんぞ

＞ここでデマ流してる奴ヤバいぞw
＞法的措置くんぞW
↑
これ管理本部長がカキコしてたのかよｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/12(月) 07:47:52.53

>>270
ご本人か限りなく近い立場の方が降臨してるんでしょうな

あのなかには「個人の中傷もやめろ」云々書いてあるけど、決して与太じゃないよ
それだけのことをして皆辞めたり迷惑被ったから書かれるし、火のないところに煙は立たない

本社って結局>>221みたいな偏った見方しかしてないし、むしろ本社のほうが思い込み激しいんだよ
仮に出張所で部下がパワハラなり不正行為を問題視して相談窓口に通報してもフルシカトでしょ？
だったらその不満が外部に流出するのは至極当然なんだよ

上役はこのあたりを分かってないし変える気もないなら、今後も問題が温存されて漏洩が続くだけだよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/12(月) 08:14:55.41

連投スマソ

「顧客」ってのも明らかに三菱なんだろうけど・・
あれはもう構造的に完全におかしくなって商売になってない
GSの人間が大量に辞めたりバタバタ倒れたりしてる現実があるじゃん

それなら三菱と協議して時代に合わせた金額や仕様に変更するよう努力したの？してないでしょ？
今更バタバタしても無駄だし、普通ならもっと前に動いてるよ
それで折り合わなければ撤退でも仕方ない

要は手前の怠慢を棚上げして現場に責任押し付けて箝口令敷くような恫喝して誰得なん？ってわけ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/12(月) 15:14:54.23

>>271
解ってるけど変える気はないではないのかな？
幹部は定年間際の人が多いから
自分が会社にいる間だけ波風立てないでほしいのが本音

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/12(月) 19:10:33.27

そんなてめえの保身しか考えてない老害患部に忖度する必要ないな、波風どころか津波レベルにならないと動かないよ。
なお「5ｃｈ部長」には爆笑ｗこれも御自らのカキコか
↓
107名無しさん＠引く手あまた2019/07/27(土) 17:53:44.72ID:CGwL8kd50

>>56
>>72
あんまり個人が特定できること書いてると
名誉毀損で訴えられるぞ
109名無しさん＠引く手あまた2019/07/27(土) 17:56:23.17ID:CGwL8kd50

現場の事とか所長とか社長のことも書きすぎるな
例え事実でも親告罪は成立するからな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 00:58:36.59

わざわざ「ダメージ受けてますやめて下さい」
って書いたところで火に油じゃん
リアクションが無かったら効果ないのかなって気にもなって
ここに書くモチベーションも下がりそうなものなのに
こんなところに辿り着いて書き込んでる人間や
他所に情報を流出させる人間の思考回路ってものがわかってない
本社の人間はネット初心者のお年寄りって感じだよね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 01:23:03.70

なんとなくコレ思い出したわ
↓
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**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 07:15:25.47

社内の問題に誠実に対応しないからこうなる。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 09:32:47.31

最近退職金の計算ばかりしている

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 10:50:14.86

あれは煽ってるとしか思えない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 11:19:24.76

>>274
津波どころか完全に沈没するまで何もしないだろ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 12:13:21.86

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　　　　　::|　,,....,,_
　　　　　::|´　　｀ﾞ''-､
　　　　　::|　　　　　　｀ヽ.
　　　　　::| ｝｛ _､､､　__.l　　このスレはGS幹部に監視されています
　　　　　::|）-（-=- _ノ〉!}
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　　　　　::| ｀ニ´　　.／:l
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　　　　　::|====-'ヽ
　　　　　::|ー:''´　　　＼

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 12:23:39.04

新ネタ投下

2019.8.08 00:17
＜記事紹介＞｢高齢者を低賃金で働かせて儲ける大手ビルメンテ会社」（筆者＝本紙・山岡。『ベルダ』８月号）
https://access-journal.jp/38034

月刊ベルダ8月号
https://www.fujisan.co.jp/product/1281681633/new/

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 17:55:29.63

山岡俊介に完全にロックオンされたな、泥船ｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 19:48:20.15

警備のおっさんが過労死したのは知っていたが
本社の女の子が自殺したのは知らなかったな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 19:48:31.78

自分達より弱い立場のぺーペーを恫喝するしか能が無い内弁慶GS
客に卑屈な程ペコペコして過剰サービスする鬱憤を部下に晴らすパワハラ厨が集うGS

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 22:54:16.37

電顕の認定とりたいが経歴書の書き方がわからん
どうしたらいいかな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/13(火) 23:13:09.04

>>286
電験は、認定
ビル管は、講習
そして53歳なのに、チャラい私服

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 06:34:53.37

>>287
お前もしや何年か前に資格板のビル管スレで暴れてた奴か？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 08:02:25.03

裁判でもリークでも何でもやりたけりゃやればいい
口だけなら何とでも言えるぞ
やるなら徹底的にやれ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 12:34:40.00

裁判かぁー

本社より現場の社員の方が優秀だったとか
高額な弁護士費用をドブに捨てたとか
裁判閲覧で安全配慮義務違反や不祥事がバレるとか

そんな会社ディメリットの前に早めの示談じゃね？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 12:38:42.34

>>290
現場もアホでしょ
転職できないでこんなとこで騒ぐだけ
ある意味　本社より惨めな奴ら

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 13:18:49.16

>>291
現場なりすまし
本社の内輪揉めって説も完全には否定は出来ないよな、笑

**ブラックメンから国民を守る党** · 2019/08/14(水) 13:58:48.14

NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング）オーチュー、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17　日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 14:26:45.01

>>288
駐車場監視員の豊明です

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 14:35:02.20

>>294
やっぱりな。どんだけ恨みあるんだよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/14(水) 18:17:53.64

設備と管理のインタビュー見たか？
グローブシップの人出てるぞ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/15(木) 07:29:47.63

>>295
ビルメンスレにずっとしがみついているの？
おまえは、暇人確定

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/15(木) 13:23:54.00

グローブ湿布なんて負担の大半は精神面で暇人は結構いそう

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/15(木) 20:33:09.50

日勤の奴隷様として使おうと追い込んだら逃げちゃったよモッタイネ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/16(金) 07:30:45.95

ここの地所現場も某サービスエリアみたいにストライキ起こせばいいのに
バカ経営層にはそこまでしないと分かんねーだろ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/16(金) 10:14:41.10

湿布

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/16(金) 12:43:29.44

佐野サービスエリアはケイセイがNEXCO東日本からダンピング受注してたのかな
去年は東京駅でもジャパンビバレッジがストライキ起こしてた

GS地所現場でストライキ起きてもおかしくないよ
GSだけじゃなくて委託先全企業ね
GS経営層てか社会へのインパクトも結構強いし
だって都心ビルが全て機能停止するからねw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/16(金) 16:33:43.30

よっしゃストライキだ
惨部が解体とかになれば最高

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/16(金) 19:11:57.64

スト出来る程余裕のある給料貰ってないよ。
最低賃金に限りなく近い給料を貰っている人が殆どで、しかも昇給は500円と来ている。
ストすら出来る体力がない。
以前GSって給料低いですよねってある本社の人に言ったら、
給料上げてやるから、絶対に2倍3倍働けよって言われた。
このサイトに書くのは卑怯者とかいうお触れがあったけれど、
これが現実だよ。言っても無駄だったからね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/16(金) 23:54:23.19

旧NBS現場は本社に従属していない独立心大聖な奴が多いから
本社は眼中にないよ

俺の現場は独自ルールを裏で作ってるから
休日日数が少し多いし、現場の利益も残業代で技術員に還元してる

本社なんか無視しろ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/17(土) 04:51:53.70

>>305
そういう現場のほうが上手く回ってるんだよね
心身の負荷も少ないし少しでも稼げるし雰囲気もマトモ
それでいいと思う

逆に本社ルールガチガチのバカが頭張ってる現場って荒れやすいし人の出入りが激しい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/17(土) 16:35:30.83

>>305
こんなとこで、ばらすことか？
ばれたらまわりも同罪
過払い給料　回収されて懲罰されるのに
前にそんなことがあった記憶ある　何十万なったけ　個人で60くらいだったような
不正するくらいなら転職するな俺は

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/17(土) 16:46:03.21

>>307
例の晴海Ｐの隠蔽に関わった奴は懲罰されたか？
そんな会社だろ、笑

**ブラックメン** · 2019/08/18(日) 13:09:14.15

NHKの集金人同類に国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング）オーチュー、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17　日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 13:26:17.96

ストライキの準備はできてますかー？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 14:41:45.23

>>309
GSスレって
この荒らしの前に、
本社冷や汗なレスが有るんじゃね？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 16:56:52.42

どこのビルメン会社に勤務しても構わないが地所と森の現場がある会社は止めとけw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 18:58:28.36

モリやジショの下請はGSだけではないからな
大抵の独立系は下請けに入ってるんじゃないかのか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 19:10:58.01

昔、NBSに組合あったけどGSになったら無くなったじゃん
結局、みんな組合活動的な事(労働条件・給与の改善)に関心無いんだよ
組合があると組合費徴収されるし、ビルメン大手のイオンディライト労組ですら御用組合だし

同期が辞めた、戦時中の士官学校の卒業生並みのスピードで消えていく
生き残れるのは本社組のみで最前線で働く現場組は戦死(退職)していくのね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 19:24:30.80

役員は一株100円配当だっけ？
これに役員報酬加えると相当な額だね

普通、全社版の損益計算書って総合職にも分かるように毎月流すんだけど、
グローブは現場単体しか分からない仕組みにしてるね
逆にコレゲットしたら多すぎる役員連中のおおよその報酬額が分かるし、
揉み消し用特損や無駄な交際費も丸わかり可能

今度、本社離反組のツテ頼って横流しして貰おうっと！

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 19:32:52.71

>>314
企業別組合だと会社に丸め込まれるんだよな。
個人で入る組合の方が効果的。

>>313
清掃はともかく、設備は営業がしっかりしているところはああいうところと付き合わないw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 21:35:32.24

ハヤクヤメタイ
ジツムケイケンホシイ
コマッタ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 22:05:09.41

これは夢の話です。
この会社の人たちは、本当に未来があるのだろうか。
次々と辞めていく同僚、過労死、自殺、窃盗、横領、、、その根源となっている低賃金。
そして恫喝して不満を言わせない昭和時代の体質。正しい事を前提に人の尊厳を踏みにじる管理職。コミュニケーションだけで状況を改善出来ると考えている人達。
本当にここにいても良いのかを、未来の自分を思い描いて見て欲しい。そこに幸せがあるのかを。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 23:21:23.20

会社を変えたければ社員が自ら行動に移さないとダメだと思います。

一人で無理なら同僚と一緒に、他現場や本社の人と広げていかないと。

退職もできない、行動にも移さない、誰かの不満の書き込みを読んで終わり？

誰かが代わりに会社を変えてくれるという他力本願的な考え。

私は今よりもっと良くなりたいという願望が無いので不満が余り無いけど。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/18(日) 23:29:13.03

>>309
スーパーうんこマンもうんこマンも、同じ位
ヤバイ(T_T)
グローブシップうんこマンだお。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 03:43:35.20

1万円の飲み会制度の在り方
現場毎に作業が違うのに押し付けられるGS WAY
内製化を旗印にした何でもやります(やらざるを得ない)主義
前日に転勤先を通告する人事体質
マニュアル化されていないルーティン作業(各自バラバラ)
新卒には手厚い研修、中途採用は訳有り現場に即投入させるも、結局双方が早期退職をする現実
作業で必要な工具の自腹購入(インパクト高いよー…)

田舎に帰ってイオンの契約になろうかな
東京23区に住んでるのに毎日の通勤1.5～2時間は辛いよ
日勤がメインだから手取り20万無いし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 04:43:13.98

そういえやG3クラスで手取りが20万行かなくて、結婚していて大変そうだったけど、
子供の為に転職したら月30万いくところに行けたんだって。
流石に会社名までは公開できないんだけどさ。
去るときGSの奴等は彼奴は転職しても失敗するぜって言ってたよ。
どんだけクズなんだよって思った。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 05:23:53.04

ビルメンて老人仕事なのに
楽らしいからって聞いて
あえて若いのに選んだ人の集まりなわけでしょ
収入が30万にもなればビルメンだとしても
そこそこきつくなるのが普通だから
失敗するだろうと思うのは当然。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 08:39:43.09

考え方だよ。
失敗を前提として話すか、共にやって来た仲間の未来を応援するかの違いは大きいよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 10:07:33.26

夢話

恫喝役員横領役員(浮気込)

証拠有

**ブラックメン** · 2019/08/19(月) 12:51:40.47

NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング）オーチュー、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17　日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 18:20:21.51

>>325
本社は社内不倫多いよね
バレバレ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 19:33:40.38

パワハラしまくってる営業三部の所長連中が「人いねー」て喚いてるのはクッソウケるwww
そりゃお前らの管理や指導が素人レベルで頭使わずに感情任せだからだろ。しかも自分で気づかないってw

営業三部の人は皆ICレコーダーとかスパイカメラ忍ばせてみ？毎日が裁判証拠の掴み取り状態になるからw

いや、マジで自分の身を守るんならそれくらいはマスト。コンプラや人事に通報しても加害者じゃなくて通報者が裁かれるからね。
現場から一番クレームが多い営業三部なんだけど、会社は問題起こしたくない＝社長や専務に怒られたくない・評価下げたくないからスルーだし、管理職はハラスメントに無自覚。

マシでいいカモ連中だよw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 19:54:08.19

ホンッとに毎度毎度「三部の○○さんが今月で退職希望を…」なんて聞いちゃうとさぁ・・もう腹筋崩壊するほど笑い転げてるよ。しかもエース級とかw
おい！現場まわんねーじゃん！てww
これだから三部ウォッチャーやめられんわいw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 20:08:09.45

「おい!アンタ！もう現場まわんねーよぅ！」

でもそっからが三部の本領発揮なんだよな
地獄のサービス残業で劣勢を挽回したゃうのよ
いつもそれだから部として全然伸びないのw

人事がリアルな実態を見たら唖然とするとオモワレ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 20:25:49.50

儲からない現場をいつまでも持ち続ける理由が分からん
適当な理由つけて撤退すればいいのに

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/19(月) 21:05:47.92

本社は現場に親身になって寄り添っているのにおまいらは
杭改めよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 08:47:30.14

>>322
GSで手取り２０万としたら
多分総支給額は２６～２７万

転職先が３０万としたら３～４万円しか変わらなかったの？
３～４万なら残業時間や職直回数によって変動すると思うが

釣り出なかったらもう少し詳しく書いたほうがいいよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 08:49:43.49

>>329
確かに営業三部は離職率が高いと聞いたことある
持ってる現場が極悪レベルだからなのか
管理が悪いのかはわからんが

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 09:10:34.79

残業代入れたら30万なんて行くだろ。ここの会社はそれすりゃ危ういのか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 09:16:50.37

>>332
5ch部長のお出まし～
「悔い」だろｗ心臓に杭打ってやろうか？従業員の生き血啜ってる吸血鬼会社だけに

>>333
泥船はえげつない残業やってやっと額面30万ってことだろ？
仮に転職先が残業なしの基本給30万だったら、労務環境は大幅に改善されたと思うのだが違うか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 09:40:31.56

>>336
基本給だけで30万は結構ハードルが高いぞ

たしかにGSは安い
俺はG2 で勤続年数が20年だが
基本給が24万だからな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 10:36:42.82

この会社の「若手」は何歳くらいまでですか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 10:41:10.09

>>338
現場による

20代がたくさんいる現場もあるけど

一番の若手が40才とかの現場も普通にある

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 10:46:52.94

>>339
武蔵野の大学ですがどうでしょうか？
一番上のタイトルに「若手設備スタッフ」と記載されているのですが、
応募条件に年齢制限の記載はないです。
２０代３０代が中心ですかね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 10:50:44.65

http://riyuuhawakaranai.freeblog.biz/

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 11:30:29.47

>>340
あなたが何歳だかわからないけど
大学は止めておけ

というよりこの会社は止めておけ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:11:40.18

>>342
なぜでしょうか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:17:56.28

>>343
ICUだろ、あそこは止めとけ。
てかグロシ自体、選択肢に入れるな。
このスレなりグーグルの口コミや転職サイトのクチコミ読めば判断つくでしょ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:28:18.37

>>344
「武蔵境駅徒歩 10分」と書いてあるので、
亜細亜大学じゃないかと思うのですが違いますでしょうか。
ICUだと直線距離で約２ｋｍなので１０分より時間がかかる気がします。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:34:34.25

どっちでもいいからとにかく止めとけ。
大学現場なんて碌でもないし、撤退傾向だ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:41:10.07

>>346
せめて理由だけでも教えてください。
やはり、若手募集するからには体力的にキツイですか？
それとも責任者が若い方で、年上の部下に指示だしたくないとか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:53:40.15

>>347
横からだけど、大学はまずイベントが多い
入学式・オープンキャンパス・学園祭・OB祭・卒業式とかの各種イベントに駆り出されて面倒くさいぞ
あと単純に建物の数が多いからそれだけ覚えることも多い
新しい建物はいいけど古い建物は漏水漏電で苦労することになる
それに敷地が広いから点検とかクレーム対応一つにしてもメチャクチャ歩くから若者がほしいんだろ
気難しい大学の担当者に何でも押し付けられて文句言われながら爺にこき使われて
あちこちあくせく働きたいならおすすめするよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 12:54:49.01

>>346
池袋の大学は撤退するの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 13:33:12.33

R大学は糞現場だからな
W大学といい勝負

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 13:38:02.46

>>350
R大学は今ハロワで2人募集してるけど定着率が悪すぎて相当に人手が足りないんだろうな
ただ忙しいだけならそんなに辞めるはず無いんだが何でそんなに辞めるのかね？
あの現場って何かあるの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 14:27:51.81

>>348
ありがとうございました。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 15:46:32.01

池袋の学校は元請けすら人が辞めるみたいね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 18:43:22.23

>>333
釣りじゃないんだけど、釣りだと思うならそうなんじゃない？
前もそういう書き込みに対して詳しく教えろってあったけれど、
そこに行きたいからなんだよね？
詳しく書いたらその人が分かってしまうから書けないんだよ。
詳しくっていうこと自体このサイトを分かってないな。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 19:20:19.73

>>352
奇しくも労災速報で学校現場の熱中症で救急搬送のお知らせあったばかりだぞw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 19:51:16.23

ろっぽんぎヒ●ズ配属の人は
年収どのくらいですか？
最低７００万はいきますか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 20:33:16.04

イニシャルトークする必要などない
立教も早稲田もブラック現場だ
立教みたいな付属付きのセット契約だと更に地獄

佐野SAみたくストもできない、値上げにも応じないDQN客なんて手抜きすればいいんだよ
事故クレームあってもチンタラヘラヘラしてりゃ解約されるだけだからそれでいい
三菱や森相手だろうが同じことよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 20:46:11.35

まあ極端な話、利益が出てないんじゃ客じゃねえからな
金払ってボランティアやってるようなもん

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/20(火) 21:26:12.09

夢の話だけれど

利益を出すために何を削っているのかな？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 00:58:25.54

>>357
ほんとこれ
委託費の値上げは拒むが右肩上がりのサービスを求める客はDQN
佐野SAみたいに世間に晒すべき

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 07:41:35.17

夢話

超過残業隠蔽M職
横領役員浮気症
証拠有

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 07:44:41.82

>>353
そんなに池袋の大学ってクソなのか・・・

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 08:14:42.22

みなさん、文句は言うけど退職しないのはなぜですか？
この会社で数年勤めれば、他社への転職もあるでしょう。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 08:24:56.73

入ってすぐに辞めると、次の会社での面接等ですぐに辞める人だと思われてしまう。
その為、入社してこんなはずじゃなかった！と思ってもすぐに退社できないんだよ。
一番前向きなのは資格を取ってステップアップとして次を目指すといった具合の方が、
受け入れる方もやりやすい。
ここに書き込んでいる人は、辞めた人か退職予定かあるいは年齢的に転職が難しい人
が集まっていると思うよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 08:40:01.70

>>364
なるほど。辞めた人、辞めたいけどまだ辞められない人が文句書いているのは納得です。
辞めた人なら現在の詳細は書けないだろうし、まだ辞められない人は新人でしょうから、
特定されると危険ですからね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 08:45:04.19

数年我慢して履歴書を汚さない頃合いを見て退職だな。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2019/08/21(水) 12:02:04.96

社長は22日までお休み（3週間くらい）で23日金曜から復帰。
アトックスに挨拶回りしてから夜は共友会のナイトクルーズ。優雅で裏山