経歴詐称の正しい方法63日目
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>>457
派遣会社に正規雇用されてそこから派遣先出向くんだから、職歴上は派遣元一社だよ。細かく書くの経歴書のみにしてるよ 短期間に転職しすぎて派遣で働いてたと勘違いされるw
これからは数社抹消するわ >>459
いやそういう場合ももちろんあるけど、派遣元の会社がコロコロ変わってる場合もあるでしょ。
希望する仕事がない場合、違う会社に登録して応募→就業なんて普通だろうし。 下記のような詐称は出来ますかね?
1社目A社→2ヶ月退社(社会保険加入)
その後10ヶ月フリーター(社会保険未加入)
2社目B社→2年3ヶ月(社会保険加入)
3社目C社(勤務中)→4年(社会保険加入)
↓
1年フリーター
B社→2年3ヶ月
C社→4年 >>462
C以前は繋げちゃえ
年金履歴出せって言われなけりゃセーフ >>463
助言ありがとう。でも、転職回数を減らしたいんですよね。。
>>464
ありがとう。年金履歴か…言われることあるかな?在籍証明とかされる? >>464
年金記録ってなんですか?
年金手帳のことですか? 年金記録なんて求められないから大丈夫
あれは個人宛に送られてくる確認履歴だから保存義務なんてないし、そんな資料を求める事は今まで一度もない 10年前のバイトを契約社員って書いて
勤務期間を3年半に引き伸ばしたんだけど平気かな?
雇用保険は加入してたんだけど履歴とか調べられるの? 会社によるとしか言えん
俺は最終面接クリアしてから、バックグラウンドチェックするけど大丈夫ですよね?と確認された 広義には、期間の定めのない雇用形態は、バイトだろうが、パートだろうが契約社員だって。
バイト契約社員
パート契約社員
の略。 前職試用期間で辞めたから特に履歴書にも書かず面接受けたら採用された
雇用保険は前前職の出すとして源泉以外で前職バレることあるんだろうか?なんか言われたら派遣してましたとか答えるつもりなんだが >>472
失業保険の支給内で働いたとか言ったなあ俺は
社保試用期間後のしみったれた会社だったからよかったけど >>474
まあコメンテーターや評論家なんて誰でも言えそうなことそれらしく言えばいいだけだもんな
しかし誰でもだと説得力ないから肩書がいるって話し。面接上手なタイプってこのタイプ
だと思う。あとは入社後、バレないかだわな。 >>475
そのスレの中でも学歴詐称+経歴詐称+年齢詐称+仕事サボって副業でコンサルの執行役員とかいう、北朝鮮の工作員なんじゃないかって奴の話もあるが
実は超敷居の高いホワイト企業ほどこれができてしまって
二番手や中堅や下層のブラックほどできないっていう現象が起こるんだよな
なぜなら一流のホワイト企業は誰が抜けても高水準で仕事回せるようにめっちゃ高度にマニュアル化されてるから、ビビって精神的に潰れないとか余程無能で社会人経験がないとかじゃない限りは6割くらいはバレん、1年くらいしかいないのを仮定すればだけど >>476
確かにそうだが補足しておくと
「少なくとも習熟した業種においては、経歴詐称なんてしなくても職に困らないし仕事回せるくらいの経験がある上で」っていう最低ラインが高いからな言っとくけど
流石にこのスレに来るような人間ならわかってるだろうが、昔いたんだよ、職歴ゼロのニート上がりが架空の会社で超エリートに偽装して入ってきて首になった奴
あんなバレバレの詐称したんだから、俺だってビクビクもんだったわ、まあもう転職したとことだから笑い話だけどさ ちょっと相談なんですが今4社目で2と3の間に半年間鬱で無職してた期間があるんです。
改めての転職活動をしててエージェントとかも使おうと考えてるんだけど、無職期間を埋めるのと介護離職を言い訳として空白のままにするのってどっちが良いように思います? 内定受けてたけど相手先企業の業務悪化で内定取り消し食らったことにしとけば? 短期派遣転々してたんだけど、一社にまとめてバレるかな?
年金加入記録とかの照会でバレル? >>482
社保加入記録なら年金手帳渡さなければわからないよ
リーマンショックの1年半間転々としたけど
実際わからないよ
本人ですら覚えてないのあるし >>484
あれは確認だけだから
名前住所生年月日と番号一致したらそこまでしか調べんよ 無職期間は印象が悪いと思うので空白をどうするか悩んでいます
前社の期間を伸ばすかアルバイトしてたと答えるかどちらが良いと思いますか?
現在は正社員で半年勤務していて転職活動中です 年金加入記録を代理で入手するとかしないかな?
そういう関係の仕事に応募するんだけど >>486
応募先のレベルによりゃどっちでもいいけど通常は前者じゃないの?
>>487
そんなの簡単に代理できるわけないだろ。税務署なりそれなりの権限ある役所しか
できんはず。 >>484
やめとけ、コメントするの、全然わかってないことバレるから。
年金事務所は本人以外にアナウンスしないんだよ笑 現職が雇用保険、健康保険、労災保険、雇用保険加入のパートなのですが、これを正社員として働いてたとかしたらバレるものでしょうか?
転職考えてる所と業務内容的には変わりなく、仕事としてはすぐ対応可能とは思ってるのですが…。 >>491
なんで正社員で辞めた?といわれるよ
パートで正社員登用なしだからと言った方がいいよ >>492
なるほど!?確かに同じような業務内容だし正社員なれないから辞めたという方が良さそうですね…ありがとうございます! >>479-481
ありがとう!
給料あげたくて大手にチャレンジするからリスク減らして正直にいくよ!決心できた 今無職で採用されれば10月入社の求人の先行進んてるのですが、10月まで違う会社で正社員で働くとしても、雇用保険入るバイトやってましたとか言ってもバレないものでしょうか?
わかりにくい質問ですみませんがよろしくお願いします。 >>496
ありがとうございます。バレそうにないならヨカタテス 令和になって早速職歴汚しそう
平成とくっつけても大丈夫だよね? 平成31年 6月30日 ◯×商事株式会社 一身上の都合により退社
でいいやん 源泉20万はバレるよなあ
試用期間で辞めたとはいえ履歴書に書いときゃ良かった >>500
バイトにしとけ。その金額なら確定申告もいらん。
>>501
年末調整と勘違いしてないか?時期は関係ないよ。 >>387
俺も入社書類に退職証明書を取ることがあるが承諾できるか経歴詐称がわかったら解雇されても異議申し立てをしないって書いてある。
現場の偉いさんには正直に話して、気にするな形だけと言ってくれたけどどうなるかな。 >>502
20万だと申告いらないの?
今年の給与全額で税金決まるから20万もプラスしないといけないんじゃないの?
年調受けるか自分で申告するかの違いだけで 給与所得は20万円以上以下関係なく確定申告必須
20万円基準確定申告不要の所得は雑所得、一時所得など >>502
派遣にしとくつもりだけどさ、前々職と一緒に提出してどうなるかって感じだよな…雇用保険は前々職提出でシラ切れるけど
履歴書には短期間業務有って一応書いといたから詐称にはならんかなあ 本当は契約社員だったところをパートと書いてもバレない?
ちなみに前職で(今無職) 源泉の分の職歴隠すならその20万の源泉だけ出さずに来年自分で申告すればいいんでは?
20万の差異くらいじゃ住民税額もさほど変わらんでしょ
まぁ短期の派遣で日銭稼いでた分ですって渡すほうが自然だと思うけどね 今どき雇用保険ありのアルバイトも珍しくないし試用期間で辞めたとこなんてアルバイト扱いでいいよね >>510
前々職のだけ出して前職のは自分で確定申告て出来るもんなの?その辺のがよくわからん >>512
できるよ。年末調整で全部の源泉そ出す必要ない。年末調整は確定申告の代わりに
会社がやってくれるだけ。税務署的にはそっちのほうが楽なんだろ。 過去に在籍した期間を2〜3年長く引き延ばしても大丈夫だよね?
やはりバレたら解雇もんか? 就労支援してる方が人事をずっとやっていた方だったんだけど雇用保険者証の番号でなにやってたか分かるって言ってた
ただ学生運動の時の話をしてたから昔の話だと思うけど、今って見れないよね?
教えてください お伺いしたいです。
今年の2月に勤めていた会社を退職しました。公務員試験勉強のためです。
3月から友人の起業した会社に役員として入社し、社会保険、厚生年金に加入しました。
しかし、思いの外時間がとられてしまい、勉強が進まなかったため、3月いっぱいで退職させてもらおうとしました。
社長からは役員追加の登記も済んでおり、1ヶ月で役員が居なくなると謄本の見栄えが悪くなるとのことから来年3月まで名前を残させて欲しいとのことだったので、了承しました。
社会保険、厚生年金は脱退済で国保への切り替え等は済んでおります。
長くなってしまったので切ります。 公務員試験申込書の職歴欄に3月から上記の友人の会社に在職中として提出したのですが、これは経歴詐称になりますか?謄本に名前は残るので、在職中と判断。内定後、国保、国民年金、収入なしだと不自然のため、経歴詐称で内定取消にならないかと不安です。回答お願いします。 >>521
名ばかり役員は在職中とは認識されないということでよろしいのでしょうか?
雇用保険の受給資格などでは役員として登記された時点で失業状態ではなくなるとあったので、在職中だと判断したのですが、、、 登記上名前があるなら別に嘘ではないやん
ただ、そこでなんの役に立ってたかきちんと説明できたら意味のある役員、できないなら糞なだけかと
肩書きよりも役に立つかどうかだわ >>520
内定でたら正直に話してもよさそうだけどな
その会社すっ飛ばすんならややこしい話しだわ >>523
>>524
>登記上名前があるなら別に嘘ではない
そのお言葉が聞けて安心しました。
面接の場でも丁寧に説明し、詐称の意思はないことを説明したいと思います。
ありがとうございました。 前職隠して内定取ったけどやっぱり気が気じゃないから内定辞退してしまった
小心者は経歴詐称なんてするもんじゃないな…めっちゃ反省したわ… >>527
いやあビクビクしながら仕事するのも嫌だなと思ってさ
正直に話すわ >>526
おいおーい
おれなんか10回以上詐称して転職してるぜ 直近の前職なら源泉徴収票でバレるだろうからなぁ
それかバイトしてたっていうかだけど厳しいかもね こういうようなスレは多くの企業の採用担当者がみているんだよ
自慢気に個人特定できるような経歴を書き込んでるとバレバレだぞ それ以上に個人情報云々がうるさすぎるからな
バックグラウンドチェックしても問題ないですか?
と牽制するのがいい 直前の超短期離職をなかったことにしてエージェント登録、内定貰ったことある人いますか?
直接応募のときは書類上には書かず突っ込まれたら試用期間で退職したと伝えるんだけど、エージェント経由だったら一切何も伝えない方が良いよね?
雇用保険は加入、社保未加入でした >>536
雇用だけで他の社保未加入ってブラックだな >>536
エージェント経由で詐称したら損害賠償請求されるぞ
エージェントと相手の会社間で応募者の素性の保証はしないとうたってるくせに、
詐称者が発覚したら不利益を被ったといってとことんまでやられる
エージェントも信頼商売である以上、○○は詐称する人間を紹介してくるという噂がたつのを恐れてるからしょうがないかもしれんけどね あとエージェントの話だと詐称が発覚してから3年が時効だから、
まず逃げられないとの話だった >>540
ググったら少ないけどそういう事例もあるみたいだね
皆やってないだろうけど履歴書や職務経歴書、同意書に捺印はするなよ
私文書偽造と有印私文書偽造では性質がまったく違う バレたらその会社には居られないからね。つい出来心で…経歴弄っちゃったとかで見つかったら即くび そしたら次は見つからない。
本当によく考えて行った方が良い >>537
ブラックはブラックだったけど、まぁ二週間経たないくらいで辞めたので…
>>538
詳しくありがとう!
じゃあエージェント使うのはやめておく
正直に伝えて登録出来るところもないだろうしな
はぁ〜… エージェントってそんなたいそれたもんじゃないから登録くらいできるしアドバイスもくれると思うから詐称しないなら使ってみるといいかもよ
エージェント自体吐いて捨てるほどいるし >>548
詐称しない人がこのスレにはこないでしょw 委託なら問題ないということに気づいた
委託に行こうか考え中 >>541
へー押印で罪状が違うのか
100均の履歴書に押印欄があって不思議に思ってた
欄がある以上押さざるを得ないから履歴書違うところのやつを使うしかないか ネットに落ちてるフリーのワードテンプレに書いてPDFに落としてメールで送ればいい
印鑑なんか押さないよ さすがに郵送の場合でも履歴書手書きの時代はもう終わった?
まだ手書きじゃないとまずいかね? >>547
ダブルワークしてたら職歴なんかマジで自分でもわからないからな
派遣 直雇用契約社員 異動再契約 片方退職して派遣 契約社員なって完全退職 失業保険内バイト
いま正社員のみ
なんか抜けてるとは思う 協会けんぽとか受けようとしたらやっぱり社会保険加入歴とかみられんのかな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています