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【暗】埼玉ブラック企業Part24【闇】

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0463ブラックメンから国民を守る党
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2019/10/22(火) 16:15:05.38ID:awTYwkSX0
NHKの集金人同様に国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
---------総合ブラック評価★の壁----------うんこ

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合ブラック評価★★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合ブラック評価★★★の壁----------スーパーうんこマン
17　北菱産業埠頭（北海道で有名なブラックメン）、日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)
　　 MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
0464名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/23(水) 01:02:52.45ID:FzaEMahl0
セイコーモータースクールがアメリカ企業から審判を起こされた件。取消2012-300237
0465名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/23(水) 10:06:01.02ID:55XTkz2s0
南河原は在日に背乗りされてないか心配だな。
0466名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/23(水) 19:39:40.64ID:5KlYDX5d0
http://www.mcgard.jp/recruit.html

マックガード日本合同会社

営業職に裁量労働制
これ違法運用ねw

事業場外みなし労働時間制
時間外賃金はちゃんと払おうねw

やましいことだから求人情報に労働条件書けないよねw

出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
社長公認でタイムカード改竄してますw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働基準監督署に通報したらさらに裁判起こすって警告文送ってきよったw
労働法も読んだことないのか？
OJTの意味を知らないから無計画OJTだよw
会議はぶっ続け8時間ねw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw

おまいら気をつけろ！
0467名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/23(水) 22:06:22.06ID:55XTkz2s0
北東北三県みたいに自殺率高いところは人間が陰湿なの間違いない
サイコパスが普通の人間で都会の常識人が変人あつかい
学校のイジメが多いのも教員の中にサイコパスがいて
生徒に悪影響を与えているからと言う説がいるくらいだ
1
ID:4XlmDsgj
0203 名無しの権兵衛さん 2019/10/08 01:58:41
>>202
田舎はものすごくサイコパス率が高いよ。
2
ID:o/m//zvO

0204 名無しの権兵衛さん 2019/10/08 11:50:54
>>198
分かるw
出張で１ヶ月程行った事あるけど普通じゃない奴ばかりだった
そりァまともな人材は都会に皆出ていくよな
2
0468名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/24(木) 12:03:31.41ID:NeetN9790
クレーマージャパンって熊谷にある会社はハロワでも転職サイトでもずっと募集してる
情報あるかな？
0469名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/24(木) 18:17:26.40ID:oYPmJ4PC0
>>468
ググりゃ良いじゃんって書いたがググってみたw
学校向けスポーツウェアメインで一応コンペティションタイプのウェアもやってる会社だね
学生衣料は値引きもないし役所と随時契約だから利益率が高いけど
それに目を付けた大手が手を出し始めたから過当競争になってるし少子化で厳しくなっていくと思う
0473名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/26(土) 10:33:22.51ID:VRh71HIb0
>>471
オンキヨーの含み損が25万円に増えたよ。
パナソニックの関連会社にいるけど、1日の生産台数が2000台を超えて大変なことになっている。
右手を動かすたびに背骨に激痛が走るんだ。

「病院に行ったほうがいいんじゃないの？
月末の棚卸しの日はひまだから、有給を使ってもいいわよ。
でも、それ以外の日はみんなに迷惑がかかるから絶対に休まないでね」。
前かがみになって仕事をしていたら、上司のおばさんに言われたよ。
0475名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/29(火) 11:31:05.87ID:unctq9j/0
北部の大里郡なんて田舎にも中華料理屋があるな。

江南、川本とか。

台風なんて書いてあるけど嘘だろう

あれは外国人の何かの工作用の店か？？
0477名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/30(水) 06:56:38.49ID:ChCsW+9u0
最寄り駅から路線バスだと、坂之下までは片道どれくらいの時間が掛かるんだろ
最寄りの東所沢駅から徒歩だと30分以上は要するのかね
設計、検査など技術系の職種で9月19日以降からハローワークで今も募集を
継続してる中小メーカーの求人が有って気になったもんでさ

求人票には４月〜９月は週休二日
１０月〜３月は土曜休日、月に３〜４日と書いて有ったから、休日数は微妙？
勤務時間は8時30分〜17時までと書いて有った

9月以前からもハローワークで求人を出してる常連の会社なのかな
求人を出してから1ヶ月以上が過ぎても、何れの職種とも募集が締め切られずにいるとはね
0478名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/30(水) 12:47:08.82ID:WyJ5mZIW0
番地にも依るが、東所沢から坂之下のバス停までなら10分ぐらいじゃねえかな
10月から翌年3月までが隔週2日制だと、年間の休日数は110日前後と云ったところか
ハロワ経由の求人なら紹介窓口で過去の求人募集の履歴、応募者人数など詳細を教えて貰えるよ
1ヶ月過ぎても求人を出してるなら、訳有り求人かもね
0479名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/30(水) 19:00:36.08ID:vzYxcOiF0
>>477
繁忙期とか、経営者の好みか知らんが、年度の下期を全て隔週2日制にしてる時点で
応募者達から敬遠されてんじゃない？
年間を通して完全週休2日制を前提に出来ない時点で有休も取りづらい職場と見た

仕事の状況次第で年度の上期も隔週2日制になれば、そこの会社の
年間休日数は軽く100日を割り込むわね
求人票の内容を鵜呑みにしてはいけない
0480名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/30(水) 20:28:35.59ID:UIYEmSq60
>>475
あれは料理人として就労ビザを取るためにある
あそこに勤めていることにして他に本業があったりする
本国で料理人としての簡単なテストみたいなものを受けてるからハチャメチャな料理でもないみたい
0481名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/30(水) 23:28:05.05ID:9Jvbtn460
>>477
坂之下は大手菓子パンメーカーの工場とかも在ったな
あの付近が勤務地だと、会社から歩いて行ける距離にはコンビニが
1軒在るか無いかだから便利な場所では無いとは言い難い
0482名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/30(水) 23:54:17.91ID:/c0zEV+Y0
>>477
転職会議にその会社(二〇電気？)の口コミがあったが

立地が駅から遠く、最寄駅から30分以上歩くため、最寄駅からバスか自転車通勤
車通勤したいが、給料が少なすぎて、車自体買えない
建物も築何十年と経っているので、汚くいまだに和式トイレである
求人を出しても人が来なく、それを見越して、社員はやりたい放題やっている
0483名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/31(木) 07:09:46.10ID:XR/3NecM0
>>482
以前から求人を出してたようだが、そのメーカーは先月から今もハローワークで
設計、組立、検査の合計3つの求人を出してるよ
マイカー通勤も出来るようだけど、駐車料金が6千円と求人票には書いてた

交通機関だと所沢駅、若しくは東所沢駅からのバス通勤が基本じゃないかな
地図を見ての通り、坂之下に在る事業所近辺の利便性は良くないね
就業場所から徒歩で行ける距離にコンビニが1軒在るだけだわ

10月〜3月までの期間内は隔週2日制で年間休日およそ110日、求人票を見る限り1ヶ月あたりの残業は
繁忙期でも30時間以内に収まるようにはなってるらしい
0484名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/31(木) 07:43:16.48ID:BvTsJgnX0
>>482
インフラ関連の製品がメインのようだから、事業としての安定感は有っても労働環境は別問題と云う事かな
下半期の土曜休日が1ヶ月あたり3〜4日か
0485名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/31(木) 08:09:50.35ID:XFResmqd0
ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社（埼玉県上尾市瓦葺721番地）は、
日本国内大手の電子機器受託製造会社。
2019年3月期の連結売上高は1386億6548万4000円、
売上総利益率は3.4％、営業利益率は−0.5％、純利益率は−1.8％。
グループ全体の従業員数は1万0475人（臨時従業員を含めると1万1180人）。
設立は1968年1月。総資産額は743億1044万7000円、自己資本比率は23.2％（連結決算ベース）。
電子回路基板の実装および加工・組立・製造などを国内外の有力メーカーから受託している。
製造拠点は国内のほか、中国、ベトナム、タイ、メキシコなど、海外を中心に展開。
主要取引先は豊田自動織機など。
中国およびタイにある同社の連結子会社において、売上・売上原価・在庫などに関する
不適切な会計処理が行われていたことが明らかとなったため、
2019年10月28日に有価証券報告書の内容を大幅に訂正した。

ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社（本体）の労務状況は以下の通りである。
従業員数は207人（臨時従業員を含めると712人）。
正社員の平均年齢は43.9歳、平均勤続年数は12.1年、平均年間給与は652万7614円。


ユー・エム・シー・エレクトロニクス株式会社が粉飾決算をしていたようです。
取締役が経理担当者を恫喝して、利益操作を指示したとのこと。
自動車電装品ってそんなに儲からないの？
0486名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/31(木) 12:51:03.25ID:Msf54Xs10
>>482
東京、埼玉、京都に事業所を構えてる中で実質的には埼玉の所沢事業所が本社機能を有しているように思う
2011年当時は設備がボロい会社だったようだが、現在でもボロいままなのかな？

その会社は東京都の働き方宣言に名を連ねてるみたいだけど、年度の後半が隔週2日制だったり、ハローワークで募集中の
求人票の中身を見た限り、働き方改革とは反比例してるように見えるのは気のせいか
0487名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/31(木) 18:21:10.92ID:sqzAsVpJ0
>>482
新卒者向け採用ページには東所沢から坂の下の事業所まではバスで15分と書いてるね
バスで約15分だから、徒歩だと最低で約40分は掛かると思う
休みに関しては週休2日制（10月から3月の繁忙期は土曜休みは月2、3日程度）って書いてるので
下半期の労働については身体の負担が大きくなるかも
あとは所沢事業所付近にデイリーヤマザキが1軒だけ在るぐらいだから便利では無いな
0488名無しさん＠引く手あまた
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2019/10/31(木) 18:56:21.39ID:vAiFg/Wu0
坂ノ下のバス停は17時〜19時までが1時間にバスが2本、20時以降は1時間に1本しか
無いようだから、帰宅時なども考慮した交通の便も宜しく無いみたい
0489比留間智和
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2019/10/31(木) 20:53:33.55ID:bGUc/KOZ0
埼玉県比企郡小川町上横田の大栄紙器工業所はブラック企業です。年内いっぱい休みなくコージーコーナーのウインターギフトの箱を夜９時まで折らされます！田中孝良社長の無計画のため近隣の若者の労働力が搾取されています！ゼッタイ入社してはいけません！
0490名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/01(金) 00:32:06.87ID:GngkdY9e0
>>435
多分気を使って嘘言ってると思うよ。
なんだかんだ安いと言っても10年近く勤めれば400位はいくはずだよ。
0491名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/01(金) 00:49:23.74ID:JdMBHTmz0
>>477

ハロワ掲載は締め切りで取り消しできるんだ。3ヶ月は掲載しているのかと。更新を繰り返しているのはやっぱりブラックなんだね
0492名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/01(金) 12:52:50.89ID:CnAZo9vS0
>>482
徒歩で30分位の新座からは坂ノ下までのバスは出てないみたいだな
朝の通勤時間帯以外だと、バスの本数が少ない場所だから自転車、車の通勤が便利

その会社に限らず郊外の拠点で働く場合、配属地近辺の利便性は犠牲にするしかないけど、その代わり給与が高いとか
休日が多いとか、残業が少ないとか、仕事内容を含め勤務先で
扱う製品に好奇心が持てれば問題ないと思う
逆に言えば、それらのインセンティブが見いだせない場合は応募するだけ無駄と云う事になる
0493名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/01(金) 19:56:20.30ID:UHyEZVfr0
北部はもはや地方レベル
0494名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/02(土) 13:34:34.35ID:K79ZS8fc0
>>482
昨日の夕方以降に職安の求人紹介窓口で調べて貰ったんだけど、そこの会社は今も３つの技術系職種で求人を募集したまんまだね
９月中旬に職安で求人を出して1か月半が経過した現時点では各３つの求人に１０名前後の応募者が居た中で
内定者は今のところ1人も出てないってさ
３つの技術系の求人票には経験及び資格については不問と書いていながらも、20代を含め幅広い年齢層が応募している割には
不採用者が多いと云う事で、求人紹介窓口の担当職員も訝しんでたよ
会社側の採用基準が厳しいのか、それとも別の事情でも隠されているのか知らんけどな
0495名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/03(日) 11:25:43.81ID:JWFRZev00
何を扱ってる工場だろう
埼玉県内に限らず火災、爆発など今年に入ってからも工場絡みの事故が絶えんな
扱う製品の特徴だったり、安全衛生管理の次第では工場勤務も命懸けだわね


　
高速道路の真横の工場で黒煙 男性１人やけど 埼玉 三郷
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20191103/amp/k10012162651000.html?__twitter_impression=true
0496名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/03(日) 12:12:37.01ID:jbxE3VBb0
http://www.mcgard.jp/recruit.html

マックガード日本合同会社

営業職に裁量労働制
これ違法運用ねw

事業場外みなし労働時間制
時間外賃金はちゃんと払おうねw

やましいことだから求人情報に労働条件書けないよねw

出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
社長公認でタイムカード改竄してますw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働基準監督署に通報したらさらに裁判起こすって警告文送ってきよったw
労働法も読んだことないのか？
OJTの意味を知らないから無計画OJTだよw
会議はぶっ続け8時間ねw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw

おまいら気をつけろ！
0497名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/03(日) 16:35:47.54ID:tfBXTHyG0
今日の三郷の火災だけど、日テレの報道によればゴム製品を扱う工場で起きたとの事
ゴム製品を製造している最中に火災が発生したとの事だから、何か引火性を伴う化学薬品関係とか
原料が火元になってしまったのかね
0498名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/03(日) 17:33:12.35ID:pgiMV/Va0
デュプロってどうなの？
東京とかあちこちに支店があって頻繁に募集掛けてるけどやっぱりブラックかな？
0499名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/03(日) 21:12:22.42ID:UWEXUopy0
みんな、今からでもITどうなの？？

https://youtu.be/wnNPJaCmTGw
0500名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/04(月) 16:18:40.27ID:5ZktQVMa0
>>482
電源機器関連を造ってるようだから、事業の安定性は見込めると思う
只、ハロワで出してる求人を見た限り就労条件の基本的な内容に関しては勤務地周辺の
利便性を併せて魅力的には感じないね
0501名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/05(火) 06:44:10.69ID:GDwkABwe0
分離機を製造してる桜区の会社は相変わらず職安で幾つもの求人を出したまんまだな
入社時に身元保証人を用意してもらう記述も求人票には相変わらず有ったが
そんなもの住民票とかで足りるだろ
借金の連帯保証人じゃ有るまいしさ
0502名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/06(水) 01:25:41.86ID:388ihuom0
　　　　　　 (⌒⌒)
　　∧_ ∧ （　ブッ　）
　( ・ω・` ) ノノ〜′
　　（⊃⌒*⌒⊂)
　　　/__ノωヽ__）だな
0503名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/07(木) 05:01:02.63ID:34pN+ruf0
>>426

大手だから安く使われるんだよ。
0504名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/07(木) 05:02:17.69ID:34pN+ruf0
>>435

市役所でも安い部署なんだろうね
0506名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/10(日) 14:37:31.87ID:T1v4n6Jf0
シンヤンプライウッド（Shin Yang Plywood Sdn. Bhd. ）は、マレーシアの大手合板メーカー。
従業員数は約3000人（2016年2月現在）で、そのほとんどは隣国のインドネシア人。
インドネシア人の大半は2〜3年で退社し、マレーシア人はそれ以上に定着率が低い。
同国のボルネオ島に5カ所の事業所を有しており、コンクリート型枠に使われる
南洋材合板「SY e-panel」を日本に輸出している。
親会社は林業や海運業、造船業、建設業、ホテル業などを展開する複合企業、
シンヤン（Shin Yang Sdn. Bhd. ）。

日本国内で使われる型枠用合板の年間使用量の9割強は、マレーシア産と
インドネシア産が中心の南洋材が占めている。


建材メーカーはブラック企業が多いみたいだよ。
同僚のおじさんは永大産業を3日で辞めたと言っていた。
「SY e-panel」って有名なブランドなの？
0508名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/10(日) 20:25:11.77ID:5QYI/BLu0
岩槻の新日本環境整備の顔くどいＫ井、６○歳正社員から契約社員へ。事務所にはいれずめでたしめでたし。
0509名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/10(日) 20:26:29.09ID:5QYI/BLu0
なに、配車係ねらってんだよゴミＫ井。うざすぎるよ
0510名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/11(月) 10:42:14.51ID:Ko5muMmM0
電成興業様がはたらいくで奴隷を募集してるぞ！
今すぐ応募だ！
0513名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/11(月) 18:36:11.35ID:Mj/Cr6Ng0
>>511
はたらいくで募集されていた他県の企業
ボーナス退職金ないどころか給料未払いって話が出てきて笑ったわ
はたらいくクオリティすぎる
0515名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/11(月) 22:28:22.05ID:FPVljU3f0
オンキヨー社員大量リストラで明日株価爆上げ確定www
0518名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/13(水) 19:09:31.54ID:Ztb81v+k0
>>517
なんでしょう？
0520名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/14(木) 06:09:33.63ID:s2VrlOCx0
>>519
求人打ちまくっている時点でお察し。幹部から
その人の人格や生い立ちまで否定されます。
0521名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/14(木) 18:57:47.38ID:725nZknI0
オンキヨー36円www
0524名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/15(金) 04:58:15.59ID:dB8//Dss0
>>522
陰口どころか現場で大声で怒鳴ってらっしゃる作業員も放置。モラハラです。アルハラもパワハラもあります
0526名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/16(土) 16:47:59.95ID:rjWnNRqU0
マイナビ転職で求人を現在も出してる熊谷市の部品製造会社に応募フォームを介して応募した約４時間後に
会社側から面接に関する返信が有ったんだけどさ
実務経験者でも無いのに選考が早すぎる
しかも、マイナビ転職を介して応募したのが土曜日なのにさ

求人には土曜及び日曜の完全週休二日制と明記されてんのに自分が応募した土曜の内に
会社の採用担当から返信が来るって面白い会社だわ
やはり、求人内容に嘘が紛れ込んでるようだな
転職情報サイトを見ても、その会社は従業員の定着が悪いようだね
如何にも働きやすい会社ですよアピールが求人の中で過大なまでに宣伝されてるから、皆も気を付けろよ
0529名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/16(土) 22:01:33.76ID:WRpC9OM40
>>528
社名は英語3文字で表記されてる会社だね
HPを見た限り、全従業員数は50人ほど居るらしい
本社は埼玉の熊谷市となってる
所謂、機械系の部品を造っている中小企業だな
0531名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2019/11/17(日) 10:01:34.92ID:qXu9abJy0
>>526
コネによる応募なら未だしも、初心者相手の選考にしては早すぎる
人手が急いで欲しかったのか、始めから面接を前提にして求人を出してるのか
休日に人事担当の部署から連絡が来たとなれば、休日数や勤務時間など求人に書かれてる内容に
嘘の内容も書かれてるだろうから注意した方が良いと思う
0532名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2019/11/20(水) 11:24:53.23ID:bvqjPLMh0
ローフルイービル（秩序にして悪）
自らに課せられた規制や行動規範の範囲内で私腹を
肥やしたり他人から搾取をする利己主義者である。
彼らは伝統や忠誠、秩序は重視するが、自由や尊厳、
人命などは軽んずる。
また、規則や契約を自分に都合よく曲解することも
厭わない。

ニュートラルイービル（中立にして悪）
自らを危険に晒さぬ範囲で利己に走り、
それによって傷つくものには目もくれない。
彼らは秩序をどうとも思わず、法や伝統、
規律などに従うことで自分たちが向上する
などとは微塵も思っていない。
あらかじめ交わした契約があればそれを破るよりも
守る方が利益になると感じている間は従い、
そうでなくなれば平然と破棄する。

この2つだろうな日本人に多いタイプ

このアライメントは西洋人が考えたゲームのステータス
西洋人の白人って 非難されるから言葉には出さずとも
悪の集団や属性のモデルをアジアや南米に見出してるよね

人間とガーゴイルが争うゲームのガーゴイルが
まんま日本人なのは向こうで有名って
昔このスレで話題が出た記憶がある
1
0533名無しさん＠引く手あまた
垢版 |
2019/11/20(水) 11:46:16.92ID:O1qxVhZh0
大阪府大阪市平野区
享栄工業株式会社
ブラック企業
代表取締役
市村裕一
西口剣司
原山大輔
永長凌
中村智恵
宮谷由美
西口凌司
享栄工業株式会社 評判
岡山県総社市
享栄エンジニアリング株式会社
ブラック企業
享栄エンジニアリング 評判
求人
0535名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/22(金) 18:21:27.06ID:Bc2lFooV0
漢方薬の製造などに従事する求人を見掛けて、内容を簡単に調べてみたんだが
体内に入る物と云う事でクリーンルームでの全身防備って感じだな


https://www.tsumura.co.jp/quality/value_chain/
0536名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/22(金) 19:11:03.50ID:maCKvyDI0
ルフトメディカルケアってどうなのかな？
はたらいくに載ってた事もあるみたいなんで、応募するのが不安。
0537名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/22(金) 20:05:21.42ID:TBdswm4x0
>>535
医薬品の製造行程はクリーンルームでの作業が基本だからな
クリーンルームは気温と湿度が一定なんだけど、作業時はマスク、手袋、防塵服など
通気性の悪い物で全身を覆うので暑苦しいと聞いた事がある
慣れると云うよりは向き不向きの傾向が強い仕事かもね
0538名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/23(土) 12:28:35.80ID:wdlGyVtX0
>>175
株式会社ミトヨ（東京都中央区新川1-16-10）は、
自動車用ゴム・樹脂・金属製品および産業資材の製造・販売を手掛ける企業。
2018年3月期の売上高は120億6306万3000円、当期純利益は2億0362万2000円。
従業員数は178人（臨時従業員を含めると250人）。
平均勤続年数は13.8年。
設立は1965年12月。資本金は4億2548万5000円。代表者は後藤佳生。
仕入先は十川ゴム、大幸精密成型、横浜ゴム、東洋紡、渡辺製作所。
販売先はヴァレオジャパン（17％）、カルソニックカンセイ（15.5％）、
SUBARU（15.5％）、東京ラヂエーター製造。
生産拠点は埼玉県熊谷市、福岡県田川市。
自動車業界で様々な不正問題が相次いで発覚し、その影響で同社の業績は減収傾向が続いている。

ちなみに、株式会社ヴァレオジャパンは、フランスの自動車部品メーカー「Valeo S.A. 」（ヴァレオ、
従業員数11万3600人）の完全子会社である。


主に外資系の自動車部品メーカーと取引していて、業績は良いんだけどなあ・・・
ウチの会社（某大手電機メーカー）みたいにアホなおばさんが多いのかな？
0539名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/23(土) 13:23:20.19ID:4kzQHhwm0
安行原方面行きは川口駅からバスが出てるようだが、片道の所要時間で40分近く要するのかね
バス停からだと徒歩で約3分足らずでも、最寄りのバス停に着くまでが遠いな
タクシー使っても京浜東北の川口から約25分、武蔵野線の東川口から約15分だから通勤の弁は良くなさそうな印象
0540名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/23(土) 14:15:59.77ID:4M0KGymn0
NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。

※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。

　　 2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
　　コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
---------総合ブラック評価★の壁----------うんこ

40　日本管財（一応上場、独立系）　テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合ブラック評価★★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
　　グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合ブラック評価★★★の壁----------スーパーうんこマン
17　北菱産業埠頭（北海道で有名なブラックメン）、日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)
　　 MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)

※　これらのブラック求人では人手不足の為求人では良いことばかりが書いており採用に不利になる事は一切書かれていませんので注意が必要です。
0541名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/23(土) 20:02:53.04ID:JvviZ3eB0
>>539
安行原だと伊勢崎線の方が距離的には近いかもしれないね
川口からバスで30分以上も乗車していく位だから、陸の孤島みたいな場所に会社が在るのか？
マイカー通勤できれば、そっちの方が通勤しやすいんじゃないかな
0542名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/24(日) 10:08:05.18ID:wd7UKPeo0
中小企業に勤めてる俺。
給料は手取り20未満、昇給1,000円程度、賞与は夏冬それぞれ1か月程度。
これで東京なんだぜ？これ転職した方がいいレベルかね？
ちなみに年齢は30代以上、50代未満。
0544名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/24(日) 12:40:52.56ID:RAEJFqx90
http://www.mcgard.jp/recruit.html

マックガード日本合同会社

営業職に裁量労働制
これ違法運用ねw

事業場外みなし労働時間制
時間外賃金はちゃんと払おうねw

やましいことだから求人情報に労働条件書けないよねw

出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
社長公認でタイムカード改竄してますw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働基準監督署に通報したらさらに裁判起こすって警告文送ってきよったw
労働法も読んだことないのか？
OJTの意味を知らないから無計画OJTだよw
会議はぶっ続け8時間ねw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw

おまいら気をつけろ！
0545名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/24(日) 17:17:22.24ID:qQtcwk2p0
マイナビ経由で応募した会社から面接に関する連絡が来たが、前回は土曜に連絡が来たかと思いきや
今回は日曜に連絡が来たな

仕事の状況次第とは言え、求人には土日の完全週休2日制と明記されてんのに人事担当から
休日に連絡が来るとは面白い
0546名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/24(日) 21:53:06.95ID:66KFTTbb0
創業年数51年、全従業員数15名、勤務時間9時〜18時(1ヶ月あたりの残業時関数は記載無し)
入社初年度の額面給与20万円〜30万円、各種手当及び賞与年2回
試用期間3ヶ月は労働条件に変更は無し
担当職種はプラスチック製品の購買及び在庫管理等
休日は日曜及びシフト制(1ヶ月あたり6〜8日)


応募すべきか否か
休日の組み方が気になる会社だね
恐らく、下請けの部品メーカーだろうから休日は不定期になりやすいのかな
0547名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/25(月) 00:53:59.57ID:M6z47KPt0
新日本環境整備の元東武商事でごみカスドライバーのK合、配車やれなくて残念だねえwww しかも契約落ち　　笑いがとまらん
0548名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/25(月) 07:21:32.56ID:VGuHbgY80
>>546
少数精鋭が社是なのか、社員の定着が悪いのか、創業が古い割に従業員数が随分と少ないな
毎週日曜が休日扱いでも、それ以外は平日が休日になる場合も有るみたいだけど
完全週休二日制じゃ無さそうね

昇級及び賞与の具体的な実績が定かで無いが、稼ぎたい人には向いてる職場かもしれん
その一方で少ない従業員数と休日の振り分け方が一定して無い所を見ると
ワークライフバランスを考える場合は向かないと思う
0550名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/25(月) 22:00:48.97ID:fmjPZ6LA0
>>546
購買と在庫管理となるとパソコンでの仕事が主になるかな
俺の勤めている所もそのポジションの人がいるけど基本毎日残業だ
レス読むと何となく休日を重視しているようだからやめておいたほうがいいと思う

>>549
そうでない企業もあるけど田舎企業は隔週土曜日休みの所を多く見る
そうでなくても土日祝日休みだけど残業たっぷりで残業代出ない所もあるのがね

求人誌とハロワとで年休数の違う企業があったから問い合わせてみたら
ハロワの方が年休が多いのはハロワの方に指導されて記入しただけで
実際はそこから２０日分引かれるって話されたことがあった　酷い世の中だ
0551名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/25(月) 23:09:02.15ID:MOv+iqaX0
>>546
日々の業務量にも依るが、15人足らずでは有給取得も容易には行かんだろうと思う
人手が少ないと、少ない分だけ従業員1人あたりの作業負担も必然的に多くなる
兎に角、稼ぎたい場合は悪くない求人だと思うが、私生活の充実も考えてるならお薦めしにくい
0553名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/26(火) 14:52:19.48ID:jo0X1hHL0
>>552

ハローワークの職員も言ってるよ。

この間ハローワークの職員は

「私だったら絶対行かないブラックな会社ばかり紹介ばかりですいません。」と言っていたよ


ぶっちゃけ給料高く表示したり日曜日しか休みないのに週休二日制とか表示してるのは、まずは応募者を集めるためだからね
0554名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/26(火) 15:02:55.54ID:ZjOu9G6D0
>>552
そのクソブラックな会社の分際で、ハロワからはロクな人間来ねえって言ってんだから笑っちまう
0556名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/26(火) 23:03:41.35ID:p8Nw7FCt0
>>546
完成品メーカーを含め、社内外の関係先から予算や納期等で板挟みに成りやすいポジションかもね
残業時間と休日に関する記述を見る限り、そこの会社には働きやすさを求めない方が良いと思う
創業50年以上で社員15人程度は少なすぎる
大なりプライベートを犠牲にしても良いから、高い給料が欲しい人向けの会社じゃないかな
下請けの部品メーカーの求人では珍しくない求人だしさ
0557名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/27(水) 12:56:19.49ID:UCX8VUgc0
>>546
創業年数に対し、ワークライフバランスも考慮して尚且つ事業所の数が1ヶ所だけだった場合
せめて、従業員数は30名〜50名は欲しいところかな
全員合わせて15名だと、1人抜けただけでも負担が小さく無いと思う
しかも、そこの会社は納期の短い大量生産の部品を主力としてるようなら尚更じゃないかな
0558名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/27(水) 14:27:09.45ID:jMQdk64+0
電成興業　絶賛全ての職種で募集中！！
0559名無しさん＠引く手あまた
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2019/11/27(水) 19:45:57.40ID:aeKTJuHK0
>>558
どんな職種があるの？
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