【30代】無職の転職活動【長期化】part226
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【30代】無職の転職活動【長期化】part220
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1509444398/
【30代】無職の転職活動【長期化】part221
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【30代】無職の転職活動【長期化】part222
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【30代】無職の転職活動【長期化】part223
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【30代】無職の転職活動【長期化】part224
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※前スレ
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1512303224/l50 訴えるとか餓鬼かよ
障害事件とかじゃないと民事でしかないんだから
金なんてとれるわけないだろ
何と戦ってんだ？ 28で会社辞めていま31だけど再就職できるかな？
28迄は新卒の会社ずっとやってた
スキルは特にない おい聞いてくれ
今、雪すっごい降ってるんだが？
スーツでも全然平気だけどコート買わなきゃな 俺も、しばらく
時給高めの土日休み定時の
派遣でもやってみようかな >>85
俺もだ
仕事内容も嘘だし、課業後掃除を無償奉仕しなきゃいけないような会社だった。
試用期間中に話が違う、って言ったらめんどくさい話になったので辞めてきた。
先日とある会社の面接を受けてきたけど、人事の方から一年以内に辞めるよりかは無職でいた方が経歴に傷はつかないよ、と言われたよ。 >>102
3年無職ってこと？
やめたとはいえ、新卒で何年も働いた職歴を活かさない手はない。
非正規まで範囲を広げて一から立て直そう。 派遣でも優秀であれば会社が引き抜くからあんまり関係ないと思うが 俺の場合、独立も考えてるから
時給換算が高い派遣の方がいい
まともな休みもあるしな >>102
俺もそれぐらいに退職してズルズル34まで行ったけど経験職で再就職できたよ
資格は持ってなかったな
未経験職種はいくつか応募してみたけど全部ダメだった 3年無職（もしくはフリーター？）を覆すには非正規からステップアップしかない。
それまで積み上げたスキルはあるんだろうし、職種さえ一貫していれば31なら立て直せると思う。 職歴は十分にあるし
続くかもわからないブラックに
突撃する必要もないしな >>109
引き抜きって商品泥棒だから、会社もそれなりに慎重だろ。 試用期間で辞めた人は面接の時に退職理由なんて言ってるの？
正直に条件が違ったからって伝えてるの？ >>116
試用期間は職歴から省いてる
社会保険に入っちゃってたら短期のバイトだったって言う 現在契約派遣だけど毎月ピンハネ12万で手取り19万っておかしくね。まじこのクソシステムなんとかしろよな
しかし今仕事やめても生活できないから詰んでるわ。仕事していてもクレカに50万使ってるから返済きつい。家賃と光熱費やらで毎月8万飛んでいく >>110
前いた会社の所属グループは半分が元派遣だった
トヨタの子会社な >>119
雇用保険はなんて言ってるの？誤魔化せなくない？ >>115
派遣というのは人材紹介業だぞ
社員候補を紹介してるんだぞ >>124
雇用保険被保険者証だけではそれが正規か非正規かは分からない。
読み取れるのは、会社名と加入した時期だけ。
入社して会社に提出するときは、そのままそれを渡せばいい。
単なる事務処理だから、履歴書と会社名を見比べて相違を突っ込まれることはほぼないけど
もし言われたら、短期のバイトだったから省いたと伝えればいい。 >>125
そういう派遣（紹介予定派遣）もあるけど、全部の派遣がそうじゃないぞ >>126
鋼のメンタルだな。じゃあ2ヶ月で短期離職した俺の職歴も隠しちゃっても平気かね？
がっつり各種保険にも入ってるけど、短期の派遣だったって言えば大丈夫かな？ 月の給料と年間休日いくらから仕事探してる？
年間休日108日だけど月の休み6日ってどうなんやろ >>129
9時5時の土曜半日ならあり。医療関係はだいたいこんな感じよ >>128
いいと思うよ。
とはいえ保証はできないけど。
俺なら短期アルバイトとして履歴書に記載しておく。 >>130
普通に半日はないっぽい
口コミサイトに名前すらない小さい会社だしどうかなぁ、とね
ネットに会社の就職関係の口コミが無い小さい会社はどうなんだろ？ それは入ってみて自分の目で確かめる以外に手はないと思うな。
雇用条件は、未経験ならそのぐらいは妥協する。
経験職なら自分が納得できるかどうかだから何とも言えん。 部屋掃除始めたけどスゲー捗る
在職中のいらない書類とかこの際一斉に片づけるわ
ちょうど年末なのでいいタイミング >>134
だよねー
まぁ未経験の仕事がいいと思って探してるから多少我慢は必要なんだろうけど33歳だからもう一ヶ所に落ち着かないとって思うと尻込みするかな >>136
もう応募はしたの？
してないなら、とりあえず応募するだけして
面接がてら職場を見学させてもらったらいい。
雇用条件とか丁寧に説明してくれたら、それはそれで誠実な会社だと思うしね。
気に入らなきゃ採用されても辞退すればいい。
たぶん、家で求人票だけ睨んでてもネガティブな想像しか浮かばないと思う。 俺も掃除よくしてるわ。無職になって趣味掃除みたいになったわ 年間休日105日
週2回休み
盆祝日正月なし。
または盆祝日正月あるけど
月に2回は土曜日出る
年間休日65日
日曜日だけ休み、盆正月祝日なし >>137
前に職場見学って出来ますか？、って聞いたらウチはそういう事はしてません、って断られた事あってね
中途に対してそんな事してくれる企業なんてある？
小さいところだと尚更な気がする
まぁ今日ハロワ行って1件は応募してくるよ >>140
中途未経験ならさせてくれるところもあるよ。
なんにせよ試してみないと何も分からないじゃない。
あれこれ考えすぎて身動き取れなくなってないかい 転職サイト見ると平均400万以上なんだけど、
偏差値74くらいのエリートの友達がトップ大手でも残業入れて400届いてないし、他のスレは年収800万だの言っててどれが普通なのか分からんわ 短期で辞めるつもりで派遣に応募するのってまずいかな？ 労働条件がわかる書類って内定貰ったと同時に貰えるよな
入社時に渡すとか言われたんだが
確かに新卒の時はそうだったけど、他社と比較できなくないか >>143
長期前提ならそりゃまずい
はなから短期募集で探したら？ 誰でもできる簡単な作業なんだから別にいつ辞めてもいいだろ
換わりはいくらでもいるしな >>141
結構履歴書は送ってるよ、お祈り食らったり面接で落ちたりしてる
今回悩んでる理由が従業員の規模が50人以下で口コミサイトとかに全く情報ないからだね
まぁ出しても落ちる可能性は充分あるしね 仕事辞めると
身の廻り整理かなり捗るよな
それだけ在職中は時間を奪われていたわけだ
空き時間があったとしても
心の余裕がなくなっていたわけだ
どれだけ搾取されてたかが分かるよな >>148
休むのは大事だけどサボり癖つかない程度にな
毎日見に行っても変わらないとは思うが行動せな変わらんからなぁ
30代がまだ若いって言われててもやっぱり後が無いのは確かだから頑張ろうぜ 掃除してて、在職中ストレス解消に無駄な買い物しすぎてた事を痛感したわ 営業事務の面接受けたら営業で内定出た
小さい会社だから営業以外にも書類作成やらちょっとした取り付け工事もして貰うって説明されたけど断るべきか...
23万、日、祝、土曜2回休み、残業ほぼなし >>144
普通は内定時に渡されて自分で検討して諾否の連絡ってパターンじゃね。入社時に渡されても納得できない内容だったら、どうすんだよってことだよな。 >>138
部屋は自分の心を映すというか余裕ないと散らかるよなｗ
買いっぱなしになってるものとかもう着ない服とか
分別しながら必要なものだけ使う形にしてく
部屋がきれいになると気持ちも前向きになるよね 30越えて何で早死にする職業ランキング1位の営業をやるのか分からない >>150,152
スゲーわかるｗ
20代の時のものは片っ端から処分進めてるわ
今はipadやスマホがあるので写真だけ残して廃棄とかできるので便利
内容だけ参照出来れば良い書類とか 30代は自分にあった仕事を探さないとね
体と心のバランスもとらないと後々しんどくなってくる >>154
選べる立場じゃないが正直微妙だな。結局なんでも屋ってことで下手すれば、どこまでが自分の仕事か分からなくって忙殺される気がする。 >>154
営業だと書類作成は通常業務じゃないの？ 営業事務なんて客の都合優先なものが残業ないわけねえだろw
残業にカウントされないだけだ パワハラに近いことあるが大丈夫か？と言われたがやばいよねこれ？ >>165
キモいからとっととしね、な?迅速にシネ。
他のどこにも構ってもらえるとこないのか、哀れだからshine。ほんと害虫だな 働きたくないけど金ないから日雇いで働きたいんだけど
ネットで調べても派遣会社の登録ばっかにつながる
普通の日雇いってないのか？ 営業はほんと無理
まじで勘弁
いやまじで
まじで無理だから 前営業事務だったけど15時過ぎはよほど暇じゃない限り次の日に処理回してたわ
だから残業は最初の方以外じゃ月1時間もしなかったな
一件当たりの取引金額が100万〜40億とかだったからミスより正確性や丁寧な処理求められたってのもあるけど 日雇いって響きが日曜深夜の底辺特集に出演依頼来そうだな >>167
キツさを事前に教えてくれてるので良心的ではあるなｗ
仕事の厳しさなら我慢が必要だけど、対人関係のキツさだと辛いな >>171
派遣じゃん
直接雇用でないのかなー？
派遣だと求人情報見てもどこでどんな仕事するのかわかりにくい >>169
イベント系の会社登録したら？
前失業手当貰ってないときにやってたけど割と良いよ
何回も出てたらリーダーとかやらされるけど >>176
イベント系ってなにするの？
俺相当無能だけど大丈夫？ 正確さや丁寧さなんてどの職業でも必要なんだからスキルでも何でもないぞ >>177
設営・撤去・ライブ展示会の案内・交通量調査とか
設営撤去は基本自分以外慣れてる人ばっかりだから最初はちょっとあたりきついけど
拘束時間の半分給料がでる休憩時間だったりすることもあるし悪くないよ
二次請け三次請けのがやりやすいかな >>175
んなもんないよ、君が希望してるのって漫画に出てくるような1日〜数日の短期バイトって事か
たまーにアルバイト情報誌に載ってる程度しかないでしょ
数日しか使わないのをわざわざ情報誌とかに掲載するより派遣会社に頼んだ方が早いんだから >>174
明らかにヤバイやつがいる雰囲気を出してた。
やっぱやめようかなぁ >>167
具体的にどういったことですか？と聞けばよかったのに。相当地雷をもった人物がいるんでしょ。普通は、そんなこと言わないよ。コンプラもなにも考えてない零細とかか？
最近、面接行くとコンプラを意識して答えたくないことは言わなくて良いですよと前置きするところ増えてきた。 >>179
あたりきついのか
無能だからやっていけるのかな
おっさん少ないでしょ？
>>180
やっぱそうか
今の時期ならクリスマスのケーキやおせち関係の仕事で
そういうのあったけどそれくらいだもんな
通常時は派遣か >>181
こればっかりは自分の感を信じるしかないよねｗ
覚悟を見られてる可能性もあるけど 労働条件書貰ってないけど内定受諾してしまったわ
面談に来てくれって言われてるからそこで貰って書類にサインだろうな >>181
自分のメンタル、能力、賃金なんか色々考えてからにしなよ
>>182も言ってるけどいっそ電話で聞いてみたら？ >>183
でかいガチガチの設備は専門の人たちがやってくれるよ
単発でやるようなのはテントとかばっかりだから安心して良い
組み方ばらし方わからなくても他の人の見てればすぐわかるよ
ライブ会場の設営はもっと楽だし養生シート敷くだけとか
ただ素人ばっかりだから安全確認がおろそかなのでそこだけは気を付けて >>183
普通に返事して受け答え出来れば問題ない
絵に描いたような隠キャでモゴモゴまごまごしてるとキレられる人もまぁ居る
派遣で働く人なんて20〜40代以上までバラバラ >>188
学生の休みは若い人多くて30前でも最高齢になることがあるから
嫌なら学校やってる時期だな >>189
自分が20代に派遣やってた時は結局現場次第だったけどね
若い子ばっかでも使えない人が集まった時はやばかった >>190
規模も小さいし大丈夫だろうと安心して受けたら手順知らない人が勢ぞろいだった時のアレな空気
設営ならライブ会場の設営が一番良いわ初期投資も100均で済むしちょっと重いもの運ぶだけだし場所によっては弁当出るし いろんな世代と話すのも良いと思うけどね
面接で話すネタにもなるんじゃない？ 面接で話すネタにはならなかったけど
30代無職になったらマジで多様な年代と話せないからねえ 何この空き缶拾いの達人的なあれは
あそこは古参の縄張りだから新人は気を付けな
缶にも金になる缶とそうじゃない缶があるんだぜ
的な 初期投資って何？
何か道具持参しないといけないの？ >>195
軍手とかレベルじゃねぇのか。それぐらい想像はできそうだけどな。 >>196
そんなの向こうが用意してるんじゃないの？ 設営なんてやるなら福島原発とかで瓦礫処理やって来たら良かったのに 初期投資はカッター軍手
後は持ってるだろうけど腕時計があれば重宝する
服はスーツと黒シャツとチノパン黒ベージュあれば殆どの案件に対応できる >>197
失礼だが君はポンコツ感がいなめないな… ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
