究極の仕事　ごみ処理浄水下水処理場25

**名無しさん＠引く手あまた** · 2017/10/19(木) 09:34:56.32

※前スレ
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1500636867/

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 13:29:18.02

ですよねー
困るのは会社だし早々元請けだと首切りなんてされないですし
なおかつ随契元請けだから契約切られることなんてほぼない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 13:37:16.75

うんこやるのにプライドいらんわ
へこへこもせんし適当にやるだけ
新作スマホアプリのリセマラやるほうがまし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 13:55:42.18

しさの掃除してる時虚しくならない？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 17:01:49.86

>>842
うちも下請けは派遣使ってるけど、ぶっちゃけラジコンくらいにしか思ってないし、そのレベルの人間しか下請けにはいない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 17:27:57.24

夜勤がつれぇ・・・・・｡｡｡＿|￣|○

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 18:37:02.43

>>848
入札だからヘコヘコする必要なし
随意なら靴でも舐めるよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 19:36:52.09

結婚もあきらめて
金だけ欲しいやつは屠殺場もおすすめやで
仕事は午前中にほぼ終るし
昼から清掃して風呂入って帰るだけってのも似てる
牛バラしてクソまみれになるのも同じやし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 20:42:09.62

メタウォーターってどうよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 21:44:51.67

おまえら総支給20万　年収260万で　しかも全身にウンコ汁全身に浴びるこんな仕事やりたいか
https://www.youtube.com/watch?v=bk4p3Ayb4Rk

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 22:56:00.46

きったねぇ
知り合いにも家族にも仕事の事話せないな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 23:00:24.79

>>858
いい会社なんじゃないかな
計装点検頼めばいいお値段の見積くるしよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 23:00:42.28

前考えてたけどやめたわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/26(金) 23:12:19.00

キュウ○○
って、どうですか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 07:08:48.14

分析業界辞めたら、この業界しか行き先がなかった。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 07:17:35.14

>>863
昭和前期みたいな社風

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 08:18:23.94

>>864
どっちが良かったですか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 10:18:46.21

>>863
おいこんな会社らしいぞ！
この会社は管理職の部下のパワハラ、イジメあっても無視する会社らしいぞ！
とんでもない会社だ。　こんなクソ会社マジでつぶれてほしい　業界の面汚しだ
求人出ても無視したほうがいいぞ。　間違ってこんなとこ入ったら殺されるぞ。　情報ありがとうよ

600名無しさん＠引く手あまた2018/01/05(金) 20:17:37.57ID:KPnQqdjg0

９○○あ○あ
パワハラを事実上の認可

助けず完全放置

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 11:17:18.45

せつく

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 12:00:25.91

今誰も知らないような田舎の企業で下水の維持管理やってるが、年収280万、休日91、仕事終わりも休日もセンターに15分でつけるように待機。二人でやってて上司はパワハラ嫌味野郎
自由もないし金もないんだが
まだでかい会社行った方がまともなんだろか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 12:33:49.38

田舎だと280万でも意外と高給取りな件

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 14:10:42.79

>>869
転職したら？
上司の人柄は、運だだし業務経験や資格にもよるけど、
選択する企業を間違えなければ
同業種でも、基本給20以上で年収300は簡単に超えるだろうし、
体制が確りしていれば、台風等以外は自宅待機は普通は無い
休日数も現状で91日なら、増える可能性がかなり高い

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 15:20:18.64

>>871
おお。ありがとう
どこの会社受ければ良いか良く分からなくて
どこがいいのだろうか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 18:13:40.99

せっかく転職するなら業界変えなよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 18:32:16.55

計量証明とかどうよ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 20:17:32.89

>>873
そうします
とりあえず今色々求人見てます
今26だで今の業界七年もいるから、他の業種行くの緊張するな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 20:35:52.56

>>872
wa募集かけまくってる、初めは契約社員だが、よっぽどマヌケでないなら正社員になれるし、年収も最低でも450は硬い

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 20:56:19.76

>>876
求人条件大卒以上じゃなかったです？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 20:56:52.91

>>874
それもいいですね
環境系で探してみようかな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 20:59:01.93

>>876
勘違いでした(笑)学歴不問でした

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 21:46:36.68

分析会社は、やめた方が良いと思うよ
ライバルが多いから、残業が多い上に給料が安いし、
サンプルの採取等で体力を使うことも多いから、
多分、考えているより大変だよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 21:54:04.92

>>876
WAの正社員になれば労組あるし給与面以下の待遇は恵まれてるが…
果たして本当に正社員にジョブチェンジ出来るのか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 22:18:01.23

>>881
そこは不安ですよね
正社員に上がれなかったら結局また転職するはめに…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 23:14:36.94

>>879
君は無理な気がするよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 23:15:37.01

>>881
面接まで行けるなら直接聞けばいい

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/27(土) 23:21:34.80

明日は16時間拘束される
年金貰いながら来てる爺さんが苦手だ｡｡｡＿|￣|○

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 00:32:04.36

高卒の新卒できてるとか終ってんな
分析会社はすすめないけどな
この業界で行きたいなら三セクか営業での転職しかないと思うが

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 00:45:11.96

>>886
もう26だしこの業界きたのが運の尽き
人生詰んだわ
さようなら

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 02:04:39.05

>>887
そんなんで諦めたら一生底辺だよ
俺は君より年上だが大手入れたよ
売り手市場だし頑張れ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 07:29:54.18

個人的には、現在の住まいから近い処理場を管理している1000人以上の会社を調べて、そこに転職が良いと思う。

私は、数年前に業界内で転職活動した時に何社か内定をいただいて、WAもけったけど、
一応WAは、休日も120以上だし経験者なら契約社員でも年収300以上になると思う

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 07:47:07.19

>>889
経験者で下3もってるなら350-400かな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 07:51:06.98

>>889
休日120は日勤のみ、夜勤は90日強

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 07:54:36.10

夜勤は内5時間くらいは遊んで、内6時間は熟睡した明けで普通の休日とあんま変わらへんな

事業所によるやろけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 08:25:33.36

夜勤もはりきり者の班長さんの下に入ると、真夜中にバリバリ働いたり、あーだこーだ小言を言われたりする

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 09:16:02.16

さすがに仮眠で6時間はないな…
確実にチクる人間出てくるしそこまで暇なのは田舎なんだろうな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 10:01:15.70

誰もやりたがらない仕事してんだから大目に見ろよ
派遣の言葉がない時代は手取り40万だったんだ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 10:10:31.25

>>863
僕は辞めました。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 10:54:39.02

>>896
なぜですか？
具体的な理由教えて下さい。
ハロワでちょくちょく求人見るんで

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 10:56:57.58

>>894
俺んとこは仮眠休憩3時間
暇な時でも4時間・・・
22時に門しめるからコンビニにも行けやしねぇ・・・・｡｡｡＿|￣|○

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 12:43:46.83

6時間以上あるよ、仮眠

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 12:50:20.17

>>891
他の企業は、そうなの？
うちの会社は、夜勤者も日勤日に休ませて　日勤者と休日数に差が出ないようにしているから
他の企業もそうだと思っていた。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 12:57:41.15

>>900
いい会社だね
本来そうしなくちゃいけないよね
交代勤務だから休み少ないの当たり前って考えはおかしいよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 13:00:02.77

>>900
労働時間で日勤者と夜勤者は同じにしてある。
明けの日は休日にカウントしてない。
明けも休みというなら180日くらい休みだな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 13:01:20.96

>>900
どこなのその会社？waなら明けは休み扱いではなく単に仕事明けの日という扱いだが。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 13:05:10.64

時間数を合わせてあるというインチキを禁止しよう

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 14:00:39.46

明け休みを休日とカウントしたら負け

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 14:12:52.15

別スレでも書かれてたが仕事終わってから24時間空いたら休みとして成立するという決まり？
みたいなんがあるのか。
だとすると明け休みは24時間空くが、その次の休みの日は24時間開かずに日勤の始業が始まるから休みとはいえないんじゃねーのか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 15:58:41.61

水処理施設って基本転勤ないんすかね？ビルメンの正社員は田舎だと転勤必須で四点資格あるから地元でずっと働けるなら水処理施設のがいいかなとも思うのですが。
調べてもあまり情報が出てこないので何も知らないのですけれどゴキブリとかどうなんでしょ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 17:07:39.91

転勤は時と状況によるが基本はある
ただ先に会社に言ってたら配慮はしてもらえるだろうな
ゴキブリはいない訳ねーだろ
施設の開放部が少なけりゃ数も少ないが見ないことはない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 17:14:06.91

同じ会社･同じ現場でも、
転勤なしで原則固定の人と、そうじゃない人がいるよな。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 17:36:19.41

>>908
>>909
なるほど、転勤できる人のが受かりやすそうですね。現場なくなったりするならさすがに応じざるおえないですが。
やっぱりゴキブリは同僚みたいな感じなんですか。距離感とかどうなんでしょ？
足元とか手が触れるような距離で作業したりするんです？
近くにうじゃうじゃいたり顔にきたりしたら耐えられないかも

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 20:23:55.76

N原応募してみよかな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 21:36:00.31

この業界にいると便秘は無いよな
しょっちゅうお腹くだす

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 21:37:58.76

この業界の人って統計とったら長生き多いんじゃね
そんな気がする

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 21:40:36.70

トイレに置いているアイビー(他の部屋と比較)があんなに成長するんだから
うんこ成分はからだに良いはず

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 21:45:45.87

他の鉄鋼とか溶接やるようなブルー
食品製造系とかよりよっぽど良い業界だと思うけどね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 22:04:17.52

>>911
あんまりオススメできないぞ
死亡事故も起こしてるし親会社と国内企業とが相当険悪だし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/28(日) 22:33:00.13

この業界はな給料激安だから、変人やへんくつ人の集まり
４０代５０代になっても給料激安だから独身者ばかり　情けねーぞ
こんな業界やめとけ　下水浄水の出入口にいてそこで働く労働者に聞いてみろ
「生活苦しいですか？おたく独身ですか？」とな　すべてのやつが生活苦しい言うから

こんな長くいるとこれだ→http://livedoor.4.blogimg.jp/jin115/imgs/6/1/61a3a850-s.png

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 06:36:51.08

>>903
５0人ぐらいの地方の小さな企業だけど
日勤→夜勤→明け→休日→日勤→夜勤→明け→が基本だけど
月に何回か、日勤→夜勤→明け→休日→休日→夜勤→明け→休日に調整して
夜勤がある人も休日を１２０日以上、確保している。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 09:20:21.10

>>918
良いとこは休日が多いとこですねだが金がない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 09:30:37.67

下水道局の勤怠に基本合わせてるだけだよ、大体どこの処理場も
日勤週と夜勤週があってそれが28日周期で回ってるだけ

日勤→日勤→日勤→夜勤→明け→公休→公休
夜勤→明け→夜勤→明け→公休→公休

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 12:06:14.83

>>918
それwaもそうだけど、ちゃんと数えてる？
明けの日を休みに換算してるんじゃないの

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 15:15:20.24

>>921
本当にWAの人間か？
組合あるだろ　聞いてみれ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 16:41:49.59

>>922
聞くまでもなく答え知ってるから言ってんの、
明けをカウントせずに120日の休みはwaではあり得ない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 18:02:03.76

明けをカウントとか考えてるから間違ってるんだって
総労働時間を割って計算してるんだよ
8/16/24勤務体系でそれなりに労働時間が均等になるべく調整してるはず
各現場毎の事情はあるだろうけど
やってなけりゃWAなんて西の労組が絶対騒ぎ出すだろ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 18:44:34.03

色々求人見たがもしかしたら下水業界ってそんなに悪くないんじゃないか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 19:11:09.66

>>924
そんなもん当たり前の話、明けを休みとしてカウントしてなくて休日120日はあり得ないだろって話だ始めから

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 19:40:12.71

>>>863

退職した

イジメをほったらかしにしますので

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 20:15:33.98

1直、2直、明け、休みのサイクルだとしても365日の4分の1の91日は休みがあるんだぞ
そこに月1の1直休みを加えて103日
120までは行かないけどこんなもんでしょ
明けを休みにカウントしてたら120どころじゃなく180いくぞ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 20:16:53.17

103に祝日加えたら120近く行くな
ただ、祝日は超勤扱いで出勤することになるけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 20:37:28.53

>>929
シフト勤務に祝日あるかよ。103で正解。
日勤者は盆暮正月、創立記念日なんかもあったりで126日前後が黙ってても休みだ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 20:50:01.64

盆休みは現場には関係なくね？
盆休みなんてあるとこないでしょ
それ夏季休暇のことじゃ？

休み少ないと感じたことはないな
夜勤やってるけど、毎年有給フル消化出来るし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 20:52:28.66

会社独自の暦でやってるとこもあるし微妙に違ってくるのかなー
どこか忘れたけど、祝日か何かを強制的に有給使ってることにされてる会社あったな
メタスだっけ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 20:58:29.49

>>931
夜勤者と違って日勤者は有給消化できないのかい？
有給フルで消化できるなんて良い現場だわな、まあ、それでやっと日勤者と同じだけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 21:05:11.06

>>930
うちは祝日は35%増しで全部残業扱いだから135%出るよ
2直の入りの日が祝日なら15.5時間×単価×1.35＋夜勤手当で5万以上出る

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 21:09:51.57

>>934
そこ俺の知り合いと同じとこかも
羨ましいな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 21:35:57.21

>>934
すごいな、どこよそれ？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 21:45:48.93

どんな職でも普遍的に言えることだが、ほんと職場によるね

そこに人間関係まで出て来るんだから良いとこ見つけるの大変

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 22:21:04.37

>>927
ここか？
https://www.kyusetsuaqua.co.jp/
それにしても立派なホームページだな！
とんでもねーとこだな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 23:09:00.14

934のとこ良いね、そのかわり基本給安いとかカラクリあるのかな？

すくなくとも、そこまで待遇的に良い会社を俺は民間のこの業界では知らないな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/29(月) 23:12:26.52

ん！？よく見たらそうでもないか
単価って結局役職によるんだし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/30(火) 23:01:34.23

明日からまた仕事か・・・
そろそろとんずらこきたくなってきたｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/30(火) 23:20:55.71

水ing受けようと思いサイトみたら資格必要なんだな。あきらめた

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 03:37:18.01

板復帰(OK!:Gather .dat file OK:moving DAT 713 -> 707:Get subject.txt OK:Check subject.txt 712 -> 706:Overwrite OK)0.87, 0.71, 0.66
age subject:706 dat:707 rebuild OK!

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 06:37:09.73

>>925
異様な離職率の高さはなんだよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 07:39:13.89

>>942
下水3？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 07:39:57.86

俺の先輩メタにいるわ
現業じゃないよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 08:05:26.37

>>945
他にも書いてたなあ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 12:46:44.10

現場なら水ingに資格なんて必要ないぞw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 12:49:16.80

しさホッパーってすごい臭いね
あと流入下水のスクリーン

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 12:59:13.74

この業界に蔓延してる特定派遣みたいになのに対しては
規制とかかからないのかね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2018/01/31(水) 13:59:51.69

会社として請負わないとどうしようもなくね？

下水道局･水道事業団が、全部自前の従業員で維持･管理･分析を行うか
下水道･上水道の維持･管理･検査の全権限を私企業に委ねるかしないと
特定派遣はなくせない気がする。

まあ、後10年ぐらいで上水道は民間に丸投げになって、その分野の特定派遣もなくなるとは思うけど。