私立大学職員になりたいPart72 [無断転載禁止]©2ch.net
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お疲れ様。顔真っ赤なのかな、、、。
せっかく良い有意義な人がコメントをくれるのに、あなたの様な人がいると残念です。 >>842
志望者もその一言で不採用にされかねんから気を付けろって話だろ
NHKの面接では他がどんなによくても国営放送と言った瞬間に退出させられるようなもんや 医大狙いで2つ受けたがかすりもしなかった、医大なら楽に入れるわけではないんだな。 >>853
悪いがそれは単純にあなたの経歴や能力が（ry >>853
全体で見れば一般大学の方が応募者の母集団のレベルは高いだろうけど
相性もあるからなんともいえないね。 >>845
世の中には入試が成立してない大学もあるからね。そこの給料なんかはお察しだお。
将来性がある程度見込めるなら、飛び込んでみのも一つの人生だお。
まぁ、こればっかりは自分で判断することだから人生は楽しいお。
ちなみに俺は前職より給料は100万ほど減ったけど、帰りは早くなったし、好きな仕事だから全然後悔はないお。
>>853
俺もスポーツ庁長官殿の出身校に面接で落ちたお。大学事務職員に偏った志望動機で、うちはほとんどが病院勤務・病院での事務という話されて、そっちには興味ないのがバレて余裕で終わったお。
個人的には医大は逆に難しいと思うお。
なんで大学事務じゃなくて病院勤務可能性が高い医大なのか説明しないといけないから、純粋に大学事務職員になりたいやつからしたら志望動機は曖昧みーまいん状態だお。 >>858
長官殿の出身校は年収高めみたいですね
いまの大学は、やはり年収で選びました？ >>856
どうだろうな
なにか連絡があればまた書き込むわ >>861
まじか。じゃあ落ちたな
おまいさんは頑張ってな >>859
おはようだお。
上にも書いたように、二校連続で最終落ちしてる状況で頂いた内定だったから、あまり年収は気にしなかったお。（てかモデル年収とか具体的な話は選考過程ではなかったお、、、）
でも、経営は安定してるとこだお。Fランはいやだお！ 経営が安定してるかどうかってどうやって判断するの？ >>864
単純なのは大事な順に
・規模（学生数）
・立地
・医学部があるかどうか（ある場合はマイナス評価）
の3点
研修会でおなじみの日大と明治とICUの比較を出すまでもなく >>866
過去のスレでも何度も既出。過去のスレ読んで。
かいつまんで言うと日大と明治とICUのうち1つしか存続できない情勢になったとしたら、
そのとき最後に残っているのはどこだと思いますか？という超有名な質問。
日大や明治に手を挙げる人はいるけどICUに手を挙げる人はいないため
大学の運営には規模が大切だということをあらためて説明したもの。 >>864
ネームバリューで判断するのが一番早いお。
でもそれじゃあ身も蓋もないお。具体的には過去数年分の入試倍率や入学者数を見たり、自分でネットで調べたり、銀行員のダチ数人に聞いたりしたりして収支表を勉強したお。
でも、結局、有名大が安定基盤持ってるのは自明だからネームバリューが高けりゃ高い方が良いという当たり前の結論がでるお。
医学部に関してはマグロ大学とか勢いあるし、職員もかなりアツイとこだからそこは自身で判断するといいお。
日大・明治・ICUの話は使い古されたネタだお。現実味がないし、一職員レベルならそれがどうした、何ができるって話だから寝てた方がマシだお。 >>869
そういうとこは受かる自信がなかったから受けなかったお。
自分の学歴より高いとこは避けてたのもあるお。
挑戦できる環境ならしたいお。
ただ、仕事は激務だと聞くお。でも、当たり前だお。日本を代表する高等教育機関で働くんだから責務と段違いであるって認識と働いてるプライド持つべきだお。そもそも楽したいってやつは受かるとこじゃないと思うお。
あとは前までムーミンだったとことかマグロんとこは勢いあって、各種企画への職員の裁量権がありそうで惹かれる大学だお。
白山勤務の友達は忙しそうだけど同時に楽しそうにやってるお。 >>870
研究支援の部署の雰囲気や繁忙期について、ご存知でしたら教えてください
そちらの仕事を志望しています 非正規採用＝使い捨て。どこの大学にも正規採用されない奴隷。
正規採用＝自校卒新卒採用組みの変わりに激務薄給で休日もほとんどなし。大半が数年で辞める
結論
私大を志望＝死亡 >>870
隔週土曜勤務ってやっぱしんどい？
勤務時間
平日7時間 隔週土曜日3〜4時間
平日8時間 土日休み
だったらどっちが良いだろう >>871
その部署内でもまだ更に細かくセクションが分かれるから何とも言えないお。
研究助成金申請時期なんかは忙しいと思うお。
てか、具体的にやりたい仕事があるのは素晴らしいと思うお。
なぜやりたいのかと生かせる経験をきちんと論理的に話せれば強いお。
もち、いろんな業務に携わるなかでの最終的な目標だおって謙虚さもリップサービスするお。
あんま答えられなくてすまんお。 >>875
個人的には土曜出勤は少しきついくらいだお。
でも別にやること特にないし、俺の勤務先は都心だから午後は買い物したり飲みに行ったりで家でダラダラ過ごすより良いお。
でも、後者の選択肢があるなら後者かな。
完全週休二日は保証されるにこしたことはないお。
ちなみに俺は朝7時45分くらいには大学にいて、17時退勤だお。
ただし繁忙期はこれに限らないお。 金曜日夜に安心してリラックスできない。
キツいわ。 隔週土曜出勤と考えると、年間で営業日１月分ぐらい多く出勤することになるんだよね
夏休みが５日程度の大学も多いし
これで有給消化率が低いなら耐えられない人もいるだろうな >>875
職員スレお決まりの話題だがとっくの昔に結論が出てるとおり上の方が断然いい
これは職員で、しかも両方のパターン経験したことのある人なら良く知ってるはず
わかりやすい根拠として大学の運営者側が上から下のパターンに変更したがっている
つまり下の方が運営者側にとって都合がいい→労働者にとって都合が悪い
・単純に総労働時間が少なくなる
（隔週で1週目がx時間勤務なら2週目は（x-4）時間勤務、xの上限は法律で40なのだから。
週平均40時間と36時間では年間労働時間が200時間程度異なる）
・管理職がいない日にぬるま湯雰囲気を作れる。
かつ、それを平日にまで持ち込める。←理事会が隔週制を廃止した本当の理由
理事会から休みが増えるよ〜いいよ〜と甘い誘いがあるが絶対乗っちゃダメ。
ベテランがこぞって反対したのに、20代のよくわかっていない方から懐柔していったのが
某日本を代表する有名私立大学の例。 >>869
仮にも大学業界目指してる人が大学の蔑称はやめようよ。
たとえライバル企業の日立だって富士通だって「クソニー」なんて言う人を採用しようとは思わない。 >>880
労働時間が減ればいいんじゃないか？
大学職員は時間給じゃないから、労働時間が減っても給料は減らないだろ。
むしろ、労働時間が増えても給料が増えないのが問題。
管理職がいない日にぬるま湯雰囲気を持ち込めるの意味が分からんが、土日休みだと管理職が来るのが多くなるのか？ 以前月〜土9：00 - 16：00勤務という建前就業規則のなか、実情は月〜土9：00ー23：30。
今は月〜金9：00 - 23：00＋週末在宅ワーク。
在宅で残業代付けられないから待遇悪化したということ。
これじゃ精神病んで自ら・・って人後を絶たない。 >>882
あ、そういうことね。それなら理解した。
大学職員マンセーの書き込みで「残業なし」「休み多い」「楽勝」とあるけど、
実情は180度異なるってことか。 どうせ金じゃん・・・
文書みりゃわかるわ。みんな数字好きな・・・(´・ω・`) >>882
逆。労働時間が「増える」んだよ。算数が人並みにできればわかる。
＜>>875の上＞
xは法律によりx≦40である
長い方の1週間の労働時間をxとする
短い方の1週間の労働時間をx-4とする（半ドン分を引いた値）
2週間あたりの労働時間はx+x-4=2x-4となる
つまり、2週間あたりの労働時間の最大値はx＝40として2x-4=2*40-4=76
＜>>875の下＞
xは法律によりx≦40である
1週間あたりの労働時間は常に一定でxである
このことから2週間あたりの労働時間はx+x=2xである
2週間あたりの労働時間の最大値はx＝40として2x=2*40=80
よって、上のパターンの方が労働時間が短い・・・a
また、単純に労働時間が増えるだけではなくて、
時間外労働の単価も下がるわけだから、残業代の切り下げにもなる。
もし上のパターンで時給4000円相当の正職員が、2週間で90時間分働いた場合、
上だと14時間残業で時間外手当は4000*1.25*14=70000円となるが、
下だと10時間残業扱いの上に時給換算が下がるので4000*1.25*(76/80)*10=47500円・・・b
∴a,bにより上のパターンの方が労働条件が良い
（大学経営者側は当然労働条件が悪い下のパターンにしたがる） ↑俺のノートン先生が反応しまくってる
ブラクラかアフィサイトだから注意 私大の職員（非正規）は月残業100時間超えてたってよ 25日勤務1日12時間
さすがにぶっ倒れるレベルで、頑丈なその人でも半年ぐらいでK.O.
その傍らで正規の職員は、基本9時-18時、残業手当休日手当もつく
まあ国公立も似たような感じですわ（私大より教育の手間が少ないが要学歴
最近は、学歴・研究歴あたり前、知財の経験ないと取らん） >>889
当たり前
専任の厚遇を維持するための非正規なんだからｗ どうでもいいけどよ、
IT系部署のマネージャー張ってるような人間が相手がど素人なの知ってるうえで、
専門用語連発してあらゆる厄介ごとを責任転嫁してくるような組織に就職したいか？
おれはそいつ56してやろうと思ったぞ。 セスペとエンベデッドシステムスペシャリスト持っててSIerから転職してきた俺、どんと来いだわ
全部論破してやんよ >>893
キサマのような人間が適所適材でそこに配属されねえんだよ。
な、わかるか、逆にキサマのような奴は全く関係ない図書室とかに行かされんだよ。
よく覚えとけ！ >>893
キサマのような人間が適所適材でそこに配属されねえんだよ。
な、わかるか、逆にキサマのような奴は全く関係ない図書室とかに行かされんだよ。
よく覚えとけ！ >>894-895
おーおーザコがよく吠えとるw
もっと勉強せいw なんだかんだ言って、大学は学歴職歴を重視するから、ITの資格よりも出身大学や職歴を見られる。 今日は雨だったけど、友達のES作成に助言させてもらったお。
今、有名どこ色々募集でてるんだおね。
みんな頑張るんだお！ と採用担当者が言ってます。
どうせ高学歴超有名企業在籍者しか通りませんから、応募して採用担当者の手柄になる必要はない。
今の人生を地道に歩みなさい。
無理に入っても、馬鹿で無知で無能な自校卒のために無休でこき使われ、
サービス残業で毎日終電、
くだらない会議に５つも６つも在籍させられて、即戦力だろうがと嫌味と罵倒の毎日。
すぐに見限って民間に戻るだけ。
そしてまた募集がでる。
その繰り返し。
私大なんて実社会では役立たずの分際で、職場内苛めに必死な陰湿クズの集まりです。 サービス残業？ 残業代が出ないなら労基に相談すれば？
それとも残業代をまともに出せないほど経営が悪いの？
それに嫌味と罵倒の受け皿は事務やってたら当たり前でしょ。
ひどいのはボイレコをちらつかせればいいし、慣れだよ慣れ
ただ、事務組織が冗長なのは仕方ないな。
これは諦めざるを得ない >>903
労基署もよっぽどじゃないと相手にしてくれないよ。
すべて潰していたら日本経済が成り立たないからね。 既出だが私大職員の場合は会計検査院にチクれば一発だってば
補助金交付違反だから >>891
感覚だけではなく旧帝の紀要論文にすら調査の結果
医学部歯学部を擁する大学は10％以上安いと書かれているからねー
総合大学の医学部のある大学を含めてこれだから純粋な医大だけならどんだけ安いことか >>905
で、その根拠は？
会計検査院の実地調査でも実績あるの？ 薄給とはいえ、医大でも800万越えの大学もあるんじゃない
総合大学も全部が全部、一本いく大学ばかりじゃないだろうし
個別に考えたらいいよ 関西在住なら同志社女子と甲南女子受けたかったなぁ。 >>909
ですよね。医大でも財務諸表見てたら、経営状況がかなり違うことがわかますよね。
23倍の教員配置も病院経営でまかなえるなら薄給の根拠にはならないですからね。 大学病院は最新設備と多数の医療スタッフが必要だからね。 >>910
なんかいいところでもあったのでしょうか？ 手書きESしんどい
百歩譲って求人者選別のためって言うならしかたない
けど、両面印刷指定とかほんまくそ
間違えたら両面書き直しやんけ >>918
あんなもの本当にまともに読んでると思うわけ？
低学歴無名企業のお前らをふるい落とすために手間暇かけさせてんの。
有名大学、有名企業出身で旧財閥系や超有名企業勤務なら半分しか書いてなくても通す。
宇宙開発してます、国家プロジェクトの特殊事業で中心業務してますと１行しか書いてなくても合格棚へ。
全行びっしり埋めてる中小企業で自転車で地元企業をドサ周りしてますって書いてあるのは落選棚へ。
おわかり？
私大の採用担当者なんて実社会を知らない無知で馬鹿で無能な自校卒はそれくらいしか判断基準がないんだよ。
まあ旧帝大でても人格失格者が多い食い詰めモノのポス毒崩れは落とされるけどなｗ >>918
他のディスりはただの愚痴にしか聞こえない自分も
ここだけは大学側に合理性を欠くと思っている。 この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！
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手間暇かけさせる段階でふるいにかけてるのかもよ。
そこまでの考えならすごいが、多分違うかな？ 応募者が多いだろうし、そうやってふるいに掛けるのはわかる
一方である程度の学歴で切ってる可能性も十分にあるとは思う
そうとはわかってても応募するけど、大学職員なりたいし >>926
それはよく言われる話だが内部に入ると違うということもわかる。
平たく言うとただの慣例だと総務課長補佐の俺は思っている。 >>928
その通りだよなあ。
今までと採用フロー変えて何か言われても面倒だし、受験者側の気持ち考えても仕方ないし。
PDFで履歴書フォーマット指定している所にPC入力した履歴書出したら選考通ったよ >>929
変えてうまくいけば現行通り、うまくいかなかったら責任取らされるんだから、
変えたくないですよね。
>>930
市販の履歴書でいう左側はよく読んでる。右側はほとんど読まない。
でもこれは合理性があって、志望動機や趣味なんてなんとでも書けるし代行だって可能。
故に左側で判断した方が客観性がある。 レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
