>>290
過敏性腸症候群の具合と、精神異常の具合によるとしか言えない。
人材紹介にもたまに何らかの疾患抱えてる人の登録があるけど、精神系の人は申し訳ないが紹介しない(大体のケースで再発して早期離職するから)
内蔵疾患の人は、病院にかかる頻度が少ない(公休日に通院できて、突発で休んだり早退しないで済む人)のであれば進めることは可能。

面接担当も同じ目線で見るよ。
その辺は問題無い？