企業のピラミッド構造が崩れてきてる会社がほとんどだと思うんだけど、ぽっかり空いた氷河期の40代世代がほとんどいない企業がほとんどだよね？
企業の年齢構成としておかしい。年齢の空洞ができて仕事がうまく回りにくい。
中途採用で４０代をどんどん採用すべきだ！