0955名無しさん＠引く手あまた2019/09/25(水) 23:07:07.25ID:bpYpR7zw0
パナソニックファシリティーズ受けろよ
今事業拡大でそこそこ募集してんぞ
パナは関東もあるの？
BTやめて、そっちが良いかな
0959名無しさん＠引く手あまた2019/09/26(木) 00:18:56.89ID:XiXrssL+0
>>956
パナはビルメン偏差値ではかなり上位だし受けてみたら
東京も募集してるみたいだよ >>958
鹿島は無資格未経験40代も取ってるから余裕 0962名無しさん＠引く手あまた2019/09/26(木) 09:46:56.18ID:8dC8/gmW0
巡回は言うほど辛くない
まあもろマネ業務なんだけど
４点セット＋ビル管持ちだけどＫ不採用だった
独立系で長年のんびりやってた自分には社風が自分に合わない感じがしたのでよかったかな
40過ぎたら電験2種試験合格+実務経験10年あっても門前払い
>>963
Kは社内はどうだか知らんが、他社に対してはめちゃくちゃえらっそうなんだよなコイツらW
たかだか土建屋の子会社の分際で何を勘違いしてえらっそうにしてけつかる(笑)(笑)(笑) 0968名無しさん＠引く手あまた2019/09/26(木) 12:01:23.59ID:9zIRB7GC0
作業着の格好良さって結構大切だよな
独立の方がカッコイイとこ多いよな
>>951
アサヒファシリティズは竹中工務店の系列なのにそんなに待遇悪いの？ 0971名無しさん＠引く手あまた2019/09/26(木) 12:55:30.35ID:9zIRB7GC0
0973名無しさん＠引く手あまた2019/09/26(木) 13:24:10.98ID:9zIRB7GC0
>>972
ゼネコンとか最たる例だよね
親会社有名だからと思って入社したらパワハラまみれだしね >>972
確かにそうなんだけど他に選ぶ基準がわからない
どうせ現場ガチャだし >>963
うそだろ？もう60越えてんの？
50代乙4ボイラーのみも採用されてるぞ >>976
それは一流企業管理職早期退職組だからだ >>977
設備の経験者より管理職経験者や管理職を目指してる人が欲しかったみたいだった
俺は独立系の下っ端で気楽にやってただけだったからな 40過ぎたら管理職経験者でないとたとえ電験2種持ってるやつでも門前払い
40代平社員電験ビル管無しでも、経験あれば上中位系列数社落ちてないぞ
>>981
アウアウくんだから、書類は通るけど面接で落ちるタイプ 職歴ブラックで履歴書と職務経歴書も小学生が書いたと思われてるんだな
激務だから行く気ないけど探り入れた年収700-800万の工場勤務は書類に通ったりしてるから経歴書も問題ない
写真なしで落ちたWEB応募も半分あるし
20代のセフレも2人いるくらいだから顔は問題ない
激務だから行く気ないけど探り入れた年収700-800万の工場勤務も写真付き書類で通ったりしてるから顔も問題ない
2種持ちを落としまくってる正体判明ｗｗｗ
560 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 2019/04/24(水) 15:06:39.23 ID:umUGln3r0
>>555
その応募者があなたの後輩になるのかー。
スペック高いのきたら蹴落とされそうで怖くね？
俺は自分よりスペックうえそうなやつと、コミュ力高い人は不採用にしちゃうよ。
幸いなことに自分に最終判断あるから助かってる。 0990名無しさん＠引く手あまた2019/09/26(木) 21:16:03.25ID:XiXrssL+0
ほんまに自分語り好きやなぁ
こいつは書類通っても面接無理そう
普通の会社はスペック高そうな奴に仕事を押し付けて、工数減らすのが目的なのにね
ずっと兵隊でいいっていう奴はまず受からんよ、責任者になると給料が上がってリストラ対象になるとか言ってるアホにはわからんだろうけど
上位資格を持ってても求められてるのはその専門知識ではなく
地頭の良さ+長時間労働で普通人の2.0倍の仕事をすることである
それで給料は1.5倍以下
給料も2.0倍にしてくれとか
給料1.0倍でいいから1.0倍の仕事しかしたくないと言えば採用されないかリストラされる
だから、運よく系列に潜り込めても正社員で500万近くもらうようになれば遅からず現場から外されてフロント・マネ業務させられて
仕事も音をあげるまでどんどん押し付けられて残業地獄になる未来が待っている。
作業服着てたのがスーツに変わり、定時で上がってたのがサービス残業になり
上司の怒号が飛ぶ殺伐とした事務所で電話、PC、プリンタ、コピーのデスク仕事オンリー
汗ばんだ額をぬぐいながら窓の外を見るといつの間にか外は真っ暗
地獄の満員電車に乗らなくて済み、日が暮れる前に帰れて上司もいない土日祝の休日出勤が唯一の息抜きだったりで
サービス残業80時間、メシフロネル全てが慌ただしい毎日
欠員が出れば来週から（札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、福岡へ）転居してくれもあるし
1年のうち365日が「嫌なら辞めろ」と言わんばかりのプレッシャーとストレスとの闘いになり
都合のいいサビ残要員や全国転勤要員とかの調整弁にさせられてしまう。
それを嫌がれば常に人件費カットのリストラ名簿上位に載るようになるぞ！
もう残りの人生、非正規を更新していくだけの渡り鳥でいいって気がしてきた
頑張って正社員になっても、残りの人生を考えたらしんどいことをするだけ
管理職になりたいわけでもないのに有形無形の退職勧奨に怯えながら会社にしがみついても良い事より悪い事のほうが多い
向上心がありお金が欲しい人は他の世界へ逝くのが早道だろうな。
この業界で長くやるコツは低賃金非正規で見ざる聞かざる言わざるを徹底することだ
ビルメンは年収330万くらいまでが精神上好ましい。たまたま給料のいいとこへ入るとあとは下がる一方だ。
たいした技能もないのが勤続年数だけで500万ももらってた奴がリストラされて転職となったがひどく給料が下がったと聞いた。
現業のビルメンはリーマンショックのときに若手や高学歴、高スキルも含めて求職が殺到して余ってる。
要は、検針球替え糞抜き人員に300万払っても儲からないから
500万貰っててリストラで辞めていった奴がしてた仕事を300万の非正規にやらせて人件費浮かせたいんだろうな
上位資格を持ってても求められてるのはその専門知識ではなく
地頭の良さ+長時間労働で普通人の2.0倍の仕事をすることである
それで給料は450万以下
給料を600万にしてくれとか
給料300万円でいいから定時上がりの検針常駐業務しかしたくないと言えば採用されないかリストラされる
変えられないことはそのまま受け入れましょう
起きてしまったことを嘆いているよりも、これからできることを皆で一緒に考えましょう
どんなに辛くとも、それを認めれば道はひらけます
篩にかけて使える人間だけ残していくのが昇給のある系列ビルメンの人事だからな
マネジメントしたくない、責任とりたくない、検針球替えだけしときたい、でも年収500万欲しい
こんな事を言うやつが上位系列で勤続するのは夢のまた夢やと思うぞ
20代30代に張り切って結婚しながら妻子を養って頑張れた人間でも
息切れすれば即お役御免で有形無形の退職勧奨が待っている
ビルメンといえどこの辺りは、普通の会社と変わらんね
「背伸びをする者は、長く立っていられない。大股で歩く者も、長くは歩けない」
「真言は美ならず、美言は真ならず」
「足るを知る」
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