「プログラマは学歴不問でもOK！」←これ

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 18:34:06.23

個人的な体験なんですけどね
最初に入った未経験者を大量に雇ってる業界最底辺の派遣会社はみんな底辺職からの転職組や高卒など低学歴ばっかだった
次に入ったsesは割とホワイトだったが周りが結構高学歴だった
でも理系の院卒は少ないな

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 18:38:23.06

>>629
最低辺は見境なく受け入れてるからね、君も含めて

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 18:39:03.93

そもそも派遣やSESに入ってる時点でね

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 21:34:55.91

中卒プログラマの会社に入れるかどうかで
ナーバスになってる修士たちｗｗｗ

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 21:38:59.38

とりあえずの学歴がないと書類選考も通らんよ

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 21:43:15.67

だから何？　雇われなきゃ何も始まらないって発想がそもそも笑っちゃうんだけど

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 21:47:25.81

雇ってもらえるように日夜蝋燭の熱さにも耐えてるマゾ男くんなんでしゅ

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 22:24:03.48

コピペに反論w

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 22:31:19.32

資格とかどうでもいい
容姿で選ぶ

**仕様書無しさん** · 2022/02/25(金) 22:35:00.66

性別が肝心

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 01:53:58.02

「プログラマー、はじめました」
こう言うだけで仕事が舞い込んでくると思ってるのはどういうヒトなんだろう？
社会経験ゼロのヒキコモリ？

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 03:41:51.78

>>639
この世界では、本当にそれに近い状態のようだ。
もちろん、舞い込んできた仕事をちゃんとこなせるかどうかは別の話。

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 08:57:03.60

思ってるとかじゃなくてさ、SNSとかもあるんだから
宣言すると仕事のチャンスを提供してくれる環境はあるだろ
そのチャンスで自分の仕事を発揮できれば
決して夢物語ではないし、あんたにはそういう発想力が足りないんだよ

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 08:59:12.48

ただの奴隷期間自慢を社会経験と思い込んでるの可哀そ

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 09:05:05.78

転職以外にも職務経歴書ってのは活用すべきだな、社内の査定とかさ
360度で閲覧と指摘ができるようにして
そうすれば○○の開発に従事、お前全体の0.01%も作ってねえだろ！
マネージメントしました、もっと具体的に何したか書けよ！
といった添削効果と嘘が書きにくい状況が作れる

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 09:42:08.87

なんかやることが雑だが統計ソフトだからべつにいっか
ばれりゃしないよな

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 10:15:06.13

足の引っ張り合いがあることを知らないな？

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 14:57:47.89

派遣でも高校中退のアホには仕事を回さないしな

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 15:01:37.47

とりあえずの学歴がないと書類選考も通らんよ

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 19:27:35.27

周りはマーチクラスが標準スペックだな
他の会社の人間も不思議と似たスペックだ
でも有名大の院卒は少ないな

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 19:29:22.64

プログラミングって本来高度専門職だから低学歴だとまず務まらんもんだと思ってた
実力主義ってのは低学歴でいいってわけじゃないからな

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 20:37:06.19

マーチ＝頭がいいとは限らないけどな
うちの職場にいる奴マジで使えない

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 22:11:04.36

高学歴だから務まるってもんでもないしな
高い知力と思考力、多くの経験、そして適性
一つでも欠けてるとプログラマとしての力はド三流止まり

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 22:17:53.07

要件定義や設計だけなら適性は要らないけど、
プログラマとしての適正が低い人は総じてこれらの遂行力も低い
まあ適正に最も影響するであろう思考力が致命的に低いのは言うまでもない
学歴で証明できるかもしれないのは実際問題、知力だけだから

**仕様書無しさん** · 2022/02/26(土) 22:31:41.48

進学塾に真面目に通えばマーチ位には入れるし
偏差値60以下の学歴は頭の良さではなく、普通の常識人の証明

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 17:29:37.18

まあ学歴はバカを見極める一つの基準にはなるわな
職歴ゼロの段階で自営なんぞできないしどこかの会社に入るしかない訳だが
まともな会社は書類選考で低学歴は跳ねる
応募者は山ほどいるんだからわざわざ使えない可能性の高い低学歴を呼んで見定めたりはしない
夢を壊して悪いけどね

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 17:31:48.97

>>652
開発工程全体の効率を上げる要件定義や設計は適正がかなり必要だ

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 17:39:08.45

この業界で実際に仕事を始めると常に新しい開発環境や概念が出てくる
そのスピードは他業界の比じゃない
仕事の合間に勉強勉強の連続だし学校の勉強もできなかったやつが務まるほど甘くない

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 19:21:49.91

もともとの地頭がよければやっていけるよ
かなりらくーにねw

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 20:07:35.36

まるでプログラミングが知的労働かのような言いようだな

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 20:24:05.73

学歴と学力はちがうからね。

**仕様書無しさん** · 2022/02/27(日) 20:40:03.86

新卒採用や第二新卒じゃあるまいし、
転職志望者を受け入れるとなれば
即戦力として活躍してもらわないといけない。

・最低限言語に対しての知識を持っているか
・継続的に知識を仕入れられる人材かどうか
・連携して対応できるか

この辺ができてればうちは普通に選考通しますよ。

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 07:15:34.88

>>653は常識がないのか世間知らずか両方

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 07:16:25.70

>>654
可能性だけで判断した結果が今の日本の落ちぶれたITなんだけどな

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 07:18:31.10

>>655
効率も設計の練度も桁違いだけど
酷くてもできてしまっているのが上流工程
何故かというと下流工程で尻拭いさせればいいから

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 07:28:08.19

>>653
欲しいのは学習塾に通わずとも進学できる頭を持った人なんだけどね
学歴と地頭が一致してない人が多過ぎて簡単に採用できない世の中になってる

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 08:02:01.56

>>654
え、学生起業する人いるじゃん

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 08:02:36.83

>>664
ほんこれ

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 08:04:53.15

俺の知り合いにも社員歴ゼロで自営の人いるし
まあ俺は社員時代の取引先のつてで開業したクチだけど

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 09:24:49.82

知能は鍛えれば伸びる

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 13:47:51.13

おまえら働いたことのないニートが夢見ても無駄

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 21:15:48.16

>>668
プログラマに必要なのは、鍛えただけでは伸びない適正要素なんだけどな

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 23:10:15.57

中卒でses入ってみたけど多分賃金的には低いんだろうけど結構ホワイトでゆっくりしてるわ
低賃金アルバイトしかやってこなかったから定時のデスクワークマジありがたみしかない

**仕様書無しさん** · 2022/02/28(月) 23:53:53.12

>>666
受験対策とかは、ある意味カンニングと変わらんからな
だから学歴だけで評価採用してくれる頭の悪い企業は
「実はアホ」の格好の的になりやすい
既に中にいる人が「実はアホ」ばかりだから簡単に騙せる

一方で「実は秀才」「実は天才」がこんな所に誤って入ってしまうと
激しい拒絶反応と共に、出る杭打ちまくり状態が勃発する

**仕様書無しさん** · 2022/03/01(火) 12:21:45.72

>>668
それ知能テストに慣れるだけだからｗ
アホはよく勘違いするけどｗ

**仕様書無しさん** · 2022/03/01(火) 12:28:56.59

IQは子供の成長度の指標で
成人後は意味ないからな

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 03:41:33.04

>>673
正解
>>674
不正解

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 07:59:44.54

高学歴でもバカはバカ。
ビジネスは競争だからね、バカでもなんでも、
「競争に勝てる人材」を選ばないといけない。
高学歴者は、すくなくとも受験競争に勝ったという実績はある。

でも、プログラムは勝ち負け競う競争じゃないし、
いくら高学歴でも、バカにはできない仕事だからねぇ。

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 08:05:25.83

支離滅裂

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 08:38:33.83

高学歴なのかバカなのか低学歴なのか優秀なのか

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 13:44:19.59

こんなところで真理を語れるような単純な問題なら
人事も現場も苦労しない

採用は博打のようなもので
使ってみないと分からないことだらけだ
確率論に頼るほど紋切り型になるというだけ

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 14:03:20.02

使いどころ限定されたSRもあれば
頑張ればそれなりに広く使えるRもあれば

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 19:10:44.18

だからまあ、結論を言うなら、
テメーの仕事はテメーでやれってことだよ。

優秀ってのはそれがわかってて、テメーで
仕事ができるやつのことだからね。

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 19:30:57.45

客をすっとばして客の客に質問投げてよかろうか

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 20:03:55.18

やめとけ

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 20:05:05.75

はい

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 20:09:07.53

ロジックまちごうとつた

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 22:28:17.42

>>672
実はアホの受験エリートで構成された企業が日本衰退の原因

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 23:00:57.28

まるで日本に来て働いている私は優秀だと言わんばかりだな
なんでこんな日本に来て働いてるんだ？

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 23:05:28.20

>>676
プログラマというか社会では、効率的な能力の向上にはやはり競争が適してる
但し、その競争は敗者が存在する競争ではなく、共に高みを目指すタイプの競争
つまり他人の足を引っ張り合う闘争心ではなく、助け合う向上心

だから、その力を高学歴なら持ってる、もしくは持ってる確率が高いかといえば
大間違いもいいところで、むしろ皆無に等しい
勝ち負けしか基本考えてないから協調性がない
人の足を引っ張るバカにはできない仕事という点は同意

**仕様書無しさん** · 2022/03/03(木) 23:56:03.28

昔の儒教とかよりは今の学校のほうがなんぼかマシな評価をしていると思うのです。

**仕様書無しさん** · 2022/03/05(土) 10:21:21.42

無職な連中はプログラマー教室にでも行って一発逆転だ
中抜きされて辛いならJavaプログラマーになるのが一番
プログラミング教室のバナー広告もあるからクリックしてみれば？

Aさん
俺はJavaオンリーで700万だなぁ
Javaはここのアンチみたいに全然コーデングできない無能が現場に多いから
必然的に比較対象として優秀に見られるから楽なんだよね
こちとら一切勉強してないのに

Bさん
俺Javaメインで1400万だけどね
FInTechとかJavaの高額案件いくらもあるだろう
Javaしか出来ないという人間は少ないだろうが

Nodeもちょっといじったし今後増えるかもしれないけどバックエンドに関してはJSはまだまだぐちゃぐちゃ

**仕様書無しさん** · 2022/03/05(土) 10:36:00.59

>>690
またこのコピペか

**仕様書無しさん** · 2022/03/07(月) 01:38:16.26

Java専業のやつって年収300くらいだしな

**仕様書無しさん** · 2022/03/07(月) 01:59:09.55

コーヒー豆の焙煎の人ですか？

**仕様書無しさん** · 2022/03/11(金) 18:33:11.97

業界標準を知らないというのは就労経験のない学生だろうな

**仕様書無しさん** · 2022/03/11(金) 21:29:22.53

不勉強というだけ
就労経験とかじゃない

**仕様書無しさん** · 2022/03/13(日) 15:25:57.12

就労経験がある＝わかる、就労経験がない＝わからない
就労経験がないやつが調べる＝わかる

よってわからないのは学生しかいない
Java専業で1000万超えとか口あんぐりの妄想

**仕様書無しさん** · 2022/03/13(日) 16:54:35.53

俺は世間知らずなんだっ！！　（ドヤァ

**仕様書無しさん** · 2022/03/13(日) 22:12:33.47

>>697
君に核ミサイルの発射装置の実装を頼みたい！
細かい実装はまだできてないが、後は頼んだよ！！

**仕様書無しさん** · 2022/03/17(木) 12:10:20.60

目的は成果物の感性
学歴より経験のが信じられる

**仕様書無しさん** · 2022/03/17(木) 12:20:19.72

高学歴でもプログラムしてこなかったやつは
プライドの高さが邪魔をしてコード書くことに消極的だね

**仕様書無しさん** · 2022/03/18(金) 06:51:55.74

彼等の言い訳は、できないではなく、やらないだからね

**仕様書無しさん** · 2022/03/18(金) 22:52:53.07

さらに高学歴な外資のSEは設計からプログラムまでやるのに
今のマイクロソフトのCEOもサーバ製品担当上がりだし

**仕様書無しさん** · 2022/03/18(金) 23:15:44.74

どうりでやることがふざけてると思った

**仕様書無しさん** · 2022/03/19(土) 12:43:18.13

>>690
そういうあり得ない額のニセインタビューを載せてるプログラミング教室は最初から騙す気マンマン。
詐欺サイトの一種。

**仕様書無しさん** · 2022/03/19(土) 12:56:43.27

円かどうかまでは行ってないよ
ルーブルかもしれない

**仕様書無しさん** · 2022/03/19(土) 13:24:40.32

反論にならない正しい事を唐突に書いても何の意味もない
アホはそれで勝ち誇るが

**仕様書無しさん** · 2022/03/19(土) 13:33:30.74

はぁ乳首舐めたい

**仕様書無しさん** · 2022/04/09(土) 11:37:22.77

無職な連中はプログラマー教室にでも行って一発逆転だ
中抜きされて辛いならJavaプログラマーになるのが一番
プログラミング教室のバナー広告もあるからクリックしてみれば？

Aさん
俺はJavaオンリーで700万だなぁ
Javaはここのアンチみたいに全然コーデングできない無能が現場に多いから
必然的に比較対象として優秀に見られるから楽なんだよね
こちとら一切勉強してないのに

Bさん
俺Javaメインで1400万だけどね
FInTechとかJavaの高額案件いくらもあるだろう
Javaしか出来ないという人間は少ないだろうが

Nodeもちょっといじったし今後増えるかもしれないけどバックエンドに関してはJSはまだまだぐちゃぐちゃ

**仕様書無しさん** · 2022/10/26(水) 12:31:21.21

>>8
今では違う。考える方。

**仕様書無しさん** · 2022/10/26(水) 12:32:59.21

>>40
男は経理や公務員になれなくても会社員になれる。
営業や販売じゃない。

**仕様書無しさん** · 2022/10/26(水) 12:47:26.95

>>56
大卒や院卒のほうが自頭もいい。文系でもそう。理工ならなおさら。

**359** · 2022/10/26(水) 15:42:26.75

無言

**仕様書無しさん** · 2022/11/19(土) 10:51:03.55

家で引きこもってる人が多いからだね

**仕様書無しさん** · 2022/11/19(土) 20:09:20.88

>>709
考える力は評価されない、記憶力全振り

**仕様書無しさん** · 2022/11/20(日) 07:53:42.23

職場によってはあり得るだろうな
粛々とルーチンワークをこなしていくだけの最下流あたりか

研究職や開発職はそうはいかない

**仕様書無しさん** · 2022/11/20(日) 08:33:41.46

開発研究職も同じ、考える力が高くても評価はされない、むしろされない

**仕様書無しさん** · 2022/11/20(日) 08:36:40.33

もっとも出世等をして事務職系に落ちると記憶力まで衰えるようだが

**仕様書無しさん** · 2022/11/20(日) 09:05:35.93

>>716
アホには無理な仕事だから
あんたが知らないのは道理だ

**仕様書無しさん** · 2022/11/22(火) 01:36:25.33

>>718
アホには無理な仕事だが、年功序列に評価も糞もない
そういう仕事とは縁がなくて知らないのかもしれないが

**仕様書無しさん** · 2022/11/22(火) 05:59:12.99

>>719
失笑
学習性無力感てやつだな
どうせ自分なんか評価されないからって言い訳して
頑張ることをやめちまったキングオブ負け犬め
それでいい子にしてりゃ会社が助けてくれるとでも思ってんだろバーカ
そんなんじゃ50になってもバイト並みの所得のままだぞおまえ
昭和の旧き良き時代とはもう違うんだよ

**仕様書無しさん** · 2023/10/13(金) 08:52:11.95

参考書買っただけで、勉強をした気になったよ

**仕様書無しさん** · 2023/11/05(日) 01:27:04.50

高度IT人材、富士通は最大年収3500万円へ

NECと富士通が人工知能（AI）人材の獲得に本腰を入れ始めた。AIやセキュリティー
などの技術の重要性が増す中、それらの高度な技術に対応できる人材（以下、
高度技術人材）の市場価値が急上昇している。企業は自社の採用活動を優位に
進めたり、他社からの引き抜きに対抗したりするために、高度技術人材に厚く
報いる新たな人事制度を模索している。こうした中、日本企業の中で際だった
動きを見せているのがNECと富士通だ。
NECは若手研究者向けに厚待遇の新人事制度を導入し、「20～30代の社員9人
に適用した」（NEC）。一方、富士通は2020年度上期中に年収2500万～3500万円
を提示できる新人事制度の導入に向けて調整中であることが、共に日経
クロステックの取材で分かった。

**仕様書無しさん** · 2024/03/29(金) 15:59:47.26

3おもんなすぎや
緋色はほんまにおもろかったわ
県民は普通は陽性だけど
ただオリ…の場合に起こりやすい
https://c3c.1iub.gc/

**仕様書無しさん** · 2025/04/25(金) 08:45:04.65

【料金泥棒】多重派遣業界【知財泥棒】

子会社や派遣業の馬鹿売り詐欺商法

・偽装委託多重派遣で非婚にできる
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・開発料金を泥棒できる
・知的財産を泥棒できる
・機密誓約で揉み消せる
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・裁判官を騙せる