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【CodeIQ】コーディング転職 3社目【paiza】 [無断転載禁止]©2ch.net
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0001仕様書無しさん
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2017/07/18(火) 23:41:29.68
プログラミング問題をコーディングで解いて転職に繋げるサービスについて語るスレ

CodeIQ https://codeiq.jp/ (運営会社はリクルートキャリア)
paiza https://paiza.jp/ (運営会社はギノ)

海外での類似サービス
HackerRank https://www.hackerrank.com/
HackerEarth https://www.hackerearth.com/
CodeFights https://codefights.com/
CodinGame https://www.codingame.com/

前スレ
【CodeIQ】コーディング転職 2社目【paiza】
https://medaka.2ch.net/test/read.cgi/prog/1495051565/

※尚、CodeIQやpaizaに転職者向け求人を出す企業の目的は『プログラミング全く出来ない求職者らの応募を減らす』である (要するに『足切り』)
※問題を解けるようになりたいならAtCoderやAOJ(会津大学オンラインジャッジ)やLeetCodeなどの無料サービスを利用して勉強するのがよい
※新卒向けはpaizaのほかにギブリーのcodesprint.jpやAtCoderでの企業コンテストなどがある
※スカウトメールは条件に一致した全員に一括送信の手抜きスカウトメールが多いので要注意
※スレでの問題のネタバレやヒントは禁止(出題期間の終わった問題や特別許可されてる問題に関してはこの限りではない)
0293仕様書無しさん
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2017/08/30(水) 17:58:50.15
>>292
鍛えるならyukicoderでいろいろ解くといいよ
テストケースが見えるから
自分が何を見落としてるか分かる
0295仕様書無しさん
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2017/08/31(木) 03:58:00.88
A取れた
一問取れたところでなんにもならんけどこういうふうにゲームっぽくなってるとやっぱ嬉しい
0296仕様書無しさん
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2017/08/31(木) 18:37:29.98
おめっとさん
0297仕様書無しさん
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2017/09/01(金) 21:45:55.73
paizaスキルチェックD074:時間の表記の入力条件ミスがしれっと修正されてるんだけど、これ採点結果は取消にしてくれんの?
間違えてないのに間違えたまま扱い?
0298仕様書無しさん
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2017/09/01(金) 22:03:28.91
と思ったらまだ不具合ありそう
運営に報告しとくか
0299仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 02:20:05.13
運営に報告するとはいい人だね
みんな面倒くさがってやらないというのに
0302仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 21:00:25.26
今日もきたよ糞求人www
自社サービスもやってるとか書いてあるけど、結局はSESで客先で働かされるんだろうな
それなのに年収260万〜だって
満員電車乗って、狭い作業デスクと低スペノートPC与えられて、奴隷みたいに働く運命しか見えてこない
なんでこういう求人サイトの最低保障年収ってめっちゃ低いの?260万って月20万ちょいの年収でしかないじゃん ボーナス出ないじゃん
0303仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 22:30:05.57
>>302
新卒の給料だいたいそんなもんだろ?
新卒と変わらんやつがきてそれ以上出すわけにもいかんよ
あとは交渉次第
もともと日本の転職市場はスタート低めで上昇カーブで調整してる
一度雇ったらなかなかクビにしないからね
最初から高額なのはいつでもクビにするぞという意思表示でもある
0304仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 22:38:27.15
>>303
金やらず長い時間使おうとするのはブラックだろ
東京で260万って明らかに安すぎるだろwww
スキル判定してから奴隷待遇の求人とか悪質だろ
東京なら最低400万スタートが妥当だよ
0305仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 22:40:56.82
安い賃金で人を雇うぐらいなら会社なんてやるな
利益が出てないって証拠だろ
利益が出ないのは才能ないからだ
労働者の賃金ケチって儲けようなんてもってのほかだろ
0306仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 22:44:30.91
金だけの話じゃないんだ
拘束時間と賃金があってれば誰も文句言わないんだよ
つまり長い時間拘束すればするほど賃金が上がる仕組みなら問題ない。
対価が払われないのに自由を拘束するのがだめなんだよ。
言ってる意味わかるか?スキルないやつは雇うな。
長時間働かせるな。言ってる意味わかるな?
0307仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 22:52:48.55
どうせ遊びでコーディングしてるだけだろ。熱くなんなよ。
0308仕様書無しさん
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2017/09/02(土) 22:55:43.64
この、ポンコツをクビにしにくい風習がヤバすぎ。
0309仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 00:19:34.21
>>304
経験者ならだいたい400〜500万スタートぐらいになってるでしょ?
260万って未経験に近いラインだよ
募集の資料上は全体で一番低い金額出さないといけないけど
面接いったら職歴に応じた給料になるはず

新卒や未経験含めて最低400万にしろって話?
それはIT業界の問題じゃない気がするなぁ
0310仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 00:21:03.06
おもしろくて誰もが喜んでするような仕事は賃金が低い
コーディングが嫌ならプログラマになるのはやめておいたほうがいい
遊んでるのにお金がもらえる不思議な仕事がプログラマだ
遊んでると感じてないなら報酬の大半を放棄しているのと一緒だ
0312仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 02:10:09.11
若干スレチで申し訳ないのだけどpaizaみたいな
問題があってソレの模範解答も確認できるサイトってあります?
当方基本文法だけ覚えて一年くらい立つのだけど実際の業務とかしたことないからインデントくらいしか作法らしい作法を理解していないのでできたら模範解答と見比べながら勉強したい……
あとSTLの勉強したいのでSTL使ってるような模範解答が載ってるサイトだとなおありがたいです……
0314仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 02:47:32.04
実務とは程遠いスキルチェック(AやS)のような競プロ系ならAtCoderなどいくつかオンラインジャッジあるけど
模範解答が用意されてることはあまりないが他の参加者の提出したコードを見られることが多いから正解してる人のコードを読んで勉強するというのが方法としてあるけど
0315仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/03(日) 10:36:28.59
まともな会社なら普通新卒でも300万年収いくでしょ。
技術職のITで260万スタートって人の人生安く見積もりすぎだよ。
はっきり言って260万じゃ東京で一人暮らしもできないよ。
0316仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/03(日) 10:50:59.46
お金使いすぎでは
一人暮らしならその半分で十分でしょう
0317仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/03(日) 11:30:03.65
貯金の貯まらない生活は充分とは言いません
0318仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/03(日) 12:10:19.53
>>315
大学新卒だと月給20万=年収240万ぐらいだな
30歳までに30万超えたら順風満帆といっていいんじゃないかな

どうあるべきかは置いておいて実際そんなもんでしょ
博打性の高いWEB企業や外資ならもっともらえるかもしれんが
それは日本の給与テーブル無視した例外的なところだからね

給料もっとあげたいならマネジメントの勉強して
はやく脱プログラマすることだね
プログラミングのわかるマネージャーは少ないから重宝されるだろう

ちなみに一般的なプログラマは居酒屋従業員より待遇悪いぞ
本当に金に困ってるなら賃金高い仕事に転職したほうがいいと思う
0319仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 12:22:01.16
>>312
githubでスター多いやつ読みまくったほうがいいかも
0320仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 12:45:38.50
>312
コーディングスタイルの勉強するなら、リーダブルコードっていう書籍がオススメ。
競技プログラミング向けのコードは、実務で使うにはお手本にならないのも多いよ。
一文字変数やグローバル変数を使いまくり、
repマクロやpbマクロなどタイプ数を減らすための可読性の必ずしも高くないマクロを定義しまくり、
STLのvector使わず最大サイズの配列を決め打ちで確保、
関数に切り分けず全部mainにぶちこみ、
classじゃなくてstructでpublic:のタイピングを省略、、とかね。
アルゴリズムの勉強には役立つと思う。
0322仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/03(日) 15:51:18.57
ただの転職話はスレチすぎるし、それもわかんねぇバカは死ねよと。
0324仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/03(日) 18:57:03.39
求人企業側も雇った人材が実際どんなもんかは博打だし
求職者も雇われ先の企業が実際まともかは博打だし
人生博打
0325仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 20:23:25.63
>>324
そのことに気付けば気が楽になるよな。
一人でアレコレ考えても無駄だから全部出たとこ勝負ってことで。
0326仕様書無しさん
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2017/09/03(日) 22:58:48.88
ひとりすごろくが解けなかった、あれはどういう手順なんだろう
次のマスの面が現在のサイコロの下の面なら4種に分岐するんだろうか
0327仕様書無しさん
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2017/09/04(月) 01:26:47.08
ネタバレ禁止ですよ(禁止の理由はスレのルールではなくpaizaやCodeIQの会員規約等の理由ですよ)
0330仕様書無しさん
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2017/09/04(月) 17:11:06.78
会員規約の法的拘束力ってどんなもんなんだろうな
IPを簡単に教えちゃう2ch運営じゃ危ない発言は控えるべきだろうけど
個別事案にいちいち対応するのもコストかかるだろうし
paizaはgistやgithubに消せ消せコメント書きまくってるけど
codeiqがやってるのは見かけないな(codeiqは出題者各人で対応しろってことなのかもしれんが)
0331仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/04(月) 18:06:34.07
「法的」なんて言い出したら
お前の会社のISMSには法的な力があるのかとかそういう話になってしまう気がする
0333仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/05(火) 00:31:11.64
ISMSが法的ってISMSがなんなのかもわかってねー典型だな
0335仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/05(火) 07:10:47.02
paizaのSランク初めて挑戦したけど難しいな。
S015:ABC文字列 てやつが制限時間40分で比較的楽そうと思ってやって
初回は不正解で再チャレンジで100点とれる回答書けたけど
数時間かかってコードが140行とかになった。
これ40分で全くできる気しないわ。
やり方がまずいんだろうけど正解見れるわけじゃないからもやもやする
0336仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/05(火) 07:11:49.01
CodeIQ最近企業出題が増えたね
AtCoder社長のAtCoder宣伝活動による競プロ認知度が上がったおかげかな?
AtCoderでコンテスト開くよりもCodeIQで1問だけ出題するほうが安いんだろうな(たぶん)
0337仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/05(火) 11:23:26.16
>>335
課金サービスで赤ペン先生みたいなのあってもいいよな
0338仕様書無しさん
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2017/09/05(火) 12:23:18.60
>>337
どうせ
for()
{
}

ではなく

for() {
}

と書きましょうみたいに添削されて炎上するんだろ?
でも逆にこういうスタイルだけじゃなくてロジックとかオーダーとかを添削するサービスはありかも
0339仕様書無しさん
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2017/09/05(火) 15:26:04.89
paizaラーニングのアルゴリズム講座は?
0340仕様書無しさん
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2017/09/05(火) 15:30:15.43
動的計画法とかもっと勉強したいけどそういうのってやっぱ経験していくしかないんだよな
うんkプログラマから卒業したい
0344仕様書無しさん
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2017/09/06(水) 05:07:51.24
CodeIQのバッジいくつか届いてないんだけど
0346仕様書無しさん
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2017/09/06(水) 16:10:21.08
>>338
前のがただしいぞ
For()までであって{}は基本的にブロックを示してるだけ
0348仕様書無しさん
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2017/09/06(水) 19:07:52.86
スタイルは現場ごとに決めるのではなくて?
0349仕様書無しさん
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2017/09/06(水) 20:28:56.77
if (
 条件1,
 条件2,
 ...
) {
 処理
} else if (
 条件
) {
 処理
}

こういうのはあり?
0350仕様書無しさん
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2017/09/06(水) 20:49:14.29
それ条件と処理が類似してるように見えるから条件は最低限1行でできるなら一行がいいな見やすいから個人的には
0351仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/06(水) 21:33:59.62
複数条件のときは先にローカルのboolに押し込んでやるかなぁ
bool q1,q2,...
q1 = 条件1&&条件2
...
if(q1){
}else if(q2){
}...

行数増えるし可読性悪いか
0352仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/06(水) 21:39:24.63
何を判定した条件なのかが変数名からわかれば良いんじゃない
もしその通りに連番で付けてるなら絶望的だが
0353仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/06(水) 21:41:25.40
>>349
あり
条件文が(残念ながら)長いときは特に

処理との見分けなんて記号見るだけで即できるが
条件文の読み間違いは致命的ミスになりかねない
読みやすくすべき
0354仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 10:08:45.50
>>347
>>348
言語的に正しいのかどうかであって現場で決まりがあるならそれでいんでね?

For(){
}
だと思ってるやつが多い事が問題だなぁとは思うけど
For()命令と{}ブロック

>>349
IfにAndとか使うならケース使った方が可読性上がる場合もあるから適材適所
0355仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 10:22:39.41
言語的に正しい中括弧の書き方なんてない
だってどう書いてもコンパイル通るし動くから

これは正しい間違いの問題ではなく、規約や文化や好みの問題
https://ja.wikipedia.org/wiki/字下げスタイル
0358仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 14:19:35.41
うむ、ものすごくどうでもいい
JavaScriptのセミコロン論争並みにどうでもいい
0359仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 16:36:44.44
実力判定のSのテストケースの答え間違ってないか?手打ちして計算しても同じ値にならないんだが
0360仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 17:16:56.85
今週のお題上手い解き方が思いつかない
難易度も想定時間も少なくて解けてる人も多いのに何故なのか
0361仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 20:54:56.06
どうでもいいが全部フォーマッタくらいいれろ
2017年にもなって{}の位置がーとかガイジか?土人か?
俺がその現場にいたらキーボードで殴り殺してるわ糞ゴミカスが
死ね死ね死ねさっさと死ね
0362仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 21:47:07.88
>>359
問題を勘違いしてないか?問題文をよく読みなおせ
0363仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/07(木) 21:47:53.85
>>360
強い人らはだいたい競プロer
競プロで培ったんだろ
0364仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/08(金) 00:48:25.75
>>361みたいに話のながれを無視して首突っ込んでくるような老害と仕事したく無い
一瞬で転職考えるわ
0365仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/08(金) 01:49:17.75
流れ的にも終わった話題なんだから無視しろ無視。
0367仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/08(金) 10:43:33.78
>>366
暴行、ハラスメントで懲戒免職の上民事賠償、刑事責任で人生乙るんですね
0368仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/08(金) 22:19:03.11
転職サービス?のリクルート傘下のindeedは競プロerを雇っているらしい
求人のマッチングにアルゴリズムを使ったりするからだろうか
CodeIQやpaizaなんかを使うよりindeedを使ったほうが仕事見つかるかな?
0369仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/08(金) 22:21:23.37
indeedは求人検索サービスでありマッチングサービスではない
0370仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/09(土) 11:48:07.18
ちょい亀レスだが>>318
自分もPG上がりPMの29で500万到達したから基本同意見なんだがちょい補足。
年収の高い技術に調整、冷静な転職判断、職歴映えする経験詰めるように動く、みたいな小手先技が結構必要に思える
逆にプログラミング力は並以下でも行ける。(大抵派遣さんの方が実装力がある)

今は派遣さんに仕事振った後、
インフラ自動化・フレームワーク比較・不足技術埋めを業務時間内で出来て、
これがポジションの力か…なんて実感中
0371仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/09(土) 13:03:47.47
誰もレスくれなんて求めてないのにそんな50レス以上前のスレチ案件に自分語りし始めて、
頭おかしいんじゃね。
0372仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/09(土) 18:09:41.59
頭がおかしくなってしまうほどにプログラマの仕事は過酷なのです
0374仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/09(土) 18:57:57.36
売国安倍は憲法改正で国民主権と基本的人権
を奪うつもりだ。 ← 民主主義の崩壊

http://www.data-max.co.jp/280113_ymh_02/

↑ マスコミは 9条しか報道しないが 自民案
の真の恐怖は21条など言論の自由を奪うこと

http://blog.goo.ne.jp/kimito39/e/ec37220f64a8e1d6ed732dd0ab95cbf0

↑超危険な緊急事態条項で人権無視の内閣独裁に!

https://www.youtube.com/watch?v=h9x2n5CKhn8

上のビデオで 自民党は 国民に基本的人権
は必要ないと怖いことを平気で言う。

http://xn--nyqy26a13k.jp/archives/31687

↑ 都民ファーストも安倍と同じく 憲法改正で 人権
無視の大日本帝国憲法に戻すつもりだから
絶対に投票してはだめだ。 民主主義が崩壊する

http://blog.goo.ne.jp/ngc2497/e/8899f65988fe0f35496934dc972e2489

↑ ネトウヨ= 安倍サポーター工作員はネットで国民を騙す。

https://dot.asahi.com/aera/2016071100108.html?page=3
http://blog.goo.ne.jp/kimito39/e/c0dd73d58121b6446cf4165c96ebb674

↑ 安倍自民を操るカルト右翼「日本会議」は国民主権否定。
国民投票や選挙では自民党、維新、小池新党に絶対に入れるな。
0375仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/10(日) 22:40:04.58
転職シーズンだってのにお前ら静かだな
0377仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/10(日) 23:18:22.71
儲かってないからそれぞれ戦略を変更しつつあるな
CodeIQはCodeIQ JOBSを諦め、企業に直接出題させて採用という形に
paizaは転職やめて新卒向け(新卒市場のほうが競争激しいが儲かる?)に本腰を入れpaizaラーニングとかいう学生向け有料学習コンテンツまで設けた
0378仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/10(日) 23:22:10.29
そりゃ転職するならちゃんと転職サイト使うしなぁ。
わしゃパズルを楽しんどるだけじゃよ。
0379仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/10(日) 23:43:07.74
大半の企業は求職者が書いたコードなんてどうでも良くて、
手当たり次第にスカウトしてるだけというのがわかったからな
本来の趣旨に則ってコーディングで採用してるのは一部だけ
0381仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 06:08:33.42
こうなるとどのスカウトにオファーしたらいいのかわからないよな、はずれをオファーしたら嫌だし
やっぱ会社規模で選別なのかな
0382仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 09:13:38.66
○次受けが多いほど退場率が早くなる。高くなる

直受けの50万 客:いつまでもうちにいていいよ
3次受けの50万(客は90万払ってる) 客:短期延長していい?
5次受けの50万(客は150万払ってる) 客:作り終わったらとっと出てけ できなかったら即退場だ 
長時間労働 高稼働 高スキル要求が多い

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0383仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 11:34:43.75
entryから応募したら実務経験が無いって理由で連続で落とされたんだが
これって詐欺じゃね?
0384仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 11:45:24.11
そもそも期待してる方が間違ってんじゃないかと。
なんというか、テキ屋の当たりくじとかそんなもんだと思いなよ。
0385仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 11:55:34.73
個人でサービス作るのは実務経験にはいりますか?
0386仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 12:41:52.50
残念、入らない
でもアピールしたらゴリ押せるかも
0387仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 19:59:43.03
bool 実務経験=false;

if(実務経験) {
  採用();
  実務経験=true;
}
0390仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/11(月) 21:56:10.84
>>387
大かっこは段で統一しないとかっこミスって言われそう、これじゃあかっこ解りにくいコードって愚痴られそう
まあかっこミスを完ぺきになければこれでもいいと思うが
0391仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/12(火) 14:30:18.67
>>387

bool has実務経験=false;
bool is新卒=get新卒判定();

if(has実務経験 || is新卒) {
採用();
has実務経験=true;
}

// じゃないかと思うんだ
0392仕様書無しさん
垢版 |
2017/09/12(火) 14:42:51.01
一定のランクに達したら機械的に勧誘っぽいメールがくるとかだから、
企業側も自分たちがまだ募集を掛けてるとか知らない可能性もあるよな。
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