無印良品 in バイト板 part29

**FROM名無しさan** · 2023/08/07(月) 10:44:03.53

新規スレです

**FROM名無しさan** · 2023/10/07(土) 04:40:40.39

なんか変にプライド高い人が多いからかダルい
何か間違えてるんだったら直接言えば良いのにわざわざメモで伝えてくるの陰湿すぎる

**FROM名無しさan** · 2023/10/07(土) 09:32:24.95

>>385
E店型、担当は1人で持ってます
あんまり変わらないですが、辞める人が続いた時はコロコロ変わりました
担当変わると感覚掴むまで大変です

**FROM名無しさan** · 2023/10/07(土) 09:34:00.81

もう積み上げ始まってるみたいで在庫あるのにどんどん入荷
倉庫凄いことになってます

**FROM名無しさan** · 2023/10/07(土) 18:31:51.83

>>369
ありがとう！
やっぱりそうですよね？社員さんに処理頼むたびに自分でできるようなこと言われてたんだけど、それ聞けて間違ってなかったんだと安心しました。

**FROM名無しさan** · 2023/10/07(土) 19:05:20.33

>>389
有給とってる日の出退勤入力画面の左上、三本線をタップしたら有給登録できたような

**FROM名無しさan** · 2023/10/07(土) 22:08:22.01

社員は売場に居ないしIAは好き勝手休むしいても定時で帰る事しか考えてないし
売上げ取りに行こうと売場出る事すらない
PLで図々しい奴は自分の好き勝手にシフト変えたり休むし
副業で音楽やってるとか知らねーよ
何でこいつの為に連休あるたびに休みだして
こっちが忙しくならなきゃならんのか

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 00:56:45.55

>>390
見てみたら【メインメニューに戻る】と【ログアウト】しか出てこないんですよね。次の出勤のときにもう一度社員さんに聞いてみようと思います。
390さんも確認してくれてありがとう！

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 01:18:28.30

3ヶ月間約800坪店舗40スパンの食品を実質1人で売り場回して頑張ってきたけど、結局また評価上がらない、、、
自己肯定感が下がる一方で

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 01:19:48.12

店舗幹部◯したい←

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 01:22:19.58

無印の評価行動スタンスの基準がクソ過ぎ

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 01:30:58.38

>>381
ほんと基準在庫の方が良い
個店細か過ぎるし、締切時間あるし、なんせ一つのライン変えるのに1時間も要するからやってらんねぇー

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 01:51:43.79

個店めんどくさいのわかる
一括ですべての商品下限値&自動更新ボタン欲しい
足りなければその時また見るからさ
生活は集約JANないから一つずつ手入力しなきゃいけないの本当地獄なんだよ

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 03:05:41.60

クソ過ぎる社員の組織体制で食品チーム人員削られて私、身体壊しました。
近隣の店舗が閉店し、来週からそちらのスタッフが移動し人員増えて見直されたけど、それでも食品少ない、、、
ほんと店舗幹部◯ね

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 08:10:39.20

>>370
お客様がヤマト便伝票を記入、スタッフはヤマト便伝票のバーコードを配送システムのデータにに読み込んでから、いつもどおりの配送システムで入力。レジでヤマト便バーコードをスキャンしてお支払い。その後、確定入力です。赤伝票がヤマト便伝票に変わった、という認識でしょうか。配送システム通さなくてもいい、という判断をされる社員さんもいましたが、後にデータで確認できた方がよいと自店では、その方法で統一してます。

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 11:20:44.38

>>398
労災だよ

自分もずっと仕事のことばかり考えてしまい、夜中も目が覚めるし、疲れが全く取れない

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 11:22:29.53

>>396
締切時間？
うちの店、そんなの誰も習ってない

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 11:44:01.03

食品病むよね…
私も数年食品A店型を一人で回してきてずっとP3、
やっと新人Pが配属されて一安心と思いきや社員希望との事で一日事務所にこもって個店計画いじってるかディスプレイ変えるだけ。
それぞれ扶養限度控えて3時間ずつしか来れない早番の主婦Pと遅番の学生Aにフォロー頼んで
必死に品出し倉庫整理賞味チェック売り場メンテ売り場替えと頑張ってきたけど、
評価で全部自分でやるな人を使えお前にはリーダ―シップが足りない個店計画も新人にだけやらせるな、だってさ。
もう辞めるけどねｗ

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 12:00:18.35

あんま言えんけどとある方とお話してウェブ表記改善されたわ良かった
どんなに俺凄い感出している社員店長でも今まで一度も話しあがったことがない
他社から来たとある人がやってくれた
今のクソ使えんゴミ以下の自社ウェブ検索が少しはまともになる?かな

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 16:52:24.64

webカタは検索ワードの精度？上げてくれ
ひらがな・漢字・送り仮名の有無まで完全一致しないと出ないとか使いづらくて仕方ない

あとGoogleみたく「もしかして：○○」とかもできたらいいのに
もうなくなったけど皿に書けるカラーペンとか、我々も使ってるポーチとか、名前が一発で思い出せないものが多すぎる

**FROM名無しさan** · 2023/10/08(日) 22:41:07.56

>>399
詳しくありがとうございます！
日時とかも配送システムで選べるのでしょうか。
時間ある時に配送システム通してやってみます。

**FROM名無しさan** · 2023/10/09(月) 05:29:01.50

まだ習ってもいないことをお局が入れって言ってきて習ってないと言えばまだ習ってないの？とか小馬鹿にされた挙句に習ってないこっちが悪いみたいな言い方されて流石にあたおかかよって思ったんだけどこういうのってヘルプラインだっけ？に言うには弱すぎるのかな
ただ長いだけの協調性の無いお局のくせに

**FROM名無しさan** · 2023/10/09(月) 07:53:30.80

寝たくても仕事のことばかり考えて結局寝不足
ただの非正規なのに何でここまで追い詰められてるんだろうね

**FROM名無しさan** · 2023/10/09(月) 08:40:56.92

資料見る時間ないから印刷して家で見たりする
大量のPOPカットも持ち帰ってやったり
自動印刷も結局要らないのがありすぎて、欲しいのは見つからずに自分で検索かけて出すはめに
本部は指示だけして着地出来てないの？というスタンスだけど、何故間に合わないかを考える頭はないのだろうか
人の気持ちが分からない、組織の状態が分からない、問題点が分からない人達が売れる商品を出せるわけない
webカタひとつ見ても使う側の立場なんかお構いなしだとよく分かる
座布団
座ぶとん
ぬか床
ぬかどこ
新人さんが分かるわけないし、それで売り逃しになって積み重なっていくとか考えないのだろうか
疲れた、、、

**FROM名無しさan** · 2023/10/09(月) 12:12:43.56

まあでも大量社員募集してますよ
フリーターでもOKです
がんばりましょう（ニッコリ

**FROM名無しさan** · 2023/10/09(月) 23:39:28.67

荷受け無い日に品出しできていない所のメンテを100％やらせるアホ社員おるけど
自分は営業中売場にすらろくに居ないし夜は清算でまたいないし
こんな社員がゴロゴロいる中でも5年で数百店舗目指していくのほんと頑張って欲しいｗ

**FROM名無しさan** · 2023/10/09(月) 23:40:26.66

5ちゃんまたおかしい？

**FROM名無しさan** · 2023/10/10(火) 00:40:41.19

荷受けのない日こそむしろメンテなんてしてるより
普段やれない調べ事や整理整頓やるけどな
荒れてる所のメンテなら解るがそれ以外やっても品出しでまた弄るし無意味
遅早で自分が出るとかならますますやる意味ねーし
おその人と早の人でそれぞれ仕事分けて普段できないPC管理含む事やるよ
一部の衣服とかならやる事いくらでもあるけど大体そういうとこは人多めに居る様に作られてるし
普段から人が居て他の事やる人とその他で分かれてる。根本から違うよ

**FROM名無しさan** · 2023/10/10(火) 08:18:28.80

食品のプライスポップの後ろにいれる新商品POPの元データってありますか？POP検索システムで出てきますか？

**FROM名無しさan** · 2023/10/10(火) 08:26:32.82

新商品、POP検索で出るよ

**FROM名無しさan** · 2023/10/10(火) 17:48:57.15

毎回個店ちゃんとやれと言うけど、何個売れたかとか売れ筋とか本部が分かってることなのに何故自動でコントロールできないの？

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 02:25:21.49

毎日いっぱいいっぱいすぎて本当に無理
例のやつが迫ってきてる中で重点でもないのに売り場を変えろだのなんだの言ってくる社員何が見えてるんだ？
こちらに押し付けてないで勝手に変えてろと思うしそんな余裕なんてどこにもないんですが

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 07:37:57.98

>>416
分かりすぎる
こっちの仕事のスケジュールとか全く無視で、思いついたことをさせる
勝手にやってくれていいし、その案がまた微妙なんだよなぁ
ちょっと出てきて、ここはこうしたら？と言っていく
無印の売り逃しは、過度な売場替えと欠品とスタッフが忙しくて客の相手出来ないことだろうね
接客業といいながら、売場替え業者みたいな毎日

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 11:00:10.65

良くないことなんだけど売場替え中にお客様に声掛けられるとイラっとしちゃう。代われるスタッフもいないからそのまま承りやら何やらで売場替えの時間なくなる
で、社員は何で終わらないの？と言ってきてさらにイライラ…
開店前か閉店後のみ売り場替えしたい。その方が絶対効率いいしお客様にとっても親切だと思う

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 16:12:19.84

だから解ってる姑息な女子は基本早番になりたがる。そして荷受けのない日と次の日を
私って基本～だからーとか言いながら絶対変えない
その癖社員でもないくせに唐突に5連休とか取り出す30代女子…
基本って何かね？契約にその基本は書いてあるのかね？社員が使えねーからこういう奴PLにしちゃうし
下にいる頭弱い高卒Pとかがまた調子乗るんだよ
こいつらの売場だけ常にメンテされてないしやらなくても売上げ大して変わらないの知ってるから
本当に姑息な女でこの女性だけが転々と担当替えされてる
邪魔だから来ないで欲しい

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 16:24:47.66

客注やる人以外早番の方がしゃべっていられるくらい楽だもんな
お昼にレジ並ぶほど客が来る訳でも無いし
品出しできてないとしても客が勝ったから減ってるのか判断できないから社員も
下手に口出しできないし荷受け少ない日は適当に時間潰してる奴も多く
個店とかやるなら早番多い方が集中してやれるそして残業したい奴はして稼ぎたい奴もチンタラしてる
変える前に雑談しながら軽く残業代稼いでる奴もいるしね

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 19:04:08.05

アレの割引と社員割引って、今までは併用できなかったけど。これからはどうなるのかな？
なんか社割の仕様変わったし、併用できるようになったりしないかな～！

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 19:56:09.67

>>421
できないって書いてある
できたらいいのにね
手当もないし

**FROM名無しさan** · 2023/10/11(水) 20:49:21.31

>>418

今日それだった
ガラス棚動かしてる時に声かけられて嫌だった
作業中断しまくって進まないし、備品やらツールやらまで着地するとなると意外と時間かかるのに
忙しくて退勤時間も過ぎてしまい、帰ってからもしかして何か別の棚に一時的に動かした商品を戻さずに置いたまま退勤したんじゃ、、、と不安になってる今

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 00:07:08.75

ウイグル綿どうなりました？

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 00:08:47.50

BMがラウンド来るたび売場替えの指示出してくるから全くストック片付かないんだけど
毎日毎日売場替えしててしんどい

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 00:23:53.50

よく新店で開店前に〇〇地域最大規模ってPOPあるけど正解はどこなん？最大規模でも欲しいのあればそれで良し！

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 00:24:23.21

世界で最も稼ぐユーチューバーは23歳で年収62億円のMrBeast

フォーブスは1月14日、2021年のユーチューバーの年収ランキングを発表した。
首位のミスタービーストは、23歳で年収5400万ドル（約62億円）を稼ぎ、
ユーチューバーとしては史上最高額を記録した。彼の動画の累計再生回数は
前年の約2倍の100億回に達していた。
ユーチューバーの収入は年を追うごとに増加しており、今回のトップ10人の年収の
合計は約3億ドルに達し、前回の2020年のランキングの合計（約2億1100万ドル）
を大きく上回った。彼らの収入の約半分は広告によるものだが、グッズやNFTに加え、
独自のハンバーガーチェーンの運営など、これまで見られなかった方法で、収入を
得ているメンバーも居る。

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 11:24:02.47

今期から生活もめちゃフェイス変えてくるね
売場替えがしんどすぎて、アレの準備が全く出来ない
何でこっちで数値変えたり発注したりしなきゃいけないの？
個店、画面小さいし、横にスライドしながら見なきゃいけないし、時間かかってしょうがない
欠品予想が出来るなら早くから増産してよと思う
その欠品が承りに繋がって、どれだけ時間ロスになるか
それが本部が気にする人件費なのにさ
まとめると、しんどい
それだけ

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 11:25:02.97

積み上げ発注全くしてない

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 12:26:24.61

一部のPLは全く売場整理やメンテしないし
あいつのまねしてたらずっとPCで個店弄るか売場作りしてるけどこれが正解なら楽すぎるｗ
個店とか陳列入れたら後は何となく週平均入れといて明らかにおかしいのだけチェックだよ
それくらいずっと見てる奴いるから俺も見る様にして売り場管理捨ててる
在庫が無さ過ぎるか多すぎる場合で数値弄らないとずっと商品右から左に流してる作業が続く
まず個店と売場替えの準備と作業だけやってりゃいいよ
そういう奴居るし実際入荷が適正になってくれば売れてる1，2割以外は適当に前出しすらしなくてもほっといてＯＫ
言われたら直すかな（笑）

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 12:30:01.41

売場に出なくなるがＰＬが出ないなら出なくていい
一番売れる時間帯に出てメンテしてから品出しとレジが前の形だったが
今はそれすらバイトにやらせてレジ後ろか後方で作業してるＰＬがいるんだからそれでＯｋ
まずやるべき事やって早番なら帰る前か閉店2時間前に品出しやな
穴あいたとこは担当の誰かに入れてもあるかバイトにお願いする
皆もこいつ売場にいないなと思われるＰＬの真似をしましょう
レジをするバイトの方が一定数居れば売場居なくても良いです
まず社員が売り場にいないからそういうの解ってないし何も問題ない

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 20:21:33.73

処分が全然売れないのにまた入荷

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 21:01:16.15

結局、週示指示がよくわからない…誰がするの？自分の担当外（例えばヘルビだけどハウスのことやる）もやるんですか？ここの立ち上げやってねって指示出されてる人もいれば、WSに『新規』って入れてもらえる人もいるし…WSは申請方式なんですか？？そのまま過ごすと何もしてないとできてないって叱られるし…PLさんが割とひとりで全部できてこなす人なので、慣れてない側としては置いてけぼり感が半端ないです。。感覚でつかめという……

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 21:16:35.10

>>433
週次指示は担当がするよ
何日もいないとかなら、他デパ担当がするとかもあるけど
新規もワースケ時間要るような感じなら申請しとく
無印は遠慮してたら好き放題されるから、主張するしかない
感覚とかは無理では？
でも教えてくれないから一年は辛かった

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 21:22:43.10

思ってるの自分だけかもしれないけど、他店の有人レジで買い物するとき、無言で社販使うのまじでやめてほしい
最初に社販でお願いしますって言ってもらえるだけでも心構えできるし、無言だと正直印象悪いからこれ見てる人だけでも言ってほしい

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 22:16:38.28

>>435
お疲れ様ですとかないの？

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 22:24:06.19

>>434
お答えいただきありがとうございます！申請しなきゃいけないんですね…先輩方は社員がWSに時間入れてるのに、下のわたしたちはこたちらから社員にお願いして！！みたいな空気あって、入って2,3ヶ月じゃ自分が何してるのが正しいのかわからなくなってきちゃって（笑）感覚で掴めは本当にそうらしく、やってみるしかないって言われましたね。。教えてもらうというより、自分で考えてやってみてほしいそうです……。正しいことしてないとすぐ修正・売り場替えさせるから、正解がわからない側としては五度手間になっちゃいます。。指示なしで動いて結局変えろは辛い。。

**FROM名無しさan** · 2023/10/12(木) 22:42:45.94

>>436
ここ最近何人も他店の人来るけど挨拶全くない
登録押すと急に社販されるから毎回びっくりする
セルフレジある店舗が本当にうらやましい

**FROM名無しさan** · 2023/10/13(金) 01:22:25.26

俺も週次、新規、売場作り、基準値最優先にして売場出ない事にしてる
本当に混んできた時か全てが終わった時以外に
決めた時間以外で売場のメンテと品出ししない様にしてる
そうじゃないとしれっと裏にいて433の言う割と一人で云々とか言う奴だけが評価される
ランクがPLなら売場出なくていいとか言い出す奴が居たら社員と面と向かって話す方がいい
売場の品出しと応対やってるだけではそれ以上絶対に評価もされないしやってても誰かの代わり程度にしか見られん
終わら差なければならない事最優先でいいよ
まあ、売場に人居なくなるけど仕方ないよ会社が人数減らして下手に役割付けだしたんだから会社のせいよ

**FROM名無しさan** · 2023/10/13(金) 09:43:04.07

感覚って言うのは、多分教える時に言語化出来ていないだけ

社員が数値上げて、積み上げ発注するし、いつものフェイスに加えて何ヶ所も基本外売場作ってるから手が回らない
口だけじゃなく少しは売場管理してくれたらいいのに
メンテ間に合わず、POP間に合わず、ただ積んでるだけになってる

**FROM名無しさan** · 2023/10/13(金) 11:23:47.70

>>439
その店舗によっていろいろとあるんですよね…明らかな人員不足もあると思います。この会社ら人を育てたい割に『見て覚えろ』『自分から動いてみろ』『指示は上から出さない』が絶対みたいなので…わからないときに手立てができず困ります。。全て出勤してる人だけの責任になるのでしんどいです。たった2,3ヶ月で売れ行き考えて、売り場作るなんてかなり無理があります（笑）わたしだけですかね笑(°▽°)

**FROM名無しさan** · 2023/10/13(金) 11:31:03.66

>>440
本当にその通りだと思います。。しかもできていないの基準が、もちろん社員さんの基準なので先輩方がこんなやり方じゃ無理って言ってても、『新人できないやつ多いな』の裏の会話がすごいです。。売り場管理してくれる社員さんもいますが、基本は『自分で考えろ、自分でやれ』なので、なにも間に合わなくなってしまいます。ワースケの管理すら自分でと言われても新人はわかりません。。どの店舗も間に合わない現象は同じなのですね…。

**FROM名無しさan** · 2023/10/13(金) 11:57:00.32

大学生になって無印で1年半バイトして、閉店したから違う店に異動したけど害悪社員と口うるさいPがいて嫌になったからこの店辞めるんだけど、この場合って店舗間異動希望したら通るの？

**FROM名無しさan** · 2023/10/13(金) 19:03:31.16

2、3日泊まり込みしなきゃ作業が終わらないようなペース

**FROM名無しさan** · 2023/10/14(土) 00:09:47.25

まあ一緒に働いてるPですらそいつ自身が自分の仕事他人に言葉で言い表せない主婦いるからね
言っても解らないと逆切れしてくるけど、一人で熱くなった後に落ち着かせてから
丁寧に話聞くと物凄い単純な事だったりする（笑）
Pから社員上がる人多数だからいくら社員研修で道徳とか人としてのセミナー云々やっても
まあ無駄やろね。元々そんなの聞いて動けるような頭あったら
大学新卒から入るか別で働いてるだろ

**FROM名無しさan** · 2023/10/14(土) 10:40:06.02

中卒社員がいる時点で

**FROM名無しさan** · 2023/10/14(土) 21:30:17.56

アレ、個店上げまくってるけど、そんなに売れるか
心配になってきた
あちこち基本外売場作っても、あとが大変なんなんだよなー

**FROM名無しさan** · 2023/10/14(土) 22:31:16.69

単品登録と全品登録の違い教えてください。

**FROM名無しさan** · 2023/10/14(土) 22:51:19.76

>>448
返金の話？
単品は現金でお買い上げの時の返金で、対象商品だけ選んで返金すること

クレジットとか電子マネーは一旦全て取り消して、対象商品以外を再打刻するから全登録にな？

**FROM名無しさan** · 2023/10/14(土) 22:51:44.29

なる

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 00:04:17.33

基本決済方法通りで返金だけど
現金でしか無理なもんあるよね
ムジグラムが役に立たないんだが

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 11:43:30.24

この頃、予定にない新規がいきなり入ってくるんだけど、どこに情報出てる？
何か見逃してるのだろうか

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 14:20:02.65

>>449
ありがとうございます！
現金の返金は返金ができれば別に全登録でも問題ないですか?この前全登録で返金しちゃいました

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 15:34:23.99

もう無理。倉庫に何も入らない。
本部発注、害でしかない。

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 16:25:27.00

>>452
業連の納品在庫情報とか？
でも正直そこもあてにならない気がするから、最終的に前日に発注入荷実績見るのが一番確実かな？
売り場替え間に合わないけど

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 18:24:14.90

>>453
全登録でも大丈夫です
一旦全額出して再打刻して差額を返すことになるので特に問題ないです

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 20:31:46.82

>>455
納品在庫情報ですよね
それにも載ってないのが突然入ってきたりして、もう分かりません

>>454
同じです
もう個店とか意味ないし、詰んでます

**FROM名無しさan** · 2023/10/15(日) 21:27:43.68

3年店長スケジュールが無理やりすぎて皆迷惑
面接した人が病んでますか？ってくらい目つきがおかしいし
案の定どこ見てるか解らない状態であいさつされてメモも取らずボソボソとした声で話すから
３週間もしないうちに浮いてるし社員はフォローしろしか言わない
お前が取ったんだからお前が面倒見ろよと言いたい
日曜のクソ忙しい時にまたもや客を怒らせて炎上してる（笑）
最初に教えたはずの内容も予想通りというか殆ど忘れていて全部聞いて来るし
周りも関わりたくないのかフォローいかないし卑怯だ（笑）

**FROM名無しさan** · 2023/10/16(月) 13:43:03.19

ニトリに来たら陳列キレイ
無印なんか入数おかしいけど倉庫戻したらなかなか出さないし無理に押し込んだり、食器も耐荷重とかお構いなしに出す
やること多すぎてメンテも上っ面だけなんだよな
奥はぐちゃぐちゃ、ホコリはすごい
MDシール間に合わない
プライスポップ値段違うと怒られる

**FROM名無しさan** · 2023/10/16(月) 18:28:56.08

全てはスタッフ不足のせい。少なすぎる。こんなのでアレなんて乗り越えれない。最近毎日残業…頑張っても残業。頑張らずに残業代稼いでやろうと思ってる。来月のお給料楽しみだなー。

**FROM名無しさan** · 2023/10/16(月) 20:23:15.56

定時上がりとかまずない。
10分前に上がれるのに、そんなの夢のまた夢。
衣服チームは今更慌ててデニム施策のおたよりに取り掛かる。
そもそも店舗おたより見て欲しくなるものないから。
本部の人が順番でやればいいよ。

本部発注かと思ったら、自動補充で大量に荷受け来たけど、どう考えても自動補充の数値じゃない。
本部は発注区分を変えてくるの？
アレの推奨フェイスとか言って送ってくるけど、売場作るのも大変だし後で縮小して倉庫に戻すのも大変なのに。
売場も倉庫も乱れまくって手が回らずにストレスたまる。
ここ復活しなかったら、ストレスで胃潰瘍になるとこだったかも。

**FROM名無しさan** · 2023/10/16(月) 22:59:17.01

>>461
激しく同意すぎて泣きそうになりました。。PL,Pだけがずっと悩んでいます、、Aは倉庫に立ち入ることもほぼありません…アレが初めてなので、更に怖いです…こんなに送られてきて在庫どうするんやろって新人でもわかります。。

**FROM名無しさan** · 2023/10/17(火) 02:16:31.59

スタッフいても
1，2割は裏作業という名のPC業務しながら出てこないけどな
今日も6人いて後方業務振られてるという体で一日でない人ｗ
社員目指してる人で清算振られてるだけなのに売場出ない期待のエースｗ
担当振られてるのにその中での一部しかやらずに好き勝手にいるＰ
これらが居るから実質マイナス3ですね

**FROM名無しさan** · 2023/10/17(火) 02:34:44.27

>本部発注かと思ったら、自動補充で大量に荷受け来たけど、どう考えても自動補充の数値じゃない。
本部は発注区分を変えてくるの？
気づいた？入荷実績と基準値見て入ってこないタイミングで自動発注として入れてくるんだよ
だから販売計画０で陳列数だけで今まで通りの様な基準値で動かしたくなる訳よ
週に分割して入ると言われても１Bが3前後のものでしか入荷を週末に割り振るとか無理
ボール単位で入力しておけば勝手に水～土曜までに数ボール分けて入ってくるだけ
陳列下回っても発注掛からないとかよくあるしかなり適当

**FROM名無しさan** · 2023/10/17(火) 13:04:38.20

個店いじるのにワースケ1時間も2時間も必要とか笑える
人件費どれだけ無駄にしてるんだ

A店型の店舗行くと、ひとスパンの商品数が少なくてフェイスすっきりしてるね
うちはDだから、ひとスパンにあれもこれも並べなきゃいけなくて、更にそれにPOPつけるから汚くて仕方ない
荷受けだけは大量に来るし
ムジグラムも実際現場では使えないような内容だし、システムも物流も店舗の組織も全てがやっている風でやっていないんだよね

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 10:47:42.70

ムジグラムまずは現場が何も知らんでも手順の確認とルールが乗ってればいいんだが
ウンチク好きが作りこんでしまったのででっていう作りになってるからねえ
でも数十年前の無印の本では誰が見てもどこの地域でも同じ作りにするために作ったとか言ってる
それは店の売場作りだけであり操作はそこにいる人が教えてる筈なんだよなあ
未だに仕事は見つけ出すものとか言ってる奴大量にいるから社風からしてもヤバいのよ

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 11:21:07.05

出勤したくない

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 12:22:40.00

接客未経験40代は採用してもらえますか

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 17:45:58.56

>>468
どこも人たりてないから採用してもらえると思うけど
絶対応募しない方がいいよ

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 18:28:56.71

>>468
普通に採用される
おすすめしないけど

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 19:12:48.11

それなりに人数いてもアレのせいでみんな個店扱わなきゃいけなくてPC足りないくらいだし、売場に人が少ない
新規のPOP作ったり、POP検索かけて印刷したり、売れ筋見たり、PC業務が多過ぎるよ
業連も追わなきゃいけないし、資料も見なきゃいけない
まともにやったらどうにかなりそう

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 19:45:14.99

PC見てると売り場替えの時間が減る。売り場替えすると荷受けが出せない。品出ししないと倉庫パンパン。おたたみなんて1番最後になってしまう。

**FROM名無しさan** · 2023/10/18(水) 21:53:42.69

>>468
うちの店は50代でも採用してるよ
猫の手も借りたい状態
でもアレ終わったらやめそうw

**FROM名無しさan** · 2023/10/19(木) 19:39:10.58

一括割引って、合計して一括割引押すんですか？
一括割引→何パーセントとか出るかんじですか？

**FROM名無しさan** · 2023/10/19(木) 21:47:28.53

お直しの詰め幅って、なんですかどこのことですか？

**FROM名無しさan** · 2023/10/19(木) 23:06:32.06

オリコンとか備品が足りないからセンターに返却しろって朝礼メニューに書いてあったけど、毎日大量の荷受くるしオリコンに格納商品入れてるから無理

**FROM名無しさan** · 2023/10/19(木) 23:15:16.61

時給上がったとしてもそもそもの求めるものが他の企業で言う非正規とは思えないレベルだし
その上となるPL以上が確か社員扱いだっけ？地域限定だったか正社員とPLの間となるランクだが
旨いのはこれらを目指していける為という理由で途中にやたらやる事盛り込んで
給料以上の事を徹底させていく仕組み
何人とってもそれに合わせてどんどん辞めていくのは致命的な事忘れているのでしょうね

**FROM名無しさan** · 2023/10/20(金) 01:26:43.02

>>474
一括割引押せば合計から5%引きされる

ついでに聞きたいんですが、一括で10パーとか20パーとか引く方法ってありましたっけ？

**FROM名無しさan** · 2023/10/20(金) 23:28:12.00

荷受、品出し、メンテ、売場づくり（こうしたら見やすくて売れる…とか）・売場替え（新規）…すべて一緒にやりたいけど全然追いつきません。。モノが多すぎる・かなりの人手不足・WSの振り方微妙……いろいろ積み重なってほんとにやばいです。みなさんの店舗はどうですか？？ストックはスカスカですか？？？

**FROM名無しさan** · 2023/10/20(金) 23:45:54.05

>>479
まさか！
生活ですが段ボール山積み、オリコンに売場替えで戻した商品です
↑のこと全て進めないと売れないのに、手が回らずにいます
どれかに重点置くと他が放置になって悲惨ですし、全部やろうとしても半端な状態で精度が低いです
それなのに口が達者な人は歴1年にも満たないのに100レジも入らず、謎のワースケ組まれます
ストレス半端ないし、精神的にやられそうです

**FROM名無しさan** · 2023/10/21(土) 00:38:07.94

答え＞社員を目指したいという
それだけで解決
貴方は自由です（笑）

**FROM名無しさan** · 2023/10/21(土) 02:35:35.21

個店、エクスポートしなくてもいじった数値を自動更新できるようになるみたいね
それって基準在庫設定と何が違うのか笑
というか個店システムで検索ボタン押すと、結局重くて時間かかるから、やっぱり基準値のが優秀だったと思う笑
この一年近く振り回されたわ〜何時間費やしたんだ

**FROM名無しさan** · 2023/10/21(土) 06:31:22.99

>>471
まず一番最初に一括割引押してから商品のスキャンをスタートする流れ

**FROM名無しさan** · 2023/10/21(土) 06:51:35.77

>>482
今頃？
個店ほんとに扱いづらい
それによく分かってない部分もある

**FROM名無しさan** · 2023/10/21(土) 08:24:18.09

>>480
同じでホッとした反面、解決法はほんとにないのかなと…ないですよね笑。。『わかってるけどできない、間に合わない』となってる方が半数だと思いますが、『なんでやらない、できない、わからない…』の上からの圧がすごすぎて悔しいしストレスやばいです（笑）特にショートAの方はガッツリ担当もないので全部Pに負担がいってます。社員がAの方に指示出したのに、最後には担当Pがなぜか注意される…とかよくあります。悩みが尽きないーーー！！じゃぁ辞めれば？ってなる人もいると思うけどそこじゃないんですよね。