日産自動車期間工追浜Part8 [無断転載禁止]©2ch.net

2017/05/11(木) 13:49:28.29

前スレ
日産自動車期間工追浜Part7 [無断転載禁止]
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/part/1492332572/

日産：期間従業員採用情報（グローバル本社Ｗｅｂ）
http://www.nissanmotor.jobs/japan/FS/

トランコムSC(旧スマイルスタッフ人材紹介)
http://www.smilestaff.co.jp/

はたらくヨロコビ.com（アウトソーシング）
http://www.894651.com/?hp=001

VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvv:1000:512:----: EXT was configured

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ ae3c-+FhC) · 2017/06/19(月) 18:11:01.91

>>832
嘘だろ？

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/19(月) 18:28:44.67

くえる薬が切れたか

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 5790-/jrh) · 2017/06/19(月) 18:58:26.77

おまえら幸せになりたかったらヤーマンの株を買いなさい

**FROM名無しさan** (ｶﾞﾗﾌﾟｰ KKe6-MJtc) · 2017/06/19(月) 20:36:14.70

この会社評判悪いんだな。昔協力会社で働いたけど半年で20人近く辞めたからね。作業指導ろくに教えないし酷かった。今人集めに必死で募集してるけど協力会社は辞めた方がいいね。

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｳｰ Sa77-0Nc5) · 2017/06/19(月) 21:18:03.08

工場のブスも保険のブスも喰ったからもう心置き無く辞めるわ。次はどこいこうかな

**FROM名無しさan** (ｻｻｸｯﾃﾛﾙ Spab-VB4P) · 2017/06/20(火) 01:41:38.87

ブスしか相手にされないんだね
かわいい子もいるのに

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:22:57.45

おつかれちゃーん！
ｽﾌﾟｯの言う毎週休出してる奴らいたわ（土曜日だが
俺らとは違って量産ラインじゃない方（試作ライン？）の組み立ての連中が毎週土曜日休出になってた
だから期間工関係ない話だな完全正規ライン

あと今回俺更新なさそうだな
今日までに規則に基づいて情報開示請求していたが返答なしだったので間違いない
と、言う訳で未払い問題やるわ
再就職先と賃貸も確保しないとなｗ

>>831
ラジオ体操だろ？
ここはバネ指体操表示してないぞ？どこ所属よ？

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:29:54.94

たぶん未払いで確定できるのは12H*1500＝1.8万円くらいか
抵抗したら残業扱いだし付加金も請求するかね
その場合は裁判になるから、遅延損害金も退職後の14.6％扱いになるな
普通争う弁護士はいないと思うが、場合によっては結構伸びるな

という訳で1.8万*期間工の総数な
あと正規も対象だが未払い賃金時効は２年なので23H分の「残業代」*人数になる
正規の時給は知らん各自計算してくれ
なおおおざっぱ計算なので細かくやると多少減る可能性は高いが、一月辺り30分未満の未払いなのでカットと言われてもカットする必要はないので注意

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:32:30.12

しかしここのスプとか何が何でもテンプレに派遣会社入れようとしやがるなｗ
宣伝のつもりなのかねぇ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:35:00.75

あー派遣から試作ラインに人送ってる可能性はあるな
ｽﾌﾟｯが内部事情ちらほら間違ってるのを見る限りそういう情報取得の仕方をしている可能性はある

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:39:28.32

「安倍首相、もういじめないで下さい」　籠池氏の妻
2017年6月19日23時48分
http://www.asahi.com/articles/ASK6M7J3JK6MPTIL03F.html?iref=comtop_8_02

いつの間にか地検動いてるのかｗｗｗｗ
まぁあそこまで支持率に影響与えた以上必死になるわな
地検相手にしていれば素人じゃ相手にならんのは道理
ただ、演技臭くもある

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:43:06.45

日本車、米でシェア４割　輸出増、ＳＵＶがけん引
2017/6/20 0:09日本経済新聞　電子版
http://www.nikkei.com/article/DGXLZO17859480Z10C17A6TI1000/?dg=1&;nf=1

>市場が減速するなか、好調な多目的スポーツ車（ＳＵＶ）の輸出を増やす。日本車の米国市場への依存度が高まり、新たな摩擦を生む可能性もある。
日本終了のお知らせ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:49:19.54

首相、加計「深く反省」　内閣改造で人材担当相
2017/6/19 19:39 (2017/6/19 22:12更新)
http://www.nikkei.com/article/DGXLASFS19H71_Z10C17A6MM8000/?dg=1

>首相は「人づくり革命を断行し、日本を誰にでもチャンスがあふれる国へと変えていく」と政府が経済財政運営の基本方針の目玉施策に位置づけた人材投資に取り組む考えを強調。
>今夏に具体策を詰める有識者会議「みんなにチャンス！構想会議」を立ち上げ、担当相もつくる意向を示した。

1、正規と企業からの非正規違法行為強要に隠れ蓑が多すぎて辛いっす！
2、行政が財界癒着過ぎて役立たずな上に法律知らな過ぎて辛いっす！
3、裁判官すら自由心象主義濫用してて最高裁判例違反なの知っていてもなお攻撃してくるので辛いっす！

総理と副総理はずっとこれ言ってるんだけど実体は財界のせいでどんどん奴隷制度化してるんだよな
奴隷側の無知と相まってどうしようもない状態になりつつある
一部救済がある場合もあるが運次第と言わざるを得ない
なかなか実力が結果に繋がりにくいな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 02:54:42.54

森友学園を家宅捜索　大阪地検、補助金不正受給の疑い
2017/6/19 19:28 (2017/6/19 23:37更新)
http://www.nikkei.com/article/DGXLASDG19HES_Z10C17A6CC1000/?dg=1

>学園は2011～16年度、申請の際に実際には雇用していない人物を教員として届け出るなどしたほか、要支援児にケアをすると偽り、府から総額約6200万円の補助金をだまし取った疑い。
>これまでに学園側は府から受給した補助金について「不適切な手続きで補助金を受給し、おわびする」とコメントしている。国の補助金については前理事長が３月の国会の証人喚問で「刑事訴追を受ける可能性があるため回答は控える」としていた。

ニュースの書き方で印象違いすぎるな
反論は難しそうだ
行政はこういう補助金について基本許容するんだよ
でも何か問題が起きたときにはそれを理由に突っ込まれるから法律家に相談すれば避けるべき状態だと理解できただろう
中小に限らず大手でもこういう経営者の思考は強いようだ
商人からすると法律や論理より金なのだろうか

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 03:06:10.83

当たり前だが、期間工全員一年要る訳じゃないから1.8万*人数じゃなかったな（笑
各自計算してくれ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 11:30:45.00

「上場企業の時給ランキング」をリサーチ会社が発表
2017年6月14日
https://www.kyodo.co.jp/release-news/2017-06-14_1627425/

>　ヴォーカーズは、各企業の有価証券報告者に記載された平均年収を年間勤務時間（標準労働時間と平均残業時間の合計）で割って算出。
>平均残業時間については、実態に近づけるために2014年以降にVorkersに投稿された社員の口コミ情報を基にした。
1位7682円とか俺らの時給はいくらくらいっすかねぇ・・・
アメリカの自動車非正規でも時給2000円とからしいですが・・・

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 966d-QeqB) · 2017/06/20(火) 11:39:15.16

トヨタ落ちた猿以下の脳味噌くえる（笑

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/20(火) 12:12:33.71

くうたるが昨日辺りから薬が切れて発狂している模様wwwww
とりま　4点あるけど、以上3点みんなよろしくな！

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/20(火) 12:20:41.56

バカがくうたるってなんだよ！
とあげあし取りするだろう…

昨日工長に確認したら更新出来る出来ないは自分がどこの工程にいるかが関係しているらしい…
定時終わりで一斉に帰れる訳じゃないし、残業多いとこはその分人数いても採算取れるけど残業少ない工程に人数いたらコストが掛かって大変らしい
更新拒否された人は自分がどこのラインにいたのかも書いてくれると周りの人も助かる

実際仕事していないのに今回は更新出来ないかな！と言っているバカは論外(笑

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 12:33:01.22

これ突っ込まれるのが怖いから先回りして予防線貼ろうとしている心理な
プライドが高いとこうなる最たる例

あと当たり前だけど残業と人数の採算は関係ない
工程単位で人件費効果計算するとか論外だからな
ライン単位になる
あと当たり前だが残業の有無は生産数で決まるからそういう意味でも論外
そもそもラインは繋がっているのだから工程単位で残業に変動はない（笑
能無しすぎるな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 12:55:53.77

とりあえず日産の賃金未払いを全員で列挙していこう

1、出社時の着替え行為（概ね３分で残業扱いになる点注意）
2、始業若しくは終業後の雑務（各自時間が異なるので立証が必要、ライン停止時間を調査と記帳等を義務があることを証明すればで概ね立証可能、時間については争われると思われ）
3、始業前の記帳義務、飲酒関係とか健康申告関係な（ライン稼働時間の関係で記帳そのものが証拠）
4、朝の体操に義務があると会社が述べればこれも労働時間に該当する
5、朝礼、事務連絡なので当然に労働時間

他にもあればよろ1、はまず確定だから
そういやラジオ体操は時間外なのは知っているが、朝礼は厳格に時間内か時間外か図ったことなかったな
ライン稼働時間も然り
調査してみるか

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 12:56:33.20

この未払いについては対象は全員な
新人でも一緒

不利益変更については規則変更前（4/1）入社の期間工に限られるが

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:02:14.68

労基法上の労働時間とは、労働者が使用者の指揮命令下に置かれている時間をいう。
労基法上の労働時間に該当するか否かは、労働者の行為が使用者の指揮命令下に置かれたものと評価することができるか否かにより客観的に定まるものであり、労働契約、就業規則、労働協約等の定めのいかんにより決定されるべきものではない。

三菱重工業長崎造船所事件（最一小判平12.3.9）

と、言う訳で残業許可制であっても実際に指揮命令権に基づいて行動していると対象となる
詐称行為は別途外されるが（立証責任は会社側になる）、会社に必要不可欠な労働をしている場合は暗黙の了承があったとされる判決もある
つーか暗黙の了承なんてヤクザ関係事件以外で初めて見たわｗ
それだけあくどいのだろう

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:03:27.18

労働とは、一般的に、使用者の指揮監督のもとにあることをいい、必ずしも現実に精神又は肉体を活動させていることを要件とはせず、
したがって、例えば、貨物取扱いの事業場において、貨物の積込係が、貨物自動車の到着を待機して身体を休めている場合とか、運転手が二名乗り込んで交替で運転に当たる場合において運転しない者が助手席で休息し、
又は仮眠しているときであってもそれは「労働」であり、その状態にある時間(これを一般に「手待時間」という。)は、労働時間である。

昭和33.10.11基収6286号（行政内部通達）

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 3a08-qr0K) · 2017/06/20(火) 13:10:05.01

2000円の収入印紙と5000円の切手買って一人でやれば？ｗｗｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:16:44.29

http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11200000-Roudoukijunkyoku/0000149439.pdf
労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン

あったあったこれだ
ただこれガイドラインだな（笑
別途内部通達があるはずだが、まぁ最高裁判例もあるしこれでも問題はないだろう

労働時間の把握義務は労働者にはなく会社側に存在する
しかし自己申告制も可能であることから、日産ではそれを行っているが、本ガイドラインによっていくつかの注意事項が記載されている
つーか、自己申告してもなお脅迫や詐称による意思の欠缺のパターンがあるのは当たり前であって、別途労働していたことを証すればそれで足りる
また、会社側は誤りの労働記載がないように注意する義務、説明義務が生じているが、着替え時間についての説明については存在していないので会社側による詐称行為と言えよう（つまり詐欺）

これらの対策は労基から指導が入って行ったものと推定するが、このように説明義務を怠っている以上詐欺であり、未払い賃金であると言える
そして着替え時間を証明するためには複数の通報（すでに入っている）と労基が直接現場を見ればそれで足りる訳だ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:19:22.23

（４）賃金台帳の適正な調製
使用者は、労働基準法第 108 条及び同法施行規則第 54 条により、労働者ごとに、労働日数、労働時間数、休日労働時間数、時間外労働時間数、深夜労働時間数といった事項を適正に記入しなければならないこと。
また、賃金台帳にこれらの事項を記入していない場合や、故意に賃金台帳に虚偽の労働時間数を記入した場合は、同法第 120 条に基づき、30 万円以下の罰金に処されること。

（５）労働時間の記録に関する書類の保存
使用者は、労働者名簿、賃金台帳のみならず、出勤簿やタイムカード等の労働時間の記録に関する書類について、労働基準法第 109 条に基づき、３年間保存しなければならないこと。

過去の記録も余裕で確保できるな
時効２年だし

（６）労働時間を管理する者の職務
事業場において労務管理を行う部署の責任者は、当該事業場内における労働時間の適正な把握等労働時間管理の適正化に関する事項を管理し、労働時間管理上の問題点の把握及びその解消を図ること。

（７）労働時間等設定改善委員会等の活用
使用者は、事業場の労働時間管理の状況を踏まえ、必要に応じ労働時間等設定改善委員会等の労使協議組織を活用し、労働時間管理の現状を把握の上、労働時間管理上の問題点及びその解消策等の検討を行うこと。

労働時間等設定改善委員会等を作っていないな
少なくとも俺は知らない
なお、正規労組がこれで虚偽の時間設定を行ってもなお、着替え労働時間については未払いで払わせることができるので正規労組が敵対しても気にすることはない
何もできないから

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:27:58.73

あと素人が騙されそうなものに、自己申告で労働時間を過小申告しているのだから、別途労働時間を証明しても支払うべき賃金は過少申告分だという詐欺な
実際は最低賃金法という強硬法規があるために契約（過少申告）よりも優位して機能するからこの辺の詐欺は一切心配がいらない
そもそも最低賃金法使わなくても意思の欠缺による契約と言えるので当然に撤回乃至無効である

労基に通報するだけでOKなので切手は必要ない（匿名ではだめ、労基は守秘義務を持っているので会社側に名前を通報しない）
支払わなければ詐欺の刑事案件である
労基への対応次第でハローワークの求人も取り消していただこうか

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:29:25.01

あと当たり前であるが、自己申告時間も業務時間である
先ほども言ったが労働者には労働時間記帳義務は存在しない
あくまで行政は会社に負わせたものである
よって、この記帳時間も残業となる

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:31:12.73

とりあえず内容証明・配達証明で申告書と請願書と処分等の求めと供述調書提出しとくわ
お前らも通報頼む（特に不更新の人は転職資金必要だから数万はでかいだろう）

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:34:30.74

どうでも良いけど裁判にしても訴訟費用は負けた側が全額払うのだぞ・・・？
本件では少額訴訟になるしな
なお、先行して労基にいろいろ調査してもらおう

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ aedb-yb8y) · 2017/06/20(火) 13:37:48.57

くえ(なくな)るさんオッスオッス

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:46:29.01

あと非正規も日産行動規範呼んで署名させられたろ？
これは署名という契約によって、又は就業規則によって俺らも拘束する「規則」に該当するのだが（規範の意味は規則やマナーなどを含む行動基準のこと）

5-透明性と説明責任の確保
（一応守秘義務なので具体的条文は記載しないので各自配布された資料を読むこと）

これに対する情報開示請求したが２週間（一般的行政で使われる返答期限）以内に返答しなかったので事実上この規範を以て俺らを懲戒処分にできなくなった
会社側が守っていない以上俺らは一切拘束されない
就業規則は労働者だけでなく会社をも拘束するからな

どうもこれ考えた人アメリカ系の人だな
アメリカの訴訟では企業に関連性があるすべての書類開示義務が法定されているので、本当の意味でトラック一台分の書類開示がなされる
一方で日本では情報開示制度が法定された部分のみで、実質開示されずに事件が闇に葬られるケースが多く、情報開示制度の不備が国会でも度々批判を浴びている
当たり前だがアメリカの方が正しいのであるが、これを日本で規定するといっきに訴訟対策ができなくなるのであって、よほど信用確保しようと努力している場合を除き国内では適切ではない条文となっている
事実上必要があれば、第三者の他従業員からも企業活動におけるあらゆる資料を事実に基づき正確かつタイムリーに開示することとなるので、開示範囲が広すぎる
適時・適切という言葉も用いているが、後述の解説と合わせると不開示決定はまず難しいな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:54:15.60

労働時間等設定改善法

なにこれｗｗｗｗｗｗｗ
一切報道されてないだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 13:57:41.15

http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11200000-Roudoukijunkyoku/0000152692.pdf

なお、参考までに政府発行のリーフレット

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 2701-qr0K) · 2017/06/20(火) 14:02:45.78

1、弁護士費用は実費、回収できてもたかが数万で20万円近くの赤字
2、少額訴訟は相手が異議申し立てすれば通常訴訟に移行
3、裁判は土日にやっていないので平日に休まなければならないので職場に迷惑がかかる

以上3点よろしくｗｗ

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 5790-/jrh) · 2017/06/20(火) 14:25:58.59

退職して日産から書類が届いたんだが雇用保険者証と離職票だけで
源泉徴収が無いんだが後から送ってくれるのか？

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 14:31:20.90

>>869
だから労基が未払い是正勧告しただけで、それを支払わなければ大々的に日産は詐欺会社だと証拠つけてネットに開示すればそれで良い
訴訟の必要までないんだよ（笑
1、弁護士費用の最低額は10万である
2、異議申し立てを通すには法律の知識が必要で、そもそも少額訴訟の対象は一発で証明できうる事案に限られる時点で通常訴訟に変更するためには十分な反証がないと無理
3、裁判所には文書の提出のみで行う裁判方式も存在しており、最悪出廷の必要はない

以上３点よろしこｗｗｗｗｗ

>>870
請求しなきゃだめ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 14:35:21.08

上の行動規範も一緒な
代表取締役が激怒するレベルのとんでもない信用毀損を中間管理職がやってるわけだ
なお、是正勧告した後に再度別件で同種の事案を起こせばそれも刑法の詐欺の構成要件に該当してくる
どんどん悪化するだけやん
手の打ちようなんかないよ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 14:37:19.48

あと悪いが少額訴訟って弁護士つかない
理由は上で書いてある通り赤字になるから
だから司法書士とかが書類の作り方教えて終了って形がほとんど
俺一人でも可能
証拠も労基が集めてしまうし、非正規雇止め大量にやればやるほど証言者増えるって寸法

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 14:40:48.59

あと訴訟において行動規範引っ張って来て文書開示義務があるって主張すると実質何でも請求可能になっちゃうので注意
労働者側が持ってる権利に基づく文書開示は義務なんだよ

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ aedb-yb8y) · 2017/06/20(火) 15:02:58.53

ハッキョウタイム

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 15:19:11.67

というレッテル貼

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 2701-qr0K) · 2017/06/20(火) 15:23:37.64

着手金の平均は30万円なのにどっからそんな数字が出てくるんだが
お前みたいな暇で貧乏人は本人訴訟がお似合いだなｗ

**FROM名無しさan** (ｽﾌﾟｯｯ Sd7a-c+64) · 2017/06/20(火) 15:25:45.97

3年で1000万貯めた人いるじゃん？あのブログの
あれどうやったんだろう
無駄遣いしてないのに全然お金貯まらんぞ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 15:26:59.69

あれは最初に800マンだか持ってたらしい

>>877
法テラスくらい勉強しておけ
あそこは均一10万だが資産要件がかかってくる

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/20(火) 15:29:01.85

この規則絡めて是正勧告書も開示請求できるな
やらなければ債務不履行なり罪証隠匿か・・・
やっぱこの規則やばいな（日本限定だが）
それともこういうのがまかり通って透明性0の日本自体がやばいのか・・・

**FROM名無しさan** (ｽﾌﾟｯｯ Sd7a-c+64) · 2017/06/20(火) 15:29:38.32

>>879
何それ
したら3年で200万かよ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-JINJ) · 2017/06/20(火) 16:20:42.00

今週は8.25H、来週は7.75H、来月はどうなるの？

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｳｰ Sa77-0Nc5) · 2017/06/20(火) 16:40:00.23

バカが吠えてねーで早く大宮のクソ田舎に帰りやがれ！うちの工程、みなお前の書き込みだってわかってるからよ！お前がいなくても現場は回る！おまえは不必要！

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｵｰ Sa32-g/RG) · 2017/06/20(火) 18:01:03.58

工長とか優しい人が多いからいいけど仕事きつすぎ
3か月契約で良かったわ
半年間たぶん同じ工程だろうし

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/20(火) 18:34:41.68

挑発すると抑えがきかなくなるキチガイくえる

ちなみに俺がいる車体の某ラインは満期3カ月前から工長の囲い込みが始まる
まだ先の話しなんですが、更新申請が来たら更新してもらえますか？
こう言うとこもあれば、更新したくても拒否されるとこもある…
自分が仕事しているのがどのラインかが重要

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ ae3c-StxS) · 2017/06/20(火) 18:57:31.79

組み立てなら余程のことがなければ更新できるぞ！

**FROM名無しさan** (ｵｯﾍﾟｹ Srab-8jT1) · 2017/06/20(火) 19:36:55.65

組立なんかに配属しやがって
まじで配属先決めた奴４ね

**FROM名無しさan** (ｽﾌﾟｯｯ Sd7a-9JBj) · 2017/06/20(火) 20:52:27.78

3カ月契約なんてあるの？

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/20(火) 21:06:39.23

訴額140万以内の民事訴訟なら弁護士より司法書士の方が安く出来る

実際裁判などしていない脳内裁判ゴッコのバカには司法書士など頭にないだろうからねw
裁判＝弁護士

Yahoo!知恵遅れ袋で司法書士について検索しなきゃねwwwww

いまはネットゲームに夢中だろうから、B班勤務終了時間辺りから司法書士の引用コピペはじまるよー

**FROM名無しさan** (ﾄﾞｺｸﾞﾛ MM32-9n+g) · 2017/06/20(火) 23:09:16.15

>>878
一年で250万がやっとだわ

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 2701-qr0K) · 2017/06/21(水) 01:06:22.47

>>879
どこに10万で引き受けると書いてあんだよ
立て替えるんだから結局安くなんねんだよバーカ
無職でもないかぎり支援は受けられないのに
あっ日産で働いてる設定だけど無職なんだよなスマンスマンｗｗｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 01:51:04.53

ｽﾌﾟｯってまじで頭悪いのな・・・

とりまサービス残業の労働時間計算してみたら一日15分前後だったな
３分が始業前の着替えで、残りは終業後のサービス後片付け
日産の内部コンプラには一切興味がない
もう日産にはコンプラを期待していない
さっさと満了して未払い分払ってもらって次行くわ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 01:53:05.71

あと必要なのは有給消化かな
他はこちらでやる事となる問題だしな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 02:02:53.32

ちょっと共謀罪の件もあってなんとか学園の件もあって俺の裁判官不信論もあって自民党やばいな・・・
特に共謀罪と裁判官不信論は合わさるととてつもない恐怖を国民全域に知らしめるものだからどうなるか先行きが見えない

とりあえず貧困層にチャンスを与える政治は貴族層をどうにかしないと無理だな
ちょっと考えてみたのだが、個人金融資産が国内に2000兆あるわけだが、１億人で割ると2000万だよな？
かなりおおざっぱな計算だが、平たくすると全体がかなり裕福になるのが日本だと分かった
それが偏りすぎてるのも良く分かる計算だよなこれ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 02:10:41.96

ちなみに今までの大手自動車会社で労基からの是正勧告拒否した事例は俺の経験上皆無な
やったら周知徹底すればいいんだよ
俺らにも知る権利はあるのだからね
だから未払いについて訴訟までは必要ない
不利益変更についての方が必要である可能性が高い

どうもこの会社7.5H労働は労働協約に基づくものだと言う割に労働協約の大元を絶対に確認させようとしないから存在しないと疑っても良いレベル
そうなると労基は一体何を根拠に是正勧告出したんだよｗって話にもなるんだがな・・・
普通は確認しているはずなんだがなぁ
労基は文書提出命令権（拒否ると他の痛いところ突かれるだけ）を持っているから確認しないということはないはず
やはり文言に問題があるのかね？

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 02:23:29.80

朝言ってた朝礼については労働時間内にやってた体操は時間外だが任意なのは各社同様（なおやらないと体痛くなることもあるので注意）
ライン稼働は5-8分くらい後に始まっている
これは始業点検等の時間も込みということだろう

終業後の残業等の記帳も労働に該当する（指揮命令権で動いているため）
休憩時間労働（部品補充）はこちらで勝手にやらないことにした（上司もやらなくて良いと最初から述べていたため
前工程不良についても報告しない＆チェックしないこととした（工程サイクルに時間が規定されていないため）
なお、工程サイクルに時間が取られている作業＝ミスが出たら責任発生ではなく、人間である以上ミスは出るのでそれだけでは相当因果関係が成立しない
ただし、大量に流れていて何ら理由がないのならばその限りではない

これで必要最低限の残業時間となるだろう（１５分＠日）
このペースだと一月20日で5Hの残業となりそうだな・・・
思ったより多いぞ・・・？

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/21(水) 02:52:17.52

>>892
ちなみに法テラスとは弁護士斡旋組織であって法テラスが弁護士としてついてくれるわけではない
妄想の裁判ゴッコやってる奴にはわからないだろうがな(笑

とりまキチガイ相手にしてもしょうがないわなwwwww

4点あるけど、以上3点みんなよろしくな！wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 9632-tY2b) · 2017/06/21(水) 02:58:47.17

おうおうお前らずいぶんと難しい話しとるじゃんwww

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/21(水) 03:01:37.87

くえるのボケ予想

内容証明郵便に切手貼り忘れる

宛名を書き忘れる

肝心の内容証明郵便を入れ忘れ空の封筒を送る

数字の4と3が苦手…

4点あるけど、以上3点みんなよろしくな！
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 03:14:17.57

法テラス所属弁護士いるぞ
昔大阪弁護士会が法テラス所属弁護士の登録拒否したことで事件になった
その後裁判にて大阪弁護士会が敗訴
要するに費用の問題だな
通常の弁護士会からすれば法テラスの料金が安すぎるので弾きたいが弾けないってこと
法テラス自体は給料制で均一な賃金の代わりに安価かつ均一なサービスを提供するのが目的なのさ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 03:21:31.35

そういや国債1000兆円になった頃個人金融資産があるから大丈夫
個人金融資産は1000兆円あるとか抜かしてたけどいつの間に2倍に増えたんだ？
なんか統計操作してねぇ？

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 03:30:45.76

すまん法テラスの最低額９万だったな
50万以下の小額訴訟受任額は実費合わせて9万～になっている
まぁ赤字になるケースはそもそも弁護士側で受任しないと思われる
書類作成補助だと３万だな

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ ae3c-0Nc5) · 2017/06/21(水) 06:07:56.51

今月の給料少なすぎィ！

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ 9632-tY2b) · 2017/06/21(水) 07:05:18.07

>>903
それな
皆勤手当なかったら糞だわ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 11:30:07.80

だから未払い賃金請求するんだろ・・・

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 11:47:16.43

総支給28.5万（内皆勤8万）
基準賃金16.2万（18日出勤休出なし）
残業9.25H
深夜時間30.2H

残業代　15,945円
交替手当　17,000円（＠126円）
深夜手当　10,011円（時給の0.25%*30.2H）

16.2/18＝0.9万円＠日
時給1200円*7.5H＝0.9万円
一応7.5H以降は残業として扱ってはいるようだ

つまり皆勤なかったら今月（５月労働分）は20万だった訳だな
一時金が増えると残業や深夜手当での伸び率が下がるので、やはり総論としてはやばいことになっていると言われてもしょうがないな
年収300万前後だと身体負担が高くて行政が財界と癒着しているために労災認定されない期間工はやる価値ないし

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ a38c-qr0K) · 2017/06/21(水) 11:48:15.87

とっとと裁判やれよ！
事件番号も晒せないゴミクズ！

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 11:49:58.79

一日15分の残業未払いがあると仮定して計算しなおすと、0.25*18D＝4.5H
>（１時間当り）時間外手当 1,723.7円
1723.7*4.5=7756.65円

つまり先月は7757円の未払いが生じていることとなる

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 11:55:41.63

>>907
裁判やってくださいお願いします、だろ？
労基が入るだけでも会社としてはめんどくさいってのを理解した方が良いな無能君
未払い賃金改善こそ総理のご意向だろ（笑

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 11:58:02.23

平たくして皆勤が毎月あるとすれば4万
今月で言えば24マンくらいか？
24*12カ月＝288万
年収300万したまわるにくたいろうどうってなんだろうね

ちなみに今月は残業もっと多い20Hくらいか？
トヨタに合わせてきたっぽい気がしなくもない
これじゃ優秀な期間工は来るわけないしな・・・

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ a38c-qr0K) · 2017/06/21(水) 12:05:52.36

お願いしますだ？ｗｗｗ
お願いするほどの価値があんのか？ｗｗｗ
ねえだろｗｗｗ（無駄な抵抗をして）地裁で負けたくせによｗｗｗ
勝てない裁判やってるんだからお前はゴミなんだよゴミｗｗｗｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:06:21.44

7 　少女３名に対し、同少女らが１８歳に満たない児童であることを知りながら、対償として現金を供与することを約束して、児童買春をした。
　同行為は、弾劾法２条２号に該当する。

平成１３年　８月　９日訴追決定
平成１３年１１月２８日罷免判決

8 　裁判所職員の女性に対し、その行動を監視していると思わせたり、名誉や性的羞恥心を害したりするような内容の匿名のメールを繰り返し送信し、ストーカー行為をした。
　同行為は、弾劾法２条２号に該当する。

平成２０年　９月　９日訴追決定
平成２０年１２月２４日罷免判決
平成２８年　５月１７日資格回復決定

9 　走行中の電車内において、録画状態にした携帯電話機を女性乗客のスカートの下に差し入れ、下着を動画撮影した。
　同行為は、弾劾法２条２号に該当する。

平成２４年１１月１３日訴追決定
平成２５年　４月１０日罷免判決

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:09:09.58

昭和のころは贈収賄がほとんどだったが、現在は猥褻事件しか弾劾しなくなったな
最高裁判例を見る限り手続法違反は大量にあるのに、だ

> また、判決など裁判官の判断自体の当否について、他の国家機関が調査・判断することは、司法権の独立の原則に抵触するおそれがあり、原則として許されません。
>例えば、判決が間違っている、自分の証拠を採用してくれない等の不満は、上訴や再審等の訴訟手続の中で対処するべきものであり、原則として罷免の事由になりません。
警察と同じこと言っているが、最高裁で差し戻された案件については確定した場合露骨な手続法違反、注意義務違反となる
にもかかわらず弾劾されていないことが問題である
つーか元政治秘書も弾劾裁判所が機能していない点語っていたな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:10:39.30

>訴訟手続違反１４．６％
弾劾請求は来てるやんｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:16:50.31

弾劾裁判所に毎年1.3億かけてるな・・・
内1.1億が人件費
弾劾裁判所って政治家がやってるんだぜ・・・だめだこりゃｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:19:58.06

保岡興治（やすおかおきはる、1939年5月11日 - ）は、日本の政治家、元裁判官、弁護士 (東京弁護士会所属)。
自由民主党所属の衆議院議員（13期）、党憲法改正推進本部長。法務大臣（第69代、第81代）、裁判官弾劾裁判所裁判長を歴任した。2016年10月からは裁判官訴追委員会委員長。
司法の畑を歩き続けてきた法務族議員。

政策[編集]
憲法改正に賛成[4]。
集団的自衛権の行使を禁じた政府の憲法解釈を見直すことに賛成[4]。
日本の核武装について今後の国際情勢によっては検討すべきとしている[4]。
原子力規制委員会の新基準を満たした原発は再開すべきとしている[4]。
女性宮家の創設に反対[4]。
選択的夫婦別姓制度導入について、「どちらとも言えない」としている[5]。その一方で、選択的夫婦別姓制度導入に反対する請願を国会に提出している[6]。
日本のTPP参加に反対[4]。
国会で「テレビゲームによって子供は社会性や人間性を喪失し、規範意識も麻痺する」（いわゆるゲーム脳）と主張した[7]。

政治資金[編集]
2014年に、保岡が代表を務める政党支部が、談合で指名停止措置を受けた業者計4社から78万6千円の献金を受け取っていた[8]。
不祥事[編集]
結婚祝い金の支出[編集]
2014年、保岡が代表を務める同党鹿児島県第1選挙区支部が結婚祝い金として鹿児島市内の男女1組に3万円を支出していた[9]。
選挙区内の有権者への寄付を禁じた公職選挙法に抵触する可能性があるとして、支部は6日、保岡氏に全額を返還してもらい、収支報告書を訂正する方針を明らかにした[9]。
年金未納[編集]
2004年5月、本人自ら自身の年金未納期間を明らかにしている（9年10ヶ月間）[10]。

弾劾裁判所やべええええええええええええｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:25:17.93

基本議員20名か
予備議員が10名いるな
一応自民公明民進共産に一人づつは出してるな
自民圧倒だが（笑

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:28:44.04

過去に裁判官も刑事で二人送られているようだ・・・
いたのか・・・

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:33:47.48

>・毎年6月と11月は労働基準監督署の割増賃金不払いに対する重点監督月刊
まじか知らんかった

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 12:49:20.54

https://www-secure.mhlw.go.jp/getmail/roudoukijun_getmail.html
「労働基準関係情報メール窓口」　送信フォーム

注１　お寄せいただいた情報は、関係する労働基準監督署・都道府県労働局において、立入調査対象の選定に活用するなど、業務の参考とさせていただきます。
なお、受け付けた情報に関する照会や相談に応じることはできませんので、あらかじめ御承知おきください。
注２　労働基準法などについてのお問い合わせや、具体的な事案について労働基準監督署の対応をお求めの場合は、最寄りの労働基準監督署（労働基準監督署をお探しの方はこちらへどうぞ。）
または平日夜間・土日に無料で御相談いただける「労働条件相談ほっとライン」（0120-811-610）に御連絡ください。

一応ネット通報窓口があるのか
匿名で未払い賃金通報したい人はこっちのほうがいいんじゃね？

テンプレ入りだなｗ

**FROM名無しさan** (ｽｯﾌﾟ Sd7a-DZAw) · 2017/06/21(水) 12:49:48.16

珍しい
キチガイが今の時間起きている

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 13:38:26.70

おい大雨じゃねぇか

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 13:45:06.96

そういやORJの募集見ると食堂料金150-299円ってなってるぞ（笑
一応弁当も持ち込み可らしい
初めて知ったわｗ

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 13:50:01.17

ちなみに実際は一番安い麺で300円くらいか？
高いと500円台だな

**FROM名無しさan** (ﾜｯﾁｮｲ ae3c-9JBj) · 2017/06/21(水) 14:22:04.86

まーた糖質が連投してんのか
一家全員でさっさと首吊って死ねば楽になるのに

トヨタ期間工に特別休暇みたいなの増やすらしいね
日産もそういうのできないかな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 14:30:26.37

正規の話と非正規の話をごっちゃにするなよスプｯｗ
日産の場合は正規組合が非正規から搾取しようとしているから無理だろう
つーか雨ひでぇからみんな替えの靴下持って行った方がいいぞ
風も強くてやばい

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 14:33:42.19

http://rodo.info/oldsite/consul/shorui/shinkoku.html
労働基準法違反の申告書の書式はこんな感じか
時間があるときにPDFにして配るかな

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 14:57:13.61

待遇が極端に減れば労働においてばれない範囲で手を抜けばいいんだよ
前からの不具合を流す行為は信義誠実義務違反だが立証責任は会社にある
特に労働時間を与えておらずにその点指摘しても認められるものではないので流してOK
自分がやったミスじゃないしな
チェック等義務付けられている人であっても労働時間の確保ができていない人においては批判されても理由がない

そもそも重過失ではないから損害賠償の対象にはならない
日産行動規範を会社自体が順守していない以上、軽微な事にとやかく批判することはできない
当たり前だが重大事案について批判するのは相当である
露骨な悪人に対してはこちらも証拠がなければ悪事でないを主張する

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 14:59:49.66

ホンダの生産工場、サイバー攻撃で一時停止
2017年06月21日 12時58分
http://www.yomiuri.co.jp/national/20170621-OYT1T50065.html?from=ytop_main4

ホンダ身代金ウイルス食らってる（笑

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 15:01:35.03

浜松、１９万人に避難勧告…関東も夜に激しい雨
2017年06月21日 13時39分
http://www.yomiuri.co.jp/national/20170621-OYT1T50055.html?from=ytop_top

>大阪府貝塚市では午前１０時頃、北境川の河口付近で、新聞販売店員のパート女性（６７）の遺体が浮いているのを停泊中の船の乗組員が発見。府警貝塚署は増水した川に転落したとみて調べている。
現在進行形で降ってますわ
やべぇ
だからスズキスレで正規が帰らせろ会社の責任がどうたらとか騒いでるのか

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｶｰ Sa33-yb8y) · 2017/06/21(水) 15:02:39.94

作業密度と疲労度に比べたらここってコスパ悪いの？
ホンダはその分アホみたいに通勤に時間とられるってきくが

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 15:04:22.74

フォード、小型車新モデルを中国生産　「米雇用は維持」
2017/6/21 10:14
http://www.nikkei.com/article/DGXLASDC21H0W_R20C17A6MM0000/?dg=1

>ロス米商務長官は「国際企業は移り気だ。トランプ政権は米国内に工場を設けるよう政策改革を進める」とのコメントを出した。
>フォードは同時に米ケンタッキー州の工場に９億ドルを投じ、千人以上の期間雇用を生み出すことも発表した。同工場から中国に高級ＳＵＶを輸出するとアピールした。
微妙なところやね

**FROM名無しさan** (ｱｳｱｳｴｰ Saf2-yC+1) · 2017/06/21(水) 15:05:48.55

>>931
密度と疲労度と時間給考えるとたしかに悪い
稼げるときは良いけどな
ホンダの通勤云々は寮次第だよ
俺がいたところは数分ですぐ事業所だった
今募集している埼玉の山奥の工場は寮から工場までバスだとかなんとか
寮は新しいけど山奥だからな（笑

日産自動車 期間工 追浜Part8 [無断転載禁止]©2ch.net

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