>>891
会社によるよ。
うちの会社はHP応募の方が審査厳しい。
理由は、キャリアや年収上げたい奴は一般的にはエージェント使うはずなのに、直接応募は何か理由があるはずって事で厳しくしてる。その理由がマッチしてれば当然問題無いけど。
採用コストについての考え方も会社によって違うだろうしね。