■退職理由･志望動機スレPart19■ [転載禁止]©2ch.net

**名無しさん＠引く手あまた** · 2015/10/15(木) 23:41:24.40

前スレ
■退職理由･志望動機スレPart18■ [転載禁止](c)2ch.net
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1443225211/

　テンプレ
●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
●退職理由(本音)
☆「人間関係」や「パワハラ」だけでは説明不足です。
●志望動機(本音)
●何を考えてほしいか

　運用ルール
☆「いまの職場を円満に辞めるための退職理由」は対象外です。
☆代案のない批判や、応募自体を否定するコメントはスルーしましょう。
☆リピーターの相談も可としますが、質問者が考えた文を添削するという形にします。
☆アドバイスをくれた人にはお礼の一言を添えましょう。
　そのような姿勢が採用に近づきます。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/02(火) 21:56:05.37

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
24歳・男・Fラン経済学部15年卒・現在無職4か月目

●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
就活失敗のため2015年卒後断続的に短期バイトに就く。
コンビニ(無期雇用)、倉庫ピッキング(短期)、郵便局(短期)、自販機補充(無期雇用だが2日でやめた) 計6か月弱

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
物流倉庫・大手・ピッキング

●退職理由(本音)
☆「人間関係」や「パワハラ」だけでは説明不足です。
人間関係です。説教が理不尽でした。
間違えたら大変だからと仕事をさせてもらえず見てるだけでした。見てるだけでは仕事は覚えられないと感じたため辞めました。

●志望動機(本音)
履歴書にかける職歴を作りたいため。バイトしかしたことないのはマズイ。
契約社員の募集で職歴はバイトよりはましだろうと…
自宅から近い。勤務時間帯が都合よさそう。底辺職でも倉庫内は空調管理されているだろうから。

●何を考えてほしいか
志望動機と自己PRです。体裁取り繕った志望動機考えるのが難しいです。自分に中身が無いので…
契約社員の募集でどう書いたらいいのか…

あと説明会兼選考会はスーツで行く方がいいんでしょうか?ピッキングなんて底辺職の契約社員だから私服でも…
履歴書はコンビニで印刷したのでもいいんでしょうか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/02(火) 22:36:57.14

>>411
スレ違いだが、そのスペックなら第二新卒カード使えるだろ。
年金手帳だってワーホリ行ってました。でおけ。
コンビニ印刷じゃなくてキンコーズみたいな所で印刷すればいい紙で印刷される。
底辺職でもスーツ着ていけ。回りが私服なら頭ひとつでて管理職の道も見える。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/03(水) 08:44:55.50

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
23歳　男　専門卒　工学科　在職中(派遣)
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
飲食類の倉庫作業。
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
印刷の企画営業
●退職理由(本音)
●志望動機(本音)
営業をしたいから
●何を考えてほしいか
・志望動機

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/04(木) 21:51:49.10

>>410
現場の姿をありのままに記録することで、円滑な不動産取引や公正な
資産査定の役に立ちたいと思ったため。現場現物を大事にしてきた
経験をふまえて、現地の状態を真正に表示することに適性を感じて
いるため。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/04(木) 22:13:37.26

>>411
思い込みを排し正確な仕事に取り組んできた経験を活用して、
サービス品質と作業効率の向上に尽力したいと思い志望しました。
(志望動機)
前職の経験により、似た品名、色別、入り数など、混同
しやすいポイントを押さえる技能に自信があります。(自己PR)

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/04(木) 22:27:33.82

>>413
人とのふれ合いを通して、自分から仕事を創っていく働き方に
やりがいを感じたため。新たなお客さまを獲得して、貴社の
目標達成のために大いに活躍したいと考えています。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/05(金) 14:12:08.26

>>415
参考になりそうです。ありがとうございます。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/07(日) 17:37:57.56

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
24歳、男、専門卒、7月に離職
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
音楽製作会社2ヶ月、レジャー関係接客2年弱（バイト）、販売1年弱（バイト）
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
音楽制作会社
●退職理由(本音)
制作会社、レジャー…上司との人間関係
販売業…正社員として働きたく
●志望動機(本音)
もう一度音楽に関わりたい
●何を考えてほしいか
志望動機

よろしくお願い致します。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/07(日) 21:17:38.50

●26歳・男・大卒(経済学部)・在職中
●銀行員(事務を3年経験し、現在は営業をやっております。5年目です。
●公共施設(スポーツ施設など)の管理・維持業務
●退職理由(本音)
一番は転勤があること。入った当初は転勤してもよかったのですが、近い将来家庭を持つようになるので、転勤はしたくありません。
ノルマのキツさ。上司のパワハラ。お客様を騙すようなマネまでして数字を上げないといけないこと。飛び込みのようなスタイルがほんとに辛く、仕事中のお客様に営業をかけた時の、嫌な顔を思い出すとなかなか足が動きません。営業に向いてないのかなと思います。

●志望動機(本音)
どう考えても今より楽で、給料もそこそこだから。事務がしたいから。
●何を考えてほしいか
志望動機を考えてほしいです。
スポーツ施設の管理業務の魅力が、「楽そう、営業じゃくて事務」以外全く思いつかないので、志望動機が思いつきません。私自身スポーツをしており、実際その施設を利用してるので、そこに来る自分と同じスポーツが好きなお客様を見ながら仕事ができたらなと思います。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/09(火) 15:52:14.88

●年齢性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
34歳女学部卒在職中
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
1社目マンションフロントサービスエリアマネージャー　約4年
2社目印刷業　事務職　8年
3社目保険代理店　4か月(試用期間で退職を検討)
●志望先の業種・規模・職種(部署名
総合商社　一般事務
●退職理由(本音)
1社目、2社目は略
3社目は社長および社員の意識が高すぎてついていけない。
休日も自由時間じゃない、自分に投資する為の時間だ、とか、自己イメージを変えろ、だとか。
具体的には毎日勉強しろといわれる。趣味などに時間を割いてる暇があれば自分を高める努力をしろ、と。
●志望動機(本音)
事務職のスキルしかない事、一人暮らしの為生活をしていくのに早々に就職を決めたい
●何を考えてほしいか
3社目の退職理由。

現状をもう少し説明すると、入社早々、事務所を任された(勤務人数はわたし1人のみ)
未経験業界だから一人だし勉強するにも何から手をつければよいかわからない。
スカイプで他の事務所とはつながるけど特に何の仕事も振ってもらえずひたすら勉強をしとけ、と。
それがあまりにも苦痛で、その旨を社長に言ったら
「その気になれば仕事なんていくらでもある、指示待ちにならずに自分で考えろ」と。
何も分らない業界で仕事を振ってくれる人もいないのに？

なら、なぜ事務所を任されたのか？って話だけど、福岡で仕事がある時の拠点にしたいから。
でも実際わたしは留守番係みたいなもんだからって言われて、会社における自分の存在意義が分らなくなった。
あと、普通に仕事したい。

すみません、よろしくお願い致します。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/09(火) 23:15:57.03

>>418
聴いた人を感動させ、長く記憶に残る音楽を創り上げたいと思った
ため。異なる業界で吸収してきたことを糧に、もっと深みのある
働きと作品づくりをしたいと考えています。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/09(火) 23:59:42.11

>>419
スポーツという、自分が心底好きな分野で日々の仕事に取り組み
たいと考えたため。経済の血液を流通させ、有効に活用する仕事は
勉強になり有益なものだったが、それよりも趣味を同じくする
個人との関わりあいの中で、価値を築き役に立ちたいと考えたため。
(退職理由)
貴館を何度も利用させていただいております。利用者さまの競技
レベル向上に貢献し、事故のない適切な維持管理を推進したいと
思い志望いたしました。隅々まで手入れされた施設環境を維持
して、住民福祉の向上に努めていきたいと考えております。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/11(木) 19:19:34.51

>>420
求められている役割が不明確で、自分の経験を十分に活用できないと
感じたため。ロールモデルが存在する環境で、問題を具体的に解決して
目標達成に力を尽くしたいと考えたため。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/12(金) 00:40:38.06

試用期間中に退職するなら履歴書に書かないというのも手な気がする

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/12(金) 18:57:31.74

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
30 男 F欄経済無職1年

●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
機械系営業半年
金属加工3年

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
歯科医療関連製品の製造
250名

●退職理由(本音)
残業100時間越えが続き体壊した
●志望動機(本音)
家から近い土日祝休み福利厚生しっかりしてる
長く働けそうな環境が整っている
生産管理の経験は多少活かせると思った為

●何を考えてほしいか
志望動機
今まで扱っていたモノとかなり違うし、機械加工でもないので、前職との繋がりなどを志望動機に入れるのが難しいです。
よろしくお願いします。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/14(日) 10:47:21.16

>>425
個々の患者さまに、痛みや不具合のない日常生活を送っていただく
ための働きに意義を感じたため。前職で品質管理に妥協しない姿勢を
身につけました。信頼される仕事を重ね、貴社の一層の伸長に尽力
したいと考えております。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/17(水) 08:34:16.49

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
28 男高卒(普通科) 在職中
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
小売2年半(部門責任者経験有/正社員)
倉庫兼ルート配送(4t経験有/正社員)
製造組立(現職/契約社員)

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
大手製造メーカーの入出庫及び在庫管理(生産管理部門)
●退職理由(本音)
前職が製造大手の協力会社だったが、梱包部門が生産減で(元請けから)仕事を引き上げられ
その担当者が定年間近で今さら派遣に出す訳にも行かず…社内で一番若いからという理由で担当を入れ替えられ→(元請け別部門へ)紹介予定派遣で出向→派遣期間終了でそのまま契約社員として登用される

●志望動機(本音)
契約→社員登用が実質なしの状況であり、(最大)期間満了時には30歳超えているという焦りがあり社員で働きたい
入出庫・在庫管理等に加え他部門との連絡・雑務にもやりがいを感じていた、生産管理の経験は多少活かせると思った為

●何を考えてほしいか
志望動機

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/17(水) 11:44:14.34

28にもなってその程度自分で考えられないの？
てか志望動機なんて他人にわかるわけないだろアホか

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/17(水) 11:55:38.77

合格に少しでも近づくアイデアの一つだよ。
独りで考えるよりも良いとこ見つかるだろ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/17(水) 12:59:59.30

せやなー

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/17(水) 13:22:36.45

>>427
本音の志望動機をありのままに書けばいいと思うけどな
正社員になりたいって部分をもう少しポジティブにして

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/17(水) 19:18:57.86

年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
31歳　男　大卒（経済学部）
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
美容製品の営業（5か月）
眼科の検査員（4年）
PC修理の受付（半年）
コールセンター（現在）
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
SE（設備運用システムの提案・導入）
●退職理由(本音)
現職は24時間365日のコールセンターのシフト勤務、お盆年末年始関係なく夜勤が
あるのもつらい
●志望動機(本音)
週休2日、土日で普通の生活ができそうなため
●何を考えてほしいか
現職の退職理由（異業種の場合と同じ職種の場合）

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/18(木) 15:18:10.82

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
33才　男　大卒（文学科）在職中
●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
常駐型システムエンジニア
●志望先の業種・規模・職種(部署名)
自社開発システムエンジニア
●退職理由(本音)
通勤片道2時間でマウス動かすのも隣と肘がぶつかるような
タコ部屋作業で1年間勤務、申し入れも届かず。
隣の奴がタバコ臭く腋臭
●志望動機(本音)
どこに派遣されるか判らない会社より給料安くても環境のいい所で仕事したい
●何を考えてほしいか
退職理由

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/19(金) 23:27:01.14

まだ待ってます。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/20(土) 16:09:41.01

>>427
丁寧な荷扱いと機敏なオペレーションよって、より効率的な
生産と物流に貢献したいと思ったため。他部門との連携を
強化することで、歩留まりの改善に成果をあげたいと考えて
おります。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/20(土) 16:24:40.83

>>432
お客さまの困りごとに向き合い、誠実に解決してきた経験を、
もっと直接的に業績という形で表したいと考えたため。
明確な指標をもち、それを達成する仕事に強い適性を感じて
いるため。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/20(土) 16:36:11.04

>>433
納品後に現場が苦労しないよう、より上流の工程からシステムの
開発や運用に携わりたいと考えたため。
多くの現場･言語のシステムを取り扱ってきた経験を踏まえて、
シンプルでスムーズな運用のシステムを構築したいと考えたため。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/20(土) 18:14:41.10

>>437
ありがとうございます。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/21(日) 17:22:41.00

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴

33歳・男・専門卒・在職中

●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)

1社目　営業（サービス業）
2社目食品メーカーの生産関係業務を9年間

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
中小金属部品メーカーの製造現場

●退職理由(本音)
・2か月前に異動になり、通勤時間が大幅に増えた。
・異動先の職場環境が酷い。（人の入れ替わりが多すぎる。）
・経営が厳しくなってきている。

●志望動機(本音)
・通勤が現状より、負担にならない。
・扱うものが違うが、現業で培った経験（現場での段取りやマネーメントなど）を
生かしチャレンジして、長く働きたい。

●何を考えてほしいか
志望動機
扱っているものが違っており、ポテンシャルを強調するだけでは具体性がないので
困っています。
よろしくお願いします。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/21(日) 19:05:18.73

age

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 09:45:35.65

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
30才　男　大卒（経済学科）無職

●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
大卒後、↓の職に就くまで短期バイトの経験のみ
小売業（スーパー）の本社で総務（4ヶ月/契約社員）

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
ビル管理会社で事務職

●退職理由(本音)
先輩や上司に感情の起伏の激しい人やきつい人が多く、精神的にきつかったため。
現場を知らない新人に次から次へと現場対応を求める仕事を与えられたり、
次から次へと仕事ぶん投げられていっぱいいっぱい、戸惑うばかりの毎日だったため。
ホウレンソウなど馬鹿の一つ覚えみたいにいうくせに、相談しても彼らも多忙なためか
ろくに教えてくれず、ある程度自分の判断で仕事をし後で怒られるみたいな毎日だった。

●何を考えてほしいか
退職理由（前に面接受けたとこでは激しく突っ込まれて、それなりに理由考えても
しつこく聞かれた。）

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 19:34:44.65

>>441
多忙な環境の職場のため、担当部署の上司や先輩が常に席を外しており、4ヵ月の間は仕事らしい仕事が全く行えない状況でした。
身動きの取れない状況に置かれ、先の見通しが付かなかったこともあり、残念ながら退職の道を選びました。

自分から仕事を作る行動をしなかったのか？と聞かれたら、少しでも何かできることはないか周りの人に尋ねても、部署が違うので、担当からの指示を待てで話にならなかったとでも答えておく。

それより30まで短期バイト経験しかないほうが気になるんだけど、そっちの言い訳はちゃんとできてるの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 20:06:36.34

439もお願いします。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 20:45:03.79

>>442
ありがとうございます。
私がいたポジションは、短い人で１日、長くて数ヶ月で辞めてった人が二年で何人もいる
みたいでした。
これは余計なことでいわないほうがいいですかね？
すぐ辞めたのは俺に原因は全くないんだよといいたいんですが。

短期バイトは引き伸ばして何とか職歴欄埋めてます。
大学卒業後、音楽活動しながらフリーターやってたことにしてます。
実際バンドは趣味でやっていたのでこれでいけてます。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 20:56:04.29

>>439
日本の中小企業における金属部品製造の技術は非常に高いものがあり、その技術を絶やすことなく進化を遂げながら製造していくことが会社の利益、さらに国益に繋がっていくと考えております。
業種は異なりますが、これまでの生産管理で得たマネージメント力は必ず活かせるものと思っております。

金属部品の知識が無いから完全に下町ロケット参考だけど、まぁこんな感じで金属部品に興味があることを伝えられたら良いのではなかろうか。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 21:02:50.43

>>444
何人も短期間で辞めてるんです！まで言うと前職の愚痴というか、こんな会社辞めて当然ですよね！みたいに聞こえる。
面接時に具体的に聞かれたら答える程度にとどめておいた方が良いのかと。

夢追い人でしたか。
バイトは長期間勤めていても、きちんとした職歴として見てもらえないから、早いところ落ち着けるといいね。

**439** · 2016/08/22(月) 22:24:00.75

>>445
助かりました。ありがとうございます。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/22(月) 23:36:50.13

>>420
超遅レスだけど、その保険代理店辞めるのもったいない。
留守番しとけ、仕事は自分で。ってある意味超楽だよ。売上出なくても良いから居てくれっていう意味だから。
適当に仕事に繋がりそうなところリストアップして営業アポのひとつ二つ取ってきたら勝手に評価上がると思う。

自分も同じような環境で未経験職に就いて、割と放置プレイのまま1年弱経過したけど、自分であれこれ考えて営業して仕事掴んで、少ないながら売上も立ってるよ。
保険代理店ならいくらでもテレアポするところあるんじゃない？
上司はたまにしか様子見に来ないし、フリーダム状態で仕事してるけどなぁ。

営業が未経験でどうして良いかわからないはさすがに34歳じゃ通用しない。
営業のかけ方なんていくらでもネットに転がってるし、その辺自分で勉強しておけって意味じゃないか？
指示待ちタイプには向かないから、420には向いていないということなんだろうが。

長々とスレチ失礼でした。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/23(火) 07:18:24.47

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
30才　男　大卒（工学部・機械工学科）・在職中

●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
・技術者派遣業　４年
(自動車シート製造・液晶機器装置調整・CADオペレーター)

・フィルタ・クリーンシステム関連の商社　２年８か月
理化学機器の外装設計・メンテナンス

・理化学機器メーカー　設計　９か月

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
製紙関連の会社で段ボール製造工

●退職理由(本音)
・ものを集中してこつこつ取り組む仕事が性格的に向いてると思ったため
・上記を満たすかつ未経験可
・身近で使うため、なじみがあるため
・現職の風通しの悪さ(相談しにくい環境)
・個人商店のため、チームワークを生かした仕事をしたい

●何を考えてほしいか
・職場に対する志望動機
　人柄は評価されるが職場に関する志望動機が弱いため

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/23(火) 20:19:55.02

●年齢・性別・学歴(学部･専門)・在職中or無職・無職の人は無職歴
機械科四大卒　27歳　男　無職歴6か月

●これまでの職務経歴(昔-直近の順で) (業種・職種・期間)
現場監督2年
接客業3年

●志望先の業種・規模・職種(部署名)
大手メーカーの物流センターにおける梱包・出荷作業

●志望動機(本音)
・体や手を動かす仕事がしたい、自分にもできそう。
・家からそこそこ近いうえに、大手で待遇がいいので。

●何を考えてほしいか
志望動機を考えてほしいです。
今までの経験で特に活かせるものもなく、物流や倉庫の業界に関心があるわけでもないので・・・。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 22:37:38.37

>>449
すぐれた包装材であるダンボールの特性を早く理解し、高品質の
製品を安定的に製造していきたいと思い志望しました。仕事の
手順を早く体得して、貴社の生産効率向上とお客さまからの
信頼強化のために努力を重ねていきたいと考えております。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 22:42:14.34

>>429
それはないね
ここに書いてあるような内容で通るのは非正規かせいぜいブラック零細まで
まともな企業なら門前払いだ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 22:48:18.50

日本語が通じねえのかコイツは

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 22:52:17.56

ここって同じ人が回答してるの？
全く中身のない回答具合が同じだね
使えない口だけ人間なんだろうな

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 22:54:06.98

でも確かにたいして参考にもならないよなｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 22:57:36.53

>>450　(=124,334)
正確かつ迅速な作業を通じ、お客さまからの信頼を獲得することで、
貴社のさらなる業績拡大に尽力したいと思ったため志望しました。
日々発生する問題やトラブルに臨機応変に対処、解決してきた
実績があります。間違いのない作業を積み重ね、物流業務のさらなる
効率化のために、自分のもてる能力を出し切り、目標達成に向け
力を尽くしたいと考えています。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 23:04:43.55

>>455
その業界に精通してるわけでも、その業界を志望してるわけでもない赤の他人が考えた文章だからな
つまり誰にでも考えられる程度の文をちょっと飾って見栄えよくしただけで、採用担当から見れば内容など限りなく0点に近い
しかしながら文を考えた人間は力になれたという自己満足、底辺の応募者もまともな履歴書を作れたという自己満足に浸ることはできるわけで、
別に誰も損をしないのだからいいんじゃないか？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 23:06:43.55

>>456
具体的に何が言いたいかさっぱりわからんよ
君の書いてる内容など２行くらいですむだろ
真面目に考えてやりなさいよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 23:12:50.87

>>450
１つ聞きたいんだけど、じゃあ何でそんなところに応募するん？？
それに２７歳で大手企業志望しても特別なコネクションでもない限りは未経験者なんか雇わんよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/24(水) 23:58:40.05

志望動機やら退職理由を他人に考えてもらおうって時点でまともじゃないよ
ほんとに社会人？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 00:54:31.51

>>429
近づいてないぞ。
むしろ遠回りなんじゃないか。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 02:48:32.20

ネタスレにマジレスとか…

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 08:20:19.79

>>456
ゴチャゴチャと書いてるけど中身は小学生が「頑張ります」と言うのとたいして変わらないよな。
面接官をあまり舐めちゃいけないよ。
逆にまとまりのない文章だと低評価されるよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 08:42:58.49

大手の単純労働なら、
奇をてらって志望動機ごときで目を引こうとするより
王道の「安定性」から攻めるのが無難なんじゃないのか。
物流や倉庫の業界に関心が無くても、
関心がありまして、って言っときゃ良いんだ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 09:06:54.57

面接なんて結局ハッタリが上手いもん勝ちのところあるしなあ
それならここの回答のような胡散臭さがプンプン漂う薄っぺらなこと言うより
はっきりと言ったほうがいいだろう

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 11:40:46.58

大手企業を狙うようなやる気のある人間は
志望動機とか退職理由を誰かに考えてもらおうという発想は絶対にしない
ここの住人が狙う企業レベルなんてお察し

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 11:51:13.98

お前らわかってないな。
文の中身じゃなくて履歴書のスペースの埋め方として参考になるんだよ。
こうやれば引き延ばしができるんだなってｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 16:30:35.40

それだわ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 16:38:53.89

パッと見合格者は>>252だけで、
それも>>456みたいな適当なアドバイスじゃなく、元一部上場企業勤めの>>66の適切な助言によるものだからな
>>456みたいな奥歯にものの挟まったような文言を書いたところで何の意味もないことがわかる
参考にすらならない

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 17:02:27.38

>>252は>>66から色々聞かれてそれに答えてたからね。
最低限の情報だけでお願いします！って言われても抽象的な表現の回答しかできないだろう。
その企業に興味すらない、条件だけで応募決めてるような人には適当でちょうど良いんじゃない？
どうせ見抜かれて落ちる。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 18:28:27.70

>>480
・体や手を動かす仕事がしたい、自分にもできそう。
・家からそこそこ近いうえに、大手で待遇がいいので。
もうこの本音の通り書けばええやん
前職では接客業をやっていたが、接客も良いが体を動かす事が好きな為、
再び現場で働きたいと思い転職活動をしていた
心と体のリフレッシュを兼ねて毎日ジョギングをしているので体力がある。
家が近いため繁忙期や急な出勤要請にも対応できるので貴社に応募した。

半端な事書くより、本音をうまい具合に言った方が良いと思う。
倉庫での梱包・出荷って場所によっては単発のバイトでもできるから
いかに自分がライン作業が得意で、飽きずに仕事に没頭できるかが大事な気がする。
その為音楽聴かずにストイックに走るのが趣味ですと言えば大丈夫。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 18:31:32.87

ごめん
>>480じゃなく>>450です

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 18:37:07.94

>>470
応募者の具体的な情報をもらえれば有用なスレになると思うんだよなあ。
曖昧な情報に曖昧な回答をしたところで採用担当者に興味をもって貰えないからね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 18:41:39.80

>>451とかね
2～3個の単語入れ替えれば別の企業用に使えてしまう志望動機なんて無意味

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 22:36:04.47

>>473
匿名の掲示板でどこまで晒せるかというネックはあるけど、文章考えるのが苦手な人にとっては有効なスレだよね。

志望動機は本音じゃなくて、【なぜその業種、職種、企業に興味を持ったか】が良いのかなと思う。
本音なんて、「給与良い、残業少ない、休日数多い、家から近い」ばかりだろうから、聞いたところで意味が無い。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/25(木) 23:40:56.06

>>428
引っ込めクソキモジジイ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/26(金) 00:12:21.86

>>476
お前が引っ込めよ無能ｗｗ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/26(金) 00:45:56.81

>>476
>>477
お前ら何年同じことやってんだ？
成長しろよ情けねえ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/26(金) 13:57:38.95

>>465>>471
意識高い系で攻めても最終的には縁次第としか思えないし、
最初からサバサバしてる方が自分も楽だろうな
どうせ入社後２～３年もすれば化けの皮が完全に剥がれて凡人になってるわけだし

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/26(金) 15:30:04.35

浅い企業研究を書くぐらいなら
自分の性格や経験と経歴を織り交ぜて書いた方が
まだ熱意は伝わるでしょ
面接の時に上手く言えば良いからね
ただ、これは事業所の人数が少ない場合有効で
大企業は知らんけど

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 11:30:31.33

●40前半・男・大学卒・在職中
●販売10年→印刷2年→代理店営業のサポートと営業事務3年→商工会の専従1年(民主商工会)
●水道バルブなど、ライフラインに関わる商材のルート営業
●退職理由(本音)
(1)オン／オフのメリハリをしっかりつけて働きたい
(2)上記(1)を無視した政治活動を求められるのが現職
(3)政治色の濃い団体の専従ではなく、一般企業に戻りたい
●志望動機(本音)
(1)ライフラインという社会的意義や必要性が高いものを扱っているから
(2)完全週休2日制だから
(3)販売や営業事務が長いため人と話すのは苦にならず、ルート営業ならやれそうな思えるから。
●何を考えてほしいか
相手が“やむを得ない”と思うような退職理由と、そこから繋がる自然で前向きな志望動機

いつもありがとうございます。何卒お願い致します。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 11:45:31.16

40にもなって他人任せとか終わってるね

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 11:51:39.34

いつもありがとうございます、か
いい加減気づかないとね。。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 13:19:24.12

商工会だから安定してる！って安易に飛び付いて後悔してるんじゃない？
商工会ならどういう活動してるかたくさん転がってると思うけど。

>>481
政治的な要素が色濃く、休日も仕事内容から離れた政治的活動を強いられ、本来の職務内容とはかけ離れていたため退職を考えております。
長年販売、営業での仕事を経験しておりましたので、その経験が活かせる仕事に就くことを決心いたしました。
貴社ではライフラインという社会的意義や必要性の高い物の取り扱いをされておりますので、直結して消費者および社会の役に立てることに魅力を感じました。
人とコミュニケーションを取ることには長けております。何卒よろしくお願い申し上げます。

自分なら40過ぎてこんな恥ずかしい退職理由と志望動機言えないけどw

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 14:35:47.10

● 30歳・女・専門卒(OAパソコン)・無職・4ヵ月
●1.製造業のCADオペ・半年
2.ホテルの仲居・半年
3.パチンコ屋アルバイト・7年
●IT企業の初級プログラマー,SE,インフラ
●退職理由(本音)
1.CADは良かったけど製品のバリ取りの業務が加わり、同じ作業するのが物凄く嫌だった
2.毎日12時間以上の勤務が辛かった
3.腰を痛めた。沢山の人に接客するのが嫌になった。正社員になりたかった
●志望動機(本音)
未経験可。手に職をつけたい。正社員になりたい
●何を考えてほしいか
志望動機と退職理由です
よろしくお願いします

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 14:47:34.06

>>485
短期離職が目に見える。違う職種にしておいた方がいい。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 15:03:26.94

>>486
アドバイスありがとうございます
自己分析してやっと興味もてた業界だったのですが…応募すべき職種はもっと自己分析したりハロワで相談すべきでしょうか…？
場違いでしたらすみません

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 15:29:04.58

>>487
バリ取りで音を上げてる人が勤まる仕事じゃないと思うよ？地味で残業当たり前の世界だけど。

応募する予定の会社に聞いてごらん。「30過ぎの女性未経験者で5年以上勤めてる社員何名いますか？」

30過ぎで興味あるから！だけじゃ採用には至らない。
本当にIT系に行きたいなら先に資格取るとかしないと。

未経験OKの会社って、他の会社の色に染まってる人を嫌う会社か、退職者続出で経験者云々言ってられないブラック系のどちらかだから見極めも大事。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/27(土) 15:36:44.38

ハロワの窓口の人も臨職の人ばかりだから役に立たない。

転職エージェントや人材紹介会社に登録すれば担当が付いて相談に乗ってくれる。
リクルートやマイナビみたいな大手は低スペック相手にしない可能性が高いから(登録時点で断られる)、中小の紹介会社に複数問い合わせてみるといいよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 00:14:37.01

前職の悪口はNGなん？

赤字で、社内もボロボロで、黒字にもなりそうないから
見切りを付けたんだが。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 00:54:23.22

>>481
退職理由ですが自分を磨ける場に身を置きたいそういった上昇志向はありませんか？
ルート営業以外任されるとして耐えられますか？
水道バルブはたくさんの企業が取り扱ってます
なぜ志望先のバルブがいいと思ったのですか？
そのバルブの特性を他社と比較して
褒めるようなことが書ければ良いですね
10年後の自分を語る事が出来ますか？
新規開拓任されても逃げませんか？

顧客の方が商品知識が豊富な可能性があるかと思います
その為商品の研究をこの応募時点でできないようじゃ
営業には向いてないと思います

貴方より若くて情熱がありオリジナル志望動機を書ける人が同じ会社を受けています
コピペ志望動機で貴方が彼らに勝つことは残念ながらできません
もし選考に通ったとしても、面接でボロがでるでしょうし
内定しても貴方がすぐに辞めたくなるような職場だと思います

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 09:45:01.77

>>490
悪口になると心証は良くない。
経営不振って言っておけば察してくれる。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 12:33:58.47

>>481
対人折衝や説得の技能を、もっと社会的に意義のある分野で
磨いていきたいと思ったため。コンプライアンス意識が定着
しており、正々堂々と職務に打ち込める環境で努力を重ねて
いきたいと思ったため。(退職理由)
住環境を整備し、快適な生活を支える仕事に意義を感じたため
志望しました。メーカーごとの特性や現場からの評価を集約して、
単に価格だけで比較されない価値を提示していきたいと考えて
います。職人さんや個人事業主さんとの交渉経験があり、共に
よりよいゴールを目指すためのスクリプト作りに関心を持って
います。(志望動機)

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 13:36:54.12

>>485
CADのほか、製造補助作業もするようになり、徐々にその
割合が高くなっていったため。以降もCADを使う仕事が増える
見込みはないと判断したため。(①退職理由)
予約システムや帳票発行を担当するはずだったが、接客実務
だけで、希望する仕事が全然できなかったため。働いた分
だけ評価される仕事により強い魅力を感じたため。
(②退職理由)
腰や耳などに不調を感じるようになったため。チームの和を
重んじながら、顧客の問題解決に取り組んできた経験を、
関心のあるITの分野に応用したいと思ったため。
(③退職理由)
安定的なシステム運用のため、陰で支える仕事に意義を
感じたため志望しました。細かいステップごとに動作検証をし、
着実なプログラミングに取り組んでまいりたいと考えています。
(志望動機)
☆応募自体を否定するコメントはスルーしましょう。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 16:09:03.64

>>492
経営不振だから退職したって言ったら
こいつは、赤字になったらすぐ辞めるみたいに思われない？

赤字　ａｎｄ　風土が最悪　
で、黒字になりそうもないから辞めるんだが大丈夫かな？

**481** · 2016/08/28(日) 18:11:42.36

>>484
>>491
>>493
ありがとうございました。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 19:41:12.34

>>494
ありがとうございます！とても参考になりました！今度面接があるので頑張ってきます！

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 21:49:22.08

>>493
>>494
何の役にも立たないんだから君はアドバイスしないほうがいいよ。
応募者が混乱するとわるいからね。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 22:13:17.99

前職の悪口言ってはいけないと言うが、不満がないならそもそも辞めないよ。

俺の退職理由は、今後何を成しても評価が変わらないためモチベーションを維持
出来ないから。
うちの会社は一定の評価を決められた回数取れば役職がつくんだが、
上が詰まっているため、その評価が取れないような形になってしまってる。
（Bを3回取れば副主任にあがる等。先輩方は責任ある仕事まかされてるけど
Bの一個下の評価され続けてる。俺も入社以降３年間ずっと同じ評価）
俺の後に入った後輩なんて、部長から「退職まで何の役職もつかないかもしれない」
と言われたとのこと。
ここまで細かく説明するつもりはないが、これが退職理由なのは事実。
こういうことも言ってはダメなの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 23:28:55.24

＞ここまで細かく説明するつもりはないが
＞こういうことも言ってはダメなの？

説明するつもりが無い理由が答えでしょう
聞くまでもないじゃん

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 23:29:36.08

>>499
独立すれば？　と言われたらどうすんの

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 23:33:26.12

どうもしねえよタコ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 23:40:47.28

>>501
なぜ独立の話になるのかが分からん…
評価制度においての相対評価と絶対評価の話なんだが、
むしろそんな質問されたら、この会社の人事大丈夫か？と
疑ってしまうわ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 23:42:23.16

ウチの会社、資格一杯持ってる人が来ると、「独立されてはどうですか？」と
追い返されているよ

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/28(日) 23:47:25.63

>>503
すまん、俺も君の話がわからん。上を目指す＝社長になりたいという事ではないの？

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/29(月) 01:06:09.47

>>505
上を目指す＝社長って、すごい極論ですね…
そうなったら、「上昇志向がある人は皆独立しないの？」って
話になるわけですが、なぜ上昇志向を持つだけでその理論になるのか
私も貴殿の主張がよく分かりません。
貴殿の理論だと、組織に残っているのは上昇志向のない人だけという
ことになりますが、そんな組織はまずありません。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/29(月) 07:53:10.81

中間管理職になりたいか……。お互いわかり合えないことが分かって決着。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/29(月) 08:08:53.74

個人で金額的な責任は負いたくない。
でも人を使う立場で遅延の責任は作業者に追わせたい。
ようはこういう事でしょ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/29(月) 09:33:41.44

>>499
言いたければいくらでも正直に言っていいんだよ。別にダメという決まりは無い。
そうなんだ、ふーん。で、うちでは何したいの？って聞かれて終わり。

上が詰まってるなんてどこの会社でも似たようなもんだよ。
うちは公平な評価制度です！って言いながら、実際は定年退職での入れ替わりか、余程有能な人か、上に気に入られた人しか上がれない。
制度に沿って着実に上がって行けるーって思ってる方がどうかしてる。

会社の組織に適応できないタイプに見えるから、起業でもすれば？って言われるんだよ。

**名無しさん＠引く手あまた** · 2016/08/29(月) 16:12:06.84

やだなー
どこも上が詰まってるのは一緒なんだね
うちは予算削られた上に評価制度自体変えられて
昇級試験も役職が空いた時しかやらないと決めたから
残業で稼がないといけないわ
でも課長級も転職バンバンするからすぐ空くんだけどね
あーでも出向者に取られるから意味ないか