派遣社員の喪女集合 part43
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前スレ
派遣社員の喪女集合 part42
https://medaka.5ch.net/test/read.cgi/wmotenai/1517833309/
VIPQ2_EXTDAT: checked:default:1000:512:----: EXT was configured 週末半分終わりだ…
明日は何しよう?
みんなは週末何してる? 土曜日は遊びに行くけど
日曜は疲労回復に勤めてるよ 休みは転職活動して転職活動がない日は引っ越し費用の足しにするための副業してるからこの1ヶ月くらいほぼ休み無しだ…しんどい 次の職場決まるまでは不安だよね
速く決まるといいね 技術系の人は次の職場に困らないって聞くけど本当かな どうなんだろうね
潰しがきく職種だとすぐに仕事は見つかりそう
慢性人手不足とか
でもそんな技術職ってなに?
どうしたら身に付くんだろ >>12
大学で電子工学を学んで
企業で実務経験を積む感じかな >>11
別の職場に変わって、満了になった場合
以前の職場から、空いたのなら来ませんか、とか声がかかる事はよくある
今ある求人の中から条件の良い所選んでる感じ
>>12
学校はあまり関係ないけど(全然関係無い学科出身とか居るし)
やっぱ実務経験積んででどんどんスキル上げる事かな
興味を持つ事と向上心は大事だと思う ワッチョイ有りのスレの希望があったから立てたんだけどこっちに人が集まってるってことは結局不要って事?
もう他のスレは書き込まずに落とした方がいい? >>15
ワッチョイIP!って必死に書いてたのIDコロコロの1人だけだよ >>16
ワッチョイだけ欲しいって人は複数いたと思ったんだけど
IPは私もいらないと思う
まあ好きな方使えばいいか>>5 >>14
選べるのっていいね
私は文系だから難しい
ワッチョイは前々スレでも立ててたけどすぐに落ちてたよ
今度からワッチョイ厨は荒しだからスルーでってテンプレに入れてもいいかもね
3つもスレ立てしてくれた人に悪い
遅くなったけど>>1スレ立て有難う! >>18
いやワッチョイ希望の人は実際に何人かいたし厨呼ばわりはどうなの >>19
もめてる時は現状維持でって言ったら
荒らし扱いしてくれたよねあんたら IDコロコロするウエメセ暇人がいるのは間違いないけど
都度あぼーん&スルーで困らないからなあ
連投基地外まで出たらIP導入したらいいと思う >>20
私にアンカつけてるけど私は荒らし扱いしてないよ
私は面倒くさいアドバイスしたがりにウンザリしてたからワッチョイだけのスレを希望しただけだけど >>22
ならあなたはワッチョイありスレに行って
辞めたいとか飲み会誘わてうざいとか好きなこと書けばいいのでは? >>23
じゃああなたはここで好きなだけアドバイスしててね
ここから出てくるなよ ちなみに自分は一回も飲み会の愚痴をレスしたことないけどね >>19
複数いるのならなんで落ちてるの?
2で止まってるし、わざわざワッチョイないスレに来る必要もなくない?
だから荒らし認定されても仕方ない
IDコロコロ変えて別人、複数設定してもバレてるよ
バレてないと思ってるのは本人だけ 大して荒れてないのにワッチョイ連呼するやつ常にいるんだよね
レスだけじゃなくその人間をIPから排除したいって思考
派遣先でも攻撃的なんだろう 凄い被害妄想強い人がいるけどプライド高い派遣さん? >>24
うん
じゃあ君もワッチョイありの隔離スレから出てくるなよ 週30時間以上働いているのに社会保険の入れないって
一般的じゃないのかな >>21
このスレが1000まで埋まったら
当然次スレもワッチョイIPなしスレに決まってるでしょう 自演を疑う人って自分も自演の常習者であることが多いんだよね
ワッチョイもIPも無し、ワッチョイ有りIP無し、ワッチョイもIPも有り
3つもあるんだから用途に応じて使えばいいんじゃないの ワッチョイ無しスレ→普通に働いている人
ワッチョイ有りスレ→真面目に働く気が無い人
で使い分けられそうだね♪ 社員が午後から組合の用事とかで仕事抜けてて
その分の仕事が私のところに来て辛い
何をやってるのかと思ったら、会社に賃上げ要求をするための会議だと
業務時間中に会社に歯向かう相談をコソコソしてみっともない
上司にチクってやろうか >>18
文系が一概に駄目じゃなくて、
教育学部とか、下手したら音楽科出の人も居たよw
見る事聞く事初めてで興味を持ったらしく、
どんどん吸収していった >>40
何が恥ずかしいこと?
仕事サボって反会社的行為してるんだよ?
しかも私らの時給が上がる交渉してるわけでもないのに
私が上司だったらクビにしてるよ みんなはもしなれるなら、直雇用と正社員どっちがいい? >>41
反社会的行為とは大げさなと思ったら
反会社的行為かw
労働組合は労働者の権利を守る大事な活動だよ。会社も認めている合法な活動
知らないのかな?
私は派遣元の労働組合に入ってるよ >>43
これだから説教厨はウザいんだよ!!!
もうみんな荒らしを避けてワッチョイスレへ移動しようよ >>44
え〜…
そんなにおかしい事言ったつもり無いのにな >>44
組合あるようなホワイトだから、責任感なくてもいいような仕事はうまく非正規使って生産上げてるのに何を今更
人いないからってワッチョイじゃなくてこっちに書き込んだのはあなただよ >>46
でもあんたも人を馬鹿にするような言い方して良くない
反省しなさい >>49
別に馬鹿にはしてないよ
ただ馬鹿だなあと心の中で思っただけで 厳密に言うと勤務中の労組活動はダメなんじゃなかったっけ?
まぁチクった所で居づらくなるだけだし仕事押し付けられてムカついても見て見ぬフリするけどね >>52
無いんじゃないの?
あれば労働組合事情くらいわかってると思うし 同じ仕事をしてるのに周りより時給が50円低い為、派遣元に同じにしてもらうよう交渉中。(周りも同じ派遣会社でスキル的に差はない)
50円上げるのって営業はわざわざ派遣先に交渉ってするのかな???
派遣元の取り分を減らせば済む話に思えるけど... >>54
交渉すると思うよ
多分100円とかそれ以上の額だと思う 派遣の男の人って結構いるじゃない
ああいう人は恋とか結婚とか興味ないのかな
ちょっといいな、な人がいるんだよね >>57
人それぞれじゃない?
すでに結婚してる派遣の人も居ると思うよ >>51
会社によって異なる。組合と会社で認めていればOK(大抵、大企業は認めてる)
みんなが名前知ってるようなレベルの大企業となると、専任(組合活動だけする人)が居たりする。
もちろん合法。
要は組合と会社の力関係。組合の力が弱い所や、
そもそも組合が無い所は会社から舐められる。 今の会社に来てからたまに失笑するようなこと言われる
今日もエクセルで資料作成お願いされたんだけど
「検索って知ってますか?あれ使うとやりやすいです」だって
検索ってあの一般的な検索じゃなくて?
それ以外の特殊な検索機能があるの?って少し考えてしまったわ
ここの前任はどんなボケナスだったんだろうと思う ってか正社員だからってパソコン使えるかっていうと案外そうでもない気がする 呑気に雑談挟みながら仕事してるの見るといいなあとは思う
自分の隣の社員は手より口動かしてることの方が多い
派遣がそれやったら絶対苦情くるもんね うちは仕事がない時は雑談ばかりだよ
指揮命令者が世間話をよくする人で「俺の話を聞け!」タイプだから聞くしかない
自慢話やどーでもいいこととか、仕事に集中させて欲しいのに話は続く 雑談あんまり得意じゃないけどしている時のほうが雰囲気いい気がする
今月は期末だから忙しかったり面倒事が多かったりでちょっとギスギスしてるなー 医療機関に勤めることになったんだけど
週4日勤務で、月曜に固定休取るのってまずいと思いますか?
友人には非常識!!と言われた… >>67
>仕事に集中させて欲しいのに話は続く
これ
少しだったらいいけど雑談好きな人って話長い人多いんだよね
自分に話しかけなくてもそばで延々と会話されるとうざい 業務量増えるから営業に給料交渉したあと、1週間くらい返事がなく放置されてる。給料交渉本当にしてくれてるのかな。 今年の秋に派遣の抵触日がくるけど一緒に仕事している女性社員が嫌いすぎて秋まで頑張るのきつい…
こんなだから無期雇用派遣とか直雇用(契約社員だけど)になってまで続けていこうとは思えないし丸3年働いた方がキリがいいかな〜って思ってたけどどうせ派遣だし無理して続けることないか >>76
職場合わないと思ったら
早めに変えてもらうのがいいよ
そっちの方が豊かな人生 明日久々に面談だけど前回落ちたので不安
みんなどういう点に注意して話していますか
職歴ってどれくらい細かく話すの?
前職の企業名って聞かれたらきちんと答えるべき?
淡々とスキルシート読むべきなのか、派遣先の顔をしっかり見て話すべきかどちらがいいのでしょうか。
アドバイスお願いします 顔は見た方がいいと思う
自信なさそうなのが敗因って言われたことある 空白期間長い、職歴ないとかだと落とされそうだな
派遣って即戦力求められそうだし 一から教える手間を省ける人材を求めてるよね
電話の取り方もわからない子が入ってきた時 教えた人がすごく怒ってた
こんな社会人としての基礎も知らない人を派遣させるのおかしいって え、落とされることってないの?競合がいて落とされました 競合いるようでも面接前にクローズになったって締められる方が多いなあ
派遣先が現物見て決める気なら顔合わせ後に落とされることもあるのかも。
登録時点でハネられたのは○ソナくらい。
>>82
それ直雇用でも余裕ない会社は押し並べてそうだと思うよ>手間を省ける
キチンと研修してくれるのはマニュアル出来上がってたり人員割ける資本力あるところ位 >>85
だからちゃんとしたところに登録したほうがいいよ ここは事務系の派遣の人が多いのかな
販売とかいなさそう
製造も 職場見学に行って営業に「ほぼあなたで決まり」とか言われても落とされてばっかり
営業の話は話半分に聞いてる >>82
ぬるい事務だと取次もできない派遣がいたけど、周りも優しいから言葉遣いも誰も注意しないし
アラサーで社会常識もなさそうなレベルで契約社員(ボーナスでる)になってたし運がいい人いるんだよなぁ 若者にはっきり言っておきます
トリクルダウンなんてありえないんです
他人のフンドシで相撲取ろうなんて今の日本の若者はとにかく厚かましいんです
ホントに恥ずかしい、残念ですね
年金も医療も育児も教育も介護も国を当てにするなんて厚かましいんです
貧乏をしっかりエンジョイするんです
生きる値打ちないんです
殺されても仕方ないんです
金持ちの足を引っ張るな
これだけは強く言いたい
我々の邪魔はしないでいただきたい
とにかくトリクルダウンはありません
https://i.imgur.com/1voaXbh.png
ケケ中B蔵談話 仕事教えてくれる人が仕事内容よく理解できてないからか説明が下手で辛い
初めてやる仕事で教えてもらってないのに出来てるよね?て言ってきても知らないよ
気遣ってくれてるのかわかる?出来た?みたいに聞いてこられるのも集中できないし 求人でブラックか見抜く方法ないですか?
一般事務で時給がやけに高いのは怪しいですよね 自分は全く仕事を教えてくれず、突然この書類書いといてって言われた
どうすれば良いのか聞いたら過去の書類をポンと渡されて「これに習えばいいよ」って
事務は事務だけど専門知識必要だし、ここの会社ならではの風習あるしわからんよ 高学歴なのに説明が下手な人はいるよね
自分にしか分からないような言い方をする人
教える気ないだけなのかもしれんが 電車通勤してるひとは定期は何ヶ月の買ってる?
6ヶ月にするか3カ月にするか迷ってる 単発の仕事がメインの派遣会社に登録しているのですが、交通費の支給が少ないので他の派遣会社を探そうと思っています
この場合って現在利用している派遣会社との契約を辞める手続きとかって必要なんでしょうか?
無知ですみません >>98
派遣会社との契約書で
二重登録を禁止してたら解除する必要があります
契約書を見直してみてください クソな会社の正社員たちって、
似たもの同士が集まってるのと使えない問題児しか残ってないから
派遣が続々と辞めていく。 秋から営業事務やってるけど
何の情報共有もなくいきなり急ぎの仕事がふってきたり
おつかい頼まれたりして1日に何度も仕事の手が止まる
最初は新鮮だったけどだんだん振り回されて追われてる感がある
前の会社ではアシスタント職でもスケジュール組みながら仕事してたから
最近ではうんざりしてる
しかも仕事は雑用ばかりで今後に繋がるとも思えないし
辞めたいけど生活があるし積んでる 腑に落ちないのは
郵便屋さんは総務課に16時に集荷に来るから
13時に出しても15時に出しても一緒なのに
すぐ出しに行かないと文句言われること
仕事の合間を見て16時までに出せばいいと思うんだけど
そのたびに手を止めなきゃいけないのが納得いかない
自分で行けよって思う 出産祝い出せますかって連絡きた
仕方ないけど嫌だなあ
産休代替じゃないし、その人が産休明ける前に契約切られたら笑えないな >>88
あるね
それに競合の中でも一番最後に顔合わせしたほうが印象が新しくて有利とかあるよね 今の所辞める月に
丁度有休が11日はいるんだが、派遣元が有休消化して辞めることを嫌がる。(派遣先の企業の人が足りなくて引き継ぎもあるなら月末までいてくれと)
有休使わず捨てるのは嫌だし、次は違う派遣会社使いたいから引き継げないし
仕事教えてくれない馬鹿社員とパワハラ企業の為に有休捨てたくない 直接雇用の打診来たけど正社員じゃないし
パートじゃーデメリットの方が多そうだ >>106
派遣元をもう使わないなら
有休捨てる必要全くないと思う
権利だから使うと説明してもゴネてきたら
労基とかに相談したら良いよ >>108
派遣の営業は来月いっぱいまで勤務して次の月に有休使ってと言ってくる
そしたら次の勤務先探しにくいだろ... 派遣の営業なんて自分の都合しか考えてないよ
でもたまに有給全部使えるよう取り計らってくれる人もいる
けどそういう人はそのうち辞める 前にいた派遣先の上司から「今のとこ(産休代替4月末まで)が終わったら帰ってきてほしい。次は希望するなら社員でもいいので詳細決まったら連絡するからスケジュールだけは予定しといて」って電話かかってきた。
すごく嬉しくて快諾したのにしばらく連絡なくて、昨日やんわりと聞いてみたら「新入社員雇う事になったからすみません」だと、、
一ヶ月前くらいに決まってたみたい。
あてにしてたのに早く言ってほしいよ。
本当にショックです、、 営業事務やってるけどパシリみたいな扱いでイライラする
こんな時間でも眠れない
ずっと営業事務やってる人は何がよくて続けてるの? >>111
いや、自分の都合と会社の都合と
派遣先の都合を考えてるよ >>112
声がかかったときにすぐに今の派遣先をやめてでも飛びつくべきだったね
チャンス逃しちゃったね >>113
自分は事務派遣じゃないけど
メリットはなんの資格もスキルもなくも
務まるところだと思う >>116
これだよね
いいも悪いも正社員で仕事探しても決まらないしパートバイトよりは断然時給いいし
あと営業事務って営業のアシスタント的な立場で雑用も想定の範囲だと思うけど
>>113
逆になんで営業事務というか派遣やってんの? >>112
そんな大事なことを1ヶ月も連絡しないとか本当にひどいと思う…
でもそんな会社ゴロゴロあるんだよね悲しいけど
私も今似たような状態だよお互い頑張ろうね >>112
そらはただの社交辞令だよ
本気にしちゃだめだよ >>112
元派遣先はなんで連絡先知ってたの?
元々派遣会社通じて知った人材を求人等の費用もかけずに手に入れようとするなんて信用できないしそんなとこいかなくて良かったよ >>119
社交辞令だったらわざわざ電話してこなくね?
上司自身は>>112と一緒に仕事したかったけど何かしらの事情で上から止められたのかね >>117
前職で数字を扱う仕事してたから
面談でも数字に強い人が欲しいって言ってたから生かせるかなって
思ったら単純な雑用ばかりで騙された気分 >>122
雑用やりたくなかったらデータ集計専門とかの仕事選べば良かったのでは
事務派遣なんて大半はパシリ仕事みたいなもんだよ? >>115
それは全く考えてなかったです、、でもそうですね >>118さんもなんですね
ほんとひどい
もっと良い会社が決まるといいですね!! >>120
いかなくて良かった、、の言葉に気持ちが軽くなります
ありがとうございます
直属の上司に緊急連絡先で教えてたからだと思います >>129
いきなり採用なんてことは無いから
事前の「詳細な説明」モカのお呼び出しを断ったとかじゃないの? >>124
まあ事務でも雑用2割のところもあれば8割のところもあるわけで
実際入ってみないとわかんないことは多いよね
前任が自分より仕事ができるかどうかでもまた違ってくるし
なにより面談の話と違うっていうのは派遣では珍しくないので >>113
まさに今日辞める。次は他社で決まってる。
私がやってる仕事は、営業事務の雑用みたいな部分。
部長印もらうのに、サンプル作る押印準備というもの。
ここに押して下さいというサンプル作りね。
おまけに禿げ散らかしたデブジジイにはモラハラパワハラされて体調崩したし。
企業の通報窓口に帰る時通報しようかなと悩み中 >>132
通報しちゃえしちゃえ
友達は無期雇用派遣だけど、ストレスで下痢になるくらい負担になって
辞めるか悩むレベルの派遣先上司のパワハラチクったら、無事にそいつ左遷になったらしいよ
私も前派遣先の社長と管理職が延々とサビ残強制してくるのにイラついて営業にチクって辞めたら人手不足ヤバイのに私の後任取らないことになった
内々で揉み消される可能性もあるけど、それは派遣先のエライ人が決めることだし
辞めること決めてるなら132に痛手はない >>134
あんたはそんな正確だから職場で嫌われるんだよ >>135
労基案件とか派遣契約以上の仕事させて当然の顔してる経営者の方がおかしいよ
現場レベルでは大っぴらに嫌われることなかったけど
経営者に擦り寄れない性格なのは認めるw
135は頑張ってブラック経営者に尻撫でさせて正社員内定勝ち取ってね >>137
協調性のない社会に向かない性格だと気づいたようだね 自分は最近嫌な仕事だと嫌だなって顔に出てしまう
我慢できなくなってきた >>139
嫌な時こそ笑顔を見せるようにすると
素敵な女性になれるよ 無意味な愚痴を言いたいだけなら隔離スレへ行きなよ
真面目に働く気がある人だけでいいよ 産休代替で入ったけどもうやめたい
契約更新せずにやめられるかな あれじゃね?
私は愚痴愚痴してる女は大っ嫌いなの!キリッ、みたいな自称サバサバ系 今日面談してきたところはイベントをたくさんやってるらしく
隣のビルに入ってる関連会社と仕事のやり取りをよくしているらしい
参加者の個人情報が入ってるデータの受け渡しで
関連会社との間を一日に何度も往復するらしく(多いときは10回)
指示されたらすぐ行き来できるような人が欲しいって言われた
ちなみに往復で10分弱かかるそうな
前任は3年いたらしいんだけど使いっぱしり感はんぱなくて迷う
雰囲気と時給はよさげだけどそれ以外の業務もあるし・・・うーん >>146
個人情報とはいえ、イントラネット組んだ方が長い目で見たら断然安く上がるだろうし早いのに
それを一向にやらないアナクロな社風はお察しだと思うなぁ
使い走り=派遣の仕事と認識されてて146しかやる人いないなら休むときに嫌な顔されそうだし
メインの仕事が使い走りなら職歴も薄くなりそうだし私なら断る
あと手元の仕事が中断されまくるだろうけど、それは大丈夫なのかな?
使いっ走り+電話応対+そこそこ以上の事務仕事で仕事組まれたら効率ヤバイよ 雨の日、風邪の日、雪の日、暑い日、花粉の日、足腰痛い日、微熱がある日、定時間際、色々あるけど気分転換にはなりそうだね。
メールで送れないデータって何だろう、重いのかな? >>147
なんか関連会社がデータを取りまとめてるらしくて
それを外部のイベント実施会社がもらいにくるんだって
何で関連会社に直接もらいに行かないかも謎だし
そういうのってパスワード付きでメール送付じゃダメなんだろうか
発送作業はよくあるけど難しい仕事はないって言ってた
ただ今の職場が急ぎの仕事が五月雨にふってきて嫌気がさしてるから
何度も中断しなきゃいけないのは同じかもしれないって思ってる
逆に前任は何がよくて3年いたのか気になる
>>148
多いと1万件とかあるらしい 今のところで仕事始めてまだ2週間弱なんだけど昨日企業側から続ける気があるかどうか明日までに返事をしてくれって言われた
あんまり乗り気で始めた訳ではないから最初は初回更新で辞めることも考えてたんだけど派遣会社の営業からは1ヶ月したら更新の意志を確認するって言われてたのでそれまでもう少し考えようと思っていたのに
企業側と直接そういう話をしなくていいのが派遣のメリットじゃないのか
蓋を開けてみたら仕事は丁寧に教えてくれるし1ヶ月ギリギリまで考えようと思っていたのに セキュリティ厳しい所は添付メール厳禁の所あるね
あってもかなり小さいサイズで、送信先も限定 >>151
断ったほうがいいと思うよ
なにかバレる前に無理に続けさせようとしてるんだと思う 業務に関係のある経歴や資格でもあえて書かないって人いる?
派遣先に提出されるスキルシートが無駄にご立派な仕上がりにされて毎回気後れする
「すごい資格沢山持ってて経験も豊富なんだよね〜教えなくてもなんでもできるよね〜」って
妙に意地悪されたりもするから経歴や資格省いて登録したい >>146
やだよそんな仕事w
犬みたいじゃん。ほらってボール投げられて取ってくるみたいなさ >>157
書かなくても受かるなら書かないのもありだね
余計な仕事増やされそうだしそれなら時給あげろだし >>153
やっぱそういう感じなのかな
一人今月いっぱいで産休にはいるから続ける気があるかどうかで任せる業務を決めるみたいなこと言ってたけど
そもそも産休に入るスタッフがいるとか聞いてないし
事務所も寒すぎて死にそう >>158
ありがとう、ほんとそれだわ
違う派遣会社登録してくる
>>159
当たりです やばい4社顔合わせ行って全部落とされてる
こっちから断りたい会社も含まれてたけど、私そんなにダメなのか… >>163
気にしないほうがいいよ。
この時期案件多いけど、仕事求めてる人も多いから人材選べる時期でもあるから >>156
だけど派遣で3年いるってなかなかいなくない?
何がそんなによかったのかなあと思って 3年も続けたい職場当たったこと無いなあ
派遣の平均勤続年数ってどのくらいなんだろう。 人間関係とかクソな職場でも、立地がよかったら辞めない?(綺麗なオフィスビル、家からそこそこ近い) 派遣で1年以上いると交通費自腹の関係で税金関係ひどいことになりそうだから
いても1年程度だなあ
年間30万とか20万手取りに反映されずに給与枠にされてるのはきつい
>>168
立地と時給両方よければ辞めない
どっちか悪いと早い段階で見切りつける でも世間じゃ3年未満で辞める人って信用無いみたいな扱いよね 三年続けると正社員になれるから、三年目で切られる人が続出してるみたいね 紹介予定派遣で条件がいいけど場所がとても辺鄙なところにあり、
立地面がネックで応募者がおらず誰かいないかということで紹介された案件(私は立地面では問題なし)、ほぼ決まりですよと営業に言われたにも関わらず他の人に決まったと聞いてズコーッてなった
ならお前で決まりとか適当なこと言うなよと思った
まあ営業の話は話半分で聞くようにしてるけどそれなりにショック受けたわ 今月忙しいから今日も出勤
でも手当出るから頑張るよ。 今月はずっと忙しいんだけど家に帰って振り返ると
郵便、コピー、お茶出し、パワポ出力、資料セットしかしていないことに
気付いてがっくりくる
雑用じゃなく仕事らしい仕事がしたいな
就活でアピールできるものがない >>172
期待させるような事言わないで欲しいよね
社員の可能性とかいうやつもだけど、
期待させられたぶん、突き落とされた感が半端ない 若い男性職員が多い介護現場で働いてるんだけど
ちょっとかっこいい子がおばあちゃんの股の間に手を突っ込んだりまんまん洗ってるの見るとドキドキする
タオルでするところもあるけど、うちは薄い手袋つけるだけで手で洗う
いやらしい目で見ちゃいけないと思いつつもドキドキする
自分に置き換えたりしてしまうごめんなさい >>175
具体的にどんな仕事したいの?
事務系もいろいろあるけど >>175
それでバイトよりいいお金もらえるのだからわしなら喜ぶ 出入りの業者さんが派遣だったらしく
今月半ばになってから今月末で契約終了と告げられたそうな
一斉に全員切られて有給を使う暇もないとか
大手製薬会社なのに悪どいな 雑用ばかりも向き不向きがあるからなー
自分は眠くなるの&虚しくなるのでダメだった
黙々と仕事する下僕みたいで 職場に三人くらいえらい美形の人がいる(多分全員年下)んだけど
昨日はその内の一人を
なんかよくわからないけど二回くらい珍しく遭遇して近くで顔を見れた。
疲れてるせいかめっちゃ険しい顔してたけど笑ってる時の方が可愛いかな。
なんか大きい青いコートみたいなのを羽織ってる小柄な美少年て感じの印象の人だけど
普段なんの作業してんのか謎。
いつも奥の方にいるし。 昨日、祝日なのに仕事紹介の電話来てて
折り返したら前任辞めるまで秒読みな急募の零細案件で断ってしまった
営業さんが明らかに機嫌悪くなったけど、前の派遣先もほぼ同じタイプの職場で気にせず契約開始したら爆死したからこっちも必死にならざるを得ないんだよ…… 小さい会社は悪い意味で社員も派遣も扱い変わらないよね
小さい会社の産休代替とか地獄だったわ
いい人たちばかりだったのが逆に辛かった >>191
あー今の会社がまさにそうだ
派遣にこんなにがっつり経理させるんだって感じ
郵便局とか行くのに自家用車使わないといけないから何か嫌だ まだ有給ないのにインフルになった。思えば生まれて初めてのインフルかも
いくら薬飲んでも熱下がらないし汗すごい。最初の検査で陰性だったから他の重病だったらと焦った
だから判明しただけ良かった。職場の人に移らないといいなぁ 派遣ですぐ辞めるを繰り返してると
派遣元から仕事紹介して貰えなくなるんだろうな 前に紹介された派遣は超絶クソだったなーそういえば。
夜勤有なのに時給だかが800いくらかで手取り13万いかないレベルなのに
寮の家賃だかが6万円近くあって(生活出来ねえよ)ろくすっぽ仕事教えて貰えない上
残業ないとか言いつつ普通に当たり前にあったし。
案の定ソッコーで辞めたんだけど今になって考えてみるとヒデー条件だったな。 >>165
受け取りじゃなく渡しに行く往復なら経験ある
最初は新鮮味もあってはいはいと思って素直に行くけど
そのつど作業が中断するからだんだんイラッとするよ
犬みたいという表現は的確だと思う
>>168
人間関係がどんなに悪くても近くて立地よければ働きたいの?
自分は前者の方が重要だわ
>>170
2年ならともかく派遣で3年って体感としては長いと思う
正社員はずっと同じ仕事で昇給なしで3年なんてないから
たかが3年なんて思うんだと思う 的はずれな質問かもしれないけど、
派遣社員って引っ越しの物件さがす時とか、正社員よりも不利だったりする?
今の会社辞めて派遣になろうかと思ってるんだけど、派遣のメリットデメリットがよくわかってない
人間関係で病みそうだから早く辞めたいんだけど、会社に近い場所に住んでるから引っ越しもしたい(会社の人に二度と会いたくない!)
辞める前に引っ越しするべきなのかな? 仕事教えてくれている人自身もよく理解してないらしく、説明がよく分からない
派遣に派遣が教えるのって普通なの? 時間外10分単位で出るはずなのに20分残業してもついてなくて何でと思ったら、労働条件通知書の裏に36協定がどうとか書いてあった…
36協定ってのがいまいちよく分からない >>201
実家暮らしだからあまり詳しくアドバイスできないけど、やっぱり正社員よりは不利になるんじゃない?
と言ってもフリーターだって一人暮らししてるんだから探せば見つかると思うよ
がんばれ >>191人手不足の中小企業だからね
大企業なら何もしなくても人が入ってくるし 四月以降って求人ガクッと減るのかな
売り手市場だから大丈夫かなとタカをくくってるとやめた後仕事見つからなさそうで怖い 売り手市場自体、新卒とキャリア積んでる30〜40前後だけの話だと思うなあ
氷河期で採用絞ったせいて人材にバラツキあるツケを必死に払ってるのが現状だもん
一般論として20後半以降の女が結婚出産で休職or退職されるリスク高い人材なのは変わらないし
そのうち派遣社員のパイもソフトウェアの発達で減っていきそう
売り手買い手以前に一度辞めるとやる気全然出なくてやばい もうすぐ3年だけど無期雇用転換には5年いるからもうここもお別れかと思うと虚しい >>207
30半ば越えてて独身、結婚予定なく定年まで働きたい喪女って会社からするといい人材だと思うんだけど
なぜか若い人優先で採用して、結婚退職や産休育休で文句言うところ多いよね
今のところは異業種転職前提で業種だけで選んだけど
年度途中の退職が難しそうな雰囲気なのは失敗したと思ってる
契約は○月単位だから切れ目にあわせて就活すればいいだけだし
辞めた後のことは気にしなければいいんだろうけど もてないのは自覚してるからいいけど仕事中でさえ面会にくる男性がことごとく私を無視していく。
仕事上上司との面会希望の人は挨拶して名刺受けとるのに挨拶すらまともに返してもらえない。目も合わせてくれない
先輩がいるときはみんな先輩の方にだけ笑顔で帰るときお礼いうのに先輩が席はずして私だけのときはなにも言わず心ばかりの小さなお辞儀のみで帰られる
あからさまな態度すぎてブスってここまで酷い扱いをされなきゃいけないのかと毎日嫌で仕方ない 声掛けづらいオーラが出てるんじゃない?
ブスでもウエルカムな雰囲気が出てる人には声掛けやすい 紹介されて見学に行っては落とされるを繰り返してるけど、
なんとなく仕事の紹介や連絡事項がある時は午前中、
見学後落とされている場合は午後に別の案件の紹介とともに電話をしてくるっぽいのがわかってきた
連絡待ってるんだがつまり 打ち合わせだかなんだかで突然みんないなくなって私1人取り残された
もう終業時間過ぎてるんだけど何も言わず帰ってやりたい
ひと言でもあれば気持ちよく電話番出来たものを 派遣先の人にタイムカードの承認もらわなきゃいけないとか?
金曜にダラダラ残されるとか可哀想な213……
>>209
その歳になると今度は介護離職の可能性あるし
バリキャリならともかく、経験浅いと結局若い方が扱いやすいからね……
面接で自分の喪人生や喪ポリシー語れる場があることは希だと思うしw 見学に行った会社の合否が来ない…
これは来週不合格の電話が来るパターンか >>209
スキルない高齢喪とかめっちゃ面倒臭いじゃんw
だったら素直な若い子の方が使い勝手いいし見込みもあるでしょ >>214-215
普段軽んじられてムカつく事もある派遣先だけど、留守番いなくなるってわかってて帰るのはさすがに印象悪いよなぁって思った >>213
お茶飲みながらスマホして残ってたら?
1時間もボーッとしてて3000円になるんだし 辞めたくて次の仕事探してるけど9時半以降始業ってあんまりないね
条件良さそうなのあっても9時始業だと満員電車乗りたくなさすぎてエントリーするのやめちゃう
かといって都内と逆方向は時給が300円くらい変わるし、毎日のことだから妥協できるか悩むわー ここずっとwebの勤怠だったのに、4月からの派遣会社は紙のタイムシートだって。
今時紙のタイムシートでFAX使うとかやってるところあるんだね。
小さい派遣会社じゃないし、都内なんだけど。 ○デコはそこそこ大手っぽいのにfaxだわ
でも紹介した友達が契約開始した派遣先は
派遣の子たちまとめて専用端末で勤怠してるって聞いた
派遣先の規模によるのかなあ SSで去年行ったとこはWEB勤怠だったけど、今年行ったところは紙だった
勤務先によるんだろうね 派遣とかアルバイトの人は低学歴とか
学歴コンプ強い?? 実際にあって愚痴など吐き出せたらと思います
底辺すぎる・・のスレでオフ会の話になったんで
捨てアドですが
同志の方、居れば連絡ください・・
現在、
1名の方からメールいただいてます
kyarikena@ichigo.me
ちなみに、オフ会は都内です 辞めたい辞めたい
でもすべてが希望通りのところってないね 今のところは概ね希望通りだな
皆大人だから群れることなく個人行動、割り切ってるから影口とかもない
やることやってれば自由だし 基本的に社員さんから仕事頼まれなければやることないから三日間くらい何もやる事なくて放置みたいな時がよくある
頭使わないから日々退化してくの感じるし本当に何しに会社来てるんだろうって思って辞めたくなるけど人間関係や職場環境悪くないから何とか続けられてる
前職は仕事内容は好きだったけどそれ以外が色々耐えれなくて辞めたからうまいことバランス取れた職場なんて無いんだろうなと思ってしまう >>228
全く同じ
しかもぼんやりしてると急に急ぎの仕事がふってきたり振り回されてる感がある
まさしく言われたことだけ黙ってやってればいいって感じ
前任はよく残業してたらしいんだけど生活費稼ぎでやってたとしか思えない
そしてヒアリングせず忙しいアピールを鵜呑みにした営業もバカだと思う 交通費別か交通費なしで時給アップかどっちでもいいよって言われたけど(月にもらえる額は一緒)、どっちがいいんだろう >>230
基本的には交通費別がいいと思うけど、残業が多めなら時給アップのが得 来週からダブルワーク始めることにした
もう40代も後半で色々不安だけど毎朝毎晩母に収入や貯蓄の心配されるのも辛いし母とずっと顔あわせてるのもしんどい
副業してる人いる? >>233
月にもらえる額は一緒って大前提にあるよ >>235
うん、そう思ったから残業が多いならって書いた
あなたの意見を否定してる訳じゃないよ どんなに残業しても額が変わらないという意味までは持たせてないんじゃ 派遣の友だちが水商売(キャバとか)で副業してるけど、かせげるから羨ましい >>239
キャバはそれなりの見た目とトーク力が必要だから
私らには無理だね キャバ嬢できる見た目とトークスキルとコミュニケーション能力があれば派遣でも(何をやっても)こんなに苦労することなかったんだろうなぁ 問題はその考え方のほうだと思うよ
何かのせいにして嘆いていても仕方ないじゃん そういう考え方の人はどんな環境どんな状況でも、何かあるたび悲劇のヒロインになって嘆き続ける 社員の給料が低そうなところほど、
派遣に対する要求が高かったり
聞こえるように露骨な嫌味を言われる事が多い気がする
派遣の事を下の人とか言ってたし
高学歴揃いのホワイトな所は変な人も中にはいるけど
余裕があるか上品な人が多い そら違う世界の人と思われてるから文句なんか言わないでしょ >>247
だから立場が違うことをわかって欲しい
変に張り合ったりする人がいて疲れる エリートも優秀な非正規には微妙な態度だったりするけどね
余裕があるというより自分を脅かす存在じゃないからだと思う
相手にしてないってだけ 年が近くて自分の方が仕事できると最悪
普通に仕事してるだけなのに敵対視したり情報を回さないようにしたりしてめんどくさいことになる 同世代であまり仕事出来ない男もやりにくい
張り合ったり足引っ張ってくる 230です
レスくださった方ありがとうございます
余計な事書いて混乱させてしまってすみません
交通費が含まれた高い時給もしくは時給は少し安くなるけど別途交通費は支給される、で迷ってます
派遣の担当は残業があるかもだから時給が高い方がいいと言うんだけど、税金の計算とかでどっちがいいとかあるのかなーと思って聞いてみました >>253
派遣元から交通費と明示されて支給された収入は非課税になるから、残業ある「かも」レベルだと絶対交通費でもらった方がいいよ
交通費の金額にもよるけど今年から来年にかけての住民税所得税が全然変わる >>254
ええ・・・?
例えば交通費が月2万だったとしていくら変わるか理解していますか? >>253
自分で分からないならどっちでもいーんじゃね? よくわからない情報だけで、絶対、とか決まってる、とか言い切れる人すごいね
>>253
ここで相談するより、もう少し勉強するか
そこまでしたくないなら派遣元の言う通りにしたらいいんじゃないかな >>257
犬の糞ほどにも役に立たないレスだね
派遣先でもそんな感じなんでしょう? >>258
言ってる事はおかしくないけど
もう少しオブラート包んだ言い方しないと
周りの同意得られないよ 230です
皆さんありがとうございます
交通費は一定額まで所得税や市民税が非課税なんですね
どっちがいいかは残業の量とか状況による、って感じですよね
ほんと勉強もせずに質問してすみませんでした >>261
大丈夫大丈夫
気にしないで困ったときはいつでも書き込んで チャリ圏内に派遣先がある(=交通費ほぼかかってない)とかだと
はじめから230も悩まないと思うんだよね
月2万年額24万と考えると課税対象にならないのは大きいよ
日本の所得税は累進課税だから
額面だけ高くても、得するのは税金吸い上げるお上とうまくいけば契約単価上がる派遣元だけ
非課税所得と控除対象の経費は少しでも多い方がいい >>263
所得税率は20パーセントとしたら
節税額は月4000円か
残業したほうがいいな >>896
私はデカンタ500を頼むなら絶対2502本注文するわ
値段違わないし
飲んでる間にぬるくなるの嫌だし >>263
詳しくありがとうございます
勉強になります!
ちなみに車で通勤で通勤費が出るとしたら大体15000円だと思います
検討してみます!! 田舎の派遣だから時給は1300円
人も仕事も優しくて続けたいと思うけどやっぱり正社員との差を目の当たりにすると落胆する
ハロワの求人はブラックだし転職サイトは田舎過ぎてないし
このまま派遣でどこまでやっていけるのかな
実家が無くなったらどうにもならない >>269
それは厳しいね・・・・
私でも時給2500円だよ 1200円でも初心者可で地元なら最高レベルの給料
あとは資格職か同業の実務経験○年以上が必要 具体的な金額出すとマウントを経て最終的に貧乏人あぶり出しの流れになるのでやめとき >>269
正社員には上げてもらえない感じ?
派遣でも働きぶりがよければ社員にしてくれる率それなりにあるらしいし 実家は既に無くて時給1100円の私だが、なんとか頑張って一人暮らし出来てるレベル
みんな頑張れ >>277
具体的にどんな暮らししてるか密着したいくらいだわ
貯金とかできないよね? >>278
家賃が38000円だからそれでだいぶ助かってる感じかな
持ってる車も売って生命保険も解約した
これでだいぶ楽になったよ
貯金できるっても月に2、3万くらいかな マウントかはわからないけど話の流れみればたいてい事務派遣が多そうだから時給の相場はわかるハズなのにスッとぼけて
私は時給が2500円〜とか言う人は嫌われてるだろうなと思ってしまう >>282
前にもその人いたからいつものかまってちゃんだよ。 >>282
「私でも時給2500円だよ」の「でも」の意味がわかんないんだけど相当な田舎住みということかな…とりあえず空気読めないっていうのはわかった
>>279
やっぱ車の維持費はきついよね
車無いと不便な所に住んでるから仕方なく乗ってるけどやっと貯めたと思った貯金が車検で飛んでいく…
シェアカーとかもっと普及してくれればいいんだけど 社保、税金高すぎない?
20万稼いでも、手取りは16万ちょいだし
そこから交通費引いたらもうやばいよ... >>286
分かる
もらえるかも分からない年金引かれるのが一番嫌だ >>287
わたしは病院行かないから健康保険の方が嫌 >>288
持病持ってる人もいるんだから
そういう健康アピールはやめてくれない? 時給自慢とか健康自慢とか
空気読めな奴って本当にウザいよね >>269
だけど正社員は新卒の大卒しか取らなさそう
本当にマニュアルがあれば誰にでもできる仕事だから派遣で回していくんじゃないかな
嫌なことから逃げてきた人生だから今の現状を受け入れて生きていくしかない
宝くじ一等前後賞早く当たって >>284
時給2000円まではいいと思う
それ以上になると年収500万超えになるから
このスレには要らん 収入や健康や介護とか職場の不満とか
個人によって状況が違う話は禁止したほうがいい
自分が不幸だと思って書き込んでもそれ以下の輩が嫉妬して荒れるだけ 派遣社員幸せだわ!
ってマンセー話も人によって状況違うから禁止なのでは?
パワハラに悩んでるとかでも
私は悩んでないはい終了ってなる つまりゴチャゴチャ言われても気にせずレスしてればいいってこと 職場にめちゃくちゃイケメンボイスの若い子がいる
一回電話越しで声聞いたんだけどやばい
なんかもう直接まんこにくる声
テレセクしたい
考えただけでムラムラする 以前面談のときに仕事面で不安なことを軽く相談したら、
更新のたびに営業担当が派遣先からフィードバックをもらってくるようになった
忙しいしいいですよって断っても、その方が安心でしょ!他の方も結構もらってるんですよ!
って言われるけど本当にいらない…
更新あるかだけさっさと教えてほしい >>296
同意
人の書き込みにいちいちケチ付けるやつのほうがおかしい >>296
同じく同意
マウントだの自慢だの勝手に僻んで難癖付けてるだけ
そんな荒らし連中相手に何でそこまで気を使う必要あるのか?
そんなん知らんよ、勝手に僻んでろ
って感じ 派遣の営業がクソムカつく。
職歴を見たらしく、やけに職歴短いですよねー!!これじゃここで長く働かないと次見つからないですよって笑いながら言われた。 >>301
派遣先から高い評価をもらって見返してやりなよ 陸で数年派遣してて今回はじめてこちらの都合で辞めることにしたんだけど今までは最後に営業が私に対して挨拶に来てくれてたんだけど今回は来ない模様
露骨すぎて笑うわ 職歴短いのは新しい職場探す時に突っ込まれるよね
そう考えると続かなそうな職場に入るのって良くないよなーでも全然いい会社に受かんないんだよ
生活のためにしばらく我慢するか…みたいな会社に入り、一年足らずで限界に達し辞めたくなる 短いってどれくらいなの?
契約の切れ目で数ヵ月で辞めちゃうのダメなのか。 >>305
3年近く勤めるほうが普通かな
自分は最初のところ2年半勤めて、今のところは1年半居るよ 自分は3ヶ月で辞めたことあるよ
入って1日目でこれはあかんって感じだった
でも前任が妊娠してて体調を崩しがちで
すぐ辞めるわけにもいかず(引継ぎがなぜか2週間もあった)
仕方なく3ヶ月続けた
今でも職歴に書くべきか迷うことある >>306>>307
そんなに長いんですか(;゚д゚)!
一回更新して様子見で4ヶ月、ここが続くか続けないかの分かれ目ですがダメなとろに連続で当たると短期ばっかりですよ。 職歴一年未満だと短いって思われるのかな
でも派遣の職歴なんて、書き換えられるよね >>308
細切れ職歴が続いてると次の仕事採用され無くならない?
たまに1日とか1週間とか短期間で辞める人いるけど貯金があるか面倒見てくれる家族がいるんだろうなと羨ましい
ここやべえって会社入ったら誰だって辞めたいよ…生活出来ないんだよ >生活のためにしばらく我慢するか…みたいな会社に入り、一年足らずで限界に達し辞めたくなる
これ分かる
簡単に割り切れず続けてるだけ腐ってくるのよね
自分は2年であと1年もあるのか!ってなって限界がきてしまう
それと3年雇用してくれるところって結構珍しい気もする 1年もガマンできない、半年が限界。
たまに派遣の営業に、独身で派遣してるとやばいんじゃない?ってマウンティングされることありませんか? >>312
あー、たまに営業に言われるわ
どうせ自分は40で氏ぬつもりだから余計なこと言うなって返してるわ >>313
痛いって思われてるんだろうけど、わざわざ言わないでほしい >>312
自分は言われたことないけど
そういう質問する人ってその人自身も抱えてるものがあるんだよ
仕事や将来に不安を抱えていて
下の人間を攻撃することで安心したいんだよね
だから言われたらそこを突けばいいかなって思う >>310
生活出来ないけど体壊したら高く付くからさ
すぐ次の紹介してくれるよ、時給が凄く高いのは落ちるけど。 >>312
20年派遣してるけど、私も過去に1度だけ営業から言われたことある
その歳で正社員しなくていいですか?wって見下すように
営業からしたら派遣社員は商品、というか長年派遣してる奴なんていい鴨だろうに、自分の耳を疑ったよ
こんなにも仲間がいてさらにビックリだわ >>317
みんな結構言われてるんだ
派遣先でも独身30過ぎの派遣ってだけで痛い目で見られてるのに
営業にまでマウンティングされるともうやってられん。 >>316
そうなんだ、やっぱり複数の派遣会社に登録してるんだよね?
私は1社にしか登録してないから紹介される会社が変な会社でも紹介して貰えなくなることがと恐怖で嫌々受けたりしてた
後々考えたらすごい失敗したと思って短期間で辞める時は別の会社で紹介してもらって次決まってから辞めた方がいいと痛感した
今の所は9ヶ月いるけど我慢の限界の半年超えた辺りから病み始めてるのに面談では短期間で辞めるんですねって言われまくる >>319
登録は2社。
有休持っていけないけど、大手複数登録した方が時給高いところがあった時に応募しやすいよ >>318
単に見下されてるだけじゃん
マウンティングとはまた別
マウンティングって言葉を覚えたてで使いたいのかもしれないけど >>312
もうすぐ2年になるけど、今の会社に移って3人目が酷かった
勝手に派遣先に休日出勤OKで連絡して無理ならペナルティ取りますからね!だの旅行中に折り返し連絡が必要なメールや電話ならワン切りを必ずしてきて台無しにしたり契約書も期日が過ぎてからやっと渡してくるフケだらけのクズ担当 どこも長期で働いてきてるアラフォーだけどたまに「正社員にならないの?」 とか友人に言われるけど
なれたらとっくになってるわい
仕事は真面目にやってるけどコミュ症だから声かかったことない
今は派遣法変わったりして違うかもだけど正社員希望って自分からアピールするもの? >>323
上から目線で偉そうなこと言ったら全部マウンティングなんだよ やっぱりSSは大手の中でも営業の質は最悪だね
連絡も取れないし
面談で失礼なこと平気で言うし さっさと転職活動するべきだけど今の派遣先が居心地良すぎてやる気が起きない
毎月カツカツだけどずっと居たい >>328
転職した先が良いとは限らないしね
良い職場なんて人員が欠けることないし募集してるとはまあお察し >>328
そうやって楽な方に逃げ続けた結果、アラフォーになって人生積むのが派遣喪女の定番だから気を付けてね。
このスレでは40代なっても謎の余裕アピールが凄いけど現実社会では大半が積んでるよ。 至って正論なんだけど
自分の人生に自信なく極度の劣等感を潜在的に持ってる人は上から目線に感じるかも >>326
でもこのスレの住民のマンピラの認識はそうだよ でも確かに独身派遣でこのまま歳とった時の不安を感じてる人は実際多いよね
だからこそその話題が出ると余計にイラついて過剰反応するのだろうな・・・ 来月海外出張になったよ
初めてだから楽しみ(^^) >>330
自分は派遣喪女じゃないみたいなレスしてるけどスレタイ読めないバカなの? >>327
そのくせに他社より時給も安いしな
登録はしたけど働きたい案件がない 国内でもいいけど出張って活かせて貰える機会ってみんなもらってる? 結婚してない派遣って地雷女扱いされるのが辛い。年下の担当営業にも馬鹿にされてる態度とられる 異動の時期だけどさ、異動する社員にお世話になりましたって挨拶する?
送別会出ないから最終日に一応挨拶した方がいいのかなと思ったり 送別会みんな出るの?
出ないって言ったら変な空気になった
行きたくなーい 送別会大好き
二次会まで出まくってたら
普段あまり話さない他部署のおばさま方に気に入られて
「あなた面白いわね」
「またカラオケ行きましょうね」
と無意味にモテ出したw
次の更新が終わったら丸3年だけど
なんか裏技でこのまま派遣で残れないかなぁ
人間関係も時給も良いし程よく忙しいし
加齢臭爺&客先からクレームが出るレベルの腋臭爺
二人に挟まれて働いても平気なのは
鼻の悪い私くらいなのに
派遣だけど直雇用スタイルの知り合いは
同じ支店に8年いて社員の誰よりも古株になっててに裏山 正社員で派遣会社から派遣されてる人が結構増えてるけど営業とかは割とその人たちを見下してる気がする
給料は低いけど固定給で派遣先が決まってない間も給料が出るらしい
正社員の派遣に良い案件優先してたりするのかな?と思い始めて来た
微妙過ぎるところばかり紹介されるので >結婚してない派遣って地雷女扱いされるのが辛い。
てか実際に地雷ばかりだからねえ
ここ見てもお察しのレスばかりでしょう。
「いい歳して電車の乗り方知らないってだけで世間知らず扱いされて辛い」って言ってるようなもの 他の人全員がそうとは思わないけどまぁ確かに私は地雷だわ
おまけにブスだし 派遣じゃなくても独身女性は避けるようにしてる
納得して結婚してない人はいいけどそうじゃないと鬱憤をぶつけられたりする
離婚歴ありの人はさらに近づかない >>349
鼻がよすぎるからそんなとこ絶対無理
鼻悪いの裏山 >>327
派遣先にSSの人いるけど、緑色のアイシャドウに針金になってるマスカラが昭和を感じさせる。 >>343
国内出張奈良普通にあるけど
海外はないかなあ 話長い人から仕事教えてもらってるんだけど
外線取ったときに担当者がわからない取引先からの電話だったから
誰に電話まわしたらいいか聞いたら長々と説明したあげくまわした相手が違ってるし
そいつの話が長くて保留長かったのに
「保留長くしないで早くまわして」とか言われてむかついた
次からは説明されてる間に電話に戻ることにするわ 同時期に他の派遣会社エントリー中なんだけど
立て続けに違う会社で顔合わせに行きそうな予感
行っとくべきか1社に絞るべきなのか悩む
顔合わせ=採用じゃあないしなあ 派遣でも、気に入られてる人とそうでない人が辞めた時の
周りの対応が違いすぎて怖い。
気に入ってる人には正社員からプレゼント&送別会(飲み会)
そうでない人には、お疲れ様の言葉もなく いつの間にかその人がいなくなってる感じ 同じ歳の30歳公務員男性でイケメン(私のタイプ)にアタックされた
婚活詐欺だろ!って疑ってたけど、食事は全て彼が払ってくれたし(5回デートした)
両親にも合わせてくれた(彼の実家に行ったが虚偽ではなさそう)
こんな大逆転があっていいのか・・・
子供の頃からブスブス!って女子からイジメられまくってた私に
「そんなことないです。一目惚れするぐらい美人さんでした」なんてお世辞を言ってくれる
次の6回目のデートで大人の関係になろうと思う
もう30歳だし、妊娠もギリギリだから早く結婚したい わかるわー
人としてどうよっていうくらい
態度が違う派遣先、あるある 気に入られてる派遣はやめた後もいつまでも話題に出て語り継がれるけどひっそり辞めて行った派遣はたまに話題に出されてもあーそんな人いたけど名前なんだっけほらあの(マイナスな特徴の羅列)の人って言われてるんだよね
もちろん私も近々後者になる予定 ⚪⚪さん(人気のあった前任)の代わりに入った人と言われ続けて終わった二年間だった
部署の飲み会は⚪⚪さんを誘った後、私に声をかけるとか
惨めになるだけだし行かなかったけどさ 最近職場がどうでもいいって態度が出てしまう
来月配置換えがあるんだけど情報が降りてこなくてイライラする
でも催促すると文句言われそうだからだから知らんぷりしてたら
今日課長に早く名刺作って!って突然言われて困惑
前にもらった配置表が未完成のやつでFAX番号がなかったから
これFAX番号がないんですよ、番号分かります?って返してしまった
そしたら課長がうーんとか言いながらボールペンカチカチし始めた
課長に聞くならもう少し言い方あるよね
自分でも分かってるんだけど思わず素が出てしまったわ 異動する営業さんが引き継ぎでバタバタしてるからって、何故彼宛のクレーム処理を
何も業務を知らない派遣一年目の私がやらされるのか…
意味分からないからあちこちに調べ回りながら対応したわ
面倒くさいからって他の営業は見て見ぬふりだし 後々、あの時は374さん頑張ってたよねってきっと言ってくれるよ >>375
でもいる間に評価してほしいよ
人柄みて花嫁候補にしてほしかった やめるとき
菓子折りを社員の代表に渡したら、
お疲れ様の一言もなく
これ賞味期限長く持つ?とだけ聞かれて
夕礼もなく一人寂しく会社を去ったことがある。 >>377
それは悲しいね
私はやめるときお菓子配ったら
「ありがとう」「いつも助かってたよ」「寂しくなるね」
って労いの言葉を貰ったからそんな職場ばかりではないよ >>377
悲しい思いをしたね
こういうときお菓子渡す相手選ぶの難しいよね
自分は「何もしてない」って返されることがあって困惑する
多少なりとも笑顔ならともかく真顔の人とかいるから
でもこの前ホワイトデーに男性陣からってお菓子もらって
女性社員はチョコあげてたけど私は本当に何もしてないから
思わず「え、私何もしてない・・・」って言ってしまった
くれた男性社員は困惑しただろうなあと反省
つくづく社員とは仕事以外では関わるべきじゃないと思ったわ >>381
自分はどちらかというと嫌な思いをすることが多いからね
個人的には最低限の関わりがベスト >>378
慰めると見せかけて自分ageとはまた高度な 報告でも業務連絡でも何を話しかけても「あぁ、はい…」以外の返事をしてもらったことがない
しんどい >>382
自分は割と社員さんと仲良くしてるな
いざという時助けてもらえるし あと社員さんと円満な関係が築けて居なければ海外出張の機会もなかったと思うよ 社員さんと仲いいなって思って話してると、たまに派遣を見下した発言とかされて距離置こうってなるループ... ブスか初老だとそれだけで冷たい態度取られたりする
女はいつまで経っても見た目で判断されるよ >>387
わかる
自分が虐待された子どもの気持ちになってくる >>387
すごい分かる
思いもよらず冷たい返しがあったりするから距離置くようにしてるわ
そして昨日ついに営業に辞めるって言った
ごねられたけど前にここで誰か書いたように私も使いっぱしり多くて
お使い犬みたいなのが嫌なんです!って言ったら黙ったわw
誰か分からんけど助かった
ありがとう 冷たい対応されるのって意外とあるあるなんだね。
話しやすい社員さんと、よく雑談してたら
派遣って会社で電話対応の講習とか受けてないの?(派遣の人は大抵電話対応が下手とか言い出す)とか、派遣は思考能力はあんまりだけどパソコン入力は早いよねとか言われてちょっとイラッときた。 >>383
自分ageって・・・
やめる時に一度もねぎらいの言葉かけてもらったこと無いのか?
だったらよほどあんたは嫌われてたんだよw 派遣元から給料引かれるから、派遣社員より契約社員のが搾取されないよね? 派遣だからって馬鹿にして八つ当たりする人がいる
仕事できない自分が悪いのに人に当たるなんて最低
そういう態度だからクレームくるんだよ!
何で分からないかなぁ…
馬鹿らしい 長くいる派遣は自分も派遣のくせに社員のつもりでいるのか見下してくる
うちの会社はーとか言ってくるけどお前の会社じゃないだろ うちの(勤めてる)会社はー…って意味だから、そのギャグというか、突っ込みつまらない >>395
派遣の方が手取りは高いことは普通にあるよ
直雇用でなく派遣にすると会社側は社会保険を負担しなくていいから
時給換算では派遣の方が高くても結果的に払う金額が少なかったりする
そういう理由で直雇用から派遣に切り替えているところはある
自分は直雇用だったとき後任が派遣で時給が高いと知った
>>400
うちは秘書がそういう感じかな
偉い人につくと自分も偉くなったような気分になるんだろうね
聞こえはよくても実際はたいした仕事してなかったり
でも後から入った派遣に言い返されて最近おとなしくなった
同じ立場なら会社は仕事ができる人が強いからね 派遣でこんなに見下されてることを知って、肩書きで人の態度も変わるんだね。昔の奴隷制度とか人種差別とか酷かったんだろうなぁ... ふとした言動に出ることあるよね
まあ自分も心ここにあらずな態度が出るからお互い様なんだけど
来月から人が異動してくるけど全然興味ないなあ 社員から、月いくらくらい貰ってるの?とか聞かれてる人いたわ
下品だわ 今帰宅
2017年度も終わったね
今月残業70時間してきつかったよ〜 >>406
自分は年収が何倍も差がある上司に貯金額聞かれたことあるわ
頭にきたんでハラスメントだって苦情言った 産休代替で派遣してたけど、社員が産休入る時に花代徴収されて、自分が終了のときは何もなかった笑
用意したお菓子もって帰りたい気持ちになったけど、頭下げて渡した。
なんだかな… 自分は今日最後だった人に挨拶したけど微妙な反応だった
あまりよく思われてない感じだったから迷ったけど
お世話になったしと思って挨拶したのにするんじゃなかったな
上に出てた雑談の話もそうだけど世知辛い 自分はお花いらんな
切り花でも世話するとしばらく咲くんだけど
水の交換とか切り水とか正直結構めんどくさいんで
かといってポイって捨てるのは心が痛むし >>413
前の会社の契約終わった時にお花もらったけど
もらうとやっぱり嬉しいよ
きちんと生けて最後はドライフラワーにした 花はいらない、満員電車で持って帰るの面倒だと思うけど、いざ部屋に飾ると
明るくなって気分も良いよね。 好かれてない場合は、あっそー辞めるんだって態度だよね
下手したら、辞める日にちも知らない人がいたり。 あまり良く思われてなかったから
送別会()もランチ会もなかった
あっても辞退したけどね
それでも花束いただいたよ
迂闊にも一瞬うるっときそうになった >>413
私もお花好きだし確かに嬉しいんだけど世話をする心の余裕がなくて 送別会に派遣は呼ばれない
それは全く構わないんだけどせめて派遣が帰ってから移動すればいいのに「定時になったので皆さん送別会準備お願いしまーす派遣の方はお疲れ様でしたー」はないでしょ
マナーがないなあと思ったけど派遣は虫けらだから仕方ないのか 皆酷い扱いだな、派遣の多い職場は派遣に対しても優しい気がする それな
そうでなくても来てくれて助かるってスタンスが多かったけど、運が良かっただけなのか 送別会なんか出たくないし社員同士やってくれと思うから羨ましい 派遣が少ない会社だと差別とか受けやすい気がする。あと正社員と同等の仕事任されたりとか 人間関係がものすごく希薄な会社で働くことになった
雑談なし、みんな淡々と自分の仕事、他人に干渉しない
昼休みはみんな昼寝してるか一人でスマホいじってる
有給消化率100%
理想的すぎてずっといたい https://www.google.co.jp/amp/www.sankei.com/affairs/amp/170202/afr1702020023-a.html
乗務中に操縦室からスマホで撮影、「出会い系」知人に… 全日空の男性パイロットを懲戒処分
全日空パイロットが乗務中にスマホで景色など撮影 女性に送信
全日空のパイロットが、乗務中にスマートフォンで景色などを撮影し、女性に送信していた。
全日空によると、50代の男性パイロットは、2016年3月から5月までの複数回、乗務中に、コックピットから富士山などの景色をスマートフォンで撮影し、出会い系サイトで知り合った女性に送信していた。
画像にはコックピット内の様子や社員証も含まれていて、全日空は、男性パイロットを懲戒処分にした。
出会い系サイトで本物のパイロットがいる事実
しかも全日空という驚き
今からでも遅くないです
勇気をだして行動してみてください
それが現状からの突破口になります
とにかく登録から始めましょう!!
このサイトなので頑張ってください https://goo.gl/u952cA
※女性は登録も利用も無料です 18歳未満禁止 今まではメールアドレスのドメインって社員と変わらないか微妙に違うって感じだったけど
今の派遣先はドメインがおもいっきり外注+会社名と表記されている >>425
同じだw
昼休み雑談してる人が全くいない
こういうとこ初めて >>429
昼休みは同じグループの人とランチにいく私からするとちょっと寂しいかな グループで固まって行動とかランチに出たりもせず休日まで遊びに行くとかはもちろんなく
基本は個人主義でもくもくと弁当を食べ一人で携帯いじったり寝たりもあるけど
雑談はあって内容は馬鹿話
私はこのくらいの距離がいい 仕事中に冗談掛け合う光景は見かけるけど休憩時間の雑談はない
本当に休憩出来るって幸せ
愚痴に付き合わされるくらいなら一人でいた方が気楽だ 自分は非正規が多い職場はトラブルが多いと感じたなあ
昨日挨拶したけどフライングだったわ
来月1日付でよその部署に異動するからと思ってしたら
異動して1週間で辞めるからそのまま今の席にいるんだって
だから挨拶したけどはい〜?あ〜はいはいみたいな
なんか損した気分
関係ないけど英語しゃべれる人ってどうも苦手だわ
自己主張が強かったりマイペースだったりめんどくさい
外資系にいる派遣とかよくやってるなと思う >>437
じゃあ工場のラインとかはどうでしょう? とにかく相手を探し回ってうろうろしてる人や
一瞬たりとも口を閉じないでしゃべり続けてる人はいると聞く
定時までしゃべり続けて残業突入とか
おしゃべり好きでもメリハリついてればいいと思うわ >>442
私の派遣先にはそんな人は居ないなあ
ちゃんとした派遣先だからかな コミュ力ある普通の人を否定してコミュ障の自分を正当化する
喪女板のいつものながれだよ
でもこれってホントに自分が正しいと勘違いしてるの多いから始末が悪いんだよね なんか自分より上のコミュ力や時給の人を
荒らし扱いして排除しようとする人がいるけど
私はあんたみたいに堕ちたくないから仲間にはならないよ おしゃべりな人って黙って仕事に集中するってことができないからミスが多い あと他人のプライバシーという概念がなく誰にでもしゃべるから
どうでもいい情報は教えても本当に大切な情報はいかなくなるよね >>449-450
そういう人がいる職場なんだね
それは残念 よく話す人=コミュ力ある人というのも必ずそうとは限らないと思う あと誰とは言わないけど喪女スレでマウンティングとか痛々しいにもほどがある >>452
誰もそんなこと言ってないので大丈夫
ただ>>431はコミュ障だねってことだけ
あとなんであなたは2分明けて連続書き込みするの?
>>449-450でもやってるから何かの癖かな 確かにマウンティングは嫌だね
幸い今日はマウンターいなくてよかったね 登録してる派遣会社で仕事全然決まらない上に放置されるようになったから別の派遣会社に登録した
だけど、派遣会社のマイページに職歴入力したのとは別に履歴書と職務経歴書も添付してメールするのを要求されて
なんかもう疲れてやりたくない…そういうの書いたり何回も面接するのが嫌だから派遣を選んでるのに >>457
紹介予定派遣も扱ってる会社だと、派遣先が履歴書求めるとかで結局必要になるから用意させられるケースもある
大手であまり考えずに紹介予定派遣応募したら、履歴書と職務経歴書と志望動機の書面を求められて一気にやる気なくなった
普通の派遣しかやる気ないのに求められたらクッソ面倒だよね…… >喪女スレでマウンティングとか痛々しいにもほどがある
それを解っていながら脊髄反射する方も大概だけどね
何で黙ってスルー出来ないかな >>458
そう、紹介予定派遣は選考時に履歴書と職務経歴書を派遣先に提出するからすぐ書いてメールしてくださいと言われた
はい、と言っちゃったけどすごいだるくてもう嫌になってる
面接でも仕事への展望は?とか聞かれたりするけどそんなの抱いてる人が派遣やろうと思いますか?と内心こっちが聞きたかった
こちとら生活費のために働きたいだけですよ >>460
じゃあ「遊ぶ金ほしさに」とか適当に書いておこう 派遣で大手に潜り込んでそこの正社員を捕まえようと思ったけどそもそも未婚の男がいない >>452
分かるわ
よく話す=コミュ力がある=人から好かれるではないよね >>464
わかるわかる
このスレみててもわかるように
コミュ力ある人はコミュ障から妬まれるし
誰からも好かれるのは無理だよね 職場のおしゃべりクソババア共はみんながみんな自分語りマウンティング大好きで鬱陶しい
口を開けば私さぁ私なんてねぇ私は 派遣なのに社員と同等に仕事しろっていうオッサンがいる
そのくせミスは何でも私のせいにして何かにつけて
「派遣の子がやった事で〜」って客に言い訳してる
お金が絡む事だしお客様対応で間違いがあったらいけないと報告相談すると「そんなの自分で考えて」って言われる
すぐテンパる人だから不十分な説明で作業させようとするので細かく確認しようとすると「早くしろ!」と急かす
こんな人でも結婚してるし奥さん年下美人とかいう話なのでオッサンの何がよかったのか凄く聞いて見たいと思った >>468
十分な仕事のフォローがないなら
具体的な仕事をその上司に確認するといいよ
その時に「なぜ自分に聞く?」という言葉引き出せれば後はわかるね? 仕事ができることに自信があるらしく入って間もない頃から無駄が多いとか何だかんだイライラした口調で文句をいい、自分の興味ない話は「興味ない」と一声でシャットダウン
しかもキーボードうるさい
耳栓したい 5月以降の更新が分からないまま4月に入ってしまう
いつもより2週間くらい連絡遅くて辛い >>467
おばちゃんって自分の話するの好きな人多いよね
で相手の個人的な話も気になる人が多い
自己承認の欲求不満なのかなと思ってしまう 一年未満でやめると、次の仕事決める時支障出るかな?
いくら派遣でも >>473
私も、1年どころか半年未満や3ヶ月で辞めたりして以前は心配してたけど、普通に紹介される
正社員と違って派遣の求人は山ほどあるし、派遣会社にとっても人を送り込んでなんぼだからね >>473
毎度契約期間満了せずにやめてたら怪訝な顔されるかもしれないけど、1、2回程度なら大丈夫じゃないかな
二回連続半年(一個は元々短期)で退職して更に1年近くブランクありだけど、スッと決まったよ
私の場合は過去就業していた企業が使ってたシステムを今の派遣先が求めてたってのもあるかも >>475
期間満了せずって契約の切れ目じゃないときに辞めるってこと?
それとも向こうがもういいって言うより前に契約しなくなること?
今のところ、まだ更新1回目したばかりだけどもう辞めたい 派遣でもクビになる場合、1週間とか前もって教えてくれるのかな 派遣なら案外大丈夫なのか
ところでパソナ登録してる人いる?
ここはRSやSSよりは小さい会社だから案件も少ないのかな? 新卒で派遣だ……明後日地獄がはじまる……
就活失敗してニートは回避できたけど >>476
ごめん書き方間違えた
更新を一度もしなかったり、キリの悪い謎のタイミングで辞めたりするのを繰り返してたら…って言いたかった
ちゃんと営業さんに辞めたい理由を相談すれば大丈夫じゃないかな
不安なら別の派遣会社にお願いしよう
一年未満の理由なんかなんとでもなる >>479
今パソナから派遣で行ってる
他社より時給いいよ
営業も他社よりちゃんとしているイメージ >>480
早いとこ就職先探した方が良いよ
確かに派遣はその場しのぎの収入は確保出来るけど、ここ見ても判る通りバカでもクズでも成り立つ、まさに使い捨てだからね
40過ぎたら介護や清掃、スーパーのレジパートとかしか社会から需要無くなるし、現代の男は結婚相手にも正規社員を希望するから結婚もほぼ無理
あらゆる面で失敗人生になるよ 初めの1か月で辞めたい
これまでのところが恵まれていたんだと思い知った
休みでも連絡取れるようにLINEを教えてと言われて、
躊躇してたら緊急連絡用だからって言われたけど、
仕事好きがずっと仕事に話してて、仕切り屋が
月曜日にする作業をまとめて「〇〇さん了解?」とか聞いてきてる
昼休みも1時間取れないし、トイレで席を外すだけでどこ行ってたと聞かれる
仕事フラれるけどマニュアルも説明もないし、略語で専門用語に、
担当者をあだ名で教えられるから、初日から混乱した
「もう担当なんだからやってね」言うならきちんと教えてほしい
2週間経って、教育係の人が仕事できない人(たぶんバカ)で、
ミスがあると言い訳ばかりでそのフォローを引継ぎ担当としてフラれるけど
なにをどう作業するかも教えてくれない
自分の間違いを認めない、責任転嫁する、丸投げ
そのミスのフォローを感情的に怒りながら命令口調に言われて限界だと思った
営業に自分から連絡するか、更新の面談まで待つか
月曜日が本当に憂鬱 >>483
アドレスありがとうございます
元々転職予定だし、夢破れたゲーム業界にもう一度入るために作品集とかデッサンとかやってる
話聞く限り休みは多いらしいから来年にはやめたい
ニートは回避できたけど本当に給料少ないし、親に学費出して貰ってたのがゴミになりかけてる(いやもうなってる……?) 挨拶の話があったけど前の職場で私の直属の上司に他部署の人が挨拶したとき
「僕あなたの上司じゃないから別に世話とかしてないけどね」って言われてた
向こうは何か接点があって感謝の気持ちでお菓子渡しに来てくれたんだろうに
なんてひどい人だと思ったよ
こんなのでも結婚してるんだから信じられん こんだけ売り手市場なのに内定でなかった時点で察しろよ 新卒なんてどこ受けたらいいのかわからないしね
数打ちゃ当たるけど正直そこまでする気力体力なんて普通ないよ
この会社がいいと思って働いてる人なんてあまりいないじゃない?
やりたいこと明確に決まってる人なら迷うことなんてないけど >>492
まあその年で派遣やってるくらいだから
気力も体力も器量もなかった新卒時代だったんだろうけど
それを普通と思ったら駄目なんじゃない? >>489
お世話になりました→いえいえ、何もしてあげられなくて…
みたいなやり取りは普通かと
ただの定型文じゃん
あんたが信じられんw >>487
新卒と既卒派遣じゃ商品価値が違いすぎて相当厳しいよ
新卒カードで無理だったら諦めるのも必要じゃない?
派遣じゃ経歴にならないし
たぶん若いから大丈夫、売り手市場だから大丈夫って言う人出てくると思うけど
そんな状況なのに新卒で無理って結果出ちゃったし
夢は夢として現実を見た方がいいよ >>494
普通の人はわかるだろうけど
コミュ障には理解できないのかもしれないね お世話になっております、お世話になりましたという定型句に
世話してないけどねって言う人はそれはそれでコミュ障だぞ
ちゃんと双方冗談で言ってるんだとわかっている状況ならいいけど コンビニスタッフプロモーション知ってる人いる?
やってた人やってる人いたら教えてほしい >>490>>494
謙遜って感じではなく突き放す感じだったんだよね
だから冷たいなって思ったの >>501
確かにあの言い方まんまだったとしたらちょっと感じ悪いなと思う >>482
パソナいいんだ
求人数は他よりも少ない? >>495
確かに新卒でボコボコにされてこうなったけど、ゲーム業界は年中募集してるし最低限の必要なもの(業種にもよる)とスキルその他さえあれば大丈夫だと信じたい……
娯楽だしあまり良いイメージないから周りには夢見すぎと言われて辛いが、いままでやってきた事をゴミにしたくない
と書いたけど何だか不安になってきた
夢見すぎなのか >>504
年中募集してる業界で新卒カードで駄目だったんでしょ?
派遣先はゲーム業界?もしそうじゃないならますます厳しいとしか思えない
採用されるとしたらブラックくらいに覚悟した方がいい ゲーム業界は条件悪くても入りたい人多いし厳しいね
そんなに収入もよくない >>503
そう思ったことはないなぁ
登録は面倒だけど >>504
ゲーム業界は新卒だとしてもかなり狭き門なんじゃないかなー友達も新卒でぼこぼこにされてた
第二新卒までとか期間決めてそれを過ぎたらゲームは趣味と割り切って20代のうちにもっと入りやすい業界で就活した方がいいと思う
20代なら業界絞ればぜんぜんいけるよ!現に私は工場派遣しながら就活して大手の設備1社、大手の下請けの製造と品管1社ずつ、みんな名前知ってる超大手の製造1社内定貰ったから5月からは派遣スレ卒業するよ >>512
どこがマウントなんだよ・・・
しつこいんだよ毎日毎日 >>483
>40過ぎたら介護や清掃、スーパーのレジパートとかしか社会から需要無くなるし
若くてもそういった仕事にしか就けない人いるよね
あなたみたいな人とかw >>516
そうやって触るから住みつくんだってば
このスレスルーできない人多過ぎ ゲーム業界って女性が40代とか50代になっても仕事続けていけるのかね
イメージ的に大御所以外は若い人しかいないイメージ >>504
知り合いで大学卒業したあとゲーム関連の仕事やりたいって言ってフリーターやりながら専門学生やってる人がいたよ
その人のその後は知らないけど、20代後半ながらちゃんと勉強して色んなことを学んでるようだった
詳しくない人は一般論で説教してくるけど、ゲーム業界はあなたが言うとおり技術があれば年中募集はある
捨てられるのも早いけどねw
頑張れ、今やってることは無駄じゃないよ >>523
専門学校言ってた人のその後も分からずに気休めや綺麗事はやめたら? >>524
何でそう思うの?転職して正社員になるとムカつくから? >>524
今ちゃんと勉強してるなら無駄じゃないよ
仕事だってしてるんだし
成功するかはその人次第なんだから必ずなれるよ!なんて言えないけど、絶対無駄じゃないとは言えるよ
全く綺麗事じゃない >>526
何でそう思うの?無駄じゃないなんて言うだけなら簡単だよ
無駄じゃない無駄じゃない無駄じゃない無駄じゃない無駄じゃない
無駄じゃない無駄じゃない無駄じゃない無駄じゃない無駄じゃない 派遣先で働き方改革に伴い就業ルールが変更になるんだけど、
同じ派遣の人が社員の給料ばかり気にしてる。
その前に自分の心配した方がいいのに。
悪い人じゃないけど、感覚が微妙に合わなくて困る。 >>511
だよな……ゲーム業界は本当に狭き門なんだよ
20代までが命だから頑張るよ
大手におめでとう
そう聞いて安心した
業界違うけど、派遣から正社員になれると聞いて安心した ID:ZkhNri8Eこれとは別人だけど
同じ立場だった人が第一線で働いてるとか関連業界にいるとかそこまで知ってるならともかく
何してるかもわかんないのに例に挙げてもしょうがないと思ったよ
好きなことするために頑張ることを褒めたたえたくて結果は二の次ならいいと思うけど 夢を持った人を見ると意地悪する人いるよね
そういう人は自分にはできないから他人にもできないって思い込んでる
お前と一緒にするなと思うよw 特定のレスにしか反応してないところ見ると自演なんじゃないの
新卒だの夢追い人だのチラチラされても現派遣社員しかいないしもっと真剣な人がいるところで話した方が為になる >>533
確かに
明らかに自分がうまくいってないからマウントとれる対象発見してウキウキ八つ当たりしてるようにしか見えないね >>533-534
荒らすんならワッチョイスレに行ってよ 他の派遣元から来てるお局的存在の人が
「派遣の無期雇用になったからこの部屋に定年までいてやる〜」
とか言ってるんだけど、
自分の派遣元(S●)の営業は
「無期雇用でも同じ派遣先部署OK期間は同じく3年です。ですから今の所は12月末が最長です。」
って説明しにきたが……
次の派遣先が強制的に決まるのが嫌で自分は無期雇用見送ってるけど、
派遣元によって違うの? >>536
同じだよ
法律で決まってるから派遣元で変わるのはあり得ない 無期雇用派遣つっても派遣先からもういらないんでと言われたらそこでの仕事は終了なんでそ? 朝の「おはようございます」
帰りの「お疲れさまでした」「お先に失礼します」
順番に回ってくる休憩の「次行けそうですか?」
それ以外は、基本的に話してないから、コミュ障って思われてんだろうなー。 一般事務で選考受けたけど違う人で決まって、同じ会社の人事の案件を進められた
人事って未経験で出来るもんなのか?
それともちゃんと教えるから大丈夫ですってことなのか...? >>542
未経験でも出来る程度の仕事しか与えられないだろうけどそれに耐えられるなら 人事といっても企業によって仕事内容が全く違ってくることもあるから不安なら顔合わせの際に聞いてみれば?
自分は人事の仕事した際は不人気職の中途採用活動で色々な転職フェアに参加したり選考の手伝いとかしてた
人事は企業の顔だから愛想よくとか言ってたけどそれ派遣にやらすのおかしくねと思って一年経たずにやめた 外部対応をがっつり派遣に振る会社って基本やばいよなぁと思う
受発注のルーチン処理くらいならまだしも、>>545みたいな人事とか営業を派遣にさせてるのはアレだわ
>>542
人事の募集でも採用関係の電話連絡・日程調整
不採用通知送付とかの雑用?で派遣使ってる会社はたくさんあるよ
電話メール出来て常識あれば仕事するには困らないと思う
私は新卒とか直雇用の人たち見るの鬱になるから紹介されても断ってるけど 請求書発行で派遣がすべて作成して
上司はほぼ確認せずに社印おすだけ。 もし間違ったら派遣のせいになるし、内容はきちんと正社員の上司が確認すべきだよね...?
考えすぎ? 542です
レスしてくれた方々、ありがとうございます!!
採用とか給与関連らしいんだけど、そもそも事務自体が未経験だったもので...
顔合わせの時にそれでも本当に大丈夫なのか聞いてみるわ
愛想だけはいいから、やる気で頑張るしかないww
あーー直雇用者たちを見て滅入ることについては全く考えてなかったな >>550
それだけは正しい気がするホントはダメだけど >>548
うちもそんな感じ
せめてダブルチェックしようよって思う >>548
責任は上司に行くよ
派遣が責任とることはないから安心して 派遣がほとんどいない会社で
座席も自分の隣に社員がいなくて
いちいち質問するのに画面スクリーンショット
して面倒。
仕事中雑談してもいいんだよ、そこからコミュニケーションが生まれるとか部長が言うけど、隣に人いないんだけど。
社員が10年選手ばかりで、他を受け入れない感じ。
1ヶ月リタイアが2人続いてるけど、その勇気が欲しい。私も更新したくないけど、派遣会社の営業が露骨に嫌な顔するから更新してしまった >>549
いままさに人事の仕事をしているが慣れれば誰でも出来るような単純作業ばかりだ
いまの派遣先は直雇用っていっても正規の社員と契約社員が混在していて契約社員は使い捨て感半端ない
いろんな意味で正規と非正規の格差感じて鬱になるからできれば次は人事以外の仕事がしたい >>552
そういうこと言いだすとネチネチうるさいババア扱いされることを学んだ
粗があってもいいなりで働いてる方が派遣は仕事できる扱いなんだと >>554
同じだ
自分だけ孤立席で質問しにいくだけで気を使う
話しかけようと近くに寄ったらその人宛の電話がかかってきて自席に戻るとかの繰り返し
遠いから相手も自分も手が空いてる時を気にしながら仕事するのも疲れる
自席の周りに人がいれば分からないことがあっても「これってどうしたらいいんですかねー」って全員に向けて話しかけられるけど
遠いと誰か特定の人に「◯◯さん少し良いですか?」って話しかける必要があるから面倒だし >>557
そのあたりは基本的なビジネスマナーだから
慣れるのがいいよ 派遣先の正社員がろくな人がいなくて、同じ派遣とは仲良く話すんだけど
正社員とは業務以外で本当に関わりたくない。向こうも派遣は下、仲間とは思ってない態度だし
もうここまで来ると何故ここで働いてるのか謎... 週一で「話聞かせて下さい」とかいって朝正門で待ってる営業がウザすぎる
朝なんて急いでるのに >>561
前日連絡があるけどそのために一本早い電車に乗らなきゃだし面倒
前の担当は昼休みに来てくれたのに >>562
営業との面談なんて業務時間扱いでできるでしょ? >>563
>>565
レスありがとう
そのまま伝えて電話で済ませてもらったわ 前に誰か書いてたけど自分も建物の間を行ったり来たりすることになった・・・
一日1回なんだけど集計データを別館の担当者のところにもらいに行って
午前中のうちに郵便で送るらしい
一日1回ならいいかと思ってたけど建物がでかいから急に嫌気がさしてきた
担当者が直接郵送すればいいじゃんって思う
来月更新しないで辞めようかな 職場の人が増えて不安しかないわ
社員は顔見知りだからいいだろうけども・・・ イースタッフィングってなんで15日ごとの承認なの?
勤怠は1か月ごとに管理するのが普通なのに
派遣先にとってもいい迷惑だよね 自分のミス(社員の指示が間違ってたけど実際処理したのは私)で社員が怒られてる時どんな態度してたらいいのかわからない
神妙な面持ちで叱責に耳を傾けてるのは当たり前だけど、一緒になって聞いてる訳にはいかないし我関せずとばかり全く知らんぷりも出来ない
派遣先の上司は声荒げてるし今日は生きた心地しなかった >>572
凄いねw
中学生のバイトでももう少しマシな就業意識持ってそう >>571
一応社員さんに「私も気づかずすみません」って言っておくと
今後もお互い気分良く仕事できるよ よその部署の時々見かける正社員さんを好きになってしまった。
向こうもこっちをチラチラ見てる気がする
どうしたらよかんべ?
恋愛偏差値低すぎて何もできない メールの内容(ほぼ前回のコピペ)をチェックしてもらってから送信してるのに
そいつが見落とした事をネチネチ言われてほんとうざい
「なんでこの文章入れたの?」って言われても前回の指示通りだよ… 派遣から契約になった人が急に高い服や化粧品持ち出すようになって分かりやすい
こいつにいびられ6月で更新なくなった自分は何も買えなくなった 契約社員て時給でしょ?
派遣より下がることの方が多いと思うんだけどそんなに羽振りよくなるもん? 私も思う<派遣より時給が下がる
B B Aくさいけど社内に
好きな人ができたんじゃ? その人 いや私がいるところは契約は月給でボーナスありだから(求人で確認)
10年近くいる人も多いらしく、切られる心配もないからああなったんだと思ってる >>572
それで合ってると思う
指示ミスが悪いだけ
ミスってわかったとしても間違ってますよ、なんてハッキリ言えるわけないしね >>584
いや、これは人間力とかじゃなくて
単純に労働の質の違いだと思う
知的労働者は当事者意識を持って、自分はどうすればよかったかを考えるだろうけど
単純労働者しか出来ない人は、自分は悪くないから関係ない。支持したやつが悪いとしか思わないんだろうと思う。 そんな大層なことじゃなくて派遣は所詮派遣なんだから役割以上のこと考えなくていいんだよ
そんなの求められてないしね
指示されたことを文句言わず確実にこなす、それが優秀な派遣かと
それ以上求めるなら社員雇えって話
最低限のコミュニケーションだけ取って余計な事には首を突っ込まない
これが一番無難
単純労働者が嫌ならこのスレ卒業して下さい だから派遣の中でも知的労働者と単純労働者が有るんだよ
嫌とか嫌じゃないとかじゃなくて
地位の違い 同じ派遣元のおばさんに他にはバレないような嫌がらせされてるんだけど、昨日やっと嫌がらせの現場をスマホムービーで撮れた!
次の更新断る時に営業にチクってもいいかな?
人間関係で辞めてきた人って営業に相談とかしてる? >>586
元々このスレはまじめに働く人のスレで
他人からとやかく言われたくなくて適当に仕事する人のスレはワッチョイスレだったはず
ワッチョイスレが伸びないからって今更乗っ取ろうとは図々しいにもほどがあるんじゃない? 自分も社員の指示が間違ってたなら謝る必要ないと思う
最初の頃は勝手がよく分からなくて「すみません」って謝ったら
「喪女さんは全然関係ないです!」って強調して言い返されたことある
だから基本的に変だなと思っても言わないようにしてる
指示内容に疑問を持たず粛々とやるのが派遣だよね
まさしくロボット 派遣の立場を理解してない人がまぎれこんでるね
派遣はあくまで外注下請けでしかないんだわ
外注に派遣先の意思なんて存在しようがないじゃんw >>587
じゃあ自分はその知的労働者だけど社員の指示通りにしてるよw
社員にミス指摘しても「派遣の癖に」ってやっかまれるだけだからね
だから社員指示の仕事は言われた通りにするだけ
自分に割り振られた仕事は抜かりなく
これでうまくいってる >>593
それで求められているアウトプットの質を保てているならそれでいいと思うよ
ちなみに自分は割り振られた業務内容で
時々気になることは質問して確認することは有るけど
やっかまれたことはないな
良い派遣先に行ってるからかもしれないけど >>589
乗っ取りとか被害妄想コワー
早めに病院行った方がいいよ
あ、私は立場をわきまえて真面目に働いてるよー >>594
それで自分が満足ならいいんじゃない?
わざわざ他人を攻撃する必要ないじゃん
誰かに認めてほしいの? >>596
ん?別に誰も攻撃してないよ?
ただ違いが有るって言ってるだけ >>595
まじめに働いているつもりでも
使えなさそうな輩だね 地位とか立場は人によって違うんだからお互い責め合うのはやめようよ IPでないと荒れるね
このスレ加速させてIP強制表示のスレだけ残せば? では今日イラッとした話を
異動による業種移管でシステムが調整されたんだけど
新しいシステムになっても移管した業種のデータがダウンロードできない
担当に昨日の夕方連絡したら席に伺いますって言うからずっと待ってたら
今日の夕方連絡があって右上の喪女さんの名前欄がドロップダウン式になったので
旧△課のデータをダウンロードするときはリストから△課喪女を選んで下さいだって
その程度の話ならもっと早く言えや!って思った >>599
>>585の自分のレス見てみなよ
十分攻撃的なレスしてるよ、荒らしさん 意識高い系のレス見るとバイトリーダーのコピペ思い出す >>604
世の男性はお前みたいな貧困層と結婚して生活レベル下げたくないと思うぞ
おまけにブスでババアだろ 最近入った派遣先の隣の席の指導係の契約社員が
この席寒いよねって1日に何度も言うのにひざ掛けもストールも持ってこない
ストッキング必須の職場なのに靴下で踵擦り切れそうになってるし
他の人がお弁当買ってきて食べてると「えっこれ五百円もするの?」とか言うし
いちいちケチで引く >>604
自分は仕事やめたくないけど結婚願望はある
なんか憧れるんだよね
でも確かに家を綺麗にして美味しい料理作って旦那を迎える生活もいいね
夢だなぁ 嫁が国家公務員なら育休MAX3年取れて、その間は働かずに手当も月20万受け取れるからね?
ロクな福利厚生もない非正規底辺女と結婚するバカ男なんぞいないよ 必死に生きてないナマケ者が派遣になる
親は教えてくれなかったのだろうかw 意識高い系か無能系かと言われたら
意識高い系の方がましだな 昨日の書き込み見て「派遣は言われたことだけやればいい」みたいな人が居てびっくりした
企画系なら普通に提案とかするんだよ >>614
派遣はだいたいアシスタント扱いだからね
資料作ったりね
むしろ社員同等に提案しないといけない職場なら
そんなところさっさとやめて就職したほうがいいよ >>609
派遣でも年収500万ありますが何か?
派遣が全員底辺と思わない方がいいよ >>615
社員同等かわからないが提案を求められる業務なら
給与高いのでは? 今日派遣先の研修があるんだけど、上司から一切なにも聞かされてない。
別のひとから必要事項と内容のかかれた紙を一枚渡されただけ。
まぁこの紙で十分わかるからいいけど。
私のこと気に入らないで全然いいんだけど、なにか一言普通あってもいいと思う
たぶんいまの派遣先で以前働いてたことがあるから知ってるだろう、の体かもしれないけどなんだか気が悪いわ 「派遣は言われたことだけやればいい」
の意見が主流派なことにビックリw
この台詞だけで何で喪女な上に非正規派遣なのか理由が想像できる
無収入のボランティアならこの台詞もまだ判るけどねえ 自分と違う意見があると荒らし認定して追い出そうとするのもこのスレの風物詩 人を荒らし呼ばわりする奴は
>>44で啖呵を切ったのに
誰一人ついて来ずに戻ってきたんだろうね あーもう早く帰りたい
年齢層高めの落ち着いた職場だったのに異動で社員さん達が入れ替わってすっかり女子校ノリの雰囲気になってしまった
ちなみに年齢層はそんなに変わってない
(アラフォーアラフィフばかり) >>616
煽られて悔しくて東大卒だとか言いだすアホみたい
面白い >>617
給与の問題じゃない
紹介予定派遣ならいざ知らず
一般派遣は厳密には外部の人間だからその会社のために提案するのはなんかちがうような >>70
そんな月曜日休みたいのw
ほぼ絶対いるよね月曜日休みたい人 休みたいのはみんなだ
じゃなくて休みをとる人
絶対にいるの月曜休み希望の人 >>627
理屈では何も説明できないけど
あんたがなんか違うような気がするからさっさと仕事辞めた方がいいよってことか? うわぁ……
どんだけ派遣にコンプレックス抱いてるんだよw
社員からは笑われてそう
今日も張り切ってますねって >>632
あんたはいつも社員に睨まれてそうだね
今日も役立たずだねって 今帰宅
残業4時間半もしちゃったよ
でも今日納期の仕事も皆で片付けられたし
上司のありがとうの言葉で疲れ吹っ飛んじゃったよ >>630
毎週3連休にしたいだけか
休み明けで多忙な月曜を避けて仕事したいか
彼氏が美容師/理容師か 最近忙しくて昼休みも半分くらいで切り上げてほぼ毎日残業してたら上司でもない社員にチクチク言われ出した
まあ指示与える社員が先にさっさと先に帰っちゃうから問題はあると思う
私ももう疲れたから来週から残業やめよう >>638
残業してる理由をきちんと説明すれば大丈夫だよ 勝手に残業しない方がいいよ。
他所の部署に来てた派遣さんは仕事遅くて休日出勤までしてて!しかもそれを仕事大杉〜って愚痴って回って超嫌われてたよ。
前任者は残業ほぼゼロだったから頭おかしいって言われてた。
一般事務でこんなに能力差が出るのかと驚いたわ。 自分はまさしく逆の状態だわ
暇すぎて出戻りした前任にエレベータでばったり会ったとき
毎日そんなに何を残業してたんですか?って聞いてしまったわ
暇も度を超えるとイライラするのよ
忙しいアピールしてて本当に忙しい人ってあんま見たことない
黙々と仕事してるよ >>641
これはあるある
毎日忙しいアピールしてるBBAが封筒の宛名を全部手書きしててワロタ
何でラベルに印刷しないんですか?って聞いたら「こっちの方が誠意が伝わるから☆」だとさ >>640
勝手に残業する人いるの?
普通は指揮命令者の許可を得て残業するでしょう?
自分も昨日10時半まで残業したけど社員さんの要請と指揮命令者の許可を得て残業したよ 私の所は30分くらいだったら特に誰も申告はしてない 勝手に残業って…それって作業日報とかになんて書いてるの?
支持されてないのに残業代もらおうとかだったらちょっと図々しく思うんだが 勝手にというか一応指示者にはここまでやってかえりますねとい言ってる
日報とかとくにないんだけど何やってるか聞かれたらちゃんと答えてる
たまの残業だったら残業代出るしよろこんでやるんだけどね
前の上司が放置してたから変わったタイミングで不満言われてるみたい 周りには直接雇用化の応募云々が送られているようだけど
自分のとこには来ないのはクビ候補? >>605
本当だよね。
何で派遣なのに鼻の穴膨らませるのか。
一生懸命やっても社員には感謝もされないよ。 前んとこに勝手に朝6時半に出社して定時ぴったりにダッシュで帰るハケンいたなぁ
大手はいちいち監視してないからみんな好き放題に生活残業してるよね 今月から無能なおばさん社員を自分の仕事にあてがわれる予定だったんだけど、
いらないって言い続けてたら大学院まで出てる男の子に変えてくれて、
その人からしたら自分が無能なおばさん派遣だったわ。
作業量が多すぎて私は79時間まで残業してるんだけど、
その人は平均時間を割り出して、見込みを部長に報告して定時であがってて、
「喪山さんも帰って下さい」とか「大変な仕事押し付けてすみません」とか言われたし。 今の職場は残業が日常的なる会社で
どうせ残業だからってことでよく雑談挟みながら仕事してる
こっちは簡単に残業できないから
隣で長々と雑談されるとうるさくて気が散る
その雑談やめて仕事に集中すればいいのにって思う >>646
だから>>639で言ったとおりでしょう? >>650
79時間残業すると残業代20万くらいか
ちょっと羨ましいかもw 私の派遣先は生活残業してるっぽい社員がチラホラいるなぁ
いつも朝早く来て定時きっちりに帰る人いるけどその人の前任者は普通に定時に出社してあまり残業もしてなかったから毎日朝残業する必要あんのかなって思うんだけど >>655
フレックスの会社なら朝早く来ることは問題ないんじゃないかな >>656
まぁそうなんだけどだったら早く来たならその分仕事終わったらさっさと帰ればいいじゃんて思う
自分がその人に給料払ってるわけじゃないから別にどうでもいいけど会社は無駄な残業はするなって言ってるからさ >>657
フレックスでもコアタイムというものがあって
コアタイム外じゃないと帰宅できないよ >>658
コアタイムは以前はあったけど現在は無いです
っていうか自分で振っといてなんだけどこの話題もうよくない? 契約更新しないで辞めてった前任さんが
残業一切せず休憩キッチリ取って残りの仕事は社員に投げてたのをボロカスに言われてたから
結果的にサビ残デフォ休憩たまに行けない、派遣の自分しか知らない毎日やる朝晩の仕事があるから有給ついても休めない状態になってて
時給水準高めだったけどアホくさくて3ヶ月で辞めた
残業前提の契約もあるけど派遣が定時で帰って陰口言われる会社はおかしいよ…… 今アベノミクス&オリンピック特需で時給1400円以上の派遣がゴロゴロあるやん
どうせ貧乏なら3年間だけ派遣やってとりあえず貯金作ろうぜベイベ
私は手取り25万で月13マン貯金に回してる
ウン百万の通帳を早く抱きたいものだ
只仕事はしんどくて逃亡する派遣は多いけどね
甘い現実は無いよ >>664
でもそういう職場って残業しても文句言うんだよね
ほんといいように使われてる感じ >>665
仕事じゃなくて人間がやばいから辞めるのまちがい 隣の派遣に押し付けられた仕事の担当が元に戻ることになった
やり方覚えるまでつきっきりで説明しないといけないのが面倒だけど、
覚えてもらわないとまた私がやることになってしまうから頑張ろう 押しつけられるのムカつくよね
早く帰ろうと要領よく仕事するとそういうことが起こる
結局図々しい人の方が得をするんだな 派遣なのに席が課長の隣って人いない?
落ち着かなくてイライラする 今日友達の結婚式で疲れた。。。
明日有給にしたよ
上司にLINEしておいた >>672
月曜日有給取るのもLINEで休みの連絡するのも非常識では? >>673
LINEを連絡で使ってる会社結構あるよ うちは社員内だけでLINEやってる
遅延とかみんなLINEでやり取りしてるけど自分はいつも電話 >>673
会社によって色々なんだよ
いちいち他所の会社に噛みつくな 比較的新しい会社で社内メールとか内線無くてSkypeのチャットでやり取りしてる所もあったよ
勤務中に体調が悪いので帰ります皆さんすみませんみたいなチャット流してすぐ帰れる(さすがに部署の課長には一言言ってからだけど断られることもない)
気軽にみんなお疲れー大丈夫?お大事に!って返して終わり 辞める辞める言ってた他部署の派遣が
退職の数日前になって後任が見つからないならあと3ヶ月続けますだって
なんじゃそら 次見つかってないっていう話だったからね
不安になったのかも
でもあれだか騒いでおいて・・・とは思う 今日、派遣先の指示命令者の人と面談予定…
いちおうその辺りは他の社員さん達と同等に扱ってくれているようなんだが、どうせあと半年で抵触日来るからモチベーション下がりまくりだし話すことなんて何もないや 職場で苦手な人を無意識に避けてしまう。
顔に出さずに平等に接することが出来る人すごいわ 今月から新しい仕事が増えたんだけどクソみたいな内容だった
プレゼントに応募したはがきを取りまとめてる人がいて
その人から届きましたって連絡が来たら取りに行くって仕事
はがきに書かれた内容を私がリスト化していて
同じ建物ではあるんだけど縦にも横にも遠くてマジでめんどくさい
しかも取りまとめてるのも派遣でパシリ感があってすごく嫌
今日早速届きましたよ〜って連絡があったんだけどイラッとして
「それは取りに来いということですか?」って返してしまった
社内便で送付じゃダメなんだってさ >>681
不自由なく働けている旨と感謝の意を伝えれば
面談なしに出来ると思うよ >>683
そういう状態を抜け出すためには・・・
って書き込むとまた意識高い系がとか言われるから
具体的にはアドバイスくてごめんね >>685
しかも担当者には明日から今月は毎日取りに行って欲しいって言われた
日ごとの応募数の推移を知りたいんだとか
そんなに知りたきゃおめーが取りに行けよって思う
来月はまたどういう感じになるか分からないそうで
抜けるには辞めるしかないと思ってる >>686
もちろん今の職場でそういう指示を受けている以上こなすしか無いよ
そういう雑用以上の仕事できるようになるといいね >>687
前この仕事してた人は1年ずっとやってたらしい
引継ぎのときそばにいた担当者にかなり文句言ってた
こういうときのおばちゃんパワーはありがたいと思う >>686
1日遅れで社内便で良いじゃんね(*´・д・)
締め日は取りに行っても良いけどさ、毎日ってねー >>689
週1や2なら分かるけどね…
数字はその部署の人に届いた日ごとに分けておいてもらって、後で数えてもいいと思うし ほんと何で毎日取りに行く必要があるんだよって感じ
社内便がダメなのは紛失したら困るのと部外者の情報だからなんだって
前任も毎日取りに行ったことがあって
何度か担当に苦情言ったらしいんだけど断られたらしい
担当が行けないなら取りまとめてる人が持ってくればって思うけど
その人はほか案件も並行してやってるからダメなんだとか
でもその人って取りまとめ以外の仕事は契約で一切してないんだよ
少しは動けよデブって思ってしまった 持ち場を離れられるならお使い大歓迎
他の部署の空気感とか新鮮で好き >>691
ちょっと教えてください
なぜあなたはただ取りに行くだけの事に
そんなに嫌がっているの? >>693
この人だけじゃなくて周りも苦情言ってるレベルなんだから嫌なものなんだろ
想像力を働かせよう 息抜きは好きだけど繰り返せば
日常になるし
無駄に体力消耗するよね >>693
そうだよほかの仕事もあるんで
手の空いたときいつでも来てっていうならまあ仕方ないけど
連絡が来たらすぐ取りに行かなきゃいけないんだから >>697
あなたが無能なんだから仕方ないんでないの
もし有能ならそんな誰でもできる雑用やパシリやらすの勿体ない、
ってなるのが当然だから
単純にそれだけの話、逆ギレしてる前に本来やるべき事が幾らでもあるんでないの? 雑用が嫌なんじゃなくて、まあ嫌だけど。
やり方が酷いから文句が出るわけよ 同じビル内じゃなかったらのんびり寄り道できるのになぁって思っちゃった 社員でもやり方は変わらんでしょ
雇用形態と関係ない部分だし 同じビルじゃなかったら
くそ暑い日も土砂降りの日も行かなきゃならないじゃん
自分だったらそれこそ嫌だわ
ハガキなんて担当者が取りまとめればいいのにね
専業の人がいるっていうのがよく分からん 大手に派遣されている喪女は
かっこいいエリートをいつも見てるの? >>704
そもそもかっこいいやつなんていないから 派遣やってて明日からもう来なくていいって
言われるのって、そんな珍しい事じゃないんだろうか >>707
いや珍しいと思うよ
どういった事情なんだろう?
あと当初の派遣期間はどうなってるの?
状況によっては残りの派遣期間分のお給料補償してもらえるんじゃない?
期間途中で切られたことないからよくわからんけど 暇!つらい……
来月、更新せずに去る予定だからボーッとしてたいところだけど、後方から課長にモニターも自分も見える席だからそれもできない……小心者 子持ち多くて子供都合で休む人結構多いんだけど
時々週の半分いないとかものすごい休み方をする人がいる
そういう人はさすがに いるよね
子供の都合って何だろう
分かるんだけど人によっては保育園と幼稚園に通うくらい小さい子がいても週5フルで18時ごろまで居る人もいれば(熱が出て看病出来る人もいないのに一旦登校させて途中で呼び出しくらって帰るくらい誠意がある)
小学校の子ひとりで週5の午前のみ勤務なのに急な欠勤もあれば何日か前に子供の都合で〜って申請して週2くらいしかこなかったり
何ヶ月に一回の大仕事の時とかみんな嫌がる会議がある時とか狙ってるのかと思ってしまう(1日ではなくその日含めてその前後から1週間子供の都合で休みますとか) >>712
子供をダシにして働きたくないんだろうね
おとなしく専業主婦しとけよ
以下吐き出し
4月から新しい派遣先になった
特に親切丁寧な業務フロー説明もなく、もちろん引き継ぎもなし
いきなりデーンと何百という会議の資料を会議の種類ごとに時系列でファイリングしろと山積みを押し付けられた
前任が無能非常識労働意欲なしだったのでそいつが就業していた以前からの分が幾重にも蓄積
職場環境も天井の梁まで一面物だらけで圧迫され、部屋に目一杯机とパソコン並べて人がぎゅうぎゅうの息の詰まる環境
給湯スペースもなし
面接時は別フロアの応接間だからこんな息苦しい場所だとは思わなかった
ここを辞めるとせっかくの交通費やら社保がなくなってしうので長く働いて実績と信用が得られないので、しばらくは慣れる&要領が良くなるまではひたすら耐えることにしている
もともと体力ないし慣れてないし根を詰めると疲れがものすごくなるので休憩はさみながら作業してる
時給安いからこのくらいいいやと割り切りと初っぱなから飛ばして仕事すると早くやれる人認定されて沢山作業振られるので今回の就業先こそはのんびりやることに決めてる
私を面接&採用した就業先部長は業界経験者で長く働いてくれる人を探していたらしい
切られる可能性がないのでのんびりやっていても心配なさそう
気が小さくて色んなことを気にしてストレス溜める性格なのでサボりではないけど息抜きの達人になるんだ >>713
溜め込んで一気に吐き出す性格がレスに表れてるね
全文読んでないけど 最近仲良くなった友達がすごく可愛くて細くて、こんな子が私なんかと気が合って友達になってくれたなんて奇跡!と思いつつ若干劣等感は感じてたんだけど、今日彼女が巨乳だと知り…
自分でもひどいとわかってるけど、元々あった劣等感が100倍に膨れ上がってしまってしばらく会いたくないと思ってしまった
最近あったかくなってきて薄着になってきて、「おや…?」と思って今日思い切って聞いてみたらFカップだと
細いから厚着のときはわからなかった
本人は家系だよ〜と相変わらず可愛く笑ってたけど、劣等感で潰されそう
世の中不公平過ぎる とある入力作業がずっと間違えてたらしくて、半年分くらい遡って直さなきゃいけなくなって憂鬱
私も悪いけど社員さんが二重チェックしてたから、その入力方法で合ってると思ってたのに。早く気づいてくれよ
あーはやく辞めたい >>697だけど昨日出勤したら並行して
来週から別件で来月末まで毎日取りに行って欲しいだって
というわけでGWは有休とれないことが判明
もちろん社員も毎日出勤するんだろうな?って感じ >>716
再発防止策をまとめたらできる娘になれるよ 今の業界で初めて働いた会社にいためちゃくちゃ仕事の早いインド人の先輩が、
「俺は10日かかる仕事が来たら4日で片付けて残りの6日間をゆっくり過ごしてきたんだが、
日本でそれをやると5日目に新しく仕事が増やされるだけだと気がついてやめた」て言ってて日本社会の崩壊を感じた。 >>718
再発防止かー。正直、二重チェックが機能してないとしか思えないんだけど言いづらい
てか6人くらいの社員が誰も今まで指摘しないから、その入力方法の必要性認識してない社員もいると思うし
派遣も業務全体の流れを知ってれば気づけたかもだけど、派遣は入力だけで、全体の教育とかされてないんだよね
今回のことはマニュアルに別途追記して注意を促すしかないと思うけど本当憂鬱 >>721
そこまで出る必要あるの?最終チェックしてた社員に任せた方が角がたたないと思うんだけど…会社によるのかね >>722
単純労働者なら社員に任せればいいけど
知能労働者なら対策検討位した方がいいよ
最終対策はもちろん社員が決定するけどね 何故そんな頑なに知能と単純で分けたがるんだw
ミスしちゃいかんのはどっちも同じでしょ
嵐ならごめん ただの短期事務派遣だよ。だからこそ、会社も詳しい流れは省略してると思ってたから言いづらい
でもうそうも言ってられない。頑張ります いや、現に単純労働者の括りなわけだからあえて黙ってるのも一つのやり方だと思っただけだよ
社員差し置いて出ていっても…って感じ 派遣先でパワハラされたり
嫌なこと言われたりする?
正社員ってだけで威張り倒してる女性社員がウザすぎ >>725
頑なに分けてるんじゃなくて
派遣されてる役割が人によって違うんだよ
単純労働者に改善なんて求めては駄目だし、頭脳労働者は業務が回るようにするのが仕事だし >>717
GW休みたかったら先に言ってしまえー
なんで派遣がそこまで気を使わないといけないんだ >>729
それは本人の意識的なものなのか
派遣先でどう扱われているかによるものなのか
どっちの意味で言っているのか教えて 休んだら休んだで別の人間を使うか何かしらするからどうにでもなるよな システムで修正されてるところが修正されてなくて仕事ができず
ちょっとトゲのある言い方でお願いをしてしまった
修正はいつ頃になりますでしょうか?ってメールしたんだけど
○日まで修正していただくことは可能でしょうか?の方が丁寧だよね
生意気な派遣だって思われただろうなあ >>728
自分のところは昔差別が酷かったらしい
派遣は常に1人しかいない所
私も入職時に少しその煽りを受けた(ちょうど自分が入る少し前くらいに上層部からイジメお局に派遣にも優しく接しろとやんわりと忠告されたらしい)
でも人間すぐには変われないだろうからね
イジメの方法は多種多様だったけど1番困るのが「自分が知ってる情報を人には教えず共有しようとしない」とか
うん十年もいて知らないはずないし
教えるの面倒アンド人が困る姿を見たいって理由からすっとぼける(言い方が見え見え)
自分も最初はそれに引っかかった
あとは低レベルな物を隠すとかいびるとか
最近は社内の問題をどんどん改善しようと声をあげる人が増えて社員も入れ替わりお局も少し丸くなった
丸くなったというかお局に追求する人が出てきた
明らかにお局が面倒だからって自分の仕事じゃありませーんって見て見ぬ振りして無関係の他部署の気弱な人に押し付けていた事がバレて余計なイジメに精を出す暇が無くなったんじゃないかな 部内に派遣が1人だけってところは本当に要注意だと思う >>729
単純労働者だって生産速度を早めるために努力したり、ミスしないようにするんだから一緒だよ >>723
>>737
派遣は社員から言われたとおりの手順で言われた通りのことしてればいいんだよ
対策とか生産速度とか意識高い系の発言はマジでウザいし迷惑
おまえらのせいで普通の派遣が迷惑してるんだよ 部内に派遣が1名のとこに昨日から出社したけど
やっぱり給料もちがうしいたたまれないから続くか不安だわ 4月は求人多いって言うけどなかなかエントリーが通らないし、同じ求人がずっと回転してる気がする
前回仕事探した時はすぐに決まったのになぁ… >>740
私の派遣先ではないと思うけど
社員のみ参加の会議とかはあるよ >>731
それって一般派遣と特定派遣のちがいじゃない?
一般派遣って派遣先でどれだけ貢献しても期間が終わればすべてリセットだけど
特定派遣は派遣元に評価が残って
次回以降の査定に反映されるよね >>741
一般論としては【3-4月スタートの案件が多い】なのでは?
年度始め、もしくは引き継ぎ踏まえてその手前の月から。
派遣も直雇用も、事務は倍率の関係上年齢での足切り多そうだから
一つの業界で色々やって書面上だけでもキャリアアップしてなかったら
基本的にはエントリーしても落とされやすくなってると思う
逆に20代前半は年齢層合わなくてもはや宇宙人だからちょっと……みたいな会社はあるかもしれないけど >>739
私も部内に1人派遣だよ
社員のほうが責任ある仕事しているから給料は別にいいけど飲み会とか参加しても社内的な話題とかついていけない事が多くて辛い
特に悪い人はいないけどなんとなく毎日居たたまれない気持ちで仕事してる… >>746
時々それを主張する奴が涌くけど
スレ住民の合意得ることなくスルーされてるよ 複数登録してる場合で仕事が決まったら他の会社には「他社で決まりました」って連絡した方がいいよね?
ここでストップしたら再開出来ないわけでは無いだろうし 交通費支給されてる人いる?支給されてる人は定期代何ヵ月分の金額で支給されてる? 交通費といえば今の派遣先で初めてのお給料が出たんだけど最初に営業から500円/h出しますって話だったのに明細にちらりとも記載がなかった
くっそ今問い合わせのメール送ったけどどうなってんのさ >>755
そんなのあまりに舐めてない?
1時間も電車に乗ったら1000円になるでしょう 入ったとき前任が喪除さんはパソコン詳しいらしいと言ったせいで
ほかの課の主婦派遣がエクセルでちょっとつまづくとすぐ質問してきてうざい
最初はしょうがないかと思ってたけど何度も続くと嫌になってくる
「パスワードってどうやってかけるの?」みたいなググればすぐ分かる質問から
「どうやったらもっと早く処理できると思う?」みたいな質問まで多種多様
少しは自分で考えろって思うし自分で勉強しろって思う
私もプロ級に詳しいというほどではないけど
こっそり社員にお願いされてほかの派遣が作った資料を作り直したこともあるし
同じ時給なのに処理能力やスキルに差があるような気がする
だから悪いけど昨日も重複機能使えば一発のところ知らんぷりしたわ
主婦だからって甘えんなよ これが社員だとあまりイラッとしないのはやっぱり自分より立場が上だからだろうなあ >>760
ただの営業事務だよ
ほかの主婦派遣も派遣元が同じなんだけど
面談であまり頼らないで欲しいって言うか迷ってる >>753
契約は何ヵ月毎の更新?
事務所が移転になったから差額出します、って言われたけど契約は3ヶ月毎更新なのに6ヶ月定期の金額を1ヶ月ずつ支給とか言われて納得いかない。 >>762
基本プロジェクトの境目で更新するかどうかの話になるので
大きな目で見ると1年単位だよ >>750
それむしろ派遣先の人たちに言ってほしい 営業事務なんだけど全然電話とらないおばちゃんがうざいわ。 >>765
電話取らない人ってほんとなんだろうね
私の職場にも週に5本の指で足りる程度しか電話取らない人いるけど
電話取らないで自分の仕事に集中してる割にはケアレスミスが多い
何か脳に障害をお持ちなのかしら 最近社員から色々質問されるようになったけど
それは担当じゃないとかそこまでは私じゃ分からないとか、困ることが多い
分かりそうな社員の名前出してその人に聞いてもらおうとすると
「じゃあいいです」と言われるしなんなの 仕事決まったから他に出てた選考止めないとって派遣会社やら応募してたバイトやらに連絡した
そのうち一つがメールでやり取りしてた所なんだけど
○○さんの今後のご活躍〜の名前が知らない人の名前だった
こういうのあると、ここの会社行かなくて良かった!てなるわ >>757
みんなが車通勤してくるど田舎の会社だからね、50円/hでも1ヶ月8000円くらいになるし やたらフランクでやたらマメな営業きもい
ドライでいいんだよ事務的に頼むよ 営業のサガなんでは
いちいち人によって態度変えるのも変な噂立ちそうだし そうなのか
保険の勧誘に通じるグイグイ感に戸惑ってしまったわ 営業事務のおばちゃんのプライベート情報収集能力は異常 営業事務してるけど男性は雑用=女性って思っててなんもやらない >>774
えっ
営業事務ってそういうもんでしょ
雑用嫌なら営業やればいいじゃん >>775
そうだよね
営業は雑用やってる時間あるなら営業がんばれって思う 雑用と言う名の庶務派遣やってる
来週から入る新卒の方達が今私がやってる仕事をやるらしい
派遣会社の担当さんに確認してもらってるけど恐らく6月までの契約で切られる気がするw
でも生理的に色々合わない職場だからラッキーだったかも 営業事務多いね
4月から人が増えたんだけど今まで以上に
いつ仕事がふってくるか分からないからイライラする
社員も私が辞めてしまわないよう声かけたり
気遣ってる感じはあるけど振り回されるのはもう嫌だ
いきなり急ぎの仕事ふってこないで欲しい 入った当初は周りから声掛けられたり期待されてても
入って三ヶ月くらいすぎると、周りから嫌われ始めて早く辞めないかなこいつって扱いになる人いる? 長く派遣やってると辛いことの方が多くて心が枯れていくな・・・ 営業事務っておっさん達のための社内スナックのママという印象しかない
仕事内容は誰でもできてたいしたことないんだけど
おっさん達の慰安係となれる人はそういないから
それで存在してられるんだと思う 生理前になると無性に辞めたくなる
意識しないようにしてたストレスを一気に思い出して
イライラがおさまらない >>783
私も生理前のイライラ感ひどくなってきたわ
20代の頃は気にならなかったのになぁ・・・ >>782
うちは若い子とってないからただの雑用係かな
スナックのママは秘書 >>784
はけんってデカデカと書かれた保険証出さなくて済むから
よろこぶ人の方が多いだろうね あの保険証ペラッペラだし人材派遣て思いっきり書かれてるし確かにちょっと恥ずかしい >>782
営業事務の人が営業の人達誉めそやしてご機嫌にさせてるの見ると
こういうコミュニケーションスキル大事だなと思う >>789
相手のいいところを見つけて褒められるのは
人間力だからね コミュ力というかどんなきもいじじぃでも相手するプライドの無さというか >>791
えっ?
どんな人に対しても親切に接することが
プライド低いっておかしくない? 日本郵政の社員の手当てを減らして非正規に合わせるってやつおもろいなー >>793
配達員は大変だもんね
窓口もやることは雑用みたいだけど絶対間違っちゃいけないし
覚えることが多すぎて絶対やりたくないわ お局派遣が得意げに覚えた言葉をよく使ってる
最近はよく動線が〜とか言ってるけど
いちいち賢くみせようとしていてバカみたい >>796
きもいじじい媚売るのがお前の幸せなんだなw >>798
自分が職場で嫌われてるからって
職場で好かれている人に当たるのやめなよみっともない キモい人間に感情のままの態度で接してたら人生渡っていけないでしょ
>>791は社交辞令とか知らないのか おやじに媚びれる人ってセクハラとかされた経験ない人だと思う 全くだ
喪女だからと言って不当に差別されないから何とか社会で生きてられるんですわ 愛想ないと言われても事務的に接する
悪気はないんだろうけど他人との境界線の引き方がね…やっぱ世代が違うと感じるよ
だから50代以上の男性は苦手
少し話すととたんに干渉してくるから嫌だ
まぁ自分もその世代になるわけだけど 自称コミュ力ババァに話したことは全社に知れ渡るから >>779
私どこいってもそんな感じでいいとこ一年くらいしか続かないわ 男が結婚してくれなくなって女たちが貧困でおかしくなってますね 派遣って若い子が結婚までの社会勉強か、既婚者がパート感覚でするかじゃないと辛いね
いい年で結婚しないで派遣だとマジで哀れみの目で見られる >>808
何歳?
30代半ばが色々詮索されたり、一番キツい気がする
40代突入したらもうそんな目でも見られないかな、と楽観的に考えてみる そんな目で見られないというか、触れちゃいけないんだろうなワケありなんだろうなと思われるのでは >>811
そうそう、そうなんだけどさ
色々面と向かって詮索されるより、内心で思ってくれてる方がマシかなと思ったり
でも哀れみの目ってことでいうと同じか >>802
それ思う
媚びてちやほやされることでしか自尊心を満たせないんだよね
>>804
新しく来た上司がそんな感じ
年度初めでやることたくさんあるのにそんなに仕事しなくていいのに(笑)とか言う
じゃあ誰がやるの?社員に代わりにやるよう説得してくれるの?って思う
バブル世代って派遣バカにしてるなって思う あと前にも出てたけど派遣からのエクセルやワードの質問ってどこまで答える?
今までは聞かれるとなるべく答えたり一緒に考えるようにしてきたけど
最近何で自分で調べたり勉強しないんだろうって思うようになってきた
困ったら私に頼ればいいやみたいな風潮になってる
意地悪って思われるかもしれないけど次からははっきり断ろうかなって思って 年収550万、ダブルワークブログです。
ttp://doubleworkandstock.hatenablog.com/ >>814一応教えてる
この前ちと変わったグラフを聞かれてすぐに答えられなかったら大きな声で「エクセルの本買わなきゃいけないかなあー」とか言われてむかついたよ
悔しいから他の作業しながら考えて作り上げたのをメールで送りつけた
もう教えてやらん
長文になってすまんが以前辞めるとき社員に引き継ぐことになってマニュアルまで作らされたあげく「正直分かんないんだけど」って開き直られてなんでピボットとかから教えなきゃならんのだとやはりむかついた
しかし地味コミュ症だから言い返せなくて毎日ストレスため込んでるよ
全然答えじゃなくてごめん 上司に人間関係とか色々相談したら、
相談にのってはくれたけど
、まぁここにいるうちは稼いでくださいとか他の会社に行った時もこう対処した方がいい〜とか
やめても別にいーよ的な発言をされてる気がした >>816
前の職場ですぐ答えられなかったら
「ふーん分かんないのねw」って言われたことあるの思い出した
年下だから足元見られてて断らないだろうと思われてると思う
でも時給同じだし自分で勉強しないのは怠慢だと思うから
やっぱり断ることにする >>817
そりゃそうだろ
人間関係の相談なんて派遣先にしても仕方ないじゃん
上司からしたら、外部の人に相談されても当たり障りない返事しか出来ないし
具体的な相談、例えば毎週何曜日は定時で上がらせてもらいたいから調整お願い出来ますか?とか
そういうことなら答えられるだろうけどさ…人間関係とか言われてもね >>817
派遣同士にしても社員と817にしても、派遣社員やってるなら
物申したいことがあったら基本的には人間関係含め普通は営業に先に話さなきゃいけないものでは?
親身になって行動してくれる派遣先の上司ってレアだと思うよ
下手に入っても揉める元だし、下手に動いて自社の社員に辞められたりでもしたら、派遣の肩持って離職率上がった、ってその上司がさらに上から怒られるのが目に見えてるし
営業に一度相談して改善の可能性薄そうなら
淡々と転職活動して、派遣先なり派遣元なりが困るタイミングで辞めること考える方が建設的だと思う。 >>779
前いた人がそんなこと言ってて何でだろって思って当初は優しくしてたけど
その内独り言がすごくうるさいことに気付いた
結局みんなほとんど無視するようになってやめてったよ
自分で気づかない癖とかあるかもしれないから気を付けて 営業に相談してもあんまり解決しなくない?
職場ではほかの派遣に迷惑かけられてるんだけど
直接本人にはっきり迷惑だってメールしてる
もちろん言い方はよく考えるけど営業にも報告 営業はとりあえず問題起こさず働いてくれればいいからこっちの不満、やりづらさなんて我慢しろよで終わるよ
不満伝えて派遣先の会社から取引切られたら営業成績悪くなるし 社員が辞めるんなら管理責任どうのとかなるけど
外注の派遣が辞めたところで痛くもかゆくもないし >>818
後から入った人に聞かれるならともかく
自分より前に入る人だったら教えてあげればいいんじゃないの
入ったときその人にいろいろ教わったりもするだろうしさ >>821
あちゃぁ昨日の自分だ
忙しいと出るんだよね気をつける 3か月過ぎた頃から、周りには頼んでないのに、自分だけやらされる仕事が増えた
こいつにならやらせてもいいかな、文句言わないだろうと思われてるんだろうな 4月に組織の統廃合があったんだけど
知らされるのが遅かったって周りの派遣が文句言ってる
派遣を統括してるのは派遣元の営業なんだから
営業が会社からそういう情報をもっと積極的に聞きとって
派遣に流すべきとか言ってる
なんか主婦ってすごい自分本位なんだなって思った >>831
主婦関係ないけど自分本位ではあるな
自分が派遣先で得ないといけない情報だと理解してない只の馬鹿 >>830 って単なる人生の劣等感から主婦嫌いなだけでは? いちいち主婦って言うところに凄まじいコンプレックスと嫉妬を感じるね 主婦だっていい人はいるよ
830の書き方がまずいんでしょ 書き方が悪かった
今の職場の主婦って時短の社員も含めて
みんな自分勝手だからこんなものかと思った >>839
喪女板って主婦を叩かないといけないって初めて聞いた 派遣法にひっかかるから30日以内の短期派遣ができないんだけど
請負や日々紹介の形で単発や短期を紹介してくれる派遣会社ってどうやって探せばいいんだろう 独身でも主婦でも良い人もいれば悪い人もいるでしょ
こんなこと書いたらまたファビョりだす人いるだろうけど
自分とこの職場は主婦は割と常識的で人当たりもよく優しい人が多い反面
高齢独(特に婚歴すらない喪系統)は自己中わがままで協調性もなく無駄にプライドだけ高い無能が多かった
総合的な人間的魅力というかやはり人生において伴侶に選ばれる人と選ばれない人の違いが見事なまでに出てるよ 明日から初めての派遣の研修はじまる
今から緊張して頭いたいわー 集中できないときに独り言言っちゃうなぁ
周りが集中力途切れてきてガヤガヤし始めたら集中したくて呟く 正社員なら
交通費もボーナス、退職金もあって手厚いのにあえてここの人は派遣を選ぶ理由は何?
自分は転職歴がかなり多いのと
正社員の採用選考がめんどくさいイメージがあって避けている(派遣なら2週間くらいで決まるし) こういうレス多いけど他人のこと聞いてなんになるんだろう >>848
同じような理由で派遣してる
あと私の場合は学歴なし&いい歳だから、正社員でもそんな大したところいけないし、ってのもある 転職歴多いのと異業種に行きたいから派遣で実績作ってる(ないよりマシ程度だろうけど)
未経験正社員より未経験派遣の方がお給料がましというのもある
田舎だから正社員でも月14〜15万円+ボーナス1〜2ヶ月とか普通にごろごろしてるし >>848
労働やる気ないけど生きるために働かなきゃいけないからさっさと仕事先決まってやることやってりゃ問題ない派遣を選んでる
まあ本来1人暮らしだったら社員目指すべきなんだろうけど面倒くさい
既婚の小銭稼ぎや実家勢にはパートより稼げるしベストな働き方だとは思うよ >>827
同じ教えてもらうにしても
エクセルとかってまたちょっと違う話だと思う
家で勉強できることだからね
>>848
自分も転職歴多いから(4社目)と30代半ばであること、
あとは正社員だと決まるまで時間がかかるから
一人暮らしだと就活が長くなるのは死活問題なので で このまま派遣を続けていても加齢と共にどんどん先細りする一方だけどその事はどう考えてる?
まさかこのまま派遣で定年まで安泰とは流石に思ってないよね >>855
将来的なこと質問しただけなのに何でそんなイライラしてるの?
これ系の質問出たこと過去何回か見たことあるけど貴方みたいにイライラしながら肝心なとこはぐらかす人ばかりで誰もまともに将来展望を答えてるの見たことないからさ
派遣て皆そんな程度なのかなと思って 高頻度で同じ質問書き込んでて荒らしかと思った
それくらい自分で考えなよ 正社員様にはどんな将来展望があるのかお聞きしたいわ 中途だと
そもそも大手の事務なんて募集ないし、都内近郊でも手取り17万位のところばっかり 大手ほど管理職や総合職(営業)以外を派遣や有期契約とかにガンガンシフトしてってると思う
3月始めに契約更新断っていくつか紹介もらってたんだけど
詳細聞いたら前職で身に染みた譲れないポイントに抵触しまくりだったから
明らかに営業が焦ってたのに断った案件から先、社内選考に通る気配がない
直雇用を探したくない訳じゃないけど
一番重要なのは希望休・半休に寛容かどうかだから
中小零細・1人事務だと高確率で詰む…… 今の契約社員途中で辞めて派遣の仕事探したいんだけど1年契約だからなぜ辞めたのか聞かれると困る
病気もまずいし正直に言うわけにもいかないし ここの住人はきちんと業務時間外に書き込んでて偉いね。午後の部もがんばろーぜ。 >>862
いまの仕事忙しい時と暇な時の波がある
今週は割と暇で時間潰すの辛い… わたしは半日以上やる事なし。
それが理由でもうすぐやめるけど、家庭の事情と嘘ついてやめる。派遣のいいとこはやめやすいことだけど、こんな扱いは初めてやー(><) 3月末で契約更新しないで前の職場での勤務終了した場合、4月末まで次の職場の紹介なかったら会社都合で離職票発行してもらえるって理解でOKですか? やっぱり派遣でも1年以内に辞めると次の紹介に響くもん? >>866
おそらく普通に考えて、印象は良くないから、長かったところを伸ばして、短かったところをなかったことにしてます笑
周りの派遣の人もそう言ってました。
いちいち確認されないし、わたしはそれで落ちたことはありません。笑 >>867
派遣の扱いって、会社によって全然違いますよね…部署によっても。
だいたい良くないところは、私の前の人もすぐやめてる人が続いてます。
1社目がかなり良くて、送迎も盛大にやってくれてみんな仲良しだったから、後から現実を知りました(;・д・) >>864
今忙しいので足して割ってほしい
残業しても終わらないけどあまり残業するなと言われてプレッシャーかかってるよ
単純作業でもないのに業務2ヶ月目でベテランの正社員並みのスピードで仕事するのは無理だ… 集計用のファイル作って他の派遣に引き継ぐことが時々あるけど
説明と違うことをして「ほらできない!」とドヤ顔で言ってくるのは何なのか
人の話をちゃんと聞いて言われた通りやれよ 次がいつ見つかるかわからないから、有給消化するか悩む >>864
それって嘘つく必要ってあるの?辞めさせてもらえないものじゃないだろうし 暇だとすぐ眠くなる体質だから程良く忙しい仕事が理想なんだけど
なかなかそう美味い話は転がってないねぇ 少し前に何度もエクセルの質問されるの嫌だった書いたけど
こういうのって唐突に今後は控えていただきたいってメールすると怖いよね?
やっぱり次聞かれたときにメールするのがいいかな
モヤモヤするから早く切ってしまいたい 派遣で一人暮らしできる?
シェアハウスしか無理かね >>876
更新期間通りだとあと2ヶ月いなきゃいけなくて、でもすぐにでもやめたかったからっていうのと、後は周りの人たちが嫌いなわけではないから、嫌な感じで終わりたくないってゆうわたしのエゴですね… >>879
わたしはしてますよー
でも家賃35000円くらいじゃないときついかも。 >>878
メールって必要以上にもめる原因になりそう
さらっと忙しいのでって拒否る方がいい気がする 一人暮らししたい人は3か月後はどうなってるのかわからない派遣よりも
飲食のバイトの方がいいよ
派遣は派遣先の社員の気分次第で簡単に契約終了できるけど
直接雇用は簡単にはできないから 一人暮らしする費用もない…ほんと貧困すぎて哀れな自分 飲食に限らずバイトもシフト組む社員の贔屓や人件費削減でシフト削られたり全削りさせて退職勧告されたりするからアテにならないよ
最近は社保の要件厳しくなってるから
そこ単体じゃ暮らせない程度のシフトでしか働けなかったりするし
派遣しながらダブルワークするならありだけど
そのうち疲れて生きてることが面倒になると思う >>880
そこまで思うならあと2ヶ月くらい我慢したらいいのに いまの派遣先、みんながなかよしみたいな雰囲気の職場でその感覚がめんどくさい
三年目に差し掛かるのがそのなかで数人いるからどうすんのかなーとは思ってるけど
明日●●ちゃん出勤〜?うん、出勤〜!やったー私もだよっwみたいな会話聞いてるとウヘァってなる
ていうかこの派遣先、正社員がするような仕事を派遣にもさせるからビックリする >>885
ダブルワークしてて最近疲れすぎて死にたいからまさにその通りだわ
飲食じゃなくてこれだから飲食だったらもっと辛そう >>887
私は派遣一人だけど異動で社員さん達が入れ替わったらいつのまにかつるむの大好きな人達ばっかになって辛い
今までは付かず離れずの良い雰囲気だったのに今となっては女子校かよって感じ
あと半年で抵触日来るからがんばるけど
モチベーションだだ下がりでどうしようもない >>889
私も1度だけ女子高生かのような部署によって行きました。
噂好きで、少しでも同じ行動をしないことがあると、おかしいみたいな雰囲気が流れ、ボス的な32歳の女の言いなりだったり、機嫌伺いしてるような感じで、今まで会社では気に入られることしかなかったのに、陰口も言われました。
ほんと部署の雰囲気によって、当たり前と思ってやってることが全然違うから、そこに合わせて生きて、自分に自信なくしてたら馬鹿みたい。
でもやめなくてすごいですね。
抵触日まで頑張ってください(><) >>886
暇すぎて、やりがいがなくて…
何にも貢献してない自分に何やってるんだろと思ったし、何回か上の人にも訴えていたので、もう訴えるのも社員の人にも申し訳ないしいいやとなりました。忙しくて仕事をわけたり教える暇がないところを、これ以上言いたくないなと。
携帯ショップでバリバリ働いてきた口なんで、暇なのが耐えれませんでした… 事務所内に派遣1人の環境
周りが社内イベントの話題ですごく盛り上がってて再雇用のオジサンにまでお誘いの声が掛かる中、私はまるで空気のよう
わざとじゃないのはわかってるけど疎外感半端なくて憎しみすら湧いてきた >>894
私も派遣のいないフロアだけど、やっぱり仕事も責任がなく楽だし
仕方ないって思ってるよ。こんな慰め方しかできないけど。
ところでマン〇ワーの方いらっしゃいますか?
3ケ月更新で6月末までなんだけど、
契約更新を問う機械的なメールが来ました。
すごく早いような。 >>892
一応3年働けば次の仕事着いた時に再雇用手当もらえるんじゃないかと淡い期待を持って抵触日まで頑張ってる(実際貰えるかどうかわからんけど)
同じ派遣の人にやめなくてすごいですねと言って貰えるとなんか嬉しい明日からの糧にするわ
お互い次は良い職場に出会えるといいね! >>895
早すぎ
こっちはいつもぎりぎり
しかもメールじゃなくて口頭 >>892
今物凄くその状態
しかも年齢まで近いし
30代超えても女子高生みたいにべったりってどうなのかね
仕事に支障が出るからみんな互い違いに時間ズラして休憩してるのに連れションと一緒にランチが多すぎる >>895
長期でマン○ワーだけど、タイミング的にはいつもこんな感じだな
ゴールデンウィークもあるし、早めなんじゃない?
ただ、私は毎回面談わざわざ来てる 経理のお局社員に残業しすぎって注意された
課長は忙しかったら残業していいって言ってるけど
お局に逆らうと色々面倒だから大人しくしておく
たしかに最近は連日残業してたからからなー
忙しすぎて気づくと定時になってる感じだから
明日からはもうちょい気をつけて働こう >>898
連れションもしてました…笑
わたしの32歳の人の人は21歳で子供を産んでずっと働いているような人で、高卒だし、ほんとに世間知らずな感じでした。学歴も高くないのに、でも社員だから威張ってて。
大手にはあんまりそんな人いなかったので、中途半端な企業だったから変にプライドが高かったのかなと思ってます。
部長もだけど、やたら派遣と社員と差をアピールするような会話もあったし。
部長は、移動したばかりでお局の言いなりで。
そのほかの会社に4社行ってますが全くそんな人いなかったから、ほんと会社や部者のカラーってありますよね。 これまでデータ集計してても、きちんと内容を理解してるわけじゃなくてマニュアル通りやってただけで
数字の意味とか作業をやる意義とかきちんと理解しないでいた。そのまま後任にも手順だけ引き継いでたら
社員から作業の意味とかわかってないよね?って言われてすごい今更感
意味とか意義も理解してほしいみたいだけど、それなら全体の流れ一から教えてほしいとか言っていいものか >>898
あー私のところも前はみんなきり良いところで休憩室に行って気の合う相手と自然に集まってランチしたり日によって違う相手と自由に外食べに行ってたのにいまはお昼休憩になったら「お昼どうする?」とか聞き合っててめんどくさくないのかなーって思う
食べるメンツ固定されるのあまり好きじゃない >>900
ほんと会社でなにか言うのってだいたいお局ですよねー
そして、男の人は言いなりか気付かぬ振り。
お局がいい人だと働きやすいし、あとはその部署のトップの性格で部下達も全然違う。
ほんと派遣はいろんな会社の人間関係や仕組みを見れるからそれが面白い。
社員と違って一生いなきゃいけないわけじゃないから、一歩引いて見れるし。
変につるむ女子達や、上司の言いなりな部下達、大変だなーと遠目かは見るくらいが丁度いいですよね。 >>903
わたしは、みんなで食堂に行くかデスクで食べれるところに行きましたが、デスクで自由に食べてる人がいるところの方が人間関係が良かったです。
今はデスクなので、昼寝もできるしとても楽です。
とゆうか、昼寝がないと午後頑張れない…
大人になっても団体行動って馬鹿らしい…しかも女だけ。女ってほんと上辺のやりとり多すぎ… 席で食べれても前や隣に問題のあるのがいると全くくつろげないんだぜ 席にいると電話とらなきゃいけないなんてのも聞いたことあるな
うちは地方だけど昼休み中車に退避する人が多いことに気づいた
一人になりたいんだな なんか自分と同じ考えの人がいて安心した
いまの職場だと自分が異常なのでは?と思ってしまうから
>>906
それわかるw
目の前の人がお昼全く食べない人でずーっと席にいて仕事してるから落ち着かなかった >>906
分かり過ぎる
休憩途中だけでもパーテーション欲しい >>902
自分は作業だけお願いされて詳細は説明されないことが多い
何の目的なのか、どういう仕組みなのか体系的に分からないことが多い
今日も表Aから表Bに書かれてる○○を抽出してって言われたんだけど
○○(△△)とか○○・□□とか微妙に違うものがいくつかあって
これも抽出するのか聞いたらそれは別の課の人が確認するって言われて省いたら
その別の課の人から表にあるじゃないのと言われて困惑
私が適当にやったみたいな感じになってるんだけどどうすればよかったんだろ うーん同じものを抽出するだけの作業なのに
何でこんなめんどくさい感じになってるんだろうな・・・
悪いけど次からはよく分からないって断ることにする >>897
>>899
おおレスが。ありがとうございます。
1年経ったからかとも思いましたが、担当?派遣先?にもよるのかもしれませんね。 前の派遣は社員は電話取りながら休憩してたり
休憩時間が夕方にズレこんだりしてる人も居たけど
派遣はみんなチャイムとともに解散!って感じだった
今の派遣1人のところに最初は席外して食べてたけど
そうすると社員が派遣さんだけ休憩だからって電話取らないのはズルいとかコソコソ言うわで
面倒だから残って仕事しながら食べてほぼ休憩なしで働くようにした
そうしたら言ってた人たちはここぞとばかりにランチしに行ったり一緒に化粧直しに行ったり勝手なもん
いつも休憩時間オーバーで下手したら2時間くらい帰ってこない
交通費もボーナスも出ないしいつ切られるか分からんのに社員より尽くさないといけない意味が分からない >>910
結構そういう職場多いのかもね
質問しても常に忙しくて迷惑そうだし、質問しなくていいくらいのマニュアルにしといてほしい
派遣だから更新しなければいいと思えるだけ良かった。頑張って正社員でここだったら絶対辞めたくなってた 一緒に仕事してる女性社員がググれカス的な人で年中イライラさせられている 派遣でやめるときとかに、だったら正社員で探せばって身内に言われるけど、正社員がいいとは思わないー。
派遣で行った会社のうち5分の1の確率でしかずっといてもいいくらい楽しかったとこないのに、つまらない会社にずっといなきゃいけなんて、ぞっとする… 地方だから派遣の月収並なのに残業は増える求人ばっかりだよ 新しく入った会社、PCが用意されてなくて仕事が出来ない
前にもこういうことあったけど新人迎え入れる準備を整えてない会社って本当に人欲しいのかな?
やることも与えてくれないし暇の潰しようも無くて疲れた http://www.sankei.com/affairs/amp/170202/afr1702020023-a.html
乗務中に操縦室からスマホで撮影、「出会い系」知人に… 全日空の男性パイロットを懲戒処分
全日空パイロットが乗務中にスマホで景色など撮影 女性に送信
全日空のパイロットが、乗務中にスマートフォンで景色などを撮影し、女性に送信していた。
全日空によると、50代の男性パイロットは、2016年3月から5月までの複数回、乗務中に、コックピットから富士山などの景色をスマートフォンで撮影し、出会い系サイトで知り合った女性に送信していた。
画像にはコックピット内の様子や社員証も含まれていて、全日空は、男性パイロットを懲戒処分にした。
出会い系サイトで本物のパイロットがいる事実
しかも全日空という驚き
今からでも遅くないです
勇気をだして行動してみてください
それが現状からの突破口になります
とにかく登録から始めましょう!!
このサイトなので頑張ってください https://goo.gl/Ey85zS
※女性は登録も利用も無料です 18歳未満禁止 >>920
私もそういうことあった
結局半月パソコンなくてやっときたと思ったら必要なソフトがインストールされてない、ログイン出来なくて認証漏れとかで1日かかってようやく使えるようになった
お昼は隣や前にデスクでとる人がいると息抜きできないよね
電話を取れっていう無言の圧力もあるし でも派遣でも働きやすいとこもありますよねー
一度そうゆう所で働くと他が嫌になりません?
わたしは初回が最高だったので、立て続けに3社やめてます…もうすぐ4社目… 居心地いいところってほとんどない
中小と大手ならどっちがいいんだろう?
オフィスビルは綺麗じゃないとテンション下がるから大手ばかり選んでしまうけど >>924
居心地いいをどう取るかだよね。
老舗の大手で老朽化したビルの営業所もあるかもしれないし
ベンチャーで綺麗なオフィス借りてるとこもあるから
会社規模とオフィスの綺麗さは一概に比例しないと思う。
過去中小2社にお世話になってたけど、どっちもビルはきれい目だったし清掃業務もなかったよ。
私はネズミが走ってるようなところでずっと働いてたからビルの古さは気にしてないけど
派遣なのに繁忙期でもないのに休み希望出せなかったり自腹で飲み会参加強制は本当に無理なのを悟ったから
そこは大事にしてエントリーしてるけどなかなか決まらない…… 暇すぎる…。あと2日の勤務が辛い…。トイレの往復。誰も気に止めない。
わたしは、前の会社で「派遣だからここまでやらなくていいのに」とか、「この会社は月末月初休めないからやだ」とか言ってた同じ派遣の40過ぎの人には全く同意できずだったなぁ。
「派遣だからやらなくていい」は自分たちが言うことではない気がするし、むしろわたしは社員と同じ仕事が欲しいと思う。
「派遣だからここまで」って区切られてる会社は内心馬鹿にされてる気がしちゃうし、色々やらせてくれて、社員さんよりも頼りにしてくれてた(主婦で早く帰らないといけないのもある)ようなところが一番居心地よかったなぁ〜 >>924
私は人柄で見たら大手でした。
大手の面接で入れるだけの人柄だったわけだし、大手に務めてる余裕からか派遣を目の敵にしませんでした。
多てすぎるところは、プライド高すぎ高学歴の団体で仕事も回ってきませんでしたが笑
でもやっぱり女の人は優しくてよかった。 >>927
わかるな、社員と同じ仕事したい気持ち
うちは指揮命令者の裁量で仕事を振られてて任されてる仕事でさえ他の社員は私に質問してこないし、質問される時に限って聞いてないことだったりするからなんか悔しかったw
ガツガツ仕事をしたい訳じゃなくて信頼関係がなかなかできなくていつまでもお客さま扱いだったな
そういう線引きをする上司だったからこっちが歩み寄ってもいつまでも壁があるというか
でも外面は良くて、仲良く仕事してます感出してた >>927
見返りがなきゃいいように使われてるだけじゃん
社員の仕事することで転職に有利な自分のスキルも上がるとかならいいけど… >>927
その気持ちで派遣してるのもったいなくない?
普通に正社員か契約社員探せば良いのに……
昇給もボーナスも交通費もないのにバリバリ仕事するのは労働力ダンピングしてるに過ぎなくて世の中のためにならないよ
その道専業のプロがいるのに、自分個人は小遣い稼ぎ出来たらいいからって自分の技術を叩き売って相場下げるハンクラやクラウドワークサイト荒らし主婦と同じ >>927
社員と同じ仕事くれる会社も別に派遣のことリスペクトはしてないと思うな >>930
いいように使われてるとかそうゆう風には思わないです。
仮にそうだとしても、わたしはバリバリ仕事やってる時がつ好きだし(一人暮らしで家庭環境的に家族もいないも同然状態だから暇が嫌いなのもある)、携帯ショップの時がみんなほぼ派遣で、バリバリ働いてたから、わたしの派遣の捉え方が一般的じゃないのかもしれませんね…。
でもそれで慕ってくれるような会社に入れたので、わたしは意識高い系と言われようが、誰かにしゃしゃったりして迷惑かけてる訳ではないので(立場的に派遣ということをわきまえて社員をちゃんと立てることはしてます)そのやり方でいきたいです。 暇でトイレと持ち場を往復してたびたび5chに書き込みに来て
体調不良スレにも出没して具合悪いけど熱内から決め手に欠ける〜とか言って
楽しくない職場は立て続けにやめてるような派遣が
意識高いわけないから大丈夫だ >>931
事務で一生やるには、環境が大事だと思うので、どんな職場環境かわからないところで社員になる勇気がないですね…
てゆうのと、将来的には保育士をやりたいので、今は事務で一生という気なれません。
派遣ってゆうすぐ受かる甘い方に逃げてるだけと言われればそこまでですが… >>935
意識高い系がよくわかりませんが、まぁこんなにやめてたら周りの目は厳しいですよね。
でも1社目は、7組も送別会やってくれて、今でも飲み会も誘ってくれるしほんとに楽しかったです☆ >てゆうのと
保育士になってもこれを書くつもりなんだろうか でも何でも嫌がらずやってて、他の派遣に迷惑かけてないならいいと思う
前に一緒だった別会社の派遣の人は勝手に契約外の仕事いっぱい引き受けたり、社員から誉めてもらえる仕事ばっかりやっててとっても迷惑だった >>936
保育士は資格保持者が逃げ出して
他の職に就くほど重責の割に薄給だよ… >>940
ですよね…
でも昔からの夢で…
意識高い系…意味調べたら、間違ってないないのかも笑
あまり自意識過剰と捉えられるようなことは言うべきでないですね。
でも、仕事に対する気持ちはほんとにそうです。
ひまとか、らくする方に考えて仕事してると、逆に自分に自信がなくなってしまうんです…。その反動で家ではローなので…。次は、周りの目もあるし、普通に考えてやめてばかりはよくないし頑張って続けたいです!! >>939
そうゆう人いましたー!
好きな男の仕事ばかり受ける女。それで女の人がみんなやってる仕事はやらなくて。残業もしてたから、周りは出来る子扱い。
でもボロが出て、最後はお局にイヤミ言われながらやめていきましたが…
自分や男のことだけ考えて仕事する人は、うんざりです。私が行った会社は、ですが、そうゆう女はたいてい不倫してましたし… 保育士資格あったら優遇される事務職もあるね
ハウスメーカーなんかはお客さんの子守兼受付事務をよく募集してるし
保育士よりそっちの方が安定してそうだ >>943
そうなんですね。情報ありがとうございます。
目標は給料は関係なしに保育園や孤児院で働くことですが、
でも、事務も給料面や仕事内容を考えても嫌いじゃないので、どちらも考えていけるといいなとは思います(^^) 派遣の就活は最短でどのくらいで決まる?
事務職の経験は長いけど >>946
面接はだいたい2.3日後〜1週間で行けて、結果はほとんど当日、そこから社内の手続きで2週間ほどで、だいたい2週間は見といた方が良いかもです。 >>946
平均とか知らんけど自分の最短は月曜日に面談して翌日にOKもらって翌週の月曜から勤務開始が最短
時期と運だから何ともいえない
不人気の産休代替とか事務と言う名のコールセンターやデータ入力ならよりどりみどりですんなりいくんじゃね >>946
本当に早かったら3日くらいで決まる
エントリー→当日か翌日に社内選考の電話→早ければその日のうちに営業から顔合わせの打診
ただ、そういうのは人が集まらない/すぐ辞める
もしくは顔合わせで辞退されてるケースだったりするから
よく考えてから受けた方が良い
普通の就活と一緒で急募だとアレな会社の率は高いよ >>946
ちなみに自分の最短は水曜日にエントリーして金曜午前に顔合わせして翌週月曜から勤務開始
だった
時給はまあ普通だったしホワイトだったけど、事務所移転控えてる+現場仕事込みの事務だったから、辞める人居るのに人が全然集まらなかったらしい そろそろ次スレの時期だね
意識高い系荒らしがウザいし
次こそはワッチョイありでスレ立てしていいよね? 立てていいよねってかワッチョイありのスレとIPまで出るスレと前回3つも立てたろ
それでまだ不満か ワッチョイスレより無しの方がスレの流れが早いのに頑なにワッチョイスレを立てようとしてる意識高い系うざすぎ
しかもワッチョイスレあるのを知らないとかw 「いう」を「ゆう」って書く人に子供に接する仕事してほしくないなーと思った
本人が日本語できてないじゃん
意識高い系かはどうでもいいけど >>951
ワッチョイ入りスレは別に立ってるよ
ワッチョイが好きなのに何でこっちに来るの?
客観的にみてあんたの方が荒らしだよ
意識高い系がどうこうは単なるあんた個人の好みの問題 一連の流れ見たけど別に普通の感覚で特別意識高い系には見えないけどな〜
寧ろ叩いてる連中の方が余程DQN底辺意識に感じるし
こんな連中が居るからこそ派遣全体の評価が上がらなくてクソ迷惑だわ >寧ろ叩いてる連中の方が余程DQN底辺意識
そんな本当の事いったら増々荒れるから余計な事は言わないように プリンターが隣の課と共有なんだけど
プリンターにこちらの課の社員が出力したものが残ってると
隣の課の派遣がわざわざ社員のところに届けにくる
結構取り忘れがあるみたいで忙しい忙しいって言うんだけど
それって別にやらなくていいと思う
むしろしょっちゅううろつくのが目ざわりだわ いつもつるんでお喋りで大半が文句で本人近くにいようが文句
契約会社の社員の文句仕事の文句私への文句
仕事中も何かしらうだうだ共有している、その割に他の人の私語には文句
ヒステリーな一人に嫌われたらそれと仲良い女の私に対する態度がめっちゃ氷になった
お前関係ないじゃんw身内の敵は己の敵か
社員に対して表面的にはいつもニコニコ笑顔で感じ良いから、温度差が大きすぎる
一部の女あるあるだけど、何故さっきまで文句言ってたのに本人くると笑顔で対応できるの
何故怒るとき必要以上に感情的なの、そもそも沸点低すぎないか
まだこっちは聞いてないのに説明したと何故言い切れるの
普通のトーンで言われたら、こっちも申し訳ありませんもう一度お願いしますと言うけど
あんな甲高い声で言ったよねえええええええryとか延々言われたら、下手に出る気持ちも消えますわ
疲れる… >>961
その人は親切や気配りで忘れ物を届けてるんでないの
忘れてる人からしたら普通に助かってると思うのだけど
「別にやらなくていい」とか「うろつくのが目ざわり」
とか何でそんな捻くれた捉え方になるのか理解不能
てか やらなくていい余計な事なら社員の人が言うでしょ
あなたが決める権利はない また随分と気難しくて自己中なコミュ障派遣が多そうなスレだね
スレ話題の殆どが文句と悪口ばかりって凄いわ >>960
短大や専門行けば誰でも取れる保育士になれないんだから
「ゆう」なんだな、って超納得したよw >>965
ここは喪女板の派遣スレだよ
どんな人間性の人が主体か大体想像つくでしょう
言いたかないけど女として最低レベルが集まる場所だよ
そのまま男に置き換えたら 以下
非正規低収入の独身喪男、ブサイクでコミュ障で毎日のように5chで知人や職場の悪口を書いてる男 保育士やヘルパーってなるのは簡単だけど続けるのが難しいんだよね
学生時代頑張って看護士やってる人最強だわ >>964
やらなくてもいいのに自分から進んでやってることで
忙しいアピールするのは自分もモヤッとするなあ
だいたい忙しいが口癖で本当に忙しい人はいないから >>970
次スレお願いします
個人的にはワッチョイあってもなくてもどうでもいいわ荒らしはスルーすればいいんだし
それよりスレが乱立するのはどうかと思う だからワッチョイスレはすでにあるというのにどこまで馬鹿なの >>969
看護師は就職には困らないけど本当に重労働だよ
この板の看護師スレ読むと
「辞めたい・夜勤続き辛い・足腰痛い」
のオンパレード >>970
だからやらなくていい事だなんてここで赤の他人が決めることではないでしょう
やらなくていいかどうか判断するのはその職場に居る社員
その人達が必要ない言うならホントにやる必要ないことだし言われないならやる必要あることなんでしょう
言われた範囲内の最低限度の仕事しかしない事務派遣なんて学生バイト以下だよ
後半の忙しいアピールに関しては同意 ただでさえ暇なのに今年度からシステム変えて業務効率化するからさらに暇になる
会社都合で切ってくれたら楽なのに予算取ってるから派遣は切らないんだってさ
まあ辞めるけどね 久々に紹介きたけど制服ありヒール付きのパンプス必須お茶水禁止のコテコテの大手で息がつまる予感しかしない
あと社員と金銭感覚違いすぎて鬱になりそう うちも紹介きたら、お茶出し、掃除ありの仕事だった
来客対応あるなら服装に気を付けないといけないし
古い体質だと迷う
派遣の求人サイトを見てると同じ求人を複数掲載してて
人が集まらないから文章を少し変えてるみたい
上の仕事を紹介されたときに待遇や条件は全く同じで紹介文だけがちょっと違うのがでてきた
だからブラック案件だと思ってしまう >>979
求人サイトには求人数◯万件と書いてるけどほぼ同じ求人が回転してるよね
応募しても即エントリーから外されてその後もジョブナンバーだけ変えて載せてる空求人ばかり
紹介の電話があって話を聞いてたら
昼食は絶対に社員食堂を利用で飲食物の持ち込みと休憩時間の外出も禁止
飲み物は会社の自販機でのみ購入可能って言われて
仕事内容はよかったけど断った >>978だけど、電話の後に派遣会社からきたメール見たら
先月先々月に会社名聞いて断ったメーカーだった
電話口では大手企業大手企業って連呼してるだけだったけど
大手=全員がヨダレ垂らして働きたがると思ってんのかな……
トイレ掃除はないかもしれないけど時給と最寄駅同じなら、お給料に反映しないルールも格差もエグい大手より冷蔵庫くらいはある中小行くわ 派遣先と派遣元は系列関係で長期派遣者の無期雇用については両社の間で話がついてたみたい
で今契約結ぶ段階になって(私の派遣先の)課長が理由つけてごねてる
私がいる目の前で人事に文句言いまくりw
あーあ無期雇用って言われてたけどどうなるんだろう… >>978
ぜったい断る案件だな
雇用の流動性がない職場って意外ときついね
派遣慣れしすぎたせいで
価値観が違いすぎる 仕事が出来ないオバサン派遣が居座ってて、他の派遣に仕事の負担が増えている。仕事できる人が損みたい ○日までに合否の連絡するって言ってたのに来なかった場合は不採用だったと思って次行った方がいいよね?
連絡遅れて採用だった場合ってあるのだろうか >>980
従業員のことを全く考えていないブラック企業
今時そんな会社があることに驚いたわ >>980
食品会社?でないならそのルール理解できないなあ
>>979
トイレ掃除とお茶だしはうちもあるけど
みんな制服のままやってるからなんか衛生的にどうなんだろって気がしてる
シャツは毎日変えるだろうけど冬服なんかクリーニングするにしても月1〜2くらいだろうし >>989
それくらい簡単に推測できないと仕事できない娘になっちゃうよ
面倒だからに決まってるでしょう >>989
たぶん私へのレスだよね?
不採用だったら嫌だなーって思って電話したくないけど採用ならすぐ連絡来てただろうし十中八九駄目なんだろうなぁ >>970と>>980が次スレ建てずに行方不明になったので
僭越ながら>>990の私が次スレを建てました >>991
ワッチョイつけろって言っただろうが!
人の指示も聞けないのかお前は 978だけど派遣会社のコーディネーターさんから何度も着信きてたから焦って連絡したら案件なくなりましたぁ〜
って開口一番言われて気が抜けた
クレームあったのかもしれないけど、このレベルのことで思わせぶりに内容ぼかして留守電残すのやめてほしい
>>980
食品工場だとあるあるだけど、それにしたって働きにくいよね
私だとしても遠慮するわ…… >>979
うちもお茶出しあるけど
来客用の部屋にあるテーブルがローテーブルで
出すときにかがむ必要があり服によっては胸元が見える
いつお茶出しあるか分からないから
新しく服を買い替えたりして予想外の出費になった >>991乙
…と言いたいところだがスレ乱立する意味あんの?
ワッチョイのほう過疎ってるよ
>>995
ワッチョイスレすでにあんだろうが
ばーか このスレッドは1000を超えました。
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